Какие зарплаты в мюнхене

Обновлено: 02.05.2024

Без преувеличения можно сказать, что Германия — это мечта для тех, кто стремится заработать. Тем более ввиду грядущих перемен, обещающих немцам и иностранцам, работающим на территории государства еще большую оплату труда. Другое дело, что в этом вопросе не все так просто, как может показаться на первый взгляд. И россиян, планирующих пополнить свой кошелек из немецкой казны, ожидает немало сюрпризов, к которым однозначно нужно быть хорошо подготовленным.

Минимальная и средняя зарплата в Германии для немцев и иностранных граждан

И без того немаленькая минимальная оплата труда в Германии уже в скором времени обещает вырасти до 9,82 евро/час. Кроме того, пресловутая разница в этих показателях на востоке и западе страны тоже должна быть нивелирована. Но пока это только планы. А как обстоят дела на сегодняшний день, будет рассмотрено ниже.

Уровень МРОТ в месяц

Введение понятия “минимальная ставка” в Германии произошло не так давно — в 2015 году. На то время она составляла 8,5 евро/час. В течение 6 лет эта цифра выросла до значения в 9,5 евро, увеличившись ровно на 1 единицу. Немного, но в любом случае, динамика положительная.

Тем более если учесть то, с каким протестом со стороны крупных промышленников и предпринимателей столкнулось государство, принимая решение увеличить МРОТ.

Сейчас размер минималки составляет 9,50 евро/час. И, как показывает практика, немцам этих денег вполне хватает. После нововведения значительно упал показатель безработицы, притом что покупательская способность населения, напротив, пошла вверх.

И к радости последних, нужно отметить, что установленный в 2021 году в Германии МРОТ — это далеко не предел, ведь определенные области экономики страны успешно практикуют применение повышенных минимальных ставок. Так, например, педагоги могут рассчитывать на целые 17 евро/час, правда, при условии получения дополнительной квалификации.

Федеративная Республика Германия славится своими высокими доходами. Поэтому немудрено, что сюда продолжают эмигрировать кадры со всего мира

Средняя зарплата по профессиям в евро и рублях

Таким образом получается среднеарифметическое значение в 4035 евро/мес.

Если отклониться от средних цифр, рассматривая показатели доходности по профессиям, то сейчас для Германии актуальны такие заработки:

Профессия	Оплата, евро	Конвертация в рубли
дворник	1700 – 2550	147647,60– 221471,40
сварщик	2100 – 3100	182388,21–269239,74
продавец-консультант	2100 – 3000	182388,21–260554,59
автомеханик	2300 – 3150	199758,52–273582,32
водитель	2500	217128,82
работники правоохранительных органов	2800 – 4200	243184,28–364776,42
медсестра	3000	260554,59
строитель	3200	277924,89
шахтёр	3300 –3500	286610,05–303980,35
стоматолог	4500	390831,88
архитектор	4500 – 4800	390831,88–416887,34
квалифицированный врач	9000	781663,76

Помимо профессии на сумму оплаты труда влияет также и фактор местности.

В тройку лидеров по самым завидным зарплатам входят следующие города Германии:

Франкфурт-на-Майне;
Штутгарт;
Мюнхен.

Неплохие зарплаты также платят в Гессене и Баден-Вюртемберге.

Да и весь южный регион может похвастаться высокими цифрами в плане оплаты труда.

Франкфурт-на-Майне попадает в тройку немецких городов с самыми высокими доходами населения

Насколько отличаются зарплаты местных от иностранцев

В абсолютном большинстве случаев заработные платы коренных немцев зачастую отличаются от зарплат их иностранных коллег, и конечно же, в большую сторону. Но эта широко распространенная практика применяется не только в Германии, но и в других государствах, где присутствует фактор привлечения рабочей силы из-за границы.

Что ж, вполне логично, ведь иначе просто отпадает необходимость нанимать иностранцев.

С другой стороны, законами Германии установлен МРОТ, ниже уровня которого не может быть зарплата даже у иностранца. Так что определенная подушка безопасности в этом плане у гастарбайтеров уже есть.

Кроме того, на уровень оплаты труда влияет не только одно наличие вида на жительство. Большую роль здесь играют и такие факторы, как образование, опыт работы, а также количество рабочих часов в неделю. И нередко даже у самих немцев, занимающих одинаковые должности, наблюдается существенная разница в доходах.

А что уже говорить об иностранцах? Одно можно утверждать точно — это страна с хорошо развитой экономикой, где даже без права постоянного проживания можно получить неплохую работу, да еще и регулярно и хорошо оплачиваемую.

Однако обольщаться тоже не стоит, поскольку радость от высоких зарплат в таких экономически развитых государствах, как Германия, сильно омрачается не менее высокими ценами. И если вы не готовы тотально на всем экономить, то вам однозначно не стоит выбирать для заработков эту страну.

Налоги в Германии

Как уже говорилось выше, система налогообложения в Германии суровая. Из 4 тыс. в кошелек идет всего 2,8.

Остальные же распределяются по следующим расходным статьям:

Подоходный налог. Здесь он варьируется от 14 до 45%, но начинает действовать только в случае превышения необлагаемого минимума, размер которого составляет 9744 евро. То есть при зарплате в 9800 евро подоходный будет отсчитываться только с 66 евро.
Медицинская страховка – 14,6%, которые пополам платят работник и его работодатель.
Пенсионная страховка – 18,6%. Также делится пополам.
Страховка от безработицы – 2,4%. И вновь практикуется уплата по схеме 50/50.
Страховка на случай продолжительного ухода за больными – 3%. Платится пополам с работодателем, но в том случае, если работник достиг 23-летнего возраста и не имеет детей, с него дополнительно берут еще 0,25%.

Еще взимается налог на солидарность, но его, согласно новым правилам, платят только очень состоятельные люди.

Практически 90% всех наемных работников он не касается.

Пожалуй, самый необычный из всех налогов Германии – церковный. Целых 9% от дохода (в Баварии и Баден-Вюртемберге 8%) платят налогоплательщики, состоящие в церкви. Впрочем, от него можно избавится, просто выйдя из нее.

Помимо высоких зарплат для Германии актуальны и высокие налоги. Расходы на продуктовую корзину, лечение и страхование соответствующие

Стоит ли ехать в Германию на заработки

Как и любая другая страна, Германия имеет свои преимущества и недостатки. Но в сравнении с другими государствами, практикующими привлечение иностранной трудовой силы, здесь весьма неплохо.

Другое дело, что для того, чтобы попасть в Германию, одного желания будет мало.

Существует два основных условия работы в этой стране:

наличие конкретного предложения по работе от немецкого работодателя или действующий, уже заключенный контракт с ним;
наличие профессиональной квалификации.

Последнее условие не следует недооценивать, поскольку хлопот с ним гораздо больше, чем с первым. А все потому что свою квалификацию в Германии нужно обязательно подтверждать. Причем, согласно последним изменениям, речь идет о любой профессии (ранее подтверждение требовалось лишь медикам, педагогам и еще нескольким категориям).

Единственным исключением являются специалисты сферы IT с достойным уровнем владения немецким либо английским (если это рабочий язык). Такие гости страны не нуждаются в подтверждении своих дипломов.

Без трудового договора разрешено проживать иностранцам, уровень знания немецкого у которых равен или выше B1.

Им дается полгода на поиск работы. Ну а диплом о высшем образовании, полученный в Германии, или даже профобразование здесь открывает путь к праву оформления вида на жительство. Правда, при условии, что после окончания обучения выпускник проработает на государство не менее 2-х лет.

Бизнес-иммиграция в Германию

В последнее время набирает популярность бизнес-иммиграция в Германию. И бизнесменов, решающихся на подобный риск, можно понять, ведь помимо развитой экономики, которая уже по своему определению работает на развитие бизнеса в стране, всячески его поддерживая и поощряя, есть еще масса преимуществ перевода своего дела в эту страну.

Среди них:

нет требований относительно капиталовложений;
отсутствие требований к количеству работников и их наличия в целом;
подъемный годовой доход;
нет требований относительно гражданства;
право на получение ПМЖ спустя 3 года после приезда;
право перевезти к себе семью с последующим оформлением ПМЖ для каждого из ее членов;
качественная медицина и высокий уровень образования.

Вид на жительство с целью ведения бизнеса оформляется сроком на 3 года.

После можно подать заявку на получение постоянного ВНЖ.

Бизнес в Германии — это реально, даже если вы иммигрант, который начинает все с нуля

В общем, перспективы отнюдь не туманны. Главное, заранее проработать бизнес-план, начиная готовить почву для переезда еще будучи в родной стране. К тому же, в случае чего всегда можно вернуться домой.

Средняя и минимальная зарплата в Германии в 2021 году зависит от целого ряда факторов. Без преувеличения скажем, что это один из важных критериев, который ставят во главу угла при поиске работы.

Чтобы донести до пользователей актуальную информацию, онлайн-платформа StepStone провела большую работу по составлению подробного отчета о высоких и средних зарплатах. Сразу скажем, что особой щедростью отличаются работодатели южных регионов страны в отношении врачей, финансовых экспертов и юристов, консультантов, банкиров и других специалистов с высокой профессиональной ответственностью и опытом.

Минимальная зарплата в Германии 2021: кто и где сколько получает?

Здесь мы опираемся на официальные данные, предоставленные немецким Федеральным статистическим управлением и свидетельствующие, что размер минимальной зарплаты в Германии составляет 9,50 евро в час.

На фоне стабильной трудовой занятости населения в Германии происходят снижение безработицы и рост покупательной способности населения. Кроме этого, наблюдается положительная тенденция к сокращению доходов местного населения. А неквалифицированные работники, занятые в разных сферах во многих регионах, стали получать существенно больше за свой труд. Некоторые экономические секторы ФРГ практикуют применение повышенных минимальных ставок.

Например, работники в сфере управления отходами получают от 10,25 евро в час. Педагогический персонал, имеющий дополнительную квалификацию, может рассчитывать на зарплату до 17,02 евро в час. Обращаем внимание, что установленная минимальная зарплата не распространяется на самозанятых лиц, фрилансеров и работников без профессионального образования, не достигших 18 лет. Помимо этого, зарплата лиц, проходящих стажировку сроком до 3 месяцев и интернатуру, может не доходить до установленного уровня в 9,50 евро в час.

Например, если трудовая деятельность вышеназванных лиц составляет в неделю 40 рабочих часов, то их минимальная брутто-зарплата в Германии будет составлять 1 647 евро в месяц.

Будет ли повышаться размер минимальной зарплаты?

Да, правительством страны уже с 1 июля 2021 года намечено поднять сумму минимальной оплаты труда до 9,60 час. Предполагается, что с января 2022 года ставка поднимется до 9,82 евро. Напомним, что ранее, с 1 апреля этого года, неквалифицированные немецкие работники в сфере долгосрочного ухода (сиделки) получают за свой нелегкий труд 11,80 евро в час в западной части страны и 11,50 евро в час в восточной. Планируется, что с 1 сентября эта разница перестанет иметь место. На всей территории Германии почасовая оплата труда лиц, работающих в сфере ухода, будет увеличена до 12 евро.

Средняя зарплата в Германии 2021: сколько и где платят?

По сведениям Федерального статистического управления, средняя зарплата в Германии в 2021 году – 4 035 евро в месяц до уплаты налогов (брутто). Мужчины зарабатывают 22,16 евро в час, а женщины – 17,72 евро в час. После уплаты всех налогов у человека остается в районе 2 800 евро. Размер заработной платы очень сильно зависит от квалификации специалиста.

Так, например, зарплаты до вычета налогов в Германии у высококлассных специалистов могут составлять около 56 985 евро в год. Сумма может варьироваться в ту или иную сторону в зависимости от таких факторов, как профессия, регион, отрасль деятельности, наличие практического опыта.

Например, оплата труда руководителей в среднем составляет 66 130 евро в год, что примерно на 16 500 евро больше, по сравнению со специалистами, не несущими кадровой ответственности. Если сравнивать разные районы страны по средней зарплате, то картина выглядит следующим образом:

в южных регионах люди получают зарплату выше среднего уровня;
город Гессен (нем. Hessen) отличается самой высокой ставкой средней зарплаты – примерно 66 000 за год;
далее следуют Баден-Вюртемберг (нем. Baden-Württemberg) (60 182 евро) и Бавария (60 013 евро).

Что касается тройки крупнейших городов Германии, то здесь места по уровню средних годовых зарплат в 2021 году расположились следующим образом:

1 место занимает Франкфурт-на-Майне (66 529 евро);
на 2 месте находится Штутгарт (66 174 евро);
завершает тройку Мюнхен (65 164 евро).

Из представленного онлайн-платформой отчета о заработных платах в Германии в 2021 году стало известно, что руководители крупных компаний платят своим сотрудникам больше, по сравнению с небольшими предприятиями.

Например, зарплата сотрудников предприятия со штатом более 10 тысяч человек составляет за год 73 422 евро. Это почти на 29 процентов выше среднего показателя. На малых и средних предприятиях с числом от 250 до 500 сотрудников размер средней зарплаты находится в пределах 57 311 евро за год. Ну и совсем маленькие организации, где работает не больше 10 человек, платят примерно на 23% ниже.

Заключение

Как видим, размеры средних и минимальных зарплат могут варьироваться в зависимости от региона, масштабности и финансовой успешности предприятия, профессиональных компетенций и кадровой ответственности работников. Это говорит о том, что, если вы хотите работать в Германии с достойной зарплатой, получайте востребованные профессии и учите немецкий язык, чтобы быстро адаптироваться и влиться в немецкое общество.

Читайте также: