Какой график работы в америке

Обновлено: 06.05.2024

Есть такая международная Организация Экономического Сотрудничества и Развития (ОЭСР), которая занимается подсчетом и сравнением статистических данных в самых разных областях. Так вот, помимо прочего, она ведет подсчет фактически отработанных рабочих часов (включая официальные подработки и переработки).

По этому показателю Россия в 2015 году заняла 6 место в мире. Первая пятерка стран, где работники отработали больше всего времени, выглядела так:

Мексика.
Коста-Рика.
Южная Корея.
Греция.
Чили.

Германия.
Нидерланды.
Норвегия.
Дания.
Франция.

Вообще, всю первую десятку занимают европейские страны. К примеру, рабочее время среднестатистического жителя Германии в 2015 году составило 1371 час, это на треть меньше, чем в России! Фактически все европейские страны, вошедшие в 10-ку стран с минимальным отработанным рабочим временем, находятся на очень высоком уровне развития.

Откуда вообще образовалась такая разница между отработанным временем россиян и жителей западной Европы? Можно выделить 3 главных причины:

Более короткий рабочий день и рабочая неделя.
Более продолжительные отпуска.
Более строгий подход к переработкам, работе во внеурочное время.

Причем, что интересно, продолжительность рабочего дня и рабочей недели оказывает не самое сильное влияние на фактически отработанное рабочее время в году. Потому что по результатам исследования ОЭСР видно, что страны с примерно одинаковой продолжительностью рабочего дня и рабочей недели могут занимать диаметрально противоположные позиции по фактически отработанному рабочему времени среднестатистического работника.

Давайте рассмотрим, какова продолжительность рабочего дня и рабочей недели в разных странах мира:

Нидерланды — минимальная рабочая неделя в мире. Рабочий день — в среднем 7,5 часов, рабочая неделя — 27 часов.
Франция, Ирландия — рабочая неделя 35 часов.
Дания — рабочий день 7,3 часа, рабочая неделя — 37,5 часов. Примечательно, что при этом среднечасовая зарплата в Дании на 30% выше, чем по ЕС в целом — 37,6 евро в час.
Германия — рабочая неделя 38 часов. Несмотря на то, что немцев традиционно считают трудоголиками, годовое рабочее время минимальное в мире!
Россия, Украина — рабочий день 8 часов, рабочая неделя — 40 часов. Однако, за счет переработок (даже официальных!) и коротких, часто несоблюдаемых отпусков эти страны входят в десятку стран с наибольшим отработанным рабочим временем в год.
США — максимальная рабочая неделя — 40 часов. Фактически в частном секторе работники в среднем отрабатывают 34,6 часа в неделю.
Япония — рабочая неделя 40 часов. Все наслышаны о трудоголизме японцев, тем не менее, официальная рабочая неделя там ничем не отличается от российской. В этой стране принято неофициально задерживаться на работе для продвижения по карьерной лестнице, в официальную статистику это никак не попадает. По факту рабочая неделя часто длится до 50 часов.
Великобритания — рабочая неделя — 43,7 часов.
Греция — рабочая неделя — 43,7 часов, фактически отработанное рабочее время — максимальное в Европе.
Мексика, Тайланд, Индия — рабочая неделя до 48 часов, шестидневка.
Китай — средний рабочий день — 10 часов, средняя рабочая неделя — 60 часов. Время обеденного перерыва в Китае составляет 20 минут, а средняя продолжительность отпуска — 10 дней.

Помимо продолжительности рабочего дня и внеурочной работы, на общее отработанное рабочее время оказывает свое влияние и продолжительность отпуска, в европейских странах с этим тоже дела обстоят лучше, чем в России, Украине и других странах постсоветского пространства.

Так, например, средняя продолжительность оплачиваемого отпуска в разных странах мира составляет:

Вообще, если рассматривать тенденцию, то рабочее время в большинстве стран мира постепенно снижается. В начале 1900-х жители многих стран отдавали работе 3000 часов ежегодно (!), сейчас же этот показатель в среднем по миру составляет 1800 часов, причем, в наиболее продуктивных и экономически развитых странах он еще ниже.

Еще в 1930 году экономист Джон Кейнс, автор знаменитой теории кейнсианства, спрогнозировал, что через 100 лет, в 2030 году рабочая неделя будет продолжаться в среднем 15 часов. Конечно, в цифрах он, скорее всего, ошибся, но в тенденции — нет: рабочее время с тех пор, действительно, неуклонно снижается.

Поклонники трудоголизма часто приводят в пример азиатские страны, например, Китай, Индию, где рабочее время очень велико, и эти страны демонстрируют при этом высокие показатели экономического роста. Предлагаю посмотреть на Азию немного с другой стороны.

В общем, я думаю, что по продолжительности рабочего дня, рабочей недели и рабочего времени в целом, нужно ориентироваться на Европу, а не на Азию. Экономика европейских стран отлично демонстрирует, что продуктивность труда гораздо важнее отработанного рабочего времени. Вот только самые главные плюсы более короткого рабочего дня и рабочей недели:

Человек меньше устает на работе, а значит, может трудиться более эффективно;
Ограниченное рабочее время не оставляет возможностей для отвлечения на т.н. пожирателей времени — работник полностью вовлечен в рабочий процесс;
Чем меньше рабочее время — тем сильнее человек может сконцентрироваться на работе;
Работник проводит больше времени дома, с семьей, с родными и близкими, больше времени посвящает своим хобби, отдыхает, а значит — у него становится больше энергии и сил для работы;
Человек, который работает меньше, имеет меньше проблем со здоровьем, а значит, у него снова больше сил и энергии для выполнения работы.

Подводя итог всему вышесказанному, могу сделать вывод: нужно присматриваться к положительным примерам и держать курс на сокращение рабочего дня, рабочей недели, рабочего времени в целом. Для начала хотя бы исключить из практики постоянные переработки. Потому что когда работа превращается в рабство — это, уверяю, ни к чему хорошему не приведет, ни для работодателей, ни для работников. Нормальные цивилизованные трудовые отношения однозначно будут способствовать повышению эффективности труда, и всем так будет лучше.

В заключение для убедительности приведу личный пример: я уделяю работе над этим сайтом менее половины традиционного рабочего времени. И хуже он от этого не стал, так же? И результатов достиг вполне неплохих. То есть, чтобы добиться успеха, совсем не обязательно работать много. Обязательно работать эффективно!

Теперь вы знаете, каковы рабочий день, рабочая неделя и рабочее время в странах мира, какие результаты это приносит, видите мои выводы и можете сделать свои. Надеюсь, что эта информация будет вам полезной, возможно, заставит по-другому взглянуть на вещи, которые казались очевидными.

Берегите свое время — это ваш ограниченный и исчерпаемый ресурс. До новых встреч на Финансовом гении!

В праздничные дни не думается о работе, на уме только отдых. После окончания выходных многие россияне задумываются о слишком продолжительном рабочем дне и самой неделе. Понедельник кажется самым длинным днем, а в пятницу и вовсе работать не хочется. С чем связано желание ускорить время и укоротить рабочую неделю? В статье разберемся, привилегия ли это только россиян или граждане других стран имеют аналогичное мнение? Вопросы на повестке дня:

Рабочая ситуация в России

График работы с 40-часовой трудовой неделей имеет корни, уходящие далеко в историю СССР. Сама схема была внедрена в 60-е годы, когда каждая республика старалась обойти максимально соседнюю и перевыполнить план работ. Советские трудяги работали в 3 смены, не видя семью и отдыха на благо родины и ее развития. Были ли от подобной работы перспективы или крупные заработки? Вряд ли. За то, что рабочий задерживается на трудовой службе, даже премию не выплачивали.

То, что простому человеку трудно, для страны легко. Так СССР без труда выбилась в список развивающихся стран, покорила космос, открыла множество новых технологий, которыми и по сей день пользуются российские ученые.

Сейчас никому и в голову не придет остаться на работе больше, чем на 8 часов без доплаты. Обычно все ждут, когда уйдет начальник и сами тут же собирают вещи в мыслях об ужине и доме. Страдает ли при этом общее дело и страна в целом? Вопрос неоднозначный.

По действующему законодательству на территории всей страны действует 40-часовая рабочая неделя при обязательной отработке 8 часов в сутки, исключая субботу и воскресенье. Ситуация немного отличается для тех, кто устроен вахтовым методом. Они часто трудятся по схеме 3 на 3 или 7 на 7, а бывает и 30 на 30. То есть 30 дней рабочих, 30 выходных. Если работник устроен на 2 вахты, выходных дней он не видит. Рабочие на маломерных судах часто имеют вахту по 6 месяцев, после которых идут 5-6 месяцев выходных. Примерно та же ситуация действует и на когда-то дружественной территории Украины.

Не всегда эффективно, но россияне проводят на рабочем месте 1978 часов в году. По данным международной Организации Экономического Сотрудничества и Развития (статистическая организация), обычный житель России работает 247 дней в году по 8 часов в сутки. То есть почти без выходных или гарантированного отпуска по норме без сокращенных дней. Стоит ли говорить о том, что трудиться население заставляет бедность, а не власть?

Страны, где мало работают

Среди стран с самым непродолжительным рабочим днем в лидеры выбиваются Нидерланды, где рабочая неделя составляет 27-30 часов (4 дня в неделю), а в день люди работают не более 7,5 часов. По социальным гарантиям люди получают медицинское обслуживание и оплачиваемый отпуск.

Стоит сказать, что Нидерланды являются страной лидером по количеству волонтеров и людей, работающих бесплатно. Ими могут стать как жители данной страны, так и приезжие граждане. Как происходит набор и помощь волонтеров в Голландии:

Люди, решившие работать волонтерами в Нидерландах, приезжают в эту страну со всеми необходимыми документами. Принимаются даже те, кто ничего не понимает в местном языке и его диалектах.
Волонтеры официально регистрируются местными службами, направляются на работу в определенную коммуну, где им и предстоит жить.
Граждане живут в небольшом простом городке, где нет телефонов и интернета, но есть тепличные хозяйства, заводы, фабрики.

Волонтеры в Нидерландах могут жить в этой стране, сколько вздумается или пока не надоест. При этом они обеспечены примитивной одеждой, простой едой, крышей над головой и чистой кроватью. В основном их работа составляет больше 7 часов в сутки, но тут все строго добровольно. Возможно, из-за огромного наплыва бесплатной рабочей силы власти и не заставляют местное население трудиться до пятого пота.

На втором месте пристроились сразу 2 страны – Дания и Норвегия. Там люди работают по 33 часа в неделю, причем почти каждый рабочий день у них сокращенный. После 16 часов дня почти никто не работает, что не может не нравиться местным жителям. Если говорить о беженцах в этих странах, так они живут припеваючи. По закону беженцы обязаны где-нибудь работать и понемногу изучать местный язык. Государство просит устроиться на работу, но не настаивает на этом, ведь по социальным гарантиям каждый беженец получает пособия. Если беженец является главой многодетной семьи, вариант с каждодневным трудом вовсе отпадет, так как государство платит крупные деньги и ему и детям.

34 часа в неделю люди работают в Австралии и 35 часов в Германии. Власти в Австралии обеспечивают граждан пособиями выходного дня и предоставляют полноценный оплачиваемый отпуск. Насчет Германии однозначно сказать невозможно, так как страна разделена на 2 импровизированных лагеря. Первый лагерь – люди живут в городской среде, работают 7 часов в день, получают гарантированные пособия и все социальные выплаты. Второй лагерь принадлежит сельским жителям, которые существуют только за счет домашнего скота, продажи молока, изделий собственной работы. Тут трудовой день начинается с рассветом и заканчивается после заката, о каких-либо социальных выплатах взрослое население не знает.

35 часов работы в неделю – норма для Ирландии, Швейцарии, Бельгии и Франции. В основном эти страны имеют схожие схемы трудового графика и социальных гарантий, но имеются и отличия:

В Ирландии неразвитый рынок труда, из-за чего местные жители уезжают на заработки в Англию или Европу.
Швейцария – вольготная страна. Швейцарцы могут прийти на работу хоть в 8, хоть в 10 утра, но при этом обязаны отработать определенное количество часов в сутки. Положенное время отрабатывать обязательно, но только не для беженцев, ведь они в основном устроены на неполный рабочий день.
В Бельгии обычный трудяга вправе взять отпуск около 365 календарных дней, при этом ничего не теряя в зарплате и социальных гарантиях. Годовой отпуск не считается прерыванием трудового стажа и оплачивается государством.
Франция – страна профсоюзов и забастовок. Французы постоянно бастуют против длительного рабочего дня, за короткую рабочую неделю, 1,5 часовой обеденный перерыв. При этом забастовки устраиваются в рабочее, а не выходное время.

Страны, где работают много

Список стран, в которых работают много и очень много, начинается с Испании. Несмотря на палящее солнце люди желают трудиться, но не постоянно. Работодатели поощряют длинный отдых в температурный пик, но трудовая деятельность людей начинается ранним утром и заканчивается дистанционными проектами (работа на дому).

Итальянцы и швейцарцы недалеко ушли от испанцев и трудятся 36 часов в неделю, но получают доплату за сверхурочные. Тут не все так просто, потому что за превышение 36-часовой недели работодатель рискует заплатить крупные штрафы в бюджет страны.

Если сравнивать страны Европы, лидерами по длительной трудовой неделе считаются британцы, которые проводят на рабочем месте 39 часов в неделю.

В Австрии тоже работают много, но не из-под палки. По закону этой страны работодатель вправе устанавливать хоть 60-ти часовую неделю, если профсоюзы согласны.

Уходя на восточную часть земного шара, заводим речь и Китае, Японии и Южной Корее. Эти 3 страны не щадят местное население и заставляют людей работать по 50-55 часов в неделю без выходных и каких-либо социальных гарантий. Факт неудивительный, ведь на данной территории сконцентрировано максимальное количество фабрик, заводов, мастерских.

На фоне остальных резко выделяется Китай, где некоторые корпорации нарушают установленный порядок и заставляют людей работать по 72 часа в неделю. Неудивительно, что трудяги зачастую падают в смертельный обморок от недомогания и переутомления на рабочем месте. Работая 6 дней в неделю, они трудятся с 9 утра до 9 вечера. Это эффективное время, которое среднестатистический китаец проводит, выполняя трудовые обязанности. Подумайте, чтобы элементарно позавтракать и добраться до работы, требуется еще минимум 1-1,5 часа. Плюс примерно то же время затрачивается после работы. В итоге выходит, что китаец-трудяга спит около 6-7 часов в сутки.

Американцы вообще отдыхают?

Американцы недалеко ушли от Востока, но работают много по своей воле, а не указанию свыше. В США люди не стремятся сразу после института завести семью, они настроены на поддержание экономики страны своей трудовой деятельностью. Тут действует культ карьеры, преобладающей над личной жизнью. Работая примерно 39 часов в неделю, американцы часто задерживаются на трудовом месте, выходят на службу в выходные и праздничные дни. Получая при этом крупные доплаты, американцы рады работать больше.

Не думайте, что на рабочем месте в США принято пить чай, сидеть в социальных сетях или разговаривать о сплетнях с соседом по столу. Американцы везде и во всем стараются быть эффективными, то есть заработать максимально много за час личного труда.

Не миф, что в Америке лентяев штрафуют. С санкциями обычно сталкиваются иностранцы, решившие прилететь за океан в поисках лучшей жизни. Если настроиться на эффективность работы и не лентяйничать, работодатель обязательно оценит рвение.

За что штрафуют на работе в США:

за неуместные (не рабочие) телефонные звонки;
за телефон в руках (если рабочий достал телефон, чтобы полазить в интернете, его оштрафуют);
за выполнение каких-либо нерабочих действий.

