Какие документы нужны для работы сварщиком

Обновлено: 01.05.2024

Мой муж — сварщик. Он три года работал сварщиком вахтовым методом на Крайнем Севере, а теперь подрабатывает в своем селе.

Мужчине с такой профессией нетрудно найти работу в деревне, в городе и на вахте. Расскажу, сколько зарабатывают сварщики, сколько стоит их экипировка и оборудование и что они делают в бескрайней тундре.

Чем занимается сварщик

Сварщик занимается электро- или газосваркой. При электросварке он нагревает металлы с помощью сварочного аппарата и тонкого металлического стержня — электрода. Сварщик касается электродом металла, из-за электричества металлы плавятся, на месте стыков остаются швы.

Газосварка — это сварка при помощи кислорода, горючего газа и сварочной горелки. Кромки деталей нагреваются пламенем. Газосварку часто используют для соединения деталей из чугуна. Ее недостаток — металлы долго греются.

Сварщик нужен на стройке, чтобы соединять металлические конструкции и детали, часто он нужен на заводах, где работают с металлами. Сварщики трудятся на строительстве мостов, дорожных развязок и тоннелей. Также сварщики работают на сельскохозяйственных и электромонтажных предприятиях, судостроительных верфях, портах, в сфере самолетостроения. Их берут в автомастерские, теплосети и ЖЭКи. Сварка требуется даже рекламным агентствам и студиям художественной ковки.

Сварщика нанимают в штат предприятия по трудовому кодексу на восьмичасовой рабочий день или зовут на вахты: месячные или двухмесячные. Также сварщик может работать сам на себя.

Для сварщика недопустимо изготавливать бракованные изделия, он отвечает за качество каждого шва. Если он некачественно заварит газовую трубу, то произойдет авария, которая унесет жизни людей.

Самое трудное в работе — это сварка в слишком жаркое или холодное время.

Безопасность и оборудование

Если сварщик не соблюдает технику безопасности при работе с током или газом, это может привести к смерти. Опасно сваривать под дождем или в сырую погоду, с мокрыми руками или ногами. Опасность возникает, если сварщик работает с горючими газами. При работе с ними нельзя допускать падения газовых баллонов, попадания на них посторонних веществ, масел: это приводит к взрывам. Еще сварщик может получить ожоги или повредить глаза ярким светом. Поэтому для сварки нужна специальная экипировка.

Если сварщик работает на предприятии постоянно, он бесплатно получает спецодежду, обувь и краги — рукавицы из плотной ткани. Это касается и вахтовиков. Самозанятые сварщики покупают эти вещи. Из одежды понадобится куртка и штаны или комбинезон из огнестойкой брезентовой ткани.

Профессиональные комбинезоны сварщиков шьют из огнестойкой ткани. Они защищают тело от искр: от шеи до ног

Сварочный аппарат работнику приобретать необязательно — выдадут на предприятии. Мой муж купил сварочный аппарат, чтобы подрабатывать в селе, на вахты аппарат не возит. Анатолий выбрал легкое устройство небольшой мощности. Важно, чтобы аппарат подключался к розетке 220 вольт.

Муж также купил болгарку, чтобы резать металл и изготавливать металлические изделия дома. для себя и родственников варит печки для бани, сани для снегохода и технику.

Оборудование и средства защиты сварщика — 28 300 Р

Сварочный аппарат	10 000 Р
Болгарка	7000 Р
Диски для болгарки	5000 Р
Берцы	2000 Р
Держатель для электродов	1500 Р
Валенки	1000 Р
Электроды, 3 пачки	900 Р
Маска	600 Р
Краги	300 Р

Обучение

Анатолий стал сварщиком по примеру родного дяди. На сварщиков учатся в училище или техникуме. Анатолий получил корочку на курсах при училище в городе Печоре. Без этого удостоверения трудно устроиться на работу.

После окончания учебы Анатолий полгода стажировался на предприятии. Первый месяц ему, как новичку, не доверяли ответственную работу и платили меньше, чем опытным коллегам.

Перед выходом на работу муж прошел медосмотр за счет компании. Это обязательное требование для работников нефтяной отрасли на Севере. Сварщики проходят врачей, потому что иногда на вахте работают в тундре. Если в такой момент заболит зуб, из-за этого не будут вызывать вертолет с медпомощью.

Доходы

Вахты. На вахтах в Республике Коми сварщик зарабатывает 1500—3000 Р в день. Доход зависит от степени трудности работ. Обычно один месяц человек работает, а один — отдыхает, поэтому итоговая зарплата делится на два. Сначала Анатолий за вахту получал 30 000 Р , в месяц получалось 15 000 Р . Проезд от места работы до дома и обратно оплачивала организация. Через семь месяцев зарплата Анатолия возросла до 40 тысяч за вахту.

Иногда в объявлениях пишут зарплаты по 150 тысяч рублей, а потом уточняют, что это зарплата за полтора-два месяца вахты.

получает мой муж за вахту

Постоянная работа. В моем регионе, на предприятиях Сыктывкара и Усинска, штатные сварщики получают 35—50 тысяч рублей в месяц. Причем в Усинск одни сварщики ездят на вахту, а другие работают там постоянно, на восьмичасовом рабочем дне. Это зависит от компании. За Усинском начинается тундра, и там работают только вахтовым методом.

Самозанятый сварщик. С 2014 года Анатолий раз в полтора-два месяца подрабатывает сварщиком на частных заказах. Варить изделия — уже не основная его работа, а дополнительный заработок. На подработках он получает деньги за заказ целиком или за каждый сантиметр сваренных швов.

На сварку может позвать знакомый предприниматель, чтобы сварить детали сельхозтехники или механизмов: тракторов, машин. Иногда через сарафанное радио Анатолию поступают заказы от других организаций и частников. Анатолий варит печи, днища катеров, ножи у тракторов, трубы, системы отопления. Муж зарабатывает 500—1700 Р в день, выходит в среднем от 5 до 17 тысяч рублей за один заказ. Крупные заказы Анатолий выполняет неделю или больше. Некоторые односельчане платят ему по бартеру: бензином или рыбой.

Заказчики не задерживали Анатолию зарплату, но у его знакомых такое было. Некоторые фирмы не платят зарплату вовремя, объясняют это тяжелым финансовым положением. Обращение в суды не помогало работникам получить деньги. Поэтому Анатолий перед устройством на новое место интересуется у будущих коллег, не задерживают ли зарплату.

Однажды на вахте Анатолий получил расчетный лист за отработанный месяц. В нем была указана зарплата меньше, чем в прошлом месяце, хотя работы было больше. Анатолий пошел разбираться в бухгалтерию. Там ему сказали, что у них произошла ошибка, а деньги доплатят. Муж вышел из бухгалтерии и встретил коллег. Те сообщили, что водитель трактора получил расчетный лист с суммой долга. В конце отработанного месяца он остался должен предприятию и тоже пошел разбираться. После этого случая Анатолий не стеснялся задавать вопросы начальству и бухгалтеру, если зарплата казалась ему маленькой.

Повышение квалификации

Чтобы выполнять сложные работы и получать высокие зарплаты, сварщики проходят аттестацию, повышают разряд и получают повышение в должности.

Аттестация подтверждает навыки работника. Такие проверки организовывают учебные центры. Например, аттестация Национального агентства контроля сварки — это практический и теоретический экзамены. Анатолий два раза проходил ее за свой счет, чтобы устроиться на работу: в первый раз в 2008 году за 13 000 Р , а во второй раз в 2017 году за 27 000 Р . Затраты на аттестацию он окупал за один месяц работы.

Повышение разряда. Еще в учебных центрах сварщики повышают разряды. С повышением разряда автоматически повышается зарплата. После курсов в училище Анатолий получил третий разряд. Затем два раза поднимал разряд — до четвертого и пятого. Высший разряд — шестой.

Дальнейший рост. Чтобы подняться по карьерной лестнице, нужно получить техническое образование, например строительное. Тогда сварщиков повышают до бригадиров, мастеров и дефектоскопистов.

Трудности профессии

Когда Анатолий работал вахтовым методом, его отвозили в тундру. Чем севернее находился объект, тем труднее людям было переносить климатические условия. Чтобы не мерзнуть, сварщики тепло одеваются и плотно едят.

Сварщики испытывают сильную нагрузку на зрение. Однажды Анатолий не успел проверить стекло на маску, которое выдали на работе. Оно было светлое. Муж испытывал неудобство из-за этого и портил зрение, потому что свободных стекол на объекте больше не было. Он заказал другое, но его привезли через три недели. Сварщики постоянно вдыхают пыль и дым: металл грязный, запачкан смазочными материалами, нефтью. При резке и сварке такого металла Анатолий надевает респиратор.

Чтобы не переживать за безопасность на работе

Сварщикам нужно уметь находить общий язык с другими людьми. На вахтах приходится неделями жить в одном вагончике с рабочими из разных концов России и из других стран.

Однажды Анатолий трудился на вахте и знал, что с ними работает придирчивый прораб. Этот начальник славился распоряжениями, которые трудно выполнить. Сотрудники увольнялись из-за него. В один из месяцев Анатолий узнал, что ему нужно работать вместе с этим прорабом в ночную смену. Перед первой сменой тот сказал ему сварить восемь конструкций за ночь, а нормой были три конструкции. Также прораб поручил Анатолию не уходить с объекта, когда закончится смена, и варить, пока не придет дневной сварщик и не возьмет из его рук держак от аппарата, чтобы беспрерывно работать.

Муж заволновался: понял, что приказ начальника по количеству деталей он не выполнит. Он поговорил об этом с другим прорабом. Тот рассмеялся и сказал варить спокойно. В итоге Анатолий за ночь изготовил четыре конструкции и утром придирчивый начальник был удовлетворен результатами работы.

Впечатления от профессии

Анатолию нравится работать сварщиком: с каждым изделием у него появляются новые навыки и сноровка. Сварка — это создание чего-то нового, устойчивого и прочного.

После учебы на сварщика муж советует стажироваться, а не сразу ехать на вахту. Это поможет приобрести навыки для выполнения крупных заказов.

В будущем муж продолжит подрабатывать и снова поедет на вахты. Научит сварке сына.

Я рада, что муж работает сварщиком. В селе эта профессия востребованнее, чем, например, юрист или программист. Она приносит дополнительные деньги в бюджет семьи. С помощью своего сварочного аппарата мы экономим: муж сварил домой печку в баню, ремонтирует технику.

Целью проведения аттестации сварщиков и специалистов сварочного производства является установление достаточности их теоретической и практической подготовки, проверка их знаний и навыков, а также предоставление им права выполнять работы на объектах подконтрольных Ростехнадзору.

Выделяют четыре уровня профессиональной подготовки:

I уровень - аттестованный сварщик;
II уровень - аттестованный мастер-сварщик;
III уровень - аттестованный технолог-сварщик;
IV уровень - аттестованный инженер-сварщик.

Проверку знаний и умений аттестуемых сварщиков и специалистов сварочного производства осуществляют аттестационные центы, учрежденные в соответствии с действующим законодательством РФ.

Прошедшие аттестацию сварщики и специалисты сварочного производства допускаются к выполнению только тех видов работ, которые указаны в их аттестационных удостоверениях.

Требования к аттестуемым сварщикам и специалистам сварочного производства

Наличие общего образования и профессиональной подготовки (см. Приложение 2 ПБ 03-273-99).
Прохождение специальной предаттестационной подготовки.
Наличие необходимого производственного стажа работы по специальности (см. Приложение 2 ПБ 03-273-99).

Аттестация сварщиков

Сварщики подлежат аттестации на право выполнения сварочных и наплавочных работ конкретными видами (способами) сварки плавлением, осуществляемыми вручную, механизированными (полуавтоматическими) и автоматизированными методами при работах на объектах, подконтрольных Ростехнадзору.

Виды аттестации сварщиков:

Первичная аттестация – проходят сварщики, не имевшие ранее допуска.
Дополнительная аттестация – проходят сварщики уже прошедшие первичную аттестацию, но желающие расширить перечень работ, указанных в аттестационных удостоверениях, либо сварщики имеющие перерыв в выполнении сварочных работ свыше полугода.
Периодическая аттестация – проходят все сварщики уже прошедшие аттестацию в целях продления срока действия их аттестационных удостоверений.
Внеочередная аттестация – проходят сварщики перед допуском к выполнению сварки после их временного отстранения от работы в связи с нарушением технологии сварки или неоднократными случаями некачественного выполнения сварных соединений.

Порядок аттестации сварщиков:

Работодатель направляет в аттестационный центр заявку по установленной форме (см. Приложение 1 к РД 03-495-02).
Аттестация начинается с проведения практического экзамена (в случае отрицательных результатов, сварщик может повторно пройти аттестацию не ранее, чем через 1 месяц).
Проводится общий и специальный экзамены в письменной форме или с помощью компьютера. Общий экзамен состоит из 20 вопросов по теоретическим основам сварки, а специальный из 15 вопросов в зависимости от вида сварки, по которому он аттестуется. Вопросы выбираются аттестационной комиссией по сборникам экзаменационных вопросов. Если аттестуемый правильно ответил минимум на 80% вопросов, то экзамен считается пройденным.
В случае успешного прохождения практических и теоретических экзаменов, аттестационная комиссия оформляет протокол аттестации отдельно для каждого аттестуемого по каждому виду сварки. К протоколу прилагается заключение или другие документы с результатами контроля качества контрольных сварных соединений.
Аттестационный центр оформляет отдельное аттестационное удостоверение по каждому виду сварки по установленному образцу (см. Приложение 15 к РД 03-495-02).

Цвет обложки аттестационного удостоверения сварщика металлических материалов – синий.

Цвет обложки сварщика полимерных материалов – зеленый.

Аттестация специалистов сварочного производства

Аттестация специалистов сварочного производства II, III и IV уровней производится в соответствии с направлением их производственной деятельности при изготовлении, монтаже, реконструкции и ремонте оборудования, трубопроводов и конструкций, подконтрольных Ростехнадзору.

Виды деятельности специалистов сварочного производства, по которым проводится их аттестация:

руководство и технический контроль за проведением сварочных работ;
участие в работе органов по подготовке и аттестации сварщиков и специалистов сварочного производства.

Специалисты сварочного производства, которые в обязательном порядке должны пройти аттестацию:

на II уровень: специалисты, чьи письменные или устные указания являются обязательными для исполнения сварщиками при проведении сварочных работ (мастера, прорабы и т.п.);
на III уровень: специалисты, являющиеся руководителями отдельных подразделений предприятия, обеспечивающих выполнение сварочных работ, и чья подпись необходима и достаточна для использования на предприятии документов, определяющих технологию проведения сварочных работ (начальники отделов, лабораторий, секторов, технических бюро, руководители рабочих групп и т.п.);
на IV уровень: специалисты, являющиеся руководителями службы сварки предприятия (организации), чья подпись необходима и достаточна для утверждения руководством предприятия (организации) руководящих и нормативных документов по выполнению всех видов сварочных работ (главные, их заместители и т.п.).

Порядок аттестации специалистов сварочного производства:

Цвет обложки аттестационного удостоверения специалиста сварочного производства – красный.

Мы свяжемся с вами в ближайщее время.

Вопрос:

У нас в компании заключен договор на комплексное техническое обслуживание зданий. Иногда, согласно договору, заказчик требует выполнять сварочные работы. По штатному расписанию сварщик не предусмотрен, но в штате есть слесарь-сантехник, который имеет диплом сварщика и допуск к сварочным работам. Как правильно оформить его работу? Можно ли составить дополнительное соглашение к трудовому договору или договор подряда на конкретный объем оказываемых сварочных работ?

Ответ:

С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса).

ст. 60.2, "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 13.07.2015)

Поручаемая работнику дополнительная работа может осуществляться путем:

- совмещения профессий (должностей) (если поручается работа по другой профессии);

- расширения зон обслуживания, увеличения объема работ (если поручается работа по такой же профессии (должности));

- исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором (как по другой, так и по такой же профессии (должности)).

Таким образом, ТК РФ выделяет три вида возможного оформления дополнительной работы работником, при этом первые два вида квалифицируются по характеру совмещаемой работы (является или нет она аналогичной занимаемой должности работника). Исходя из буквального прочтения ст. 60.2 ТК РФ следует, что законодатель не оговаривает, что речь идет только о совмещении должности (профессии), которая предусмотрена в штатном расписании работодателя. Это может быть и работа по другой профессии (должности), которой нет в штатном расписании работодателя. Определяющее значение в данном случае играет не наличие/отсутствие должности в штатном расписании, а тот факт, что работник будет выполнять дополнительную работу не по своей профессии (должности).

Трудовым законодательством не допускается совмещение должностей, если они не предусмотрены штатным расписанием работодателя. В таком случае работа выполняется на основании гражданско-правового договора (см., например, Постановления Пятнадцатого арбитражного апелляционного суда от 15.02.2012 N 15АП-15046/2011 по делу N А53-17177/2011, Двенадцатого арбитражного апелляционного суда от 08.12.2010 по делу N А12-11725/2010).

Учитывая изложенное, не исключено, что при оформлении совмещения по должности, не указанной в штатном расписании, у организации могут возникнуть проблемы с надзорными органами. Поэтому рекомендуется перед совмещением должности (в случае отсутствия совмещаемой должности в штатном расписании) ее ввести.

Если с работником заключен трудовой договор, в котором указана должность, отсутствующая в штатном расписании, то необходимо внести изменение в штатное расписание. В ином случае это может быть расценено как нарушение законодательства о труде, влекущее административную ответственность по ст. 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ.

Подборка документов:

Вопрос: В связи с временным расширением объема работы в летний период организация принимает дополнительных работников по срочным трудовым договорам. Обязательно ли отражать в штатном расписании организации увеличение количества единиц по соответствующим должностям (профессиям) или временных работников можно принимать как внештатных работников? (Консультация эксперта, 2013)

Вопрос: . В гражданско-правовых договорах, заключенных организацией с физическим лицом, указано, что физическое лицо обязано выполнять задание заказчика - лично осуществлять перевозку грузов на автомобиле заказчика и по его территории с понедельника по пятницу с 10 до 18 часов. Указанные договоры заключались ежемесячно, оплата производилась в форме ежемесячного вознаграждения. Могут ли быть признаны указанные договоры трудовыми? (Консультация эксперта, 2010)

Разъяснение дано в рамках услуг "ЛИНИИ КОНСУЛЬТАЦИЙ" консультантом по правовым вопросам ООО НТВП "Кедр-Консультант" Макшаковым Игорем Борисовичем, сентябрь 2015 г.

Профессия сварщика РДС относится к особо вредным направлениям работ.

Поскольку сварная деятельность законодательно отнесена к таким трудовым категориям, при вступлении в должность либо при оформлении пенсии существует определенный порядок составления документации.

В соответствии с этим порядком собирается принятый по законам пакет документов.

Во время оформления трудоустройства в трудовую книжку вписываются данные о должности, на которую принят специалист. Эта запись должна соответствовать формулировкам, указанным в ЕТКС.

Общая информация

Он представляет собой серию документов, в которых указаны списки профессий, профессиональных кодов и рангов, а также соответствующие им тарификации, работы. Код сварочной профессии принят в ОКПДТР, он также внесен в списки ЕТКС.

Записи, сделанные в трудовых книжках сотрудников, должны совпадать с данными этих списков. Не соответствующие спискам записи не будут засчитаны при оформлении документов для льготной пенсии.

Назначение Справочника ЕТК отрегулировано правительственным постановлением от 31 декабря 2002 года. Согласно этому документу, назначение акта ЕТКС в:

Правильной классификации разрядов профессиональной квалификации
Создании подготовительных схем и этапов по повышению квалификации работников разных направлений производства
Структурировании тарифных и квалификационных параметров, которые содержат описание базовых видов деятельности по внесенным в перечни профессиям, и разрядным классификациям
Установке предъявленных к уровню профессиональных знаний работника требований.

Выпуски разделены по специализациям и типам производства. В результате такого распределения аналогичные названия профессий указаны в разных томах ЕТКС.

Стоит обратить внимание, что при повторении наименования в разных томах ЕТКС, список прав, обязанностей и уровень ответственности повторяющейся профессии будут разными.

Они будут соответствовать направлению производства, в котором задействован работник в конкретной сфере деятельности.

Справочник ЕТКС

Сварочные профессии упоминаются в разных томах Справочника ЕТК.

Второй том ЕТКС содержит большинство вариантов сварочной профессии. Параметры для электросварщика по ручной сварке расположены в разделе по сварочным работам.

Она включает в себя градацию от второго до шестого профессионального разряда. К каждому из них прилагается список требований, которые соответствуют:

Характеристике работ
Знаниям сварщика

Помимо этого там перечислены примеры заданий, допустимых для выполнения при присвоении работнику каждого из разрядов.

Бесцельное копирование списков параметров из разных томов ЕТКС бессмысленно. При необходимости эта информация доступна к ознакомлению в соответствующих ресурсах.

Важно выявить и осознать, чем различаются разряды сварочной профессии, как проходит изменение разряда для электросварщиков в специализации по ручному свариванию металлов.

Код этой профессии – 19906. Он принят общероссийским классификатором профессий и является неизменным. Для сварщиков по ручному и частично механизированному свариванию создан свой ФГОС.

Это предпринято с целью унификации соответствующих образовательных требований.

Отличия разрядов для электросварщиков по ручному типу сварных работ
Пути получения сварщиком нового разряда
Аттестирование по сварному делу
Общую информацию по пенсионным законам о сварочном деле
Параметры должностной/рабочей инструкции
Требования охраны труда по электросварочной деятельности
Нюансы трудоустройства
Сравнение трудового законодательства для сварщиков Беларуси

Отличия разрядов для электросварщиков по ручному типу сварных работ

Повышение разрядного уровня сварщика – это документальное подтверждение уровня его образования и практических умений.

Этот процесс запускается, когда работник повышает уровень умений до показателей, соответствующих характеристикам другого разряда. При изменении разряда проводится переход к другим параметрам обязанностей.

Сварщик получает доступ к новому списку разрешенных для выполнения работ. Однако, переход к другому разряду не исключает из применения разрешенные работы и возможности предыдущего.

Повышение разрядной квалификации – это дополнение уже разрешенных списков.

Официальное присвоение следующего сварочного разряда подразумевает увеличение количества допустимых работ, больший объем знаний о сварочной теории.

Пути присвоения нового разряда сварщику

Для начала стоит запомнить, что аттестация сварщика и изменение его разряда – это разные понятия. Многие их путают, однако эти термины и действия никак не связаны и являются отдельными мероприятиями.

Для изменения сварочного разряда (присвоения либо повышения) проводятся специальные экзамены. У них есть теоретическая и практическая фазы.

Целью этого мероприятия является определение уровня знаний работника. А также определение, какому разряду сварочной квалификации они соответствуют.

Перед проведением экзаменов по повышению разряда, непосредственным руководителем сварщика составляется подготовительная обучающая программа. Целью этой программы является повышение теоретических знаний работника.

Прием экзамена осуществляет тарифно-квалификационная комиссия. В соответствии с итогами мероприятия составляется протокол. Этот документ содержит результаты экзаменов. Если экзамен сдан успешно, составляется протокол повышения разряда сварщика.

Данные по изменениям в разрядном уровне вносятся в трудовую книжку. Это происходит в соответствии с создающимся по результатам экзаменов приказом из отдела кадров.

Аттестирование по сварному делу

Аттестация сварщиков – это мероприятие, во время которого устанавливается, какому стандартному уровню соответствуют знания и умения сотрудников.

В стандартах аттестации выделяется четыре уровня аттестированного работника:

Процесс аттестации никак не связан с процессом изменения квалификационных разрядов. Эти два мероприятия не влияют на результаты друг друга. Уровень, полученный по результатам аттестации, не имеет отношения к изменениям в сварочных разрядах.

В Российской Федерации существуют определенные органы и организации, ответственные за аттестацию сварщиков.

Их деятельность осуществляется на объектах, контроль над которыми принадлежит Госгортехнадзору РФ. Помимо этой организации, право аттестирования сварочных специалистов есть у:

Национального аттестационного комитета
Головных центров аттестации
Центров аттестации
Пунктов аттестации.

У каждой из перечисленных организаций есть свои индивидуальные полномочия по аттестированию специалистов по сварному делу.

Сами аттестации разделены на три основных типа. Первичный тип проходят, когда у сварщика еще нет никакого присвоенного уровня.

Периодический отвечает за продление срока действия уже полученных удостоверений аттестации. Внеочередной необходим, когда сварщик ранее был отстранен от выполнения работы. Он создан для восстановления допуска.

Проведение сварочных аттестаций должно соответствовать утвержденным правилам. Постановление об утверждении этих правил было принято Федеральным горным и промышленным надзором России. Документ за номером 63 вступил в силу 30.10.1998 года.

Помимо государственных органов, аттестация работников может осуществляться иными организациями коммерческого типа. Такие структуры предполагают оплату аттестационного мероприятия.

Сварочные специальности достаточно распространены и имеют высокий уровень востребования. Однако для безопасной работы специалисты должны иметь достаточно высокий уровень профессионализма.

Это привело к формированию структуры частных обучающих центров. Такие центры проводят аттестацию сварочных мастеров разных производственных направлений. Им доступны все типы аттестирования.

Общая информация по пенсионным законам о сварочном деле

Каждой категории вредных для здоровья профессий присвоен свой список льгот. Специализация сварщик соответствует этому типу работ. Поэтому для нее также существуют определенные пенсионные законодательные документы.

Эти законы предусматривают возможность выхода работника на пенсию в более раннем, чем предусмотрено общим законодательством, возрасте.

Регулировка нюансов по выходу на пенсию работниками сварочного производства происходит в соответствии со Списком №2.

Он был установлен еще 22 августа 1956 года, посредством Постановления Совета министров СССР. В этом документе указаны производства, цеха, а также профессии и возможные должности, которым присвоен ранг тяжелых трудовых условий.

Работникам, трудоустроенным в соответствии с этим Списком, присвоено право на оформление льготного государственного пенсионного обеспечения. Такое оформление подразумевает льготные условия получения и размеры выплат.

В изначальном Списке нет разделения сварщиков на категории. Однако Постановлением Кабмина СССР, принятым 26 января 1991 года были внесены изменения, регулирующие правила для конкретных сварочных категорий.

Этим изменением было выделено две категории специальностей электросварщика по типу сварного процесса:

На автоматических и полуавтоматических машинах.

Вторая категория относится к сварщикам, выполняющим:

Сваривание металлов в среде углекислого газа
Применение флюсов, имеющих в составе токсичные вещества от третьего класса опасности и выше
С полуавтоматическими аппаратами

Должностные и рабочие инструкции по сварочным работам на производстве

Должностная (рабочая) инструкция – один из ключевых документов на производстве. Ознакомление с этим документом проводится при вступлении сотрудника в должность, либо при переходе работника в другую сферу деятельности.

Так или иначе, это происходит до вступления им в новые должностные обязанности и начала выполнения работ. Тот факт, что сотрудник ознакомлен с рабочей инструкцией, фиксируется документально посредством росписи.

Должностной тип инструкций регулирует права и обязанности работника. А также несет в себе перечень действий, за которые предусмотрена правовая ответственность и типы ответственности в соответствии с нарушением.

Эти документы вне зависимости от категории сварочных специальностей, утверждаются руководством организации. Это может быть непосредственный руководитель либо лицо, его заменяющее.

Состоять Инструкция должна из основных информационных блоков, таких как:

Форма режима рабочего дня. Рабочие инструкции утверждаются в соответствии со всеми имеющимися в организации направлениями труда. По закону нет типовой формы либо перечня условий, необходимых для внесения в Инструкцию.

Это дает право предпринимателю самостоятельно установить положения рабочей инструкции, в соответствии со спецификой деятельности.

Однако ограничение все же есть. В составлении этих документов нужно опираться на некоторые установленные нормативными актами положения.

Права сотрудника не должны нарушать общие положения Трудового кодекса. Блок знаний должен соответствовать ЕТКС. Каждому разделу инструкции соответствует свой общий правовой акт.

Охрана труда по электросварочной деятельности

Такие инструкции зависят от типов работ, существующих на производстве. В случае, если предприятие имеет несколько производственных направлений, то для каждого из них должен иметься утвержденный документ по охране труда.

Ознакомление работника с соответствующей формой инструкции происходит до начала выполнения соответствующих должности работ.

Факт ознакомления фиксируется в журнале регистрации. В нем делается соответствующая запись, которую подписывает прошедший инструктаж и тот, кто его проводил.

Сама Инструкция оформляется и утверждается юридически. В ней содержатся визы всех соответствующих должностных лиц.

Документация по охране труда в сфере сварочных работ должна состоять из:

Для допуска к выполнению работ
К прохождению соответствующих медицинских осмотров (их периодичность и сроки)
К производственной одежде и обуви с учетом сезона и места проведения сварки
К проведению инструктажей вводного типа

Списке ситуаций и случаев, запрещающих проведение сварных действий
Определении характера работы в соответствии с этапом сварного процесса.

Также в документах по охране труда предоставляются точные сведенья о безопасности проведения работы по свариванию металлов (либо других материалов) в соответствии с особенностями направления производственной деятельности предприятия.

Все это делается для того, чтобы предупредить аварийные и опасные происшествия на производстве.

Нюансы трудоустройства сварщиком

А в соответствии со статьей 117 Трудового кодекса, для работников этой сварочных специальностей дополнительно предусматривается отпуск не менее семи дней. Этот отпуск оплачивается и предоставляется один раз каждый год.

Сравнение трудового законодательства для сварщиков Беларуси

С точки зрения нормативных документов, регулировка трудоустройства для сварщиков в Беларуси совпадает с перечисленными в этой статье нормами. Здесь также действует второй выпуск ЕТКС. Составление документации по охране труда также аналогичны.

Аттестацию проводят государственные органы либо частные структуры. Трудовой кодекс Беларуси аналогично предусматривает льготное пенсионное обеспечение сварщикам.

Рабочая неделя, сроки отпусков и условия труда тоже имеют подобные параметры. Отличаются только нормативные акты, в которых прописаны все эти законы.

Читайте также: