20 лет выслуги в армии какие льготы

Обновлено: 18.05.2024

Какие льготы положены разным категориям военнослужащих

По призыву

Безвозмездное медицинское обслуживание по месту осуществления воинских обязанностей, обеспечение фармацевтическими изделиями и средствами, санаторное лечение.
Безвозмездная доставка служебным транспортом.
Восстановление в образовательных учреждениях, в которых служащий обучался до призыва.
Внеочередное зачисление на курсы повышения квалификации и программ дополнительного образования для призывников с высшим образованием.
Распределение и отправка посылок и личной корреспонденции призывника за счет средств государственного бюджета.

По контракту

Обеспечение жилым помещением в период ведения службы, жилищные субсидии, сертификаты и улучшение жилищных условий.
Продление ежегодного отпуска по достижении 10 лет выслуги.
Получение бесплатной медицинской помощи и санаторного лечения, обеспечение лекарственными средствами и медицинскими изделиями.
Предоставление льгот в сфере налогообложения.
Безвозмездное и внеконкурсное поступление в образовательные учреждения.
Безвозмездная доставка к месту лечения, отпуска, а также денежная компенсация.

В запасе и на пенсии

Военнослужащим, уволенным в запас по сокращению либо в связи с достижением пенсионного возраста полагаются:

Предоставление жилья и жилищной субсидии при стаже выслуги не менее 10 лет.
Право на получение медицинской помощи и санаторное лечение после увольнения при стаже не менее 20 лет.
Проезд к месту жительства и перевозку личного груза за счет средств государственного бюджета.
Ежегодная безвозмездная доставка к месту лечения.
Льготы в сфере налогообложения при стаже не менее 20 лет.
Увеличение пенсионных отчислений, денежные надбавки, единовременные и ежемесячные денежные выплаты.
Получение второго высшего образования за счет государства.

Категории льгот

Право на жилое помещение

В период ведения воинской службы граждане, а также члены их семей в течении трех месяцев после прибытия по месту службы на контрактной основе располагаются на территории военного городка или в близлежащих районах и обеспечиваются жилым помещением на основании договора служебного найма/поднайма (п.1).
Категории служащих, обладающие привилегией на обеспечение жильем на полный срок ведения воинских обязанностей, установлены в п.1 настоящей статьи.
При наличии 10-летнего стажа выслуги на момент увольнения служащие по выбору получают право на безвозмездную передачу жилого помещения в личную собственность, по договору социального найма либо путем предоставления целевой субсидии на приобретение и строительство жилья.
Размер предоставляемой площади, а также порядок и условия определения регламентированы ст. 15.1 настоящего Закона, но не может быть менее 18 кв/м на одного проживающего.

Право на получение жилья и постановку на учет в качестве нуждающегося действует 1 раз. На основании п.18 ст.15 служащий вправе самостоятельно выбрать место, в котором он будет проживать.

Субсидия на приобретение жилья

В соответствии со ст. 15 целевая субсидия на приобретение/строительства собственного жилья предоставляется с учетом следующих особенностей:

Величина денежного довольствия рассчитывается исходя из действующих коэффициентов в привязке к продолжительности службы, норматива жилой площади и стоимости 1 кв.м. на текущий период (п.16).
Правила расчета субсидии регламентированы Правительственным Постановлением №76, а порядок предоставления — приказом Министра Обороны №510.
Военнослужащим, имеющим трех и более детей, субсидия предоставляется во внеочередном порядке (п.17).

Жилищная субсидия предоставляется как один из вариантов осуществления права на жилое помещение, а также при отказе в предоставлении жилья в собственность либо при желании смены избранного места жительства (п.19).

Право на обучение и медобслуживание

Обеспечение лекарственными средствами и медикаментами, а также оказание медицинской помощи в период прохождения службы, а также направление на санаторно-курортное лечение.
Сохранение права на медицинские льготы при увольнении в запас или по достижении пенсионного возраста при стаже выслуги более 20 лет.
Безвозмездное обучение в средне-специальных и высших учебных заведениях при стаже более 3 лет.
Возможность пройти профильную переподготовку при увольнении со стажем выслуги более 5 лет.

За служащим сохраняется право на получение оплачиваемого учебного отпуска, а также отпуска по болезни.

Право на выходное пособие

В размере 2 месячных окладов при стаже выслуги менее 20 лет.
В размере 7 месячных окладов при стаже выслуги более 20 лет.
Выходное пособие не выплачивается в случаях, предусмотренных п.4 ст.3 Закона.
В размере 2 месячных окладов призывникам, а также 5 окладов призывникам, признанным сиротами или находящимся на попечении.

В случае гибели или смерти в связи со служебными травмами в течении 1 года после увольнения выплачивается денежная компенсация в размере 3 млн. рублей (п.8 ст.3). При увольнении на основании военной травмы предусмотрена компенсация в размере 2 млн. рублей по контракту, 1 млн. рублей — по призыву, а также ежемесячные денежная компенсация в связи с инвалидностью (п. 12 и 13 ст.3).

Право на проезд

К месту ведения службы и обратно.
К месту отпуска и лечения единожды в год.
При перевозке личного груза.
К месту командировки.

При использовании личного транспорта в служебных целях служащему полагается денежная компенсация.

Налоговые льготы

Налоговые льготы военнослужащим предоставляются в соответствии со ст. 407 НК РФ с учетом следующих особенностей:

Военнослужащий имеет стаж 20 лет выслуги.
В размере суммы налога, действующего в отношении объекта налогообложения.
В отношении жилого и хозяйственного помещения: квартиры, дома, гаража, пристройки.

Для получения налоговой выплаты необходимо подать заявление в ФНС до 1 ноября года, следующего за налоговым периодом.

Порядок оформления

Куда обращаться

Выбор ведомства будет зависеть от категории льгот, которые необходимо оформить. Это могут быть органы:

ФНС для получения налоговых льгот.
ПФР для получения надбавок к пенсии, денежных компенсаций и выплат.
Воинское подразделение для получения военного удостоверения, подтверждающего право на социальные и медицинские льготы.
В банк для оформления ипотечного договора по жилищной субсидии.

Ипотека предоставляется на основании справки с места службы, свидетельствующей о перечислении жилищной субсидии.

Список документов

Стандартный перечень документов для получения льгот:

военный билет/военное удостоверение;
удостоверение личности;
справка о размере денежного довольствия;
справка о воинском стаже;
ИНН.

В каждом случае список будет расширен в зависимости от органа обращения и характера льгот. Например, понадобится справка об отсутствии собственного жилья (для жилищных льгот), договор на вступление в право собственности на предмет налогообложения (для налоговых льгот) и т.д..

Что положено семьям

Членам семьи военнослужащих полагаются:

Супругам отпуск по желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащего общей продолжительности.
Членам семьи военных инвалидов полагается ежемесячная денежная компенсация.
Право на проживание совместно со служащим в период ведения им воинской службы, а также выдела квадратных метров на каждого члена семьи при увольнении служащего либо его гибели (смерти).
Налоговые льготы в связи с утерей кормильца или смерти вследствие военной травмы.
Право на льготный проезд совместно со служащим.
Право на безвозмездное и внеочередное поступление в школьные, дошкольные и ясельные учреждения, а также бесплатное питание.
Льготы на оплату коммунальных услуг (50%).
Льготы на посещение объектов культурного назначения.

По закону льготы предоставляются не только военнослужащим, но и членам их семьи. Размер и основание для льготных привилегий определяется стажем, званием, должностью или иными обстоятельствами. Для оформления необходимо обратиться по месту ведения службы, а затем в органы исполнительной власти, предоставив заявленный пакет документов.

Президент РФ Владимир Путин подписал Указы о выплате в сентябре всем военным по 15 тысяч рублей. Повышению уровня соцзащиты военнослужащих в России уделяется особое внимание. Рассказываем подробнее о существующих мерах поддержки военных и их семей

Президент РФ Владимир Путин сегодня подписал Указы о выплате всем военным независимо от звания по 15 тысяч рублей.

Смотрите также

Президент подписал Указы о единовременной денежной выплате военным, курсантам и силовикам

Выплата будет распространяться на военнослужащих, проходящих службу по контракту, курсантов военных профессиональных образовательных организаций, а также курсантов военных вузов, не заключивших контракт о прохождении военной службы.

Выплата осуществляется в сентябре 2021 года лицам, являющимся военнослужащими по состоянию на 31 августа текущего года.

В нашем материале рассказываем и о других льготах, положенных военным.

Военная ипотека

Программу запустили в 2005 году. Ее регулирует № 117 ФЗ от 2004 года. Военную ипотеку дают на срок от года до 20 лет. При этом военный обязан погасить ее до того, как ему исполнится 45 лет. Курирует программу Росвоенипотека, все условия можно посмотреть на их сайте.

Медицина и лекарства

Военным предоставляется бесплатное обследование, лечение и реабилитационное обеспечение в военно-медицинских учреждениях, в том числе ежегодное диспансерное наблюдение, а также бесплатное обеспечение лекарствами, изделиями медицинского назначения по рецептам врачей в медицинских, военно-медицинских подразделениях, частях и организациях. Кроме того, им положено изготовление и ремонт зубных протезов (за исключением протезов из драгоценных металлов и других дорогостоящих материалов).

Члены семей военнослужащих-контрактников (из числа солдат и сержантов) имеют право на медпомощь в учреждениях государственной или муниципальной систем здравоохранения.

Служебное жилье

Военнослужащим – гражданам Российской Федерации, проходящим военную службу по контракту в ВС РФ, а также проживающим с ними членам их семей, предоставляется служебное жилье.

Также есть возможность приобретения жилья через накопительно-ипотечную систему жилищного обеспечения (НИС).

Как отмечал ранее Председатель Комитета по обороне Владимир Шаманов

Денежное довольствие

Военнослужащим положено денежное довольствие. Его размер зависит в том числе от выслуги лет, уровня профессионального мастерства и региональных коэффициентов. Оно ежегодно индексируется.

Продовольственное обеспечение

Военнослужащим полагается продовольственное обеспечение. Оно включает в себя, в том числе, питание по месту военной службы для отдельных категорий военнослужащих и выдачу продовольственного пайка для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту за пределами территории Российской Федерации, в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Также предполагается бесплатное вещевое обеспечение.

Единовременное пособие при увольнении

При увольнении с военной службы при общей выслуге менее 20 лет оно составит два оклада денежного содержания, а при выслуге 20 лет и более — семь окладов денежного содержания. Военнослужащим, награжденным в период прохождения военной службы государственным орденом или удостоенным почетных званий Союза ССР или РФ, размер единовременного пособия увеличивается на один оклад денежного содержания.

Бесплатный проезд

Бесплатный проезд положен к новому месту службы и в командировку.

Кроме того, безвозмездный проезд один раз в год к месту проведения основного отпуска и обратно положен военнослужащим, проходящим службу по контракту в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и одному члену его семьи. Военнослужащие сами приобретают за деньги билеты на себя и членов своих семей на удобные им авиарейсы или поезда, следующие к месту отпуска, а Министерство обороны РФ компенсирует эти расходы после возвращения из отпуска.

Также военнослужащим предоставляется проезд на безвозмездной основе на избранное место жительства при увольнении с военной службы.

Выплата подъемного пособия

При перемещении к новому месту службы военным положено подъемное пособие в размере одного оклада денежного содержания на военнослужащего и 25% от него на каждого члена семьи. Также военнослужащим положен перевоз на безвозмездной основе до 20 тонн личного имущества в контейнерах от прежнего места жительства при переводе на новое место военной службы.

Социальные гарантии в связи с обучением

Служащим по контракту положены социальные гарантии в связи с обучением в образовательных организациях в период службы, а также преимущественное право на поступление после увольнения с военной службы в государственные образовательные организации высшего и среднего профессионального образования и на подготовительные отделения федеральных государственных образовательных организаций высшего образования.

Право на пенсионное обеспечение

При условии наличия выслуги 20 и более лет военнослужащие имеют право на пенсионное обеспечение.

Законодательная база

Право получения выплаты возникает с уходом с военной службы. Процедура регламентирована статьями 53-54 Закона, носит заявительный характер. Обращением военнослужащего считается день подачи заявления в пенсионный фонд, к которому приписано ведомство службы.

Документ о получаемых видах довольствия
Копия паспорта
Информация о послужном списке и увольнении в виде заверенных выписок
Прочие документы, если оформляется по причине получения инвалидной группы или потере кормильца

Выплата назначается по истечению 10 дней после отставки, но не ранее периода по который получено пособие при увольнении.

Кому положена

Претендовать на выплаты могут отслужившие в Вооруженных силах и других государственных структурах, которые осуществляют защиту государства. Деятельность, связанная с повышенными рисками, выделяет сотрудников в особую категорию пенсионеров, с приоритетными правами относительно остальных граждан.

Отличается размером обеспечения, который зависит от факторов:

Сроки службы
Должность и должностная квалификация
Размер денежного содержания, увеличения, надбавки

Доплаты и надбавки

В ст. 17 Закона отражен ряд преференций к пенсии за службу в Армии и приравненных ведомств. Перечень оснований, а также суммы доплат зависят от вида назначения, напомним, помимо стажа – это инвалидность, утрата кормильца. Для каждой категории перечень надбавок различный. Основой расчёта является базовое социальное обеспечение по старости.

Военнослужащий, который имеет доходы помимо пенсии, доплаты по инвалидности и на лиц на содержании не получает.

Пенсия военным в России в 2021 году

В текущем периоде, согласно подготовленного законопроекта, денежное обеспечение военнослужащих ожидает индексация. Повышение планируется с октября. Действие понижающего коэффициента остается в силе, его изменение ожидается в следующем году. Изменения затронут военных пенсионеров, которые имеют вторую пенсию. По причине начатой в стране пенсионной реформы, с 2020 года необходимый минимум выслуги на гражданских предприятиях с 10 лет повышается до 15, увеличение происходит постепенно до 2024 года.

Условия выхода

Пенсии военнослужащим устанавливается если выполнено одно из оснований:

Достижение 45 лет
Стаж трудовой деятельность составляет 25 и более лет
Стаж военной или приравненной службы — 12 лет 6 месяцев и более

Военнослужащие выходят в отставку по достижении максимального возраста нахождения в Армии. Возможно увольнение до срока в результате проведенных организационных мероприятий.

Минимальный возраст

Законодательной базой не зафиксировано понятие минимальный возраст выхода на пенсию военнослужащих, как это существует для гражданских лиц. Нормативными актами закреплен минимальный стаж и другие основания, которые позволяют претендовать на этот вид обеспечения. По достижению срока увольнения, содержание назначается лишь при наличии достаточного стажа. Применительно к основаниям отставки этот показатель различный.

Минимальный стаж

Минимальная величина выслуги военнослужащих — 20 лет. При объективных причинах по которым произошла досрочная отставка, минимальный стаж иной. Компенсация военнослужащему, уволившемуся в запас после нарушения здоровья назначается, если он прослужил 10 и более лет. Аналогичный нижний порог в случае когда проведенные мероприятия в Армии привели к расформированию военного формирования.

Офицерам и военноначальникам в выслугу засчитывают половину срока обучения до 5 лет перед выходом в отставку.

Условия выхода для Крайнего Севера

Льготы имеют военнослужащие, служба которых проходила в неблагоприятных климатических условиях. Их денежное довольствие рассчитывается с применением коэффициента. Для досрочного выхода, сроки службы исчисляются в 15 и 20 лет — для районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностям, соответственно.

Минимальный размер пенсии

По установленным правилам, минимальная военная пенсия рассчитывается относительно базовой социальной пенсии.

Выслуга лет — 100%
Получение инвалидности — 150-300%
Утрата кормильца — 150-200%

Расчет будущей военной пенсии

Сумма выплаты следует из расчетного ежемесячного денежного довольствия (ЕДДВ), от которой выплачивается только половина. Также, при выслуге 20 лет и более доплачивается 3% за каждый год сверх норматива, но не допускается увеличение более чем на 85%. За 12 лет 6 мес и более индексируют на 1%.

Формула расчета пенсии военнослужащего имеет вид: (ЕДДВ: 50% + %) * ПК * РК , где ПК и РК — понижающий и районный, если таковой имеется, коэффициенты.

Понижающий коэффициент был введен в 2011 г. по причине дефицита государственного бюджета и начинался с величины 0,54. Планировалось, начиная с 2012, каждый год увеличивать показатель на 2% до его возвращения к абсолютной целой величине. Однако последний год изменения коэффициента 2019.

Заключение

Будущему получателю военной пенсии следует учитывать, что существует льготное исчисление выслуги — когда служба проходила в особых условиях. Также особенности начисления надбавок по инвалидности применительно к их группам и типу службы. Если вам потребуется консультация по вопросам темы, то специалист также объяснит и поможет разобраться в отличиях между такими терминами, как: надбавка, увеличение и повышенная пенсия.

Если вы нашли ошибку
Пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl + Enter

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной статьей могла устареть!

Выплаты военнослужащим при увольнении зависят от внесённого личного вклада, занимаемой должности и звания. Военная служба требует максимальной выкладки от гражданина физических и моральных сил, умения принимать мгновенно нестандартные решения, концентрироваться в критических ситуациях и быть готовым работать в экстремальных условиях. Неудовлетворительное состояние здоровья, возрастные ограничения и препятствующие семейные обстоятельства – факторы, приводящие к невозможности продолжать дальнейшее исполнение обязательств.

Причины отстранения от службы

Нормы расторжения трудовых правоотношений, регламентированных трудовым законодательством для гражданского населения, на военных не распространяются.

Согласно закону № 53-ФЗ с изменениями на 06.04.2015 года, регулирующему процесс прохождения воинской службы, военнослужащий может уволиться в следующих случаях:

по окончанию контракта или срока призыва;
по предельному возрасту, варьируемому для мужчин в зависимости от звания в интервале от 45 до 65 лет, для женщин – 45 лет;
по собственному желанию;
по семейным обстоятельствам, включающим переезд в иную местность, необходимость присмотра и ухода за родственниками 1-ой и 2-ой степени родства;
по состоянию здоровья, вследствие получения заболевания или травмы, делающие невозможным продолжение службы и выполнение должностных обязанностей;
по оргштатным мероприятиям;
при возникновении препятствий, вызванных действием обстоятельств непреодолимой силы и не зависящих от воли гражданина.

При увольнении с военной службы по вышеперечисленным причинам согласно закону № 306-ФЗ в редакции от 06.04.2015 года полагаются денежные компенсации.
Однако выплаты военнослужащим могут быть аннулированы, если расторжению договора способствовали следующие факторы:

лишение воинского звания;
недостойное прохождение испытательного срока;
дисциплинарное нарушение;
уклонение от возложенных обязанностей;
совершение преступления и несение наказания;
перевод в другие силовые структуры.

По индивидуальным обстоятельствам личного характера военнослужащий может подать рапорт, обязательный для рассмотрения и вынесения вердикта специальной комиссией.

Денежные компенсации при завершении службы

Какие выплаты сможет получить военнослужащий при увольнении, зависит от причины, срока службы, личного вклада и наличия воинских наград. Если гражданин вынужден уйти по болезни, то определяющим моментом является связь выявленного заболевания с непосредственным выполнением воинских обязательств.

Единовременное выходное пособие

Выходное пособие военнослужащим, имеющее единовременный характер, рассчитывается с учётом денежного содержания, соответствующего воинской должности и присвоенному званию. Сколько окладов выплачивается в конкретном случае, определяется причиной увольнения и общим стажем. Согласно Приказу Минобороны РФ от 30.12.2011 года № 2700 единовременная помощь составляет:

7 окладов денежного содержания при увольнении, если календарный срок свыше 20 лет;
2 оклада при сроке менее 20 лет.
1 оклад дополнительно при наличии правительственных наград России или бывшего Советского Союза.

В случае досрочного расторжения контракта по собственной инициативе, заключённого до 02.04.2014 г., при отсутствии общего 25-летнего стажа и возрасте менее 45 лет, денежные пособия единовременного характера не начисляются.

2 оклада по воинской должности;
5 окладов, если лицо относится к детям-сиротам или детям, оставшимся без попечительства.

утверждённый оклад по званию;
оклад согласно занимаемой должности;
надбавка, носящая постоянный характер, за выслугу.

При безупречном исполнении обязанностей, если происходит увольнение по достижению предельного возраста для службы или по выслуге лет, военнослужащему может быть предоставлено дополнительное вознаграждение. Минимальный размер составляет 3 оклада, максимальный определяется командиром подразделения на основании внесённого вклада и предельными размерами не ограничивается.

Материальная помощь

В соответствии с Постановлением Правительства РФ № 993 военнослужащим предусмотрена материальная помощь на оздоровление в размере одного должностного оклада. Календарный год, в котором военнообязанный увольняется, исключением не является.

Для получения денежных средств необходимо написать соответствующее заявление на имя командира части. Если гражданин подал рапорт на увольнение, но при этом находится в ежегодном отпуске, то материальная помощь выплачивается по завершению.

Дополнительные компенсации

Военнослужащие имеют право на дополнительные денежные компенсации при получении ущерба физическому здоровью во время исполнения должностных обязанностей, подтверждённых военно-врачебной комиссией. При невозможности возврата по медицинским показаниям к дальнейшему исполнению принятых обязательств, назначается единовременное пособие, компенсирующее причинённый вред в размерах:

служащим в соответствии с призывом 1 млн. руб.;
служащим на основании заключённого контракта 2 млн. руб.

Также в зависимости от общего военного стажа при документально подтверждённой связи военно-врачебной комиссией заболевания или травмы непосредственно с исполнением воинского долга (работник находился на службе, а не в отпуске, отгуле, не в состоянии алкогольного или наркотического опьянения) оплачивается стоимость лечения и назначается компенсация в сумме:

5 окладов — при общем военном стаже менее 10 лет;
10 окладов — при работе в воинских подразделениях от 10 до 15 лет;
15 должностных окладов — при несении службы от 15 до 20 лет;
20 денежных окладов – при деятельности свыше 20 лет.

Если по заключению медико-социальной экспертизы устанавливается инвалидность, вследствие которой признана непригодность к продолжению службы, то дальнейшие выплаты по увольнению военнослужащих корректируются на повышающий коэффициент в зависимости от причины, приведшей к увечью.

Группа инвалидности	Причины, приведшие к установлению инвалидности
Заболевание	Травма
Первая	2,5	3,0
Вторая	2,0	2,5
Третья	1,5	1,75

Общая сумма пенсионного обеспечения арифметически рассчитывается путём умножения социальной пенсии с учётом территориального коэффициента, принятого трёхсторонним соглашением Федеральных властей, районных профсоюзов и объединением местных работодателей, на вышеуказанное значение, зависящее от группы инвалидности и причины получения.

Страховое возмещение

При заключении контракта или призыве на воинскую службу всем без исключения гражданам оформляется страховка по защите здоровья и жизни. При неумышленном нанесении вреда договором предусматриваются страховые выплаты.

Если контрактник или призывник погиб при исполнении обязанностей или умер в результате полученных травм, несовместимых с жизнью, то производится выплата жене военнослужащего, детям, родителям и другим родственникам, предъявившим соответствующие документы, подтверждающие родство (свидетельство о браке, рождении).

Дополнительно при наличии иждивенцев органами социальной защиты населения назначается пенсия по утере кормильца, выплачиваемая ежемесячно.

Льготы уволенным по состоянию здоровья

Законодательство на Федеральном уровне определило перечень льгот для военных, демобилизованных в связи с профессиональным заболеванием или травмой:

бесплатный проезд во всех видах наземного общественного транспорта;
профилактику и реабилитационные меры на постоянной основе;
получение путёвок на санаторно-курортное лечение;
получение жилой площади на льготных условиях.

Также государство возмещает 60% расходов по оплате коммунальных услуг, включая телефонию и радиоточку. Технически возмещение происходит после предоставления расчётных квитанций за каждые полгода в отделение социальной поддержки населения путём перечисления денежных средств на личную карточку получателя.

Порядок оформления

После прохождения медико-социальной экспертизы с подтверждением производственного характера заболевания или травмы, приведшей к инвалидности, военнослужащий составляет рапорт об увольнении по состоянию здоровья. Командир подразделения обязан принять отставку и составить приказ с подробным перечислением компенсационных выплат и их размеров.

Сроки выплат составляют 30 календарных дней с момента издания приказа. Денежные средства перечисляются на банковскую карточку получателя. В случае несогласия увольняющегося лица с размерами и назначением причитающихся компенсационных выплат, военнослужащий обязан на протяжении 3-х месяцев подать исковое заявление в суд, в противном случае, при отсутствии уважительных причин суд может отказать в рассмотрении иска.

Для получения предусмотренных денежных средств в военкомат по месту проживания предоставляются:

заключение МСЭК;
военное удостоверение;
копии паспортов всех проживающих совместно.

Пособие военнослужащих при увольнении варьируется в денежном эквиваленте в зависимости от страхового стажа, занимаемой должности и получаемого вознаграждения. Существует различный подход при назначении размеров компенсации при расторжении отношений по собственной воле и при действии обстоятельств, препятствующих дальнейшему исполнению обязанностей согласно Уставу.

Читайте также: