Как получить рабочую визу в испанию
Обновлено: 28.06.2024
Климат, архитектура, развлечения и ночная жизнь, футбол и средиземноморская кухня – это только часть причин, по которым в Испанию ежегодно съезжаются тысячи туристов. Сомнений нет, Испания – идеальная страна для отдыха. Но как насчет работы?
Что, если вы задумались о том, чтобы уехать в Испанию по рабочей визе, а затем – почему бы и нет – переехать туда насовсем? Насколько выгодные в Испании перспективы для тех, кто хочет переехать в Испанию для работы из России, Украины, а также других постсоветских стран? С чего стоит начать? Что нужно учесть? Какие сложности могут ожидать вас при получении рабочей визы в Испании и поиске работы? Давайте разбираться вместе.
Начнем с хороших новостей. По данным Организации экономического сотрудничества и развития, несмотря на глобальный экономический кризис, вызванный пандемией Covid-19, экономика Испании растет. По прогнозу, ВВП вырастет на 5.9% в текущем году и на 6.3% в 2022.¹
| 💡 |
|---|
| С учетом того, что по статистике из 47 450 000 тысяч жителей страны иммигрантов – 7 231 000 (а это примерно 15%)², эта страна выглядит достаточно перспективной для рабочей иммиграции даже в текущее нестабильное время. Давайте посмотрим детальнее, какие возможности для этого существуют. |
Не стоит забывать, что переезд – дело затратное и по времени, и по средствам. Поэтому иммигранты (и многие местные) с радостью пользуются возможностями для экономии. Одной из таких в ваших передвижениях может стать Wise.
С Wise вы можете онлайн, не выходя из дома, получить банковские реквизиты в EUR и еще 9-ти валютах, чтобы получать на них зарплату. А деньгами можно распоряжаться с помощью дебетовой карты, либо хранить их на 54-ех валютных балансах, или же отправлять практически по всему миру, по реальному обменному курсу, низким ценам и без скрытых комиссий.
Виды рабочих виз в Испанию и основные требования
Общее требование для всех желающих переехать на работу в Испанию - вы должны быть старше 16 лет (если вы частный предприниматель - то старше 18 лет). Кроме того, вам понадобится разрешение на работу и проживание.
Во всех случаях вам также необходимо быть гражданином третьей страны (не ЕС или Швейцарии); у вас не должно быть случаев нарушения визового режима Испании, а также не должно быть судимостей. Кроме того, вы не должны состоять в списке людей, которым запрещен въезд в страну.
Разрешение получить проще, если ваша вакансия присутствует в списке дефицитных вакансий. Если же нет, ваш будущий работодатель должен опубликовать вакансию в национальной базе данных, и только если на вакансию не найдется желающих среди граждан Испании, вы можете получить работу. Следующий шаг - получение визы.³ ⁴
Есть определенные виды деятельности, для которых не требуется оформление разрешения на работу (виза и разрешение на проживание обязательны и для данных категорий тоже):
- научные и технические сотрудники, по приглашению гос. органов, учебных заведений, а также организаций, осуществляющих научную и исследовательскую деятельность;
- преподаватели по приглашению университетов;
- руководители и преподаватели государственных или международно признанных культурных учреждений;
- представители гражданских и военных властей других стран, по приглашению испанских властей;
- аккредитованные иностранные журналисты;
- деятели культуры;
- члены международных научных миссий для научной и исследовательской деятельности;
- члены правительственных или административных профсоюзных организаций для осуществления профессиональной деятельности;
- представители религиозных организаций для деятельности в рамках этой организации.⁴
Рабочая виза для сезонной или временной работы
Требования к соискателям
Разрешение на сезонное проживание и работу выдается на срок до 9 месяцев в течение 1 года.⁵
Необходимые документы
- заполненная заявка;
- паспорт;
- справка об отсутствии судимости;
- аккредитация или лицензия (если необходимо);
- подтверждение намерения вернуться в страну проживания;
- подтверждение легальности деятельности работодателя;
- подписанный трудовой договор с печатью иммиграционной службы;
- медицинская страховка;
- фото.
Документы должны подаваться на испанском языке или на официальном языке региона подачи документов. ⁶
Стоимость оформления визы
Стоимость данного типа визы составляет 60 евро.⁷
Рабочая виза для работы по контракту
Требования к соискателям
Необходимые документы
- заполненная заявка;
- паспорт;
- справка об отсутствии судимости;
- подтверждение профессиональной квалификации;
- подтверждение легальности деятельности работодателя;
- подписанный трудовой договор с печатью иммиграционной службы;
- медицинская страховка;
- фото.⁸
Стоимость оформления визы
Стоимость данного типа визы составляет 60 евро.⁸
Рабочая виза для высококвалифицированных работников
Требования к соискателям
- вакансия, на которую вы претендуете, должна быть внесена в список дефицитных вакансий;
- контракт с работодателем должен предусматривать вашу занятость на весь срок действия разрешения на проживание и работу;
- сумма зарплаты, указанная в контракте, должна не менее чем в полтора раза превышать среднюю годовую зарплату на соответствующей позиции в Испании (в некоторых случаях в 1.2 раза).⁹
Необходимые документы
- заполненная заявка;
- паспорт;
- справка об отсутствии судимости;
- подтверждение профессиональной квалификации;
- подтверждение легальности деятельности работодателя;
- подписанный трудовой договор с печатью иммиграционной службы;
- медицинская страховка;
- фото.⁹
Стоимость оформления визы
Стоимость данного типа визы составляет 60 евро.⁹
Рабочая виза для внутрикорпоративного переезда
Вы можете подавать заявку на разрешение на работу в Испании с сохранением текущего работодателя в случае, если вы уже проработали в компании не менее трех месяцев.¹⁰
Требуемые документы
- паспорт;
- медицинская страховка;
- справка об отсутствии судимости;
- документы о регистрации компании-работодателя;
- подтверждение квалификации специалиста;
- подтверждение наличия трудовых отношений с компанией-работодателем в течение предыдущих трех месяцев;
- подтверждение от компании работодателя о том, что внутрикорпоративный перевод одобрен;
- подтверждение регистрации в системе социального страхования Испании.¹⁰
Стоимость оформления визы
Стоимость данного типа визы составляет 71 - 81 евро.¹⁰
Рабочая виза для работы без контракта
Данный тип визы предназначен для тех, кто намеревается вести в Испании самостоятельную предпринимательскую деятельность.
Требования к соискателям
Вы должны выполнить все требования к открытию и ведению бизнеса, предусмотренные действующим законодательством. У вас должна быть достаточная квалификация и опыт для ведения предпринимательской деятельности, а также достаточный запас финансовых средств для ведения бизнеса.¹¹
Требуемые документы
- заполненная заявка;
- паспорт;
- медицинская справка;
- лицензии и другие документы, требующиеся для открытия и функционирования вашего предприятия;
- подтверждение наличия необходимой квалификации;
- подтверждение наличия достаточных финансовых средств для ведения бизнеса;
- проект предприятия с указанием планирующихся вложений и количества рабочих мест;
- подтверждение наличия достаточных финансовых средств для проживания в стране за вычетом расходов на предприятие;
- справка об отсутствии судимости;
- регистрация в социальной службе;
- фото.¹¹
Стоимость оформления визы
Стоимость данного типа визы составляет 60 евро.
Часто задаваемые вопросы о рабочей визе в Испанию
Здесь вы найдете ответы на часто задаваемые вопросы касательно рабочей визы и переезда в Испанию.
Возможно ли получить рабочую визу без высшего образования?
Это возможно. Для оформления рабочих виз в Испанию не требуется предоставлять диплом высшего учебного заведения.
Каков срок действия рабочей визы?
Зависит от типа визы. Виза для сезонной или временной работы выдается максимум на 9 месяцев в году и, как правило, действует на период трудового договора. Ее также можно продлить на срок до 9 месяцев.¹²
Виза для работы по найму выдается на срок до 1 года, с возможностью продления. Те же условия действуют для высококвалифицированных специалистов. В обоих случаях разрешение возможно продлить.¹³ ¹⁴
Если вы планируете работать на себя, срок действия визы составляет год.¹⁵
Если вы планируете внутрикорпоративный переезд, то виза будет действительна в течение двух лет или в течение срока, указанного в контракте (применяться будет более короткий срок из двух). Данный тип визы может быть продлен на срок до 3 лет для специалистов и до года для интернов.¹⁶
Если вы высококвалифицированный специалист, у вас будет возможность подать заявку на получения Голубой карты. Помимо права на проживание и работу в стране, она даст вам расширенные права, сравнимые с правами граждан страны. Голубая карта выдается в Испании на срок в 1 год с правом продления. Цена – 418 евро.¹⁷ ¹⁸
Можно ли работать по Шенгенской визе?
В Испании работать по шенгенской визе нельзя. Данный тип визы включает только следующие цели визита в страну: туризм, поездка по бизнесу, визит к родственникам, лечение, учебу, нетрудовую или волонтерскую деятельность.¹⁹
Могу ли я поменять работу по приезде?
Зависит от вида разрешения на работу. Например, разрешение для наемных сотрудников ограничивает вас одним сектором индустрии и привязано к конкретному региону. Изменить условия можно не ранее, чем после года работы. Те же условия действуют для высококвалифицированных специалистов.¹³ ¹⁴
Мне нужно приглашение для визы. Где искать работу в Испании?
Возможностей достаточно: можно искать работу в базе данных портала занятости; есть также большое количество неофициальных испанских ресурсов с вакансиями. Есть агентства по трудоустройству. Наверняка, и в вашей родной стране есть компании, оказывающие услуги трудоустройства в Испании для русских, украинцев, белорусов. Подробнее читайте в статье о поиске работы в Испании.
Можно ли работать в Испании по безвизу?
Нет, безвизовый режим въезда и пребывания, так же как и действующая шенгенская виза, не предусматривают возможности работать в Испании. Вам необходимо оформлять национальную визу, а также получать разрешение на работу и проживание.
Какие варианты иммиграции существуют еще? Кроме трудовой.
Вы можете переехать на учебу (а затем найти там работу и остаться жить), как волонтер или на стажировку. Есть возможность переехать как инвестор, а можете попробовать найти в Испании вторую половинку. Обо всех способах переехать в Испанию из России, Украины и других стран читайте в статье об иммиграции в Испанию.
Почему мне могут отказать в визе?
Есть ряд оснований, по которым вам могут отказать в выдаче национальной визы. Наиболее частые из них – нарушения визового режима в прошлом; недостаток требуемых документов; несоответствие цели визита в страну и типа визы, которую вы запросили. Если вам отказали в выдаче визы, в течение вы можете подать апелляцию, которую рассматривает Верховный Суд в Мадриде. Апелляцию вы подаете через тот же визовый центр, через который подавали документы на визу.²⁰
Теперь вы знаете больше информации о рабочих визах в Испанию и знаете, что ожидать от процесса получения этого заветного документа. А если вы посчитаете нужным сэкономить своё время на походы в банки, то получить банковские реквизиты в EUR и еще 9-ти валютах можно с Wise, чтобы, к примеру, получать на них зарплату.
Кроме того, многие приезжие финансово помогают своим семьям, оставшимся на родине, и отправляют им деньги на регулярной основе. Если это входит в ваши планы, то имейте в виду серьезые комиссии банков, которые начисляются из-за невыгодного обменного курса. Однако этого можно избежать. Wise использует реальный курс обмена, без скрытых наценок и с четко видимой стоимостью перевода.
Источники проверены 19.07.2021
Эта статья представлена для общей информации и не предполагает детального рассмотрения описанных в ней тем, также не должна восприниматься в качестве совета TransferWise Limited или его партнеров по правовым, налоговым и прочим узкоспециализированным вопросам. Поэтому прежде, чем Вы будете предпринимать какие-либо действия, основываясь на данной статье, Вам следует обратиться за советом к специалисту. Ранее полученные результаты не гарантируют похожий исход. Мы не утверждаем, не гарантируем и не заверяем, что содержание этой статьи предлагает точную, полную или актуальную информацию.
Рабочая виза в Испанию необходима россиянам для возможности трудовой деятельности на испанском рынке труда с соблюдением норм закона. Кроме процедуры получения визы, необходимо учесть важные условия, связанных с процессом получения допуска на работу на территории страны. Процедура оформления визы, сроки действия, список обязательных документов и остальные требования по законной трудовой миграции отражены далее.
Рабочая деятельность в Испании
Граждане иностранных государств, желающие осуществлять деятельность в Испании, должны иметь рабочую визу. Правило не относится к гражданам ЕС, ЕЭП (Исландия, Лихтенштейн, Норвегия) и Швейцарии. Им не требуется разрешение. Европейцы пользуются (наравне с испанскими гражданами) преимуществом при приеме на работу. Следовательно, при наличии выгодных вакансий гражданам бывшего СССР занять должности в стране весьма проблематично.
Трудности при миграции в Испанию возникают и в связи с большим процентом безработицы. Показатель в 2017-м приблизился к отметке, равной 19%, а в молодежной среде переваливает за 40%. Положение с занятостью населения медленно нормализуется, но до полной нормализации говорить рано. Иностранным специалистам рекомендуют найти неосвоенные сегменты трудового рынка с дефицитом профессионалов, являющихся гражданами Евросоюза. В Испании, к примеру, мало высококвалифицированных технических специалистов с большим стажем в сфере.
Оформление
Трудовую миграцию на территорию Испании разделяют на пять этапов:
- поиск подходящей должности;
- заключение соглашения;
- оформление допуска на трудовую деятельность (инициатива работодателя);
- получение рабочей визы (инициатива претендента);
- приезд и подача прошения о ВНЖ.
Первый этап — выявление работодателя, намеренного вместе с приемом на работу иностранного гражданина уделить время на составления бумаг для получения разрешения на работу. Лицо, берущее на работу, составляет прошение в Министерство труда. Вакансия вводится на официальный ресурс службы занятости Испании. На протяжении 14 суток ожидают подачи заявок от жителей Евросоюза. Если после 2 недель соискателей из пределов ЕС не найдется, то иностранец с большой вероятностью заполучит разрешение на работу. От иностранца дополнительно попросят предоставить свидетельства высокой квалификации (дипломы, сертификаты) и копию загранпаспорта. Работодатель обязан максимально корректно составить заявку, чтобы компетентные структуры без перипетий предоставили разрешение на работу иностранцу.
Компания, предоставляющая место, должна соблюдать 4 условия:
- соглашение сроком не меньше 1 года;
- полная рабочая занятость.
- зарплата, равная среднему уровню по стране (2 тысяч евро помесячно).
- достаточные мотивы для принятия на конкретную должность иностранного специалиста.
Продолжительность разбора заявок по оформлению разрешения на трудовую деятельность определена в пределах 90 суток. В исключительных случаях процесс растягивается. При положительном ответе на заявку иностранец в течение 30 суток должен подать прошение в консульство для оформления рабочей визы. Изначально разрешение на работу предоставляется на год с возможным продлением. Допуск соответствует области деятельности будущей работы. Следовательно, в дальнейшем допускается поменять работодателя, но не сферу деятельности.
Важно! Для отдельных областей трудовой деятельности наличие рабочей визы для граждан РФ является единственным требованием для работы. К примеру, для преподавания/производства научных исследований в вузах отдельное разрешение не нужно.
Голубая карта ЕС
Зарубежные профессионалы с высшим образованием имеют возможность получения Голубой карту ЕС. Процесс оформления не отличается от процедуры обычного трудоустройства.
Главные условия получения:
Необходимые документы:
- заявка по утвержденному образцу;
- загранпаспорт;
- соглашение с работодателем (оригинальный документ + копия);
- копия документации, идентифицирующая принимающее на работу предприятие или лицо (к примеру, устав организации, учредительный договор, NIE или NIF);
- копия диплома, подтверждающего компетентность гражданина;
- доказательство о предоставлении социальных гарантий иностранцу (к примеру, копия налоговых деклараций компании/ИП об уплате подоходного налога).
Голубая карта оформляется сроком на 1 год с возможным продлением на время трудового соглашения. По истечению 1,5 лет возможно заполучить голубую карту, разрешающую трудовую деятельность в любой стране ЕС.
Документы
Составление заявки и предоставление списка бумаг для получения рабочей визы (тип D) производится в консульствах. Проживающие в Москве заявители обращаются в посольство Испании по записи. В особых обстоятельствах допускается возложить данные обязанности на доверенное (полномочное) лицо. Оформление посредством поверенного разрешено, если заявитель:
- живет далеко от дипломатического представительства не имеет возможности приехать;
- при наличии у заявителя временных заболеваний, ограничивающих передвижение.
Стоит иметь в виду, что получение визы посредством третьего лица могут снизить вероятность получения разрешения на въезд. Процедуры рекомендуется проходить самостоятельно.
Стандартный перечень бумаг:
- корректно составленное и заверенное подписью заявление утвержденного образца (два экземпляра);
- две цветные фотокарточки соответствующего формата (35*45 мм);
- загранпаспорт с копиями главных страниц, действительный на протяжении 120 суток после предполагаемого завершения срока визы;
- гражданский паспорт с копиями главных страниц;
- свидетельства об отсутствии судимости в государствах, где заявитель жил минимум 5 лет;*
медицинское освидетельствование с отметкой об отсутствии серьезных (представляющих опасность для окружения) болезней;* - копии разрешения на работу и трудового соглашения.
Договор с работодателем необходимо предварительно заверить печатью в испанской иммиграционной службе.
*Даты предоставления данных бумаг не должны быть позднее 90 суток до даты подачи заявки.
От иностранных граждан в исключительных случаях требуют предоставления дополнительных данных, но обычно перечисленных документов достаточно.
Важно! Бумаги официально оформляются на испанском языке. Вместе с подлинником необходимо иметь заверенную копию.
Срок получения
Обычный срок разбора заявок – 30 суток. При положительном ответе необходимо посетить Консульство и взять документ. При отказе допускается подать жалобу в течение 60 суток в Верховный суд Мадрида.
Стоимость
Выплата производится по типу консульского сбора наличными во время принятия заявления в дипломатическое представительство. При отказе средства возврату не подлежат. Величина выплаты регулируется по колебанию валютного курса. Подлинные сведения о точной цене предоставляют работники Консульства Испании. Стоимость рабочей визы для граждан РФ равняется 60 евро.
Для предпринимателей
Индивидуальные предприниматели, намеренные посетить Испанию по предпринимательской визе, могут подать заявку с необходимыми бумагами в консульство. Разрешение оформляется не как физическому лицу, а бизнесмену. Сведения отмечаются в содержании документа. Если намерены использовать пребывание в Испании для открытия представительства компании, то нужно предоставить бумаги, подтверждающие личность и деятельность:
- паспорт общегражданский.
- загранпаспорт;
- документ об отсутствии судимости;
- справку о выплате консульского сбора;
- медицинскую страховку;
- ксерокопии банковских карт, заверенные нотариально;
- документы о регистрации предприятия или ИП;
- бумаги, подтверждающие, что подающий заявку гражданин является владельцем компании и индивидуальным предпринимателем;
- налоговую декларацию;
- две новые цветные фотографии.
Оформленная виза в Испанию подтверждает намерения визита и статус индивидуального предпринимателя. Работники посольства могут попросить предоставить налоговую отчётность. При наличии долгов и невыполненных обязательств бизнесмену могут отказать в предоставлении визы. До планирования поездки предпринимателям рекомендуется привести в порядок все финансовой дела организации.
Предоставленная виза соответствует обычному образцу с продленным сроком действия и отметкой, подтверждающей въезд гражданина в страну в статусе индивидуального предпринимателя/бизнесмена, представляющего собственную фирму. В заполняемой анкете необходимо обязательно отметить, что визит в Испанию посвящен определению условий в сегменте рынка предприятия.
Необходимо ответственно подойти к составлению пакета документов. Прозрачность финансовых операций организации и отсутствие обязательств перед государственными и частными структурами обеспечит бизнесменам беспрепятственное оформление визы.
С 30 ноября 2020 г. Беларусь внесена в список стран с неблагоприятной эпидемиологической ситуацией, по прибытии из которых обязательно предоставление справки с негативным ПЦР-тестом (на английском либо испанском языке), сделанном не более, чем за 72 часа до времени прибытия в Испанию. Список опубликован на сайте Министерства здравоохранения Испании.
Если вы находитесь на территории Канарских островов, билеты на рейсы до материковой Испании вы можете купить на сайте испанского перевозчиков “Vueling” и “Iberia”.
Если вы находитесь на территории материковой Испании, билеты в Барселону вы можете купить на сайте испанских авто- и железнодорожного перевозчиков “ALSA” и “Renfe”, соответственно.
До 31 января 2022 г. (включительно) остаются закрытыми границы Испании (тест документа доступен здесь. Документ, в который внесены изменения (указан перечень ситуаций, при которых въезд на территорию Испании разрешен), доступен по ссылке). Испанская сторона оставляет за собой право изменить указанные ниже условия въезда на территорию своего государства.
ВНИМАНИЕ! Прилагаемая выдержка из Приказа носит информативный характер. С целью уточнения возможности въезда на территорию Испании просьба обращаться в Генеральное консульство Испании в Москве.
В соответствии с Приказом Министерства внутренних дел Королевства Испания от 17 июля 2021 г. № INT/657/2020 (с изменениями и дополнениями от 28.12.2021 № INT/1472/2021), с целью охраны здоровья населения, гражданам иностранных государств будет отказано во въезде в Испанию, кроме:
a) иностранцев, имеющих вид на жительство в одной из стран-членов Европейского союза (ЕС), Шенгенского соглашения, Андорре, Монако, Ватикане или Сан-Марино, документированных соответствующими документами и направляющихся государство из вышеперечисленного списка;
b) владельцев долгосрочных виз, выданных одной из стран-членов ЕС или Шенгенского соглашения, направляющихся в соответствующее государство;
c) медицинских сотрудников, в том числе исследователей в области здравоохранения и специалистов по уходу за пожилыми людьми, которые направляются или возвращаются в Испанию для выполнения своих обязанностей;
d) персонала, задействованного в перевозке грузов, членов экипажей морских и воздушных судов;
e) дипломатического и консульского персонала, сотрудников международных организаций, военных или гуманитарных миссий, направляющихся в страну с целью выполнения должностных обязанностей;
g) высококвалифицированных работников, чья работа имеет высокую важность, которая не может быть выполнена удаленно и срок выполнения которой не может быть отложен, включая участников спортивных мероприятий высокого уровня, проводимых в Испании. Указанные обстоятельства должны быть обоснованы документально!
h) лиц, которые документально подтвердят наличие неотложных семейных обстоятельств (подтверждающие документы необходимо предоставить пограничным службам за 48 часов до вылета из пункта отправления);
i) лиц, которые документально подтвердят необходимость въезда из-за форс-мажорных обстоятельств или вследствие вынужденной необходимости либо въезд которых разрешен по гуманитарным причинам;
j) резиденты, проживающие в государствах, указанных в приложении*, которые следуют непосредственно из указанных в списке стран либо через территорию указанных в списке стран либо следуют через транзитною зону аэропортов стран, не включенных в данный список (в отношении лиц, проживающих в КНР, Специальном административном районе Гонконг и Макао, действует принцип взаимности);
k) лиц, имеющих свидетельство о вакцинации*, признаваемое Министерством здравоохранения Королевства Испания для этих целей, после проверки органами здравоохранения, а также несовершеннолетних, сопровождающих данных лиц;
*Справочно: вакцины, аккредитованные в ЕС: BioNTech/Pfizer, Moderna, AstraZeneca, Janssen Pharmaceutica NV, Sinopharm, Sinovac-Coronavac .
*Страны и специальные административные районы, на жителей которых не распространяется временное ограничение поездок в ЕС при соблюдении условий, изложенных в настоящем Приказе:
На протяжении последних нескольких лет (2015–2020) Испания стабильно входит в 5-ку лидеров Европейского союза по количеству выданных разрешений на проживание иностранцам из третьих стран. Речь идет о десятках тысяч человек, включая граждан России и Украины. Основная причина переезда связана с воссоединением семей, а на втором месте – трудоустройство. К примеру, по данным Eurostat, только в 2016 году вид на жительство (ВНЖ) в Испании с целью занятости получили 38 тысяч иностранцев.
Рабочая виза в Испанию для россиян, украинцев и белорусов – это документ, который позволит осуществлять профессиональную деятельность в испанских компаниях на законных основаниях. Разумеется, помимо оформления самой визы необходимо выполнить ряд других требований, порой весьма сложных. О том как получить рабочую визу в Испанию в 2021 году и других условиях легальной трудовой миграции поговорим далее в статье.
СОДЕРЖАНИЕ
Оформление рабочей визы в Испанию
Любой иностранец, планирующий трудоустройство в Испании, обязан предварительно оформить рабочую визу. Исключение составляют граждане ЕС, ЕЭП (Исландия, Лихтенштейн, Норвегия) и Швейцарии. Помимо отсутствия необходимости в получении визы, эти категории иностранцев (наравне с испанцами) имеют приоритетное право на работу в Испании. Другими словами, если на вакансию претендуют европейцы, то россиянину или украинцу получить это рабочее место практически нереально.
Еще одна сложность в процессе трудовой миграции в Испанию связана с высоким уровнем безработицы, которая в 2021 году достигает 16%, а среди молодежи и вовсе превышает 40%. Ситуация с ростом занятости постепенно улучшается, но проблема решена не полностью. Соответственно, нужно искать дефицитные ниши, в частности, на испанском рынке труда востребованы квалифицированные технические специалисты с большим опытом.
Процедура трудовой миграции в Испанию
Поиск вакансии в испанской компании.
Заключение трудового контракта.
Получение разрешения на работу (ответственность работодателя).
Оформление рабочей визы (ответственность соискателя).
Переезд в Испанию и подача заявления на ВНЖ.
Таким образом, первый шаг к рабочей визе в Испанию заключается в поиске работодателя, который не только будет заинтересован в навыках зарубежного специалиста, но и согласится пройти весьма бюрократичную процедуру оформления иностранцу разрешения на работу. Для этого от лица соискателя работодатель подает соответствующее заявление в местное Министерство труда.
Вакансия предварительно размещается на сайте Государственной службы занятости и в течение минимум 2 недель претендентов из ЕС или граждан Испании, способных занять это рабочее место, быть не должно. От иностранца требуется выслать подтверждение достаточной квалификации (дипломы, сертификаты) и копию заграничного паспорта. Очень важно, чтобы работодатель грамотно оформил документацию и смог убедить местные власти в необходимости найма работника из-за рубежа.
Минимальные требования:
Контракт на срок не менее 12 месяцев.
Полный рабочий день.
Оплата труда не ниже средних показателей по стране (около 2 тысяч евро в месяц).
Весомые причины для найма иностранного специалиста.
Рассмотрение заявлений о выдаче разрешений на работу в Испании длится не более 90 дней, но бывают случаи, что процедура затягивается на 6–8 месяцев. После одобрения заявки иностранец в течение 30 дней обязан обратиться в Консульство Испании за рабочей визой. Первоначально разрешение на работу выдается на 12 месяцев с правом продления. Обычно документ привязан к сфере деятельности. То есть со временем можно сменить работодателя, но не профессию.
Важно. В некоторых сферах оформление рабочей визы в Испанию для россиян или украинцев является достаточным условием для трудоустройства и получать разрешение на работу не нужно. Например, с целью преподавания или ведения научно-исследовательской деятельности в испанских вузах.
Голубая карта ЕС в Испанию
Опытные иностранные специалисты с высшим образованием, включая россиян или украинцев, могут попытаться получить Голубую карту ЕС в Испанию. В этом случае разрешение на работу оформить немного легче, но в целом процедура аналогична с обычным трудоустройством.
Основные требования:
Высшее образование минимум 3 года (бакалавр), признанное в Испании или опыт профессиональной деятельности не менее 5 лет.
Трудовой контракт с испанским работодателем с уровнем заработной платы минимум в 1,5 раза, превышающим средние показатели в Испании. Для особо востребованных профессий возможно снижение до 1,2 раз.
Голубая карта выдается на 12 месяцев с последующим продлением на период действия контракта. Через 1,5 года разрешается получить голубую карту и переехать работать в любую другую страну ЕС.
Документы на рабочую визу в Испанию
Подача заявления и перечня документов на рабочую визу в Испанию (национальная виза тип D) осуществляется путем личного посещения (по записи) испанского Консульства в стране проживания иностранца. В редких случаях разрешается поручить эту процедуру уполномоченному (аккредитованному) представителю. Для этого должны быть очень веские причины.
Например, огромное расстояние до дипломатического ведомства, а у заявителя проблемы со здоровьем. Разумеется, такой факт не прибавит шансов на получение визы. Поэтому стремитесь обойтись без посредников. Иногда от иностранца требуют дополнительные сведения, но в большинстве случаев, список документов следующий:
Правильно заполненное и подписанное заявление (анкета) на визу на испанском языке (2 экземпляра).
Две недавние цветные фотографии установленного образца (35×45 мм).
Заграничный паспорт (плюс копии всех страниц), действующий в течение минимум 4 месяцев после окончания визы.
Гражданский паспорт (плюс копии всех страниц).
Справка об отсутствии судимости из каждой страны, где заявитель проживал более 5 лет.*
Свидетельство медицинского осмотра, подтверждающее отсутствие серьезных (опасных для окружающих) заболеваний.*
Копия разрешения на работу.
Копия трудового договора с печатью иммиграционной службы Испании.
*Дата выдачи документа не позднее 3 месяцев до дня обращения за визой.
Примечание. Документация должна быть официально переведена на испанский язык и к оригиналу каждого документа обязательно приложена копия.
Стандартный срок рассмотрения документов на рабочую визу в Испанию не превышает одного месяца. Если решение о выдаче визы положительное, то в течение 30 дней необходимо явиться в Консульство и забрать документ. Если отрицательное, то у соискателя есть 60 дней на обжалование решения (подача жалобы) в Высоком суде Мадрида.
Стоимость рабочей визы в Испанию
Плата за рабочую визу в Испанию взимается в виде консульского сбора наличными в момент подачи заявления в дипломатическое ведомство. Причем в случае отказа в выдаче визы средства не возвращаются. В отдельных странах плата может быть снижена или вовсе отменена. Кроме того, ставка корректируется в зависимости от валютного курса. Достоверной информацией владеют исключительно сотрудники испанского Консульства.
Официальная стоимость рабочей визы в Испанию для россиян и украинцев в 2021 году составляет 60 евро.
Не стоит пытаться получить рабочую визу в Испанию с помощью сомнительных посреднических агентств. Вероятность нарваться на мошенников очень высока. К тому же в случае официального трудоустройства в самостоятельном оформлении визы нет ничего сложного.
Читайте также: