Руководитель направления что за должность в банке

Обновлено: 26.07.2024

В отдел аналитики онлайн-продаж мы ищем человека, который отлично разбирается в задачах маркетинговой и продуктовой аналитики в мобайле и в вебе, а также в вопросах интеграции данных для построения сквозной отчетности. .

Наши пожелания к соискателю: Опыт работы в сфере строительства (в организациях, осуществляющих функцию застройщика, генподрядчика), инжиниринговых компаниях, в банковской сфере (в отделе Строительной .

Обязанности: Разработка методологии моделирования и оптимизации бизнес-процессов; Мониторинг доступных источников информации по вопросу методик обследования и оптимизации бизнес-процессов с .

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Экспертиза проектов финансирования строительства объектов недвижимости, предназначенной для проживания граждан, формирование заключения о рисках проекта, их существенности и .

Для Банка - дочерней структуры крупной Банковской группы подбираем - руководителя направления информационной безопасности. Обязанности: планирование работы направления в .

ОБЯЗАННОСТИ: Обеспечение работы Банка по вопросу соблюдения режима международных санкций в части: - осуществления мониторинга/анализа/согласования клиентов/операций в части нивелирования риска .

Обязанности: Координация проектов, связанных с внедрением технических и организационных мер по защите информации; Организация и координация процесса сбора и анализа информации по инцидентам, связанным с .

ОБЯЗАННОСТИ: Обеспечение управления регуляторным (комплаенс) риском в рамках выполнения требований Положения Банка России от 16.12.2003 № 242-П «Об организации внутреннего контроля в кредитных организациях и .

Чем предстоит заниматься: Запуск, управление и развитие проектов в банковском канале с уже действующими партнерами компании и новыми аккаунтами, которые вам предстоит привлекать: Подготовка .

Обязанности: Развитие направления защиты каналов связи Банка; Организация и проведение тестирования систем защиты каналов связи Банка, выбор решений; Планирование и исполнение бюджета для .

ArrowMedia – ТОПовое performance-агентство с 17-летним опытом и слаженной командой профессионалов. Мы успешно управляем интернет-рекламой лидеров рынка Аскона, ГК Пик, Ангстрем, Уралсиб, Сбермаркет и других. И уже .

Наши пожелания к кандидату: Высшее образование Релевантный опыт работы на позициях L&D/T&D, менеджер по обучению, e-learning Умение работать с аудиторией дистанционно Опыт .

Компания "Diamond Personnel R&C" Для Банка - дочерней структуры крупной Банковской группы подбираем - руководителя направления информационной безопасности. Обязанности: планирование работы направления в соответствии с задачами, стоящими .

Компания "Группа компаний ПИК" Привет! Мы команда продаж крупнейшего девелопера страны ПИК, ищем к себе в команду руководителя направления по работе с банками Какие задачи стоят: 1. Работа с банками: Поиск и подключение новых партнеров .

Компания "Альфа-Банк" В отдел аналитики онлайн-продаж мы ищем человека, который отлично разбирается в задачах маркетинговой и продуктовой аналитики в мобайле и в вебе, а также в вопросах интеграции данных для построения сквозной отчетности. .

Компания "Банк ДОМ.РФ" Наши пожелания к соискателю: Опыт работы в сфере строительства (в организациях, осуществляющих функцию застройщика, генподрядчика), инжиниринговых компаниях, в банковской сфере (в отделе Строительной экспертизы) .

Компания "Банк Открытие" Обязанности: Разработка методологии моделирования и оптимизации бизнес-процессов; Мониторинг доступных источников информации по вопросу методик обследования и оптимизации бизнес-процессов с целью подготовки .

БАНК ХОУМ КРЕДИТ – чешский банк, один из крупнейших игроков на розничном рынке, №1 на рынке POS-кредитования в России, один из лидеров рынка потребительского кредитования в Центральной и Восточной Европе, и также в .

Центр Орбита - партнер ведущих в России разработчиков цифровых решений. За много лет у нас признанная экспертиза в трёх основных направлениях: финтех, цифровое управление государством, и трансформация внутренних .

В СВЯЗИ С ОТКРЫТИЕМ НОВЫХ ОБЪЕКТОВ,СЛУЖБА БЕЗОПАСНОСТИ ЧОП ИЩЕТ СОТРУДНИКА НА ДОЛЖНОСТЬ НАЧАЛЬНИКА ОХРАНЫ (НА ПОСТОЯННОЙ ОСНОВЕ). С Опытом работы в охране объектов ритейла (магазины, ТРЦ)Обязанности:—Организация работы .

Мы ищем кандидата на вакансию финансового аналитика без опыта работы. Мы работаем на самом современном, быстро развивающимся рынке, на котором нет потолка вашего дохода.Пишите на авито ваше имя и телефон!!Цель .

Основные направления работы:- Ведение электронного документооборота (СЭД).- Работа в электронных сервисах: ЕКИС, АИС контингент, почта.- Ведение календаря, ведение руководителя по календарю в течение дня;- Контроль .

В Отдел оперативного контроля Инспекции ФНС России номер 31 по г. Москве требуется сотрудник.Задачи отдела оперативного контроля заключаются в обеспечении контроля за соблюдение законодательства с целью повышения эффективности проверок, .

Обязанности: Самостоятельная разработка, руководство разработкой концепции продукта и схемы внутреннего взаимодействия подразделений банка, при реализации и поддержке продукта, а также согласование с .

В связи с расширением штата и увеличением потребности в систематизации показателей сотрудников ищем новую роль Руководителя направления эффективности ИТ команд. Задачи: Организация процесса .

Холдинг РДС Строй предлагает возможность построить успешную карьеру в сильной, стабильной, развивающейся компании! В ассортименте более 50 000 наименований строительных и отделочных материалов. Своя транспортная .

Требования: Образование Высшее (математическое моделирование экономических процессов, либо техническое, связанное с программированием); Прохождение курсов работы с VBA excel, python .

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Разработка и внедрение новых и совершенствованию существующих продуктов и процессов для ипотечных клиентов Банка Подготовка продуктовой отчётности, подготовка отчетов .

Банк СОЮЗ ищет сотрудника на новую должность в Департамент развития розничных продуктов и развития цифровых каналов! Чем предстоит заниматься: Анализ проблем в рамках основных .

Обязанности: Исследование процессов сопровождения инвестиционных продуктов: сбор, анализ и структурирование информации о процессе (интервьюирование заказчика, наблюдение за процессом, изучение и анализ .

Обязанности: Написание скриптов на Python на применение моделей оценки кредитного риска; Рефакторинг существующего скрипта, устранение багов; Участие в документировании и .

Чем предстоит заниматься: Разработка и внедрение аналитической CRM системы (расчет предодобренных лимитов по клиентской базе для запуска CRM компаний) Формирование регулярной .

Чем предстоит заниматься: Подготовка ежеквартальных региональных отраслевых отчетов и презентационных материалов на кредитный комитет Разработка стратегии по работе с региональными .

Готовы рассматривать на данную позицию кандидатов с небольшим опытом работы по направлению, но огромным желанием развиваться. Обязанности: роль product owner по бизнес-картам (управление продуктовым .

Готовы рассматривать на данную позицию кандидатов с небольшим опытом работы по направлению, но огромным желанием развиваться. Обязанности: Роль product owner в стриме «система дистанционного .

Привет! Вакансия открыта в Управлении эффективности, планирования и аналитической поддержки розничного бизнеса Чем предстоит заниматься: внедрением и развитием аналитики по эффективности .

1. Директор управления банка относится к категории руководителей.

2. На должность директора управления банка назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по профилю работы со специализацией по конкретному направлению деятельности структурного подразделения, стаж финансово-банковской или аналогичной работы на руководящих должностях не менее 5 лет.

3. Директор управления банка должен знать:

3.1. Законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, относящиеся к деятельности финансово-банковских учреждений.

3.2. Приказы, ведомственные инструкции и нормативные документы, касающиеся работы банка и управления (отдела).

3.3. Основы экономики.

3.4. Перспективы развития финансово-банковской системы и стратегические направления деятельности банка.

3.5. Основы научной организации труда.

3.6. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

4. Директор управления банка подчиняется непосредственно

банка; иному должностному лицу; правлению банка)

5. На время отсутствия директора управления банка (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет заместитель, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

II. Должностные обязанности

Директор управления банка:

1. Осуществляет руководство деятельностью управления (отдела) и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на него задач и функций, а также результаты работы.

2. Организует разработку перспективных и текущих планов работ управления (отдела).

3. Проводит систематический анализ состояния дел по вопросам, входящим в компетенцию управления (отдела), и на его основе готовит предложения Совету директоров банка (правлению банка) для принятия решений, направленных на совершенствование банковской деятельности.

4. Возглавляет разработку сложных программ, методик, инструктивных материалов, касающихся непосредственной деятельности управления (отдела), и принимает меры к внедрению их в практическую работу.

5. Организует изучение рынка банковских услуг и возможности расширения круга потенциальных потребителей (пользователей) банковских продуктов по вопросам, входящим в компетенцию управления (отдела).

6. Вносит предложения по совершенствованию имеющихся и введению новых форм и методов работы.

7. Подготавливает проект положения об управлении (отделе), рассматривает и утверждает положения об отделах (секторах), входящих в состав управления (отдела), а также должностные инструкции согласно штатному расписанию.

8. Способствует созданию необходимых условий труда и благоприятного морально-психологического климата в коллективе.

9. Обеспечивает соблюдение работниками управления (отдела) трудовой дисциплины.

10. Представляет на рассмотрение руководства предложения по изменению структуры, штатного расписания управления (отдела), а также по приему, перемещению, увольнению работников, их поощрению и наложению дисциплинарных взысканий.

11. Разрешает оперативные вопросы, рассматривает входящую и исходящую корреспонденцию, в том числе письма, заявления и жалобы граждан, относящиеся к деятельности управления (отдела).

12. В рамках деятельности управления (отдела) координирует работу и оказывает методическую помощь соответствующим структурным подразделениям банка и осуществляет необходимый контроль за их деятельностью, в том числе с выездом на место.

13. Обеспечивает сохранение коммерческой тайны о деятельности банка и его клиентах.

14. Выполняет представительские функции и обеспечивает взаимодействие с различными структурными подразделениями банка.

15. Обеспечивает правильное применение действующего законодательства и ведение делопроизводства в установленном порядке.

Директор управления банка вправе:

1. Знакомиться с проектами решений Совета директоров банка (правления банка), Председателя банка, касающихся деятельности управления (отдела).

2. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.

3. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех (отдельных) структурных подразделений банка.

4. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

IV. Ответственность

Директор управления банка несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Работа банковским служащим тяжела и подразумевает наличие высшего образования. Однако это лишь первая ступень. Рост по карьерной лестнице невозможен без знания структуры иерархии банковских служащих. Таким образом, должности работников банка, функции каждой из них, а также преимущества и недостатки рассмотрены в статье.

Кто такие банковские работники, их функции

Банковским работником является любой сотрудник банка, однако сам термин достаточно обширный. Если начать конкретизировать, чем занимается каждый из сотрудников, выяснится, что среди сотрудников банка экономисты различной квалификации. Начиная с обычных кассиров и заканчивая непосредственным руководством банка.

Экономист, что имеет высшее образование, трудится в банке и непосредственно работает с людьми — банковский работник.

Функции одного конкретно взятого работника зависят от его должности. Начнем с основных функций, которые присущи всем сотрудникам:

обслуживание и консультация клиента
анализ данных и планирование распределения ресурсов и деятельности

Если углубиться в деятельность подробнее, то основным фактором является классификация — деление по должностям и отделам (таблица 1).

Основная деятельность связана с выдачей кредитов, а также приемом средств и проведением анализа материального состояния клиента

Регулярная проверка проектов, что нуждаются в деньгах и могут принести в долгосрочной перспективе прибыль

Основная работа подразумевает размещение на бирже акций и ценных бумаг банка

Проверяет законность деятельности, что производится на счетах и занимается их дальнейшим закрытием в случае обнаружения нарушений. Помимо этого, открывает клиентские счета и регулирует все арбитражные судебные процессы

Работа отдела сводится к двум пунктам: оформление векселей и реализация на бирже ценных бумаг либо вместе, либо вместо фондового отдела

Базовый инструмент банка по всем операциями с финансами, что нацелены на прибыль

Отдел кредитных и дебетовых карт

Выдача, прием и обеспечение всех пластиковых карт, что реализует банк

Реклама и привлечение клиентов

Таким образом, работа и функции каждого из банкиров — разнообразны. Как следует из указанного перечня, большую часть времени занимает анализ и работа с клиентами или партнерами банка.

Список должностей в банке

Рассмотрим основной список должностей в банке (таблица 2).

Главная его задача — анализ всей финансовой информации, что связана с деятельностью банка. Результатом должны стать рациональные вклады и повышение экономической эффективности банка.

Работает в основном с клиентами, чтобы проконсультировать их и предоставить возможные прогнозы. Как следствие, клиент должен получить инвестиционные планы и действовать в их соответствии, используя банк как посредник.

Анализ и планирование расходов организаций. Помимо этого, в область основной деятельности входит рациональное использование средств для снижения убытков.

Контроль работы банковской системы для оценки его финансовой стабильности.

Эксперт по кредитам

Предоставляет и принимает решения о выдаче займа в соответствии с политикой банка и его условиями.

Рабочее лицо банка, в чьи обязанности входит общение и предоставление клиентам всей информации о предоставляемых услугах.

В перечне не были указаны должности, что являются второстепенными (помощники, клиентская служба и т.д.).

Видео о начале карьеры в банке:

Какое образование нужно для работы в банке

Для работы в банке требуется высшее экономическое образование — это необходимость, которая нужна для роста по карьерной лестнице. Тем не менее, для начала карьеры и работы в клиентской поддержке достаточно средне-специального образования.

Кто такой банкир

Банкир — сотрудник банка. Подобное наименование наиболее общее и не охватывает специализированные области деятельности (отделы банка). Основу деятельности составляет обслуживание и консультация клиентов банка. В случае если его переводят в какой-либо отдел, то изменяется не только наименование должности, но и область ее деятельности.

Чем занимается кредитный специалист

Задача кредитного специалиста — проинформировать потенциального заемщика обо всех услугах и выдать ему кредит, если соблюдены все условия банка.

Так, подробнее его деятельность представляет:

определение суммы кредита, что может быть выдан клиенту
анализ и предоставление отчета о ежемесячных выплатах
создание образной схемы погашения кредита для дальнейшей консультации с клиентом и последующим утверждением документа
определить точную сумму страхового взноса, если клиент участвует в соответствующей программе

Руководящие должности в банке

К руководящим должностям определяют тех специалистов, что задают вектор развития конкретного отдела. Так, руководством принято считать:

После этого идут рабочие должности, иерархия в которых в большинстве случаев отсутствует из-за разницы в природе деятельность. Тем не менее, наиболее обособленным ото всех является руководитель безопасности.

Плюсы и минусы работы в банке

Итак, теперь касательно сильных и слабых сторон банковской деятельности (таблица 3).

Перспектива развития — главное преимущество на основе остальных работ, где нет карьерного роста

Материальная ответственность — прямого взаимодействия с деньгами у сотрудников нет, однако та ответственность, что они несут за подписание ценных бумаг, высока

Специальные предложения — банкиры в ряде банков имеют право на получение специальных акций, сделанных специально для сотрудников

Объем работы — работа в банке требует от сотрудника обработку большого количества информации и частые переработки

Комфортные условия и белая зарплата — работа в банке официальная в большинстве случае, что подразумевает отсутствие серой зарплаты и комфортные условия труда в офисе

Инструкции — каждое действие сотрудника банка сопровождается инструкциями и конкретным месячным планом, который необходимо реализовывать посредством предоставления банковских услуг

Однако не стоит бояться минусов работы, как и чрезмерно восхищаться ее плюсами. Везде должен быть баланс, что в итоге приводит к работе по любви, а не ради денег.

Видео о работе банкира:

С чего начать карьеру

Карьера в банке всегда начинается с низшей ступени — клиентская поддержка. В данном случае эта должность лишь начальный этап. Тем не менее, если у кандидата есть высшее экономическое образование, то вероятность начать с помощника менеджера также присутствует.

Главный аспект и единственное требование, что предъявляет работодатель для сотрудника — эффективная работа. Это позволит подняться по карьерной лестнице и приобрести полезные навыки.

Теперь, когда известна иерархия банковских служащих, а также вся смежная информация, что связана с их деятельностью — развитие по карьерной лестнице станет осознанным.

Напишите свой вопрос в форму ниже

Важные качества

Успешный банкир должен обладать такими личными качествами как внимательность, ответственность, целеустремленность, инициативность, готовность к самообразованию; оперативность, способность быстро находить верные решения; собранность, четкость при исполнении профессиональных обязанностей, дисциплинированность; бережливость, стремление зарабатывать деньги, а не тратить их; коммуникабельность; умение проводить взвешенную политику.

Обучение на Банкира

Курсы

Российский новый университет Корпоративные финансы (Институт экономики, управления и финансов РосНОУ) Российский университет дружбы народов Современные финансовые технологии в инвестировании и банковском бизнесе (Экономический факультет РУДН) Московский государственный университет имени М.В. Ломоносова Международная корпоративная отчетность и аудит (Экономический факультет МГУ им. М.В. Ломоносова) Оренбургский государственный университет Финансы и кредит (Финансово-экономический факультет) Уральский федеральный университет имени первого Президента России Б.Н. Ельцина Финансы и кредит (Высшая школа экономики и менеджмента УрФУ)

Предлагаем вам ознакомиться с нашим перечнем экономических и финансовых ВУЗов Москвы.

Обучение по данной специальности дает комплекс знаний в области:

банковских операций
финансов и денежного обращения
бухгалтерского учета в банках
экономического анализа
бухгалтерского учета и экономики организации (предприятия)

Московский коммерческо-банковский колледж;
Московский кредитный колледж.

Зарплата на 24.08.2020

Знаменитые банкиры

Майер Амшель Бауэр (Ротшильд) (1744—1812) — основатель международной династии банкиров, основатель банка во Франкфурте-на-Майне. Дело продолжили пять его сыновей: Амшель Майер, Соломон Майер, Натан Майер, Кальман Майер, Джеймс Майер. Братья создали за 20 лет крупнейший в мире международный банковский консорциум в крупнейших городах Европы (Париже, Лондоне, Вене, Неаполе, Франкфурте-на-Майне).

Пибоди (Peabody) Джордж (1795—1869) – коренной американец. В середине XIX века его банк с помощью капитала Старого Света финансировал промышленное развитие молодой республики. Без Пибоди экономика США развивалась бы не столь быстрыми темпами. И уж совершенно точно, без Пибоди не появилась бы империя Дж. П. Моргана.

Герберт Степич (нем. Herbert Stepic), родился 31 декабря 1946, Вена) — австрийский банкир. Герберт Степич создал уникальную сеть банков РЦБ и Райффайзен Интернациональ

Геращенко Виктор Владимирович родился 21 декабря 1937 г. в Ленинграде. Профессор, доктор экономических наук. Председатель Центрального Банка России в годы перестройки. В марте 2002 года его сменил на этом посту Сергей Игнатьев. Виктор Геращенко работал в Международном валютном фонде, Международном банке реконструкции и развития, Многостороннем агентстве по гарантиям инвестиций, в Европейском банке реконструкции и развития. В декабре 2003 года был избран депутатом ГД четвертого созыва.

Читайте также: