Как начать работать после долгого декрета

Обновлено: 28.05.2024

Вернуться к работе после декрета бывает не простой задачей.

Работодатели относятся к таким соискательницам настороженно:

Будут бесконечные больничные, детские утренники и походы к врачам.

Женщина потеряла квалификацию и навыки: изменилось законодательство, версии 1С, технологии, за 3 года можно забыть иностранный язык. Если у женщины маленькие дети она не захочет засиживаться на работе вечерами.

Чтобы процесс выхода на работу прошел максимально легко и без потерь в зарплате следуйте этим рекомендациям:

Постарайтесь совмещать декрет с удаленной работой. Можно договориться со своим прежним работодателем об обязанностях, которые вы будете выполнять из дома или поискать удаленную работу в других компаниях.

Активно учитесь - занимайтесь не вязанием детских шапочек и селфи для Instagram, а повышением квалификации или дополнительным образованием.

Развивайтесь, вы можете совмещать роль мамы в декрете, например, с преподаванием своей профессии и консультациями по ней.

Перед выходом на работу или перед поиском работы после декрета, обязательно, займитесь повышением квалификации - сходите на курсы, читайте блоги и книги по своей специальности. Посвятите этому достаточно времени, чтобы на собеседованиях показать работодателю, что вы "не устарели".

Заранее отдайте ребенка в детский сад или найдите няню, чтобы ребенок и вы привыкли к изменениям в жизни.

Желательно, выйти на прежнее место работы, с которого вас не имеют права уволить. Спустя год работы после декрета, найти работу мечты гораздо проще.

Но ситуации бывают разными - вашу должность сократили, компания закрылась и прочие обстоятельства. Если вы не возвращаетесь на прежнее место работы - то ищите работу ближе к дому.

Морально настройтесь, что процесс поиска работы мечты может затянуться и придется пойти на компромиссы по зарплатным ожиданиям и должностям.

Тщательно готовьтесь к собеседованиям: читайте про компанию и ее продукт, еще раз посмотрите, какие требования у компании и почитайте профессиональную информацию заранее.

У молодых мам есть свои преимущества перед бездетными коллегами:

Такие сотрудницы отличаются высоким уровнем самоорганизации: кто пробовал совмещать воспитание маленького ребенка с удаленной работой - тот поймет.

Молодые мамы, обычно, ответственнее своих бездетных коллег. Мамы отвечают не только за себя, но и за ребенка.

Такие сотрудницы лояльны к организации и не будут в постоянном поиске "теплого места", им важна стабильность и возможность совмещать семью и работу.

У них "горят глаза", потому что они рады общаться весь рабочий день со взрослыми людьми и иметь целый час обеденного перерыва. В декрете обед выглядит так: поставила в микроволновку еду и вспомнила о ней вечером.

Стремятся развиваться - им нужно "нагнать" своих коллег и закрепиться в качестве профессионала.

Даже, когда женщина ищет работу не сразу после декрета, то у нее все равно есть страх перед вопросами о маленьких детях.

В реальности, на собеседовании вам могут не задать ни одного вопроса по поводу вашей личной жизни, пока вы сами нервно не начнете рассказывать и доказывать, что вы можете совмещать работу и семью.

Соискательницы сами начинают рассказывать и тут уже рекрутер или руководитель отдела, куда нужен сотрудник, начинают расспрашивать.

На самом деле, идеальный кандидат женского пола - это женщина, у которой уже двое детей, которыми занимается бабушка или няня. Вероятность того, что будет третий декрет - гораздо ниже, чем первый декрет.

Такие фееричные советы из мира карьеристских грёз, прям зачитаешься - сходите на курсы, поработайте удаленно, попреподавайте!
Но в реальности у вас будут 2 интересных препятствия - отсутствие денег - отпуск по уходу оплачивается лишь 40% ставки в то время как расходы возрастают, ну и наличие самого ребенка который о нет и в самом деле требует заботы и внимания и не сможет тихо посидеть, потерпеть пока вы удаленно работаете или слушаете или проводите вебинар и уж точно не присоединится к вам на курсах!

Ну и что бы вы не писали в резюме и сколько курсов не прошли 90% работодателей его выкинут в ту же секунду как увидят слова "декрет" "молодая мама" и прочие.

И да, вцелом наше общество настроено агрессивно к людям с семьёй, не смотря на то, что из инкубатора никто из них не вылупился.

Первая часть по делу, а вот вторая ошибочна. В организациях где не считают женщин вторым сортом, именно у молодых мамаш лучшие шансы в карьере. Как-то так вышло, что из знакомых именно молодые мамаши лучше всего продвинулись по карьерной лестнице.
А в средней конторе где я работаю (~400 человек) большинство директоров и руководителей отделов именно родившие женщины, некоторые после декрета пошли в верх по хоть и не большой но карьерной лестнице, некоторые уже пришли молодыми мамашами (25-30). А вот бездетных даже очень с хорошими качествами сотрудниц выше зама руководителя знакомых нет. И на работе знаю как минимум одну которая очень хороший специалист с отличными руководящими навыками, но из за её бездетности руководителем её не назначили боясь, что она уйдет в декрет.

Ну я тоже была мамашей в декрете и выходила не на прежнее место работы, а искала новое :) Так что статья из личного опыта и опыта коллег.
До года ребенка работала удаленно - по 4 часа в день из дома. Потом мне нужно было периодически ездить в офис, на это время я нанимала няню.
В 1.5 года ребенок идет в ГКП и есть 4 часа своего времени.
Когда ребенок спит, можно почитать информацию в открытых источниках по своей профессии - это бесплатно.

Да, было тяжело в декрете работать, но в карьере я потеряла не сильно.
В нашей компании много мам, которые работают удаленно из декрета.
Ко мне приходят мамы из декрета на собеседования - у некоторых в голове только мультики и памперсы, а некоторые практически не растеряли навыки и в курсе последних изменений законодательства, например, и таких мы берем на работу.

Мне 32 года. У меня есть любимая работа и двое детей: дочери 11 лет, сыну 2 года. Первый мой декретный отпуск закончился, практически не начавшись: спустя три недели после рождения старшей я бодро выдала прабабушке бутылочку с молоком и уехала на лекции — вероятность быть отчисленной с четвертого курса ужасала.

Второй декрет был полноценным. В офисе я появилась только спустя полтора года. Впрочем, эти полтора года мне спокойно не сиделось: в стройные ряды фрилансеров я влилась спустя три месяца после рождения младшего. Вернувшись в офис, я с удивлением обнаружила, что адаптация далась мне без особых проблем. Размышляя об этом, я попыталась вывести работающую формулу — а, собственно, почему?

Оказалось, что рецепт максимально быстрого и эффективного выхода из декретного отпуска прост: достаточно не нырять туда с головой. А как не поддаться убаюкивающей домашней рутине, я вам сейчас расскажу.

1. Наш мозг нуждается в прокачке ровно так же, как и мышцы. И если проблемы с мышцами можно решить, просто бросив в сумку прогулочной коляски скакалку и пару гантелей, то с тренировкой мозга придется немножко повозиться. Составьте список книг и фильмов, которые бы вы хотели почитать-посмотреть в свободное время. Причем я гарантирую — свободное время при правильной организации режима дня у вас будет.

2. Читайте профессиональную литературу. И точка. Даже по 20 минут в день. Допустим, вы — счастливый кадровик в заслуженном декрете… Вам кажется, что новинки делопроизводства сейчас страшно далеки от вас, и вообще — теория без практики мертва. Но настанет день, и вы снова окажетесь с ними лицом к лицу — и лучше бы вам не смотреть на них обескураженным взором.

3. Поддерживайте дружбу с коллегами. Социальные сети и мессенджеры помогут быть в курсе текущих новостей в компании. Кстати, главная ловушка, подстерегающая мам на выходе из декрета, — это ощущение, что вы возвращаетесь в ту же самую компанию, из которой ушли три года назад.

4. Если вы журналист, дизайнер или бухгалтер — в общем, если вы можете позволить себе удаленную работу, — не отказывайте себе в возможности заработать на помаду и маникюр. Суровый тайм-менеджмент и делегирование части домашних полномочий мужу позволяют выкроить два-три часа в день (ну ладно, в ночь!) на то, чтобы не просто не растерять профессиональные навыки, но и прокачать новые. Стабильно недосыпая по два часа в день, из второго декрета я вышла с пулом новых проектов и новых компетенций.

62790274.jpg

5. Спланируйте выход на работу заранее. Очередь в сад — непредсказуемая вещь, но лучше постараться отдать туда ребенка за месяц-полтора до того, как вам предстоит выйти в офис на полный день. Если вы планируете оставлять подросшего малыша с няней или бабушкой — делайте это постепенно, незаметно увеличивая время отсутствия.

Папа моего младшего сына последнее время работает в США. Первые два месяца разлуку сын переживал крайне тяжело. Я не могла отойти от него не то что в офис — закрыть дверь в туалет было большой проблемой: когда мама пропадала из поля зрения, у ребенка сразу начиналась паника. Три месяца мы провели как сиамские близнецы. А потом пришла наша прекрасная няня, и сын как-то сразу остался с ней на целый день. Это укрепило меня во мнении, что любые периоды прилипания к маминой юбке не вечны — нужно просто подождать.

6. Постарайтесь договориться с работодателем о том, что часть работы вы будете выполнять дистанционно, оставив себе два-три присутственных дня в неделю. Мои руководители пошли мне навстречу: я приезжаю в офис дважды в неделю, остальную часть проектов веду удаленно. Как я смогла распределить нагрузку? Работа с вакансиями и отбор резюме, тексты, документы и регламенты, координация проектов сами напрашиваются на удаленную работу. Для встреч и совещаний двух поминутно распланированных дней в неделю оказалось вполне достаточно.

Вы тоже попробуйте максимально подробно расписать по пунктам свои должностные обязанности. Потом разнесите их в две колонки. В одну — те дела, которые требуют присутствия на рабочем месте, в другую — те, которые можно делать удаленно без потери качества. Придите на встречу с руководством с этим хитрым и коварным планом. Хотя если вы — практикующий хирург-офтальмолог, сделать это будет немного сложнее.

7. В первые недели не стесняйтесь просить помощи — как дома, так и на работе. Делегируйте вынос мусора старшим детям, а приготовление ужина — мужу. Спрашивайте советов у коллег.

8. Обновите — хотя бы частично — гардероб. Иногда бывает достаточно вылезти из растоптанных кед и спортивных штанов в элегантный деловой костюм, чтобы почувствовать прилив уверенности.

После отпуска

Я попадалась в эту ловушку. Все платья и костюмы были немедленно розданы подругам сразу после выхода в декретный отпуск. На полках шкафа поселились уютные толстовки и спортивные костюмы. Коллекция кед и кроссовок увеличилась до двадцати пар и прочно вытеснила туфли.

9. Не забывайте про секс. Да-да! Даже если единственное, чего вам хочется вечером, — это упасть лицом в подушку и забыть прошедший день как страшный сон. Хороший секс способен творить чудеса даже с усталыми, задерганными и неуверенными в себе женщинами.

10. Даже если у вас адекватные и профессиональные коллеги, любящий муж и бабушка на подхвате, выход из декрета — это стресс. Изменение привычного расписания, среды, образа жизни и мыслей. Практически каждой работающей маме приходится пройти через это. Но ведь мы верим в себя, правда?

Вам пора вспомнить о других сторонах жизни, снова выйти в большой мир и – вернуться на работу?

Расскажем мамам как выйти из декретного отпуска на прежнее место работы, как подготовиться морально, привести себя в порядок и подготовить ребенка к последекретной жизни. А также как настроиться на трудовые будни и безболезненно вернуться к прежней жизни.

В вашей жизни произошли важные перемены: в семье появился малыш – первенец или младший кроха. На какое-то время ребенок стал центром вселенной, привлек к себе все внимание мамы. Но вот он растет, и вы все чаще задумываетесь о том, что пора бы вспомнить о других сторонах жизни, снова выйти в большой мир и – вернуться на работу. В прошлой статье мы говорили о сроках выхода из декрета Мамочки, в бой! или Когда выходить из декрета? Сегодня мы расскажем, как сделать это красиво и уверенно.

Уговорить себя?

Вернувшись к трудовым подвигам, женщине в любом случае придется пережить адаптацию, перестроиться с одного режима на другой. От тихой и размеренной жизни дома, где есть только забота о малыше, семье и дела по хозяйству, нужно перейти на турбо-режим и отладить целую систему взаимосвязанных задач: уход за ребенком, работа, уход за собой, быт, жизнь семьи… Главное – не бояться перемен и хорошо подготовиться к ним психологически и организационно. Тогда выход на работу принесет в вашу жизнь благодатные перемены, даже если потребует особых усилий.


Есть наблюдение, что выход из декрета часто оказывается для мамы гораздо более серьезным испытанием, чем, скажем, школьные экзамены, защита диплома или первая работа. Одна из причин заключается в том, что многие перемены в жизни – такие как окончание ВУЗа или свадьба – переживают одновременно многие наши ровесники, друзья и подруги. У нас есть с кем обсудить свои чувства, получить поддержку, у нас есть время для этого – да и сама атмосфера бывает пронизана ветром перемен. А вот на работу после декрета мама выходит не только в одиночку, но еще и с тоскливыми мыслями о сладком крохе, который отправлен в детский сад. Поэтому маме нужно держать в голове важную мысль: не только малыш адаптируется к детскому саду и новому режиму, но и мама переживает самый настоящий стресс адаптации. А значит – нужно бережно к себе относиться, где-то пожалеть себя, где-то уговорить, и держаться за спасительную мысль, что скоро период адаптации закончится, ваш корабль аккуратно войдет в новые воды, и всем станет легче.

Старое новое место

Если женщина возвращается на прежнее рабочее место, то она ожидает, что вернется туда, откуда некогда уходила, и на работе все будет так, как прежде (даже если раньше все было не очень хорошо, но ведь привычный ход вещей все равно приятно экономит нервы). Но за время декрета успевает обновиться коллектив: хорошая подруга сама ушла в декрет, напарник пошел на повышение, сменился руководитель, пришли новые сотрудники, да просто офис переехал – и работа стала уже совсем не той. Чтобы подобный сюрприз не выбил женщину из колеи, нужно знать, что вас ждет.

Стоит также следить за изменениями и инновациями в профессии, читать профессиональные издания, посещать тематические форумы, по возможности – брать работу на дом. И попросту – не выпадать из общества, не переключаться всецело на роль заботливой мамы, а улавливать сигналы из внешнего мира, тогда впоследствии не придется слишком резко менять образ жизни. Хотя – каждому свое: некоторые женщины предпочитают с головой уйти в малыша, а потом вынырнуть в мир, который успел без них измениться, - и испытать второе рождение в социуме, с новым опытом и новой картиной мира.

Новая должность и новый коллектив

Нередко за время декрета мама успевает отказаться от старого рабочего места, сменить направление деятельности, получить новое образование – и, отправив малыша в сад, ищет совершенно новую работу. Чтобы занять желаемую вакансию, придется привести в порядок мысли и подготовиться к собеседованию. Не секрет, что у работодателей есть много подозрений по поводу молодых мам. Будто они расслабились в декрете, и теперь их придется заново собирать как профессионалов, а еще они только и знают, что сидеть на больничном и отпрашиваться из офиса пораньше. Не будем делать вид, что это полная ерунда, и постараемся обратить внимание на ряд ключевых моментов.

* Стоит также подумать о внешнем виде, костюме, обуви, прическе, маникюре и пр. Вам все равно придется обновить гардероб – займитесь этим заблаговременно, выберите для собеседования строгий костюм, покажите всем своим видом, что вы вполне переключились на рабочий лад, а не продолжаете витать меж бутылочек, колясок и книжек-малышек. Улыбайтесь, не забывайте смотреть в глаза работодателю, настройтесь на позитив и подумайте, что вы будете отвечать, если вас спросят о детях: готовы ли вы привлекать бабушку или няню в случае болезни ребенка, планируете ли новую беременность и сколько добрых родственников готовы помогать вам с малышом, пока вы работаете.

Самая обаятельная и привлекательная

Гардероб


Уход за собой

Отдельное внимание стоит обратить на стрижку и укладку волос, чтобы мама легко могла навести порядок на голове и выглядела при этом стильно и ухоженно. Пара заходов в тему быстрого офисного макияжа и маникюра тоже придадут оптимизма. Отнеситесь к уходу за собой как к стратегическому вложению в свое будущее: если вы уверены в своем внешнем виде – это подпитывает ваше настроение в течение дня и располагает к вам людей. А если вам удается привести себя в порядок быстро – то это и вовсе полезный для молодой матери навык.

Фитнес

Как бы ни было сложно выкроить время на занятия – все-таки, стоит обеспечить себе физические нагрузки. Есть расхожее мнение: мама маленького ребенка и так включена в целый веер активностей, она бежит на работу, качает пресс с ребенком на руках, а уборка игрушек, а прогулки во дворе и парке. Однако многие мамочки пишут на форумах, что в первые год-полтора работы после декрета они набирают килограммы. Поэтому если фигура просит вложений, а мама еще не занялась этим, то выход из декрета – хороший повод купить абонемент в зал. Это поможет вам, во-первых, хорошеть, во-вторых, иметь возможность переключаться с работы и ребенка на что-то другое. Конечно, для многих мам планирование нового режима – это лес кошмаров: ранний подъем, садик, работа, снова садик, дом, хозяйство, ребенок, муж – куда в этом списке втиснуть фитнес? Но местечко всегда можно найти – особенно если вы будете делать несколько упражнений дома на коврике или бегать по вечерам.

Социализация ребенка

Чтобы малыш легче адаптировался к детскому саду и позволил маме спокойно заниматься работой, его стоит заранее знакомить с миром людей и выводить в свет. Садик и новые люди станут шоком только для того ребенка, который до этого общался почти исключительно с родителями. Поэтому стоит заранее и достаточно плотно приучать детку к общению с другими людьми. Это бабушки и дедушки, тети и дяди, няня, друзья на площадке и их родители, врачи в поликлинике, педагоги в школе развития, соседи-пассажиры в автобусе или самолете.

Налаженный быт

Многие мамы в страхе перед будущей нехваткой времени и сил думают, что им удастся заранее планировать меню, делать заготовки, закупать заморозки, использовать систему флай-леди и т.д. Позже обычно оказывается, что меню срывается, заготовки растворяются на этапе планирования, система не работает, зато сдувается перфекционизм, а в приготовление ужинов включается, например, отец семейства. Еще мамы начинают легче и с большей благодарностью принимать помощь близких и упрощать хозяйственные запросы.

Но многим женщинам помогают и такие проверенные методы:

* держать в холодильнике и кухонных шкафчиках запас простых и полезных продуктов: кура, фарш, мясо, рыба, овощи, масла, крупы, макароны; запасы не должны истощаться – это даст и кулинарное разнообразие, и позволит не переедать, ибо замечено, что сильнее всего нездоровый аппетит разыгрывается при недостатке еды в доме.

* составить список простых и быстрых блюд, которые при этом неплохо едятся домашними: пасты, котлетки, печеная картошка в соусе… Фугу в мундире вы приготовите когда-нибудь потом, когда малыш подрастет, а пока можно запечь в фольге форельку. От полуфабрикатов лучше отказаться – это не слишком вкусно, редко бывает полезно, к тому же недешево.

* если мультиварка еще не стала вашим лучшим другом – самое время присмотреться к этому чуду техники.

* если вслед за мультиваркой в ваш дом не вошел робот-пылесос, конкурируя с котом за хозяйское внимание, то стоит обратить внимание на этот девайс.


Общение с семьей

Маме, выходящей из декрета, не всегда бывает просто растянуть свое внимание на все важные сферы жизни. Вот кроха – он обычно стоит на первом месте в любом списке, и это закономерно. Вот работа – она требует концентрации, откусывает мегабайты памяти, иногда монотонно зажевывает мозг целиком, и это процесс не на одну неделю, пока мама не освоится и не войдет в новый ритм. Но ведь есть еще и отец семейства, старшие дети, другие родственники – и они тоже нуждаются во внимании и хорошем человеческом обмене.

Период адаптации мамы к рабочим будням обычно тянется от нескольких недель до нескольких месяцев. И только потом у нее открывается второе дыхание, ей удается свободнее посмотреть по сторонам и подумать, как можно сделать свою новую жизнь уютней и интереснее… А пока – важно радовать себя, уговаривать, подбадривать, хвалить и отдыхать при первой же возможности. Позитивный психологический настрой и организационная подготовка точно помогут маме, детке и всему семейству войти в новые ритмы, оценить новую жизнь и начать радоваться ей!

До рождения ребенка я была уверена: все три года декрета просижу с ним дома — буду гулять, воспитывать и ходить на развивашки. Но денег не хватало, и через год и два месяца я начала подрабатывать.

Делюсь своим опытом и историями моих знакомых, которым удалось наладить финансовые дела с ребенком на руках.

О пособиях на ребенка

Трудовой кодекс разрешает одному родителю после рождения ребенка взять отпуск по уходу на три года. За работником на этот период сохраняется место работы и должность, а сам отпуск засчитывается в трудовой стаж.

Через два месяца после родов начинают платить ежемесячное пособие: в 2019 году ранее работавшим заплатят 40% от среднего заработка за предыдущие два года, но не более 26 152,27 Р в месяц. Эти деньги работодатель будет перечислять, пока ребенку не исполнится полтора года.

Если доход семьи меньше 1,5 прожиточного минимума, можно рассчитывать на дополнительные деньги. В народе их называют путинскими выплатами — их тоже платят до полутора лет.

От полутора до трех лет платят лишь 50 Р в месяц — и это одна из причин, почему многие мамы пытаются найти подработку.

Вот несколько реальных историй о том, как совмещать на практике воспитание детей и заработок.

Писать тексты

Вероника, Подольск
Кем работает: копирайтер, автор текстов
Доход в месяц: 35 000—38 000 Р

До выхода в декрет я работала в отделе маркетинга международного туроператора. Вместе с коллегами мы придумывали и запускали акции для агентств и партнеров, также я курировала издание журнала компании.

Надеялась стать копирайтером: в школе я училась в студии журналистики, потом работала пресс-секретарем, поэтому опыт в этой сфере есть. Искала работу в своем городе или удаленно, а зарабатывать хотела от 15 000 Р в месяц.

На испытательном сроке платили 15 000 Р , потом зарплату подняли — теперь мы на эти деньги покупаем продукты, а зарплату мужа откладываем. С работодателем я заключила договор, но трудовую книжку не принесла: она лежит на основном месте работы, откуда я ушла в декрет.

Еще одну подработку нашла на Фейсбуке: помогаю с текстами агентству интернет-маркетинга из Владимира. Заработок тут нестабильный, зависит от количества заданий и отработанных часов: за две недели можно получить и 400, и 3000 Р . Договорились с мужем, что деньги с этой подработки я буду тратить на себя.

Иногда получается написать для Т⁠—⁠Ж. Эти гонорары я откладываю на возможное обучение редактуре, если получится поступить в школу.

В сумме получаю примерно столько же, сколько и до декрета. Но при этом я не трачу время и деньги на дорогу в Москву. В офисе провожу два-три дня в неделю, остальное время посвящаю ребенку — это оптимальный график для молодых родителей.

Делать массаж

Алена, Одинцово
Кем работает: массажист
Доход в месяц: от 30 000 Р

Я начала работать, когда дочке было 7 месяцев. Она родилась с гипотонусом — слабостью мышц, и врачи рекомендовали до года делать массажи. Нужно было пройти минимум три курса по 15—17 сеансов , один сеанс стоил 800 Р .

Тут и пригодилось мое младшее медицинское образование: я решила делать массаж самостоятельно и пошла учиться в Центр подготовки и развития массажистов.

Обучение было постепенным: общие знания плавно перетекли в детский массаж, столь необходимый для дочки. Шесть курсов обучения обошлись мне в 127 000 Р — и это еще не конец, учиться продолжаю до сих пор.

В день на работу трачу от трех до шести часов. На взрослый массаж уходит полтора — два часа, его цена — 1700 Р . Детский, от 20 минут до полутора часов, делаю за 1000 Р . За 3000 Р провожу психосоматический массаж — это один из методов телесно-ориентированной психотерапии.

В работе массажиста тоже есть сезонность. Например, весной клиентов обычно больше: многие хотят подтянуть фигуру к лету.

Пока дочь не ходила в садик, я принимала клиентов дома, но это было не всегда удобно. Сейчас я сама могу выезжать к клиентам даже в выходные: ребенок остается под присмотром папы.

На основную работу я так и не вернулась: на массажах зарабатываю в полтора — два, а иногда и в три раза больше. Сейчас мы с мужем ждем второго ребенка, и я временно не работаю: это физически сложно. После родов планирую снова вернуться к любимому делу.

Первым моим клиентом стала дочка Алиса. А на этом фото пациент Саша, ему здесь 6 месяцев. Массаж он очень любит

Писать о материнстве

Полина, Москва
Кем работает: писатель, редактор
Доход в месяц: 8000—100 000 Р в зависимости от проекта

До декрета я работала пишущим редактором в небольшом издательстве и неплохо зарабатывала. Потом издательство закрылось, вместе с ним закрылись и другие конторы, где требовались люди моей квалификации. Я стала перебиваться проектами, зарплата упала почти вдвое — тогда мне казалось, что редакторы вообще не очень-то нужны, а если и нужны, то на совсем смешные деньги.

Воспользовавшись вынужденным перерывом в карьере, я вышла замуж и родила ребенка. Когда сыну исполнилось 6 месяцев, я вернулась к колумнистике: писала заметки про материнство, начала вести блог в Инстаграме.

В месяц выходило около 10 000 Р , что, конечно, сложно назвать зарплатой, — это было скорее бонусом за хобби. Сначала все тексты писала с телефона, пока сын спал прямо на мне. Когда работы стало больше, нашла няню — пока она гуляла с сыном, я спокойно работала за компьютером.

Я считаю, что няня хотя бы на пару часов в день и хоть какая-то работа в декрете нужны обязательно. Это позволит не сойти с ума, сохранит брак, нервы, любовь и мир во всем мире. Даже если все заработанное уходит на оплату няни — это того стоит.

С первого дня жизни сына стала вести блог в Инстаграме. Пишу тексты на телефоне, а сын спит на мне. Так что работать со спящим младенцем не всегда удобно

Подбирать одежду

Анастасия, Петрозаводск
Кем работает: художник по ткани, стилист
Доход в месяц: 4000—20 000 Р в зависимости от проекта и занятости

Я с детства рисовала: окончила изостудию, художественную школу, а затем получила художественное образование в педагогическом колледже. С 20 лет учу детей росписи по ткани, дереву и стеклу: работаю во Дворце творчества детей и юношества.

Декрет не стал помехой работе: я продолжала рисовать и творить. Когда сыну исполнилось полгода, я сделала группу во Вконтакте и страницу в Инстаграме, чтобы найти заказчиков.

Вскоре я стала получать заказы на авторские вещи: одежду, бокалы, вазоны, окна, деревянные сувениры, настенные панно. Перед праздниками заказов больше: сейчас модно дарить красивые и уникальные вещи. На один проект уходит от двух до восьми часов в зависимости от сложности рисунка.

Когда сыну исполнилось полтора года, я выучилась на стилиста. Курсы стоили 20 000 Р . Сейчас продолжаю учиться, просматриваю коллекции с недель моды, слежу за работой дизайнеров и историков моды: для стилиста важна насмотренность.

До обучения терпеть не могла шопинг: от обилия вещей и непонимания всего этого кружилась голова. Став стилистом, взглянула на процесс составления гардероба под другим углом. Разобрала личный гардероб, помогла подругам. Сделала несколько постов и сториз в Инстаграме, пошли заказы: люди хотели, чтобы им помогли разобраться с гардеробом и найти свой стиль.

С клиентами общаюсь лично — на это время оставляю сына с мамой или мужем — или консультирую в онлайне. Ревизия гардероба стоит 700 Р в час, подбор образов на фотосессию — 800 Р .

Преподавать

Екатерина, Томск
Кем работает: преподаватель английского языка, переводчик
Доход в месяц: от 30 000 Р

По образованию я переводчик и преподаватель английского языка. До декрета работала в университете и частной языковой школе, была репетитором.

Вернулась к занятиям, когда дочери было полгода, чтобы не потерять навыки и квалификацию: иностранный язык требует постоянной практики. Учу английскому либо у себя дома, либо на территории ученика. На время занятий дочка в большинстве случаев остается с няней — ей я плачу 200 Р в час. Иногда она присутствует со мной на уроках — так что у нас английский действительно с пеленок.

Работа репетитором хороша свободным графиком. Я сама планирую день, а время занятий стараюсь подстраивать под режим дня дочки. В день я трачу 2—4 часа на занятия, в зависимости от целей ученика он платит от 600 до 1200 Р в час.

Еще я проверяю работы как эксперт федеральной комиссии по ОГЭ и ЕГЭ. Экспертная комиссия проверяет те части экзамена, которые не связаны с тестами: например, эссе и письма другу.

Удаленно тоже работаю: устроилась преподавателем в Институт вычислительных технологий сибирского отделения РАН на 0,2 ставки. Здесь я готовлю аспиранта из Томска к сдаче кандидатского минимума по английскому языку.

Методические пособия, которые я использую в работе. Тут задания и для взрослых, и для детей. Например, вот тот котик справа нужен для дошколят: его надо раскрасить, но только ту букву, которую сейчас изучаем



До рождения ребенка работала как ИП в небольшой американской компании, работа и так была из дома. Последний рабочий день был в ночь перед рождением ребенка :) Декрета по сути и не было.
Как малышу стукнуло 3 месяца - вернулась на работу, сначала по несколько часов в день, когда он спал, потом к 6ти месяцам взяли няню и с тех пор работаю полный рабочий день. На няню уходит чуть меньше половины зарплаты.
Возможно, звучит как какая-то вынужденная мера, но это не так. Я никогда не была домохозяйкой и семейные хлопоты и разговоры только про детей ввергают меня в депрессию, мне действительно интересно то, чем я занимаюсь и порой приходится себя ограничивать и не тратить на работу больше "положенного" времени. Мы с мужем решили, что гораздо лучшим вариантом для нашей семьи будет, если мы оба будем работать и реализовываться где-то помимо семьи. Сейчас оба на удаленке, если няня вдруг не может прийти, сидим с ребенком по очереди в течение дня.
Няня прекрасный человек, у нас хорошие отношения и я, особенно в первое время, наблюдала, как она развлекает и занимается с ребенком, потому что у меня фантазии как играть и что делать с малышом не было.
Все свободное время и я и муж проводим с ребенком. В течение дня тоже иногда общаемся, он видит, что родители рядом. С няней всегда малыш выглядит довольным. Мы счастливы.

Читайте также: