Компенсация аренды жилого помещения медицинским работникам на сахалине

Обновлено: 15.05.2024

бывшим медицинским и фармацевтическим работникам, которые получают страховую пенсию по старости (инвалидности), если их общий стаж работы в качестве медицинских и фармацевтических работников в сельской местности составляет не менее десяти лет и ко дню прекращения трудовой деятельности в качестве медицинских и фармацевтических работников они пользовались данными мерами социальной поддержки.

Медицинским и фармацевтическим работникам предоставляются следующие меры социальной поддержки:

1) Денежная компенсация расходов на оплату жилого помещения в части платы за пользование жилым помещением и платы за содержание и ремонт жилого помещения, включающей в себя плату за услуги и работы по управлению многоквартирным домом, содержанию и текущему ремонту, а для собственника жилого помещения — также по капитальному ремонту общего имущества в многоквартирном доме;

2) Денежная компенсация расходов на оплату отдельных видов коммунальных услуг (электроснабжение в части освещения, отопление, в том числе приобретение и доставка твердого топлива при наличии печного отопления).

Меры социальной поддержки предоставляются медицинским и фармацевтическим работникам с учетом проживающих совместно с ними членов их семей.

Меры социальной поддержки предоставляются медицинским и фармацевтическим работникам в пределах нормативной площади жилого помещения, используемой для расчета субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, и исходя из объема потребляемых коммунальных услуг, определяемого по показаниям приборов учета, а при отсутствии приборов учета — исходя из нормативов потребления коммунальных услуг по тарифам, установленным в соответствии с законодательством:

33 квадратных метра общей площади жилого помещения на одиноко проживающего гражданина;
21 квадратный метр общей площади жилого помещения на одного члена семьи, состоящей из двух человек;
18 квадратных метров общей площади жилого помещения на одного члена семьи, состоящей из трех человек;
15 квадратных метров общей площади жилого помещения на одного члена семьи, состоящей из четырех человек;
13 квадратных метров общей площади жилого помещения на одного члена семьи, состоящей из трех и более человек.

Меры социальной поддержки в части денежной компенсации расходов на приобретение твердого топлива при наличии печного отопления, предоставляются медицинским и фармацевтическим работникам исходя из предельных цен на твердое топливо, установленных в соответствии с законодательством.

Меры социальной поддержки в части денежной компенсации расходов на доставку твердого топлива при наличии печного отопления предоставляются исходя из установленных в соответствии с законодательством органами местного самоуправления муниципальных образований области тарифов на услуги, предоставляемые муниципальными предприятиями и учреждениями в части доставки твердого топлива (далее — тарифы на услуги, предоставляемые муниципальными предприятиями и учреждениями), а при отсутствии тарифов на услуги, предоставляемые муниципальными предприятиями и учреждениями, — исходя из фактически понесенных расходов на доставку твердого топлива.

Основной перечень документов:

1) документ, удостоверяющий личность медицинского и фармацевтического работника;

2) документ, удостоверяющий личность и полномочия представителя медицинского и фармацевтического работника, — в случае обращения с заявлением представителя медицинского и фармацевтического работника;

3) трудовая книжка;

4) справка о составе семьи с указанием размера занимаемой общей площади жилого помещения и наличия либо отсутствия печного отопления;

5) договор социального найма или договор найма жилого помещения государственного или муниципального жилищного фонда (для медицинских и фармацевтических работников, проживающих в жилых помещениях по договору социального найма или договору найма жилого помещения государственного или муниципального жилищного фонда);

6) договор найма жилого помещения частного жилищного фонда или договор поднайма жилого помещения (для медицинских и фармацевтических работников, проживающих в жилых помещениях по договору найма жилого помещения частного жилищного фонда или договору поднайма жилого помещения);

7) документы, подтверждающие право собственности на жилое помещение (для медицинских и фармацевтических работников, проживающих в жилых помещениях, принадлежащих им или членам их семей на праве собственности);

8) документ, подтверждающий предоставление мер социальной поддержки ко дню прекращения трудовой деятельности в качестве медицинского и фармацевтического работника, выданный работодателем (для медицинских и фармацевтических работников, которые получают страховую пенсию по старости (инвалидности) и которые прекратили трудовую деятельность в качестве медицинских и фармацевтических работников в период до 1 января 2008 года);

9) документ, подтверждающий получение страховой пенсии по старости (инвалидности);

10) документ о местонахождении обособленного структурного подразделения муниципального учреждения здравоохранения (если муниципальное учреждение здравоохранения, в обособленном структурном подразделении которого работает медицинский и фармацевтический работник, расположено не в сельской местности).

Зарплата — не единственное вознаграждение, которое можно получить за работу.

Некоторые компании оплачивают сотрудникам медицинскую страховку или абонементы в спортзал, а другие идут дальше и предоставляют своим работникам бесплатное жилье.

В этом материале я расскажу, представители каких профессий могут сэкономить на аренде или покупке жилья.

О каких профессиях вы узнаете

Медицинские работники

Точная сумма зависит от региона, но максимум для врачей — 2 000 000 Р , а для фельдшеров — 1 000 000 Р . Такие суммы платят в Дальневосточном федеральном округе, в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в Арктической зоне.

Как получить. Основные условия такие:

В программе могут участвовать врачи и фельдшеры любого возраста.
Программа действует в селах и в других населенных пунктах, где живут до 50 000 человек.
Врач или фельдшер получает деньги, а взамен должен проработать в селе не менее пяти лет. Чтобы выйти из программы, нужно вернуть деньги пропорционально времени, которое специалист не отработал.

Если человек своевременно не вернет деньги, их могут взыскать с процентами. Например, в Московской области суд взыскал с врача-хирурга, помимо неотработанной части компенсационной выплаты, еще и проценты — 60 924,24 Р .

Детали программы, которые действуют в конкретном регионе, можно уточнить в департаменте здравоохранения субъекта или на официальной странице регионального ведомства. Например, там могут быть указаны размеры выплаты для данного региона и опубликованы перечни вакантных должностей в конкретных учреждениях.

Нюансы. Если в региональном бюджете нет денег на выплаты, медработникам не вправе отказать в получении субсидии. Исключений нет: никакой региональный нормативный акт не может разрешить властям сэкономить на этой программе — так решил Верховный суд.

Другие жилищные льготы. Во многих регионах предусмотрены дополнительные льготы для врачей: например, в Краснодарском крае медикам компенсируют аренду жилья, а в Хабаровске или Туле предоставляют служебные квартиры.

Курс о больших делах

Учителя

Как получить. Выплату по этой программе назначают учителям, которые устраиваются на работу в села и в другие населенные пункты с населением до 50 000 человек. Вот каким еще требованиям они должны соответствовать:

Подходить по возрасту. Деньги не выплатят, если к моменту подачи документов учителю уже исполнилось 55 лет.
Иметь педагогическое образование: подойдет не только высшее, но и среднее профессиональное.
Подходить по состоянию здоровья и под другие требования к учителям: например, у педагога не должно быть ряда судимостей.
Работать в школе не менее 18 часов в неделю за ставку.

По условиям программы учитель должен проработать в школе следующие пять лет с той же нагрузкой. Если учитель уволится раньше, он будет обязан вернуть всю полученную сумму независимо от того, сколько лет он уже отработал. Исключение — увольнение по уважительным причинам: например, если школу закрыли или учитель не может больше работать по медицинским показаниям. Перечень таких причин есть в региональных нормативных актах.

Другие жилищные льготы. На региональном уровне учителям часто предоставляют дополнительные льготы: служебное жилье, субсидии на аренду или ипотеку.

Как правило, чем отдаленнее местность, тем выше кадровый дефицит и больше льгот можно получить. Например, всем учителям, которые работают в селах, рабочих поселках или поселках городского типа, положена компенсация расходов на оплату жилья, отопления и освещения — 1200 Р ежемесячно. Также при переезде и на время обустройства местные власти могут предоставлять служебное жилье.

В крупных городах тоже предусмотрена поддержка. Например, в Новосибирске учителя могут претендовать на компенсацию стоимости аренды жилья в течение первых двух лет работы. Возместят фактически понесенные расходы, но не более 10 000 Р на семью ежемесячно.

Военнослужащие

У военнослужащих есть право на служебное жилье или компенсацию за наем жилого помещения. Размер компенсации можно рассчитать в специальном калькуляторе на сайте Минобороны РФ.

Но военные могут получить квартиру и в собственность — по программе военной ипотеки.

Также военные могут претендовать на государственные жилищные сертификаты. Их можно использовать и вместе с ипотечным кредитом — например, чтобы покрыть разницу в случае покупки более комфортного жилья, чем позволяет сертификат.

Как получить. Льготная программа распространяется только на военнослужащих по контракту. Она не зависит от семейного положения, детей или наличия другой недвижимости: даже если у человека уже есть квартира, но он служит по контракту, он имеет право на военную ипотеку.

Квартиру военный выбирает сам, а государство платит по ипотеке, пока он служит. Однако государство ограничивает размер годового взноса для участников накопительно-ипотечной системы: в 2021 году этот взнос составляет 288 081 Р .

Чтобы купить квартиру, нужно стать участником специальной программы накопительно-ипотечной системы. Чтобы попасть в реестр участников, должны быть выполнены все указанные в законе основания.

Нюансы. Когда военнослужащий получает сертификат на жилье, он теряет право на служебное жилье или компенсацию за наем жилого помещения.

Например, один подполковник служил в Хабаровске и снимал квартиру за счет государства. Когда он купил дом в Краснодаре за счет жилищного сертификата, ему прекратили компенсировать расходы на аренду жилья. Подполковник обжаловал это в суде: суд первой инстанции решил, что лишать компенсации можно, только если военный купил жилье по месту службы. Суд апелляционной инстанции с ним согласился. А вот Верховный суд отменил эти решения: государство действительно должно обеспечить военного жильем, но только одним, а платить и за собственную квартиру военного, и за ту, которую он арендует, не обязано.

Право бессрочного пользования квартирой не лишает военного права на жилищный сертификат, но не все чиновники об этом знают.

Родители одного военнослужащего приватизировали квартиру, в которой раньше они жили вместе с сыном. Сам военный от приватизации отказался, зато сохранил право бессрочного пользования жильем. Когда он обратился с заявлением о выплате жилищной субсидии, это стало основанием для отказа, но военный с решением комиссии не согласился и подал иск в суд.

Суд первой инстанции признал решение незаконным: хотя мужчина и сохранил право пользоваться квартирой, реально он там давно не живет, поэтому имеет право на другое жилье. Апелляционная инстанция встала на сторону жилищной комиссии, но когда дело дошло до Верховного суда, военный все же добился положенной выплаты.

Силовики

Сотрудники полиции, МЧС, ФСБ, ФСО, Росгвардии и прокуратуры могут рассчитывать на служебное жилье, если они в нем нуждаются: например, у них нет своего или их дом признан аварийным. Участковым жилье предоставят в течение 6 месяцев с момента назначения на должность., для силовиков на других должностях конкретные сроки не обозначены.

Как получить. В зависимости от ведомства, правила могут отличаться, но общий принцип одинаков: служебное жилье предоставляют только в том случае, если у сотрудника нет собственного жилого помещения в том населенном пункте, где он служит.

Дадут не обязательно квартиру, это может быть и место в общежитии. Если в специализированном жилищном фонде ничего не нашлось, будут выплачивать компенсацию за наем жилья.

Если сотрудник полиции прослужит 10 лет, при определенных условиях он может получить право на единовременную социальную выплату, чтобы купить квартиру или построить дом. Но потребуется доказать, что жилье и правда необходимо: на каждого члена семьи полицейского должно приходиться менее 15 м² площади — в собственности или на условиях соцнайма.

Кроме того, в законе есть оговорка: если в бюджете денег нет, выплату придется ждать — ограничений по срокам нет.

Нюансы. На практике силовикам бывает сложнее получить жилье, чем военнослужащим. Например, в 2020 году в счетной палате спрогнозировали, что решать жилищные вопросы сотрудников правоохранительных органов будут больше 100 лет.

Суд тоже не поможет получить жилье быстрее. Например, в Саратове омоновец, ветеран боевых действий с 2013 года ждал единую социальную выплату, а в 2019 году подал в суд на Главное управление МВД по Саратовской области с требованием предоставить выплату и компенсировать моральный вред за годы ожидания — 1 000 000 Р .

Суд отказал: выплату предоставляют в порядке очередности, а если истцу заплатят вне очереди, это нарушит права тех, кто был включен в список раньше него.

Работники судебной системы

До 2019 года судей обеспечивали только служебным жильем. Но теперь они могут получить в собственность квартиру или единовременную социальную выплату, чтобы ее купить — если занимают должность как минимум 10 лет.

Как получить. Чтобы получить жилье или выплату, судья должен нуждаться в жилье: в частности, на каждого члена семьи должно приходиться менее 15 м² площади — в собственности или по договору соцнайма. Даже если судья работает в одном регионе, а владеет квартирой в другом — новое жилье не предоставят.

Если судья живет в коммунальной квартире, размер комнаты значения не имеет: в таком случае право на квартиру сохраняется. Это правило распространяется и на аварийные помещения.

Нюансы. Даже если судья вышел в отставку, за ним могут сохранить право пользования служебным помещением, пока он не получит квартиру в собственность или денежную выплату.

Например, в Свердловской области судью в отставке выселили из служебного жилья. Суды поддержали это решение, но вышестоящий суд не согласился с коллегами и отменил решение о выселении: он указал, что судья нуждается в улучшении жилищных условий и находится в почетной отставке, поэтому она и члены ее семьи сохраняют право пользования служебным жилым помещением до тех пор, пока не получат единовременную социальную выплату или жилое помещение в собственность.

Чиновники

Депутаты, сотрудники налоговой, таможни и других госорганов тоже вправе рассчитывать на служебное или собственное жилье.

Как получить. Федеральным госслужащим предоставляют служебное жилье или возмещают расходы на съем, если они переезжают по службе в другую местность.

Также госслужащий может один раз за весь период гражданской службы получить субсидию, чтобы купить жилье, но только если в нем нуждается. Преимущество есть у служащих, которые воспитывают не менее трех детей: учитываются несовершеннолетние дети, а также дети до 23 лет, если они учатся очно, или дети старше 18 лет, которые стали инвалидами до этого возраста.

Другие условия получения жилья могут различаться: в каждом ведомстве и регионе свои тонкости.

Нюансы. Государство учитывает все метры, которые есть в собственности или пользовании госслужащего, в том числе и у членов его семьи. Единовременную выплату назначают, только если общая площадь жилого помещения на каждого члена семьи составляет менее 15 м².

Но намеренно ухудшать жилищные условия, чтобы получить квартиру от государства, нельзя. Например, служащий Госнаркоконтроля хотел получить субсидию, но комиссия отказалась принять его на учет. Он жил в однушке, которая принадлежала его матери, и не мог претендовать на субсидию — в квартире матери было достаточно квадратных метров.

Позже он прописал в этой квартире свою супругу и двоих детей. На каждого стало приходиться по 8,45 м², и он снова обратился за субсидией. Комиссия посчитала, что он намеренно ухудшил свои жилищные условия, когда прописал в однушку семью: теперь ему надо ждать пять лет, прежде чем обращаться за деньгами. Впрочем, суд отменил решение комиссии, указав, что вселение жены и детей не может квалифицироваться как преднамеренное ухудшение жилищных условий.

Сотрудники ЖКХ

На федеральном уровне право на жилье для дворников, слесарей, электриков и прочих работников ЖКХ не закреплено. Но им могут давать служебное жилье на основании муниципальных нормативных актов или на основании ведомственных актов, если дворник работает в государственной организации. Например, такие программы действуют в Ялте и Удмуртии.

Как получить. Единых условий получения жилья для сотрудников ЖКХ нет. Для примера расскажу, на каких условиях может получить служебное жилье дворник в Ялте:

В городе есть маневренный муниципальный жилищный фонд, то есть свободные квартиры или комнаты.
У дворника есть законные основания на служебное жилье. По всей видимости, речь идет об общем принципе нуждаемости в жилом помещении: у человека не должно быть другого жилья в этом городе на праве собственности или в соцнайме.

Когда дворник будет увольняться со службы, он обязан выехать из жилья вместе с членами семьи, которые с ним живут.

Нюансы. На практике дворники часто проживают на территории, которую они убирают. Хотя им далеко не всегда предоставляют благоустроенное жилье из муниципального фонда, обычно это все равно выгоднее, чем платить за аренду квартиры или комнаты и ежедневно ездить к месту работы.

Управляющая компания или ТСЖ вправе урегулировать порядок предоставления жилья в своих внутренних актах, но они делают это редко. Скорее всего, это связано с тем, что дворникам предлагают поселиться в нежилых по документам помещениях, а еще работников проще выселить, если договор заключен только на словах.

Например, одна организация ЖКХ выделила семье дворников помещение площадью 28,5 м² на цокольном этаже жилого дома. В течение 16 лет супруги-дворники работали в данной организации и жили в этом помещении: другого жилья у них не было. За это время один из супругов стал инвалидом и ему пришлось уволиться. В 2020 году они подали иск в суд и попросили признать за ними право пользования этим помещением на условиях социального найма, а само помещение признать жилым. Суды им отказали, а значит, рано или поздно семье придется освободить помещение.

Лесники и егеря

По закону представителям данной отрасли положено служебное жилье: например, претендовать на метры могут лесники, егеря, мастера леса, помощники лесничего и лесничие.

Как получить. Федеральная служба лесного хозяйства утвердила порядок предоставления жилья, но он содержит только перечень работников, которые могут претендовать на жилье. Поскольку лесники относятся к госслужащим, на них распространяются общие гарантии, которые касаются всех госслужащих: служебное жилье и единовременная разовая субсидия.

Нюансы. Работа лесником или егерем сложная и специфическая, а предоставленное жилье может быть далеко от идеала. Это связано с тем, что жилье должно быть поближе к работе, а вблизи лесов и заповедников оно не такое благоустроенное, как в городах.

Например, один лесничий работал в заповеднике в Мордовии. Работодатель предоставил ему квартиру, в которой не работала печь, не было электричества, текла кровля и обваливалась штукатурка, и не захотел ничего ремонтировать. Тогда лесничий подал иск, чтобы жилье отремонтировали. Суд согласился с требованиями лесничего и обязал заповедник выполнить все указанные в исковом заявлении работы. Разрешили только не восстанавливать палисад с фасада квартиры.

Другие жилищные льготы. В регионах могут быть дополнительные меры поддержки. Например, в Воронежской области лесникам выделяют не только жилье, но и земельные участки в безвозмездное пользование. А правительство Кировской области договорилось с крупными банками региона, чтобы для лесников снизили ставки и первоначальный взнос по ипотеке.

Бонус: сотрудники коммерческих фирм

Организации не обязаны предоставлять своим работникам жилье или компенсировать расходы на наем — за исключением работы вахтовым методом. Но на практике компании часто снимают жилье для важных сотрудников: правила пользования служебной квартирой обычно регулируются в трудовом договоре.

Менее известные компании тоже часто помогают с жильем: например, оплачивают переезд и провоз имущества, предоставляют квартиру на месяц-два, пока работник осваивается в новом городе и ищет себе другое жилье. Есть и фирмы, которые готовы компенсировать расходы по найму квартиры на протяжении всего времени, пока специалист у них работает.

Если в ваши планы входит именно покупка жилья, уточните в банках и у застройщиков, какие льготные программы для сотрудников других компаний они предлагают.

Нюансы. Часто жилье предоставляют только на определенных условиях: например, тем людям, которые точно готовы трудиться в компании несколько лет подряд. Например, один мужчина устроился на крупный завод электромонтером по ремонту и обслуживанию электрооборудования.

По условиям допсоглашения к трудовому договору завод обязался частично компенсировать работнику наем жилья, а работник — отработать на заводе не менее четырех лет со дня, когда он подпишет дополнительное соглашение. Если же уволится — он возмещает работодателю все деньги, которые тот потратил на наем.

Положенный срок сотрудник не отработал: его осудили и назначили наказание, которое исключало продолжение прежней работы. Тогда работодатель подал иск о взыскании всей суммы компенсации — 80 000 Р . Суд удовлетворил иск и посчитал законным такое условие трудового договора.

1. Утвердить прилагаемый Порядок предоставления ежеквартальной денежной компенсации расходов по оплате жилых помещений, используемых на условиях найма, медицинским работникам.

3. Определить Министерство здравоохранения Республики Хакасия уполномоченным исполнительным органом государственной власти Республики Хакасия по предоставлению ежеквартальной денежной компенсации расходов по оплате жилых помещений, используемых на условиях найма, медицинским работникам с 01.01.2022.

4. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 01.09.2021.

Глава Республики Хакасия -

Республики Хакасия В. Коновалов

Республики Хакасия «Об

денежной компенсации расходов

по оплате жилых помещений,

используемых на условиях найма,

предоставления ежеквартальной денежной компенсации расходов по оплате жилых помещений, используемых на условиях найма, медицинским работникам

1. Настоящий Порядок определяет порядок предоставления ежеквартальной денежной компенсации расходов по оплате жилых помещений, используемых на условиях найма, медицинским работникам (далее – компенсация).

3. Компенсация предоставляется гражданам в размере 10 тысяч рублей в месяц, но не более размера платы за жилое помещение, предусмотренной договором найма жилого помещения (за исключением договоров найма, в соответствии с которыми наймодателями являются родители (родитель) гражданина или супруги (супруга) гражданина либо супруг (супруга) гражданина).

4. В случае если несколько членов одной семьи имеют право на получение компенсации в соответствии с Законом, компенсация предоставляется тому из них, с кем заключен договор найма жилого помещения.

В случае когда гражданин является нанимателем по двум и более договорам найма жилых помещений, компенсация предоставляется только по одному из них.

5. Для получения компенсации граждане не позднее 30-го числа месяца, следующего за истекшим кварталом, представляют в уполномоченный орган, определяемый настоящим постановлением (далее – уполномоченный орган):

1) заявление о предоставлении компенсации, в котором указываются сведения об отсутствии в населенном пункте по месту работы гражданина жилого помещения в собственности или в пользовании на основании договора социального найма, в том числе у супруга (супруги) и несовершеннолетних детей гражданина;

2) копию документа, удостоверяющего личность гражданина;

3) копию договора найма жилого помещения, заключенного в соответствии с законодательством Российской Федерации с собственником жилого помещения или уполномоченным им лицом (наймодателем);

4) документ, подтверждающий право уполномоченного собственником жилого помещения лица на заключение договора найма жилого помещения;

5) документы, подтверждающие факт оплаты найма жилого помещения за подлежащий компенсации период (оригиналы);

6) справку с места работы либо трудовую книжку, либо оформленные в установленном порядке сведения о трудовой деятельности, содержащие сведения:

о трудоустройстве в медицинскую организацию государственной системы здравоохранения Республики Хакасия, времени и основании трудоустройства и о занимаемой должности;

о трудоустройстве в образовательную организацию, времени и основании трудоустройства, о занимаемой должности (для граждан, работающих по основному месту работы в образовательной организации и осуществляющих преподавательскую деятельность в области подготовки кадров с высшим медицинским образованием, и не работающих в медицинских организациях государственной системы здравоохранения Республики Хакасия);

7) копию диплома, подтверждающего наличие высшего медицинского образования;

8) копию документа, подтверждающего присвоение ученой степени кандидата или доктора медицинских наук (для граждан, осуществляющих преподавательскую деятельность в области подготовки кадров с высшим медицинским образованием);

9) сведения о номере лицевого счета, открытого в кредитной организации.

7. Копии документов, указанные в пункте 5 настоящего Порядка, не заверенные нотариально, представляются с предъявлением оригинала. Копии документов, представленные с предъявлением оригинала, заверяются лицом, осуществляющим прием документов в уполномоченном органе.

8. Уполномоченный орган проверяет подлинность представленных гражданином документов, полноту и достоверность содержащихся в них сведений. В указанных целях уполномоченный орган в установленном законодательством Российской Федерации порядке запрашивает в территориальном органе федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним, выписку (выписки) из Единого государственного реестра недвижимости о правах гражданина и членов его семьи на имеющиеся у них жилые помещения.

9. Уполномоченный орган вправе в течение трех лет с момента представления гражданином документов, предусмотренных пунктом 5 настоящего Порядка, осуществлять проверку подлинности представленных заявителем документов, полноту и достоверность содержащихся в них сведений путем направления запросов в органы государственной власти Российской Федерации и Республики Хакасия, органы местного самоуправления, другие органы и организации.

10. В случае если по результатам предусмотренной пунктом 8
настоящего Порядка проверки установлено, что при обращении за компенсацией гражданином были представлены документы, содержащие недостоверные сведения, что привело к необоснованной выплате компенсации, уполномоченный орган принимает решение о возврате гражданином в республиканский бюджет Республики Хакасия необоснованно полученных средств и направляет копию письменного решения об этом гражданину в течение 10 рабочих дней с момента его принятия.

11. Возврат в республиканский бюджет Республики Хакасия необоснованно полученной компенсации производится гражданами добровольно, а в случае отказа от добровольного возврата – в судебном порядке.

12. Уполномоченный орган в течение 15 рабочих дней со дня представления документов, указанных в пункте 5 настоящего Порядка, принимает решение о предоставлении (об отказе в предоставлении) компенсации на основании совокупности представленных документов.

13. Решение об отказе в предоставлении компенсации принимается уполномоченным органом в случае:

1) наличия у гражданина и (или) его супруга (супруги) и несовершеннолетних детей в населенном пункте по месту работы гражданина жилого помещения в собственности или в пользовании на основании договора социального найма жилого помещения;

2) представления гражданином документов, содержащих недостоверные сведения;

3) представления документов, указанных в пункте 5 настоящего Порядка, не в полном объеме;

4) нарушения срока представления документов, установленного пунктом 5 настоящего Порядка;

5) неоплаты гражданином расходов по оплате жилого помещения за подлежащий компенсации период.

14. Решение о предоставлении (об отказе в предоставлении) компенсации оформляется правовым актом уполномоченного органа. О принятом решении гражданину направляется письменное уведомление в течение пяти рабочих дней со дня его принятия.

15. Выплата компенсации производится уполномоченным органом в денежной форме путем направления средств на лицевые счета граждан, открытые в кредитных организациях, не позднее трех рабочих дней со дня поступления средств.

16. Расходы на обслуживание банковских счетов предусматриваются в республиканском бюджете Республики Хакасия сверх сумм, направляемых на выплату компенсаций, в пределах лимитов бюджетных обязательств по соответствующему виду расходов.

17. В случае увольнения гражданина из медицинской организации государственной системы здравоохранения Республики Хакасия, а также
в случае прекращения гражданином преподавательской деятельности в области подготовки кадров с высшим медицинским образованием (за исключением
случаев продолжения таким гражданином работы в медицинской
организации государственной системы здравоохранения Республики
Хакасия, ранее осуществлявшейся по совместительству) выплата компенсации прекращается с месяца увольнения из медицинской или образовательной организации.