Вместо заключения

В заключение публикуем среднюю продолжительность оплачиваемого отпуска в разных странах мира:

США не имеет в законодательстве прописанных строк о продолжительности отпуска для работников. Все остается на усмотрение работодателя и желание работника.
Постсоветские страны в отношении оплачиваемого отпуска похожи больше на Россию, чем на Европу. Установлены 24-28 календарных дней, но работник вправе отказаться от них.
По закону Австрии отпуск предоставляется работникам, перешедшим порог 25-летнего возраста. Стандартная продолжительность – 6 недель.
В Финляндии люди получают отпуск до 8 недель, но действует система поощрения. Если работник имеет непрерывный стаж на одном месте, он получает бонусом 18 оплачиваемых дней к отпуску.
Франция – 9,5 недель оплачиваемого отпуска.
Германия – 4 недели.
Япония – законодательно 18 дней в году. Корпоративная политика японцев не позволяет просить длительный отпуск, поэтому они отдыхают не более 8 дней в году.
Индия – 12 дней в году.
Мексика – 6 дней в году.
Минимальный показатель имеют Филиппины с 5-дневным оплачиваемым отпуском в году.

Ситуация в России:

В России лидирующей промышленностью остается газовая и нефтяная, а ведь это опасные и вредные условия труда. Условия трудовой деятельности на подобных сырьевых предприятиях не прописаны в законе, но работодатели негласно предоставляют рабочим большие отпуска и раньше положенного отправляют на пенсию, выплачивая при этом крупные пособия из негосударственных пенсионных фондов.

Какова была смертность в царской России? (Январь 2022).

Сколько часов в неделю работает в Америке? По данным Бюро статистики труда (февраль 2015 г.) , американцы работают в среднем 38,6 часов в неделю, чуть меньше 40 часов, что традиционно считается типичной рабочей неделей.

Отработанные часы в среднем варьируются в зависимости от пола, возраста, семейного положения, расы, местоположения, типа работы и уровня образования. Вот обзор недельных часов работы в Соединенных Штатах.

Среднее количество часов в неделю (США)

Возраст
Возраст 16-19: 22. 6
Возраст 20-24: 36. 4
Возраст 25-54 : 42. 8
55 и старше: 40. 3

Пол
Мужчины работали в среднем 41. 1 час в неделю. Женщина работала в среднем 36. 4 часа в неделю в оплачиваемой работе.

Брак
Женатые мужчины работали 5. 1 час больше в неделю, чем мужчины, которые никогда не были женаты. Женатые женщины работали на 7 часов больше, чем женщины, которые никогда не были женаты.

Гонка
Белые: 39 часов в неделю
Афроамериканец: 36. 1
Азиатка: 38. 9
Латиноамериканец: 37. 9

Среднее количество часов дня, пол, местоположение и тип работы

Следующие данные основаны на статистических данных 2013 года из Бюро статистики труда:

Средние часы работы в день (США)

В дни работы, работники в среднем 7. 6 часов в день
- Средние будни 7. 9 часов
- Выходные дни в среднем 5. 5 часов
Часы по полу
- В рабочие дни мужчины работали в среднем на 53 минуты больше, чем женщины.
  - Это различие может быть связано с более высоким участием женщин в работе с неполным рабочим днем
  Выходные работы > 34% занятых работали в выходные дни, в отличие от 83% в будние дни
  - Самозанятые рабочие чаще работают по выходным дням, чем наемные работники, на 43% по сравнению с 31%
  - Работники выходного дня работали в среднем 5. 5 часов в выходные дни
  - Часы по местоположению
  В рабочие дни 83% сотрудников выполняли некоторые или все свои работы на рабочем месте, а 23% сделали некоторые или все дома
  - Сотрудники тратят больше времени на рабочем месте, чем дома - 7 9 часов против 3 часов
  - Тип занятости
  Самозанятые в три раза чаще, чем наемные работники, чтобы работать дома - 56% работают дома по сравнению с 20 % наемных работников
  - Наемные работники с большей вероятностью будут работать в выходные дни - 43% против 31%
  - Образование
  36% занятых людей старше 25 лет с баком степень helor или больше сделали некоторые работы из дома
  - Только 7% работников с дипломом о высшей школе проделали некоторую работу из дома
  - Подробнее:
  Что такое работа на неполный рабочий день? | Что такое Full Time Job? | Сколько мне платят за сверхурочную работу?| Типы рабочих расписаний
  
  Среднее количество дней развертывания ВВС
  
  ВВС изменили способ развертывания их войска второй раз менее чем за десять лет. Это то, что вы должны знать.
  
  Магазины увеличивают количество часов для покупателей в последнюю минуту
  
  Нужен подарок в последнюю минуту? Эти магазины имеют расширенные часы вплоть до Рождества, только для вас.
  
  Сколько часов в неделю занято на полную ставку?
  
  То, что является штатным сотрудником, часов в неделю, рассматриваемым на полный рабочий день, законами, регулирующими отработанные часы, политикой компании и сверхурочными выплатами.
  
  В праздничные дни не думается о работе, на уме только отдых. После окончания выходных многие россияне задумываются о слишком продолжительном рабочем дне и самой неделе. Понедельник кажется самым длинным днем, а в пятницу и вовсе работать не хочется. С чем связано желание ускорить время и укоротить рабочую неделю? В статье разберемся, привилегия ли это только россиян или граждане других стран имеют аналогичное мнение? Вопросы на повестке дня:
  
  Рабочая ситуация в России
  
  График работы с 40-часовой трудовой неделей имеет корни, уходящие далеко в историю СССР. Сама схема была внедрена в 60-е годы, когда каждая республика старалась обойти максимально соседнюю и перевыполнить план работ. Советские трудяги работали в 3 смены, не видя семью и отдыха на благо родины и ее развития. Были ли от подобной работы перспективы или крупные заработки? Вряд ли. За то, что рабочий задерживается на трудовой службе, даже премию не выплачивали.
  
  То, что простому человеку трудно, для страны легко. Так СССР без труда выбилась в список развивающихся стран, покорила космос, открыла множество новых технологий, которыми и по сей день пользуются российские ученые.
  
  Сейчас никому и в голову не придет остаться на работе больше, чем на 8 часов без доплаты. Обычно все ждут, когда уйдет начальник и сами тут же собирают вещи в мыслях об ужине и доме. Страдает ли при этом общее дело и страна в целом? Вопрос неоднозначный.
  
  По действующему законодательству на территории всей страны действует 40-часовая рабочая неделя при обязательной отработке 8 часов в сутки, исключая субботу и воскресенье. Ситуация немного отличается для тех, кто устроен вахтовым методом. Они часто трудятся по схеме 3 на 3 или 7 на 7, а бывает и 30 на 30. То есть 30 дней рабочих, 30 выходных. Если работник устроен на 2 вахты, выходных дней он не видит. Рабочие на маломерных судах часто имеют вахту по 6 месяцев, после которых идут 5-6 месяцев выходных. Примерно та же ситуация действует и на когда-то дружественной территории Украины.
  
  Не всегда эффективно, но россияне проводят на рабочем месте 1978 часов в году. По данным международной Организации Экономического Сотрудничества и Развития (статистическая организация), обычный житель России работает 247 дней в году по 8 часов в сутки. То есть почти без выходных или гарантированного отпуска по норме без сокращенных дней. Стоит ли говорить о том, что трудиться население заставляет бедность, а не власть?
  
  Страны, где мало работают
  
  Среди стран с самым непродолжительным рабочим днем в лидеры выбиваются Нидерланды, где рабочая неделя составляет 27-30 часов (4 дня в неделю), а в день люди работают не более 7,5 часов. По социальным гарантиям люди получают медицинское обслуживание и оплачиваемый отпуск.
  
  Стоит сказать, что Нидерланды являются страной лидером по количеству волонтеров и людей, работающих бесплатно. Ими могут стать как жители данной страны, так и приезжие граждане. Как происходит набор и помощь волонтеров в Голландии:
  1. Люди, решившие работать волонтерами в Нидерландах, приезжают в эту страну со всеми необходимыми документами. Принимаются даже те, кто ничего не понимает в местном языке и его диалектах.
  2. Волонтеры официально регистрируются местными службами, направляются на работу в определенную коммуну, где им и предстоит жить.
  3. Граждане живут в небольшом простом городке, где нет телефонов и интернета, но есть тепличные хозяйства, заводы, фабрики.
  Волонтеры в Нидерландах могут жить в этой стране, сколько вздумается или пока не надоест. При этом они обеспечены примитивной одеждой, простой едой, крышей над головой и чистой кроватью. В основном их работа составляет больше 7 часов в сутки, но тут все строго добровольно. Возможно, из-за огромного наплыва бесплатной рабочей силы власти и не заставляют местное население трудиться до пятого пота.
  
  На втором месте пристроились сразу 2 страны – Дания и Норвегия. Там люди работают по 33 часа в неделю, причем почти каждый рабочий день у них сокращенный. После 16 часов дня почти никто не работает, что не может не нравиться местным жителям. Если говорить о беженцах в этих странах, так они живут припеваючи. По закону беженцы обязаны где-нибудь работать и понемногу изучать местный язык. Государство просит устроиться на работу, но не настаивает на этом, ведь по социальным гарантиям каждый беженец получает пособия. Если беженец является главой многодетной семьи, вариант с каждодневным трудом вовсе отпадет, так как государство платит крупные деньги и ему и детям.
  
  34 часа в неделю люди работают в Австралии и 35 часов в Германии. Власти в Австралии обеспечивают граждан пособиями выходного дня и предоставляют полноценный оплачиваемый отпуск. Насчет Германии однозначно сказать невозможно, так как страна разделена на 2 импровизированных лагеря. Первый лагерь – люди живут в городской среде, работают 7 часов в день, получают гарантированные пособия и все социальные выплаты. Второй лагерь принадлежит сельским жителям, которые существуют только за счет домашнего скота, продажи молока, изделий собственной работы. Тут трудовой день начинается с рассветом и заканчивается после заката, о каких-либо социальных выплатах взрослое население не знает.
  
  35 часов работы в неделю – норма для Ирландии, Швейцарии, Бельгии и Франции. В основном эти страны имеют схожие схемы трудового графика и социальных гарантий, но имеются и отличия:
  1. В Ирландии неразвитый рынок труда, из-за чего местные жители уезжают на заработки в Англию или Европу.
  2. Швейцария – вольготная страна. Швейцарцы могут прийти на работу хоть в 8, хоть в 10 утра, но при этом обязаны отработать определенное количество часов в сутки. Положенное время отрабатывать обязательно, но только не для беженцев, ведь они в основном устроены на неполный рабочий день.
  3. В Бельгии обычный трудяга вправе взять отпуск около 365 календарных дней, при этом ничего не теряя в зарплате и социальных гарантиях. Годовой отпуск не считается прерыванием трудового стажа и оплачивается государством.
  4. Франция – страна профсоюзов и забастовок. Французы постоянно бастуют против длительного рабочего дня, за короткую рабочую неделю, 1,5 часовой обеденный перерыв. При этом забастовки устраиваются в рабочее, а не выходное время.
  Страны, где работают много
  
  Список стран, в которых работают много и очень много, начинается с Испании. Несмотря на палящее солнце люди желают трудиться, но не постоянно. Работодатели поощряют длинный отдых в температурный пик, но трудовая деятельность людей начинается ранним утром и заканчивается дистанционными проектами (работа на дому).
  
  Итальянцы и швейцарцы недалеко ушли от испанцев и трудятся 36 часов в неделю, но получают доплату за сверхурочные. Тут не все так просто, потому что за превышение 36-часовой недели работодатель рискует заплатить крупные штрафы в бюджет страны.
  
  Если сравнивать страны Европы, лидерами по длительной трудовой неделе считаются британцы, которые проводят на рабочем месте 39 часов в неделю.
  
  В Австрии тоже работают много, но не из-под палки. По закону этой страны работодатель вправе устанавливать хоть 60-ти часовую неделю, если профсоюзы согласны.
  
  Уходя на восточную часть земного шара, заводим речь и Китае, Японии и Южной Корее. Эти 3 страны не щадят местное население и заставляют людей работать по 50-55 часов в неделю без выходных и каких-либо социальных гарантий. Факт неудивительный, ведь на данной территории сконцентрировано максимальное количество фабрик, заводов, мастерских.
  
  На фоне остальных резко выделяется Китай, где некоторые корпорации нарушают установленный порядок и заставляют людей работать по 72 часа в неделю. Неудивительно, что трудяги зачастую падают в смертельный обморок от недомогания и переутомления на рабочем месте. Работая 6 дней в неделю, они трудятся с 9 утра до 9 вечера. Это эффективное время, которое среднестатистический китаец проводит, выполняя трудовые обязанности. Подумайте, чтобы элементарно позавтракать и добраться до работы, требуется еще минимум 1-1,5 часа. Плюс примерно то же время затрачивается после работы. В итоге выходит, что китаец-трудяга спит около 6-7 часов в сутки.
  
  Американцы вообще отдыхают?
  
  Американцы недалеко ушли от Востока, но работают много по своей воле, а не указанию свыше. В США люди не стремятся сразу после института завести семью, они настроены на поддержание экономики страны своей трудовой деятельностью. Тут действует культ карьеры, преобладающей над личной жизнью. Работая примерно 39 часов в неделю, американцы часто задерживаются на трудовом месте, выходят на службу в выходные и праздничные дни. Получая при этом крупные доплаты, американцы рады работать больше.
  
  Не думайте, что на рабочем месте в США принято пить чай, сидеть в социальных сетях или разговаривать о сплетнях с соседом по столу. Американцы везде и во всем стараются быть эффективными, то есть заработать максимально много за час личного труда.
  
  Не миф, что в Америке лентяев штрафуют. С санкциями обычно сталкиваются иностранцы, решившие прилететь за океан в поисках лучшей жизни. Если настроиться на эффективность работы и не лентяйничать, работодатель обязательно оценит рвение.
  
  За что штрафуют на работе в США:
  - за неуместные (не рабочие) телефонные звонки;
  - за телефон в руках (если рабочий достал телефон, чтобы полазить в интернете, его оштрафуют);
  - за выполнение каких-либо нерабочих действий.
  Вместо заключения
  
  В заключение публикуем среднюю продолжительность оплачиваемого отпуска в разных странах мира:
  1. США не имеет в законодательстве прописанных строк о продолжительности отпуска для работников. Все остается на усмотрение работодателя и желание работника.
  2. Постсоветские страны в отношении оплачиваемого отпуска похожи больше на Россию, чем на Европу. Установлены 24-28 календарных дней, но работник вправе отказаться от них.
  3. По закону Австрии отпуск предоставляется работникам, перешедшим порог 25-летнего возраста. Стандартная продолжительность – 6 недель.
  4. В Финляндии люди получают отпуск до 8 недель, но действует система поощрения. Если работник имеет непрерывный стаж на одном месте, он получает бонусом 18 оплачиваемых дней к отпуску.
  5. Франция – 9,5 недель оплачиваемого отпуска.
  6. Германия – 4 недели.
  7. Япония – законодательно 18 дней в году. Корпоративная политика японцев не позволяет просить длительный отпуск, поэтому они отдыхают не более 8 дней в году.
  8. Индия – 12 дней в году.
  9. Мексика – 6 дней в году.
  10. Минимальный показатель имеют Филиппины с 5-дневным оплачиваемым отпуском в году.
  Ситуация в России:
  
  В России лидирующей промышленностью остается газовая и нефтяная, а ведь это опасные и вредные условия труда. Условия трудовой деятельности на подобных сырьевых предприятиях не прописаны в законе, но работодатели негласно предоставляют рабочим большие отпуска и раньше положенного отправляют на пенсию, выплачивая при этом крупные пособия из негосударственных пенсионных фондов.
  
  Читайте также: