Как пройти полиграф без проблем при приеме на работу в мвд

Обновлено: 19.05.2024

На службу в МВД стремятся попасть тысячи людей. Для проведения отбора применяют специальные процедуры, тесты. Их цель — отсеять людей, непригодных по психологическим, физическим или деловым качествам. Один из таких тестов — испытание на полиграфе, именуемом еще детектором лжи. Как пройти полиграф в МВД без проблем — вопрос, волнующий многих претендентов на трудоустройство.

Законодательная база

Обязательная проверка на детекторе лжи была введена в 2013 г. действующим министром МВД. Он внес изменения в приказ, регулирующий порядок приема на службу и увольнения с нее в Министерстве внутренних дел.

После утверждения поправок тестирование на полиграфе стало обязательным для всех поступающих на службу в полицию. Действующие сотрудники проходят проверку при очередной аттестации.

В российском законодательстве существуют ограничения на проведение теста на полиграфе.

Нельзя применять это устройство в отношении:

лиц до 14 лет;
беременных;
сильно утомленных или находящихся в состоянии аффекта людей;
хронически больных в стадии обострения;
людей, имеющих медицинские противопоказания.

В некоторых случаях применение полиграфа переносится или исключается полностью.

При проверке на детекторе лжи должен соблюдаться закон о защите персональных данных и личной информации.

Что такое ЦПД в МВД

ЦПД — это центр психофизиологической диагностики. В этом подразделении проводят полное психологическое обследование кандидатов на предмет их пригодности к службе. Каждый претендент на работу в органах внутренних дел обязан пройти такое обследование.

ЦПД проводит следующие исследования:

тестирование испытуемого на полиграфе;
КОТ-тест для оценки уровня умственных способностей человека;
исследование психологических черт через СМИЛ-тест.

После прохождения испытаний с каждым кандидатом проводится собеседование. При этом могут применяться и другие тесты: картинки Роршаха и т.п. Основная задача ЦПД — не допустить приема на работу в МВД людей, не пригодных к службе в полиции.

Цель прохождения полиграфа

Цель прохождения проверки на детекторе лжи — определение психофизиологических характеристик человека, обнаружение его скрытых побудительных мотивов.

На полиграфе могут быть выявлены:

корысть как мотив поступления на службу в полицию;
склонность к взяточничеству, коррупционные эпизоды в прошлом;
скрываемый алкоголизм или наркомания;
причастность к преступлениям, криминальное прошлое;
жестокость к людям и т.п.

Получение таких сведений на стадии приема помогает исключить из числа кандидатов граждан, непригодных к службе в органах внутренних дел.

Полиграф применяется как в отношении сотрудников МВД, так и гражданских лиц.

Основные этапы процедуры

Полиграф — это прибор, фиксирующий реакции тела. Он считывает артериальное давление, частоту дыхания, интенсивность потоотделения, электрическую проводимость кожи пальцев, состояние зрачка и мн. др. Его принцип работы основан на невозможности сознательного управления человеком этими реакциями.

Расшифровка и интерпретация информации — самое сложное в тесте. Испытания могут проводиться только специалистами-полиграфологами. Ими же определяется выбор методики тестирования и расшифровки данных.

Принцип действия полиграфа основан на анализе реакций опрашиваемого человека.

Обследование на полиграфе состоит из нескольких этапов:

В ходе проверки в комнате для тестирования находятся только испытуемый и полиграфолог. Присутствие посторонних не допускается.

Распространенные вопросы

Вопросов, используемых для прохождения теста на полиграфе в ЦПД МВД, нет в свободном доступе. Это служебная информация.

Самые распространенные темы для этих вопросов:

любовь/нелюбовь к оружию;
употребление алкоголя и запрещенных веществ;
управление транспортом в состоянии опьянения;
любовь/нелюбовь к родителям, родным и близким;
убийство животных;
возможность/невозможность обмана начальника;
нравится/не нравится унижать других;
криминальные эпизоды в прошлом;
отношение к спецоперациям;
отношение к взяточничеству;
ощущение собственной правоты и т.п.

Вопросы задаются по нескольку раз, бессистемно. Такой метод исключает ложные срабатывания при ответе. Тестируемый может не расслышать, не так понять, спонтанно ответить.

Ответы на тесты ЦПД при поступлении на службу в полицию

Для нормального прохождения теста на полиграфе нужно отвечать правдиво, без задержек и колебаний. В ходе беседы с полиграфологом нужно внимательно прочитать перечень вопросов, отклонить неприемлемые или неприятные формулировки, даже если этот этап занимает много времени. Пытаться обманывать детектор лжи или полиграфолога не стоит.

Успешное прохождение полиграфа

Главное для успешного прохождения теста на детекторе лжи — быть спокойным и не давать эмоциям себя захлестнуть. Попытка скрыть факты приведет, скорее всего, к нежелательному результату.

При обследовании важно быть спокойным и уравновешенным.

На проверку надо приходить хорошо отдохнувшим, выспавшимся. Следует избегать перед тестом стресса и волнений. Лучше на время забыть свои проблемы.

Нельзя употреблять алкоголь или наркотики, различного рода стимуляторы. Не стоит принимать успокоительные лекарства. Не следует бояться тестирования. Приходить на испытание нужно в хорошем настроении.

При прохождении теста не стоит делать резких движений — они могут вести к неверной оценке ответа. Нужно быть готовым к тому, что тестирование длится несколько часов.

Специалисты ЦПД понимают, что любой может совершить недостойный поступок. Такие факты своей жизни при приеме на работу скрывать не надо. Чистосердечное признание говорит в пользу испытуемого. Главное — чтобы в прошлом не было таких действий, которые в обществе неприемлемы.

Рекомендациям, как обойти полиграф, следовать не стоит. С вероятностью 99,9% такие хитрости полиграфолог заметит, и тест не будет пройден.

Такие советы сводятся к тому, чтобы при калибровке прибора ваш организм давал неверную реакцию на простые вопросы, например:

положить кнопку в обувь, чтобы все время чувствовать неудобство;
выпить немного коньяка;
представлять себе стрессовые ситуации при настройке аппаратуры.

Действия при непройденном тестировании

Заключение после тестирования направляется заказчику испытания в течение 3 дней со дня проверки.

Оно бывает 2 видов:

рекомендован к поступлению в полицию;
не рекомендован.

Отрицательный результат закрывает возможность поступить на работу в полицию. Все другие испытания соискателя значения иметь не будут. Только по прошествии 6 месяцев возможно повторить процедуру тестирования. В случае успеха человека могут принять на службу в полицию.

Стоимость прохождения детектора лжи

Если нет уверенности в прохождении проверки на полиграфе в ЦПД, можно предварительно пройти такой тест в частной полиграфологической фирме.

Стоимость испытания находится в пределах 5000-10000 руб. Цена зависит от оборудования и квалификации специалистов. Такой тест не может считаться тренировочным. Натренироваться проходить детектор лжи практически невозможно.

Поступление на службу в органы полиции предусматривает прохождение собеседований, тестов и выполнение физических нормативов.

Среди множества проверок обязательным является прохождение детектора лжи. Рассмотрим, что ожидает соискателя на тестах и как пройти полиграф в МВД без проблем.

Что такое ЦПД в МВД?

Работа в правоохранительных органах представляет собой специфический вид государственной службы. Сотрудник министерства внутренних дел должен соответствовать всем критериям, установленным государством.

Прием подходящих кадров среди множества кандидатов проводит центр психологической диагностики (ЦПД).

ЦПД проводит комплексное обследование кандидатов. Каждый желающий устроиться в правоохранительные органы обязан пройти психологические исследования на профпригодность.

Указанный центр проводит:

тестирования человека на полиграфе;
КОТ тест – для проверки умственных способностей индивида;
СМИЛ тест – установление психологических особенностей.

Помимо тестов сотрудники центра ведут собеседования с каждым претендентом. На основании многосторонних этапов отбора определяются подходящие для службы люди и выявляются те, кто для работы в полиции не рекомендуется.

Вопросы на полиграфе МВД

совершаемых ранее нарушений законодательства;
употребления запрещенных наркотических средств и злоупотребления алкогольными напитками;
отношения к службе, начальству, коллективу на работе;
взаимоотношений внутри семьи;
отношение к оружию, решение вопросов о его применении;
реакции на сложные служебные ситуации, порядок их решения;
выявление у человека любых негативных зависимостей;
отношение к жизни людей, устанавливается реакция на необходимость лишения жизни человека в рамках закона и служебного задания.

На деле вопросы задают следующим образом:

Вы когда-либо употребляли наркотические средства?
Вам доводилось совершать кражи?
Вам нравится насилие?
Вы имеете отношение к преступному миру?
Вы способны обмануть начальника?

Ответы на тесты ЦПД при поступлении в полицию

Для соблюдения нормальных показателей, ответы надо давать честно, без всяких сомнений.

Неправдивый ответ или вопрос, который ставит соискателя в тупик, проявится эмоциональным всплеском на экране у специалиста.

Это интересно: отвечать неверно без реакции может лишь незначительная часть населения либо человек с натренированной устойчивой психикой.

Реакцию на ответы фиксируют:

датчик дыхания;
давление;
височное давление;
потоотделение на кончиках пальцев;
седалищные мышцы;
реакции глазного зрачка.

Что дает прохождение полиграфа при устройстве на работу МВД?

Правоохранительные структуры намерены отбирать подходящие кадры, которые смогут в долгой перспективе служить и быть полезными для полиции.

В связи со сложностью службы и её специфическими особенностями, в полицию должны быть набраны надежные и психически устойчивые люди.

Детектор лжи помогает:

обеспечить безопасность в рядах правоохранительных органов;
предугадать расположенность индивида к коррупционной составляющей;
с его помощью выявляются элементы, связанные с уголовным миром;
определяется предрасположенность человека к жестокости и садистским наклонностям.

Как проходить полиграф в МВД?

Причиной таких полярностей являются разные психологические особенности людей.

Главное при прохождении полиграфа быть спокойным и не давать внутренним эмоциям зашкаливать на фоне обычного состояния. Как этого добиться? Не надо пытаться скрывать информацию, в попытке показаться лучше и более правильным.

Политика сотрудников ЦПД в отношении кандидатов заключается в том, что все люди имеют недостатки и могли ранее совершать противозаконные или аморальные действия.

Главное, чтобы кандидат признавал свои ошибки, откровенно отвечал на поставленные вопросы и не имел в своей жизненной истории вопиющих деяний, которые не укладываются в рамки нормального понимания.

Перед опросом на самом детекторе психолог проводит разговор с испытуемым, на этом этапе детально оговариваются вопросы, которые будут задаваться под наблюдением прибора. Беседа может содержать разговоры на темы, которые волнуют самого кандидата. Если не обсудить волнующие сознание вопросы, на полиграфе они могут вредить и искажать результаты теста.

Возьмите на заметку: бытует мнение о том, что для того, чтобы обойти датчики, перед процедурой надо употребить успокоительные средства. Опытный специалист по приборам без проблем выявит заторможенность реакций и не допустит такого человека к тестированию.

Не стоит принимать успокоительные препараты!Наиболее простой и действенный способ пройти полиграф – расслабиться с помощью того же психолога, равномерно дышать и отвечать на вопросы без попытки утаить информацию.

Не прошел полиграф в МВД – что делать?

Кому не удается пройти детектор лжи, тот лишается права на дальнейшее трудоустройство в полицию.

Все остальные результаты в данном случае не будут иметь значения.

Однако, в такой ситуации не стоит отчаиваться, уже через 6 месяцев существует возможность пройти процедуру повторно.

При приеме на работу в полицию соискатель проходит собеседование с ведомственным психологом и своим работодателем, а также выполняет несколько тестов. Кандидату задают много каверзных вопросов, которые нередко ставят его в тупик.

Тестовые задания по правовой и огневой подготовке составлены на основании ФЗ № 3 от 7 февраля 2011 г. Ниже подробно рассмотрено несколько психологических основных тестов для успешного поступления в МВД.

Собеседование с психологом и со своим будущим начальником

При приеме на работу в полицию сначала проходят медкомиссию и медосмотр у психолога. Далее, кандидаты выполняют такие действия:

Подают анкету — заполнять по образцу из отдела кадров;
Проходят психологические испытания;
На ведомственном авто показывают свои навыки вождения;
Проходят проверку на детекторе лжи — полиграфе;
Проходят собеседование — встречаются с руководителем конкретного ведомственного подразделения.

Внимание! Во время собеседования начальник конкретного отдела комментирует итоги прошедших кандидатом испытаний и тестов на работу в МВД. Также, должностное лицо задает соискателю любые вопросы, которые его заинтересуют.

Вопросы при собеседовании с ведомственным психологом

Никто не в состоянии на 100% подготовиться к каверзным вопросам. Они чаще бывают неожиданными. Например, ведомственный психолог задает такие вопросы:

Преступник обзывает вас и нарывается на агрессию. Что вы сделаете в этом случае?
Как часто и когда вы были в ситуациях, когда трудно было сдержать свои эмоции?
Сколько раз в месяц вы плачете?

Каких-то отдельных нормативных шаблонов для проведения беседы с ведомственным психологом нет. Поэтому нужно быть готовым к неожиданным вопросам.

Как успешно пройти испытания

Для того чтобы успешно и без проблем пройти собеседование с ведомственным психологом и тесты при приеме в МВД, нужно обладать отличным здоровьем, иметь душевное равновесие и быть в хорошей физической форме. Этому не научить — такие человеческие качества должны быть априори.

Важно! Аналогичной считают ситуацию со своими родственниками. В органы МВД не принимают на работу тех соискателей, у которых близкие родственники были в тюрьме.

Какие примерные вопросы задают

Цвета расшифровывают таким образом:

зеленый — потребность в самоутверждении;
фиолетовый — уход от повседневной реальности;
синий — какая-то привязанность или стремление к постоянству;
коричневый — потребность человека в постоянной защите.

Какие ответы следует давать при прохождении тестов СМИЛ

Образец расшифровки теста СМИЛ

Что такое ЦПД?

ЦПД — это центр психологической диагностики, где проводят тестирование соискателя. Тесты ЦПД считают комплексным исследованием психологического состояния кандидата.

Какие тесты проходят в ЦПД?

Во время трудоустройства в различные органы МВД в ЦПД проходят такие тесты:

на полиграфе;
Люшера — проверка психофизиологического состояния кандидата;
СМИЛ;
КОТ (Краткий ориентировочный тест).

Также проходят тесты на внимательность и наркотики, а потом беседуют с ведомственным психологом.

Ответы на тесты КОТ в ЦПД

Кот онлайн считают математическом тестом, который состоит из 50 разнообразных вопросов. На них кандидаты отвечают на протяжении 15 мин.

Совет! При ответах на каверзные вопросы не стоит бояться странных тестовых заданий. Также, не нужно быть слишком скромным или, наоборот, очень наглым.

Прохождение проверки на полиграфе

При выявлении негативных скрытых черт характера человека, которых не должно быть у полицейского, при трудоустройстве в МВД проводят проверку на полиграфе. Ниже разобраны основные нюансы этого процесса.

Законодательство

Прохождение проверки на полиграфе считают обязательной процедурой для кандидата в полицейские и иные силовые органы. Применение такого устройства регламентировано приказом ФСБ России № 277 от 23 июня 2011 г.

Также, о проведении обязательной психофизиологической экспертизы говорится в приказе МВД РФ № 50 от 1 февраля 2018 г.

Для чего проходят полиграф?

На полиграфе выявляют скрытые личностные характеристики человека, которые несовместимы при работе в полиции. Такими отрицательными качествам соискателя считают следующие:

злоупотребление алкоголем;
прием наркотических и психотропных веществ;
наличие игровой зависимости;
склонность к жестокости;
садизм и др.

После проведения тестирования на полиграфе, сотрудники МВД отсеивают соискателей, которые не соответствуют конкретным требованиям ведомства. Также, по результатам таких проверок составляют новые методики отбора кандидатов в полицию.

Процедура прохождения

До проведения в ЦПД проверки на детекторе лжи выполняют такие действия:

проводят с соискателем ознакомительную беседу;
кандидат и полицейский подписывают справку о прохождении теста;
проводят подготовку к проведению теста — закрепляют на теле соискателя несколько датчиков.

Затем выполняют тестирование, потом проводят тестовую беседу, получают и обрабатывают результаты.

Внимание! В ходе проведения тестирования на полиграфе в комнате присутствуют только 2 человека — это полиграфолог МВД и сам кандидат в полицейские.

Наиболее частые вопросы

Полного перечня вопросов, которые задают кандидату на тестах в ЦПД, нет в интернете. Однако некоторые из них задают чаще всего:

Любите ли вы пользоваться оружием?
Пьете ли вы крепкие или некрепкие алкогольные напитки?
Вы когда-нибудь воровали?
Принимали ли вы наркотики?
Вам нравится подвергаться унижениям?
Вы когда-нибудь били или убивали животное?

Как быстро и успешно пройти проверку на полиграфе?

Успешному и спокойному прохождению проверки на полиграфе способствуют такие факторы:

хороший отдых и крепкий сон до теста;
спокойная обстановка до проведения тестирования;
исключение приема снотворных и иных аналогичных лекарств.

Важно! Перед прохождением проверки на полиграфе нельзя пить алкогольные крепкие и не крепкие напитки, а также запрещено курить.

Результаты проверки на полиграфе

После проверки на полиграфе получают 1 из 2 результатов:

рекомендован к зачислению на службу в МВД;
не рекомендован.

Что делать в случае провала трудоустройства в полицию

После провала тестирования на полиграфе соискателя не принимают на службу в МВД. Однако, ему дают еще 1 шанс на пересдачу аналогичного теста, но не раньше, чем через 6 мес. после первой попытки.

Если и во 2 раз проверка на детекторе лжи будет провалена, то сотрудник МВД окончательно отклоняет рассматриваемую кандидатуру.

Компьютерные тесты для поступления в МВД

Во время трудоустройства в полицию, в 2017 и в 2018 году соискатель проходил несколько видов компьютерных тестов МВД. В 2020 году также проходят подобное тестирование. Тестовые задания характеризуют уровень интеллекта, работоспособность и ряд иных человеческих качеств.

Внимание! Полицейский должен быть смелым, порядочным, честным, ответственным и выносливым. Результаты общих психофизиологических тестов показывают характер, внимательность, темпераментность и иные личностные характеристики соискателя.

Правовая подготовка полицейских

В тестах на правовую подготовку полицейских задают такие вопросы с ответами:

Предоставляют ли отпуск по уходу за ребенком отцам-полицейским?

Да;
Нет;
Возможно только в тех случаях, когда мать не в состоянии ухаживать за ребенком.

Полиция приходит на помощь каждому гражданину РФ, который нуждается в её защите:

Не позднее 1 ч. с момента принятия соответствующего заявления;
Незамедлительно;
На протяжении 24 часов.

Профессиональные советы от ведомственных психологов

При прохождении тестирования в ЦПД МВД следует учитывать такие профессиональные рекомендации:

Перед началом теста лучше узнать у ведомственного психолога обо всех возможных проблемах и нюансах диагностики, которые могут возникнуть в дальнейшем.

Исследования на полиграфе в последнее время стали очень популярны при приеме на работу в компании, банки, силовые ведомства. Хотя процедура проводится только с письменного согласия, многие соискатели испытывают стресс. О том, может ли волнение повлиять на результат и как следует себя вести в процессе тестирования, "РГ" рассказал начальник отделения психологической работы, специалист-полиграфолог УМВД России по Курганской области майор внутренней службы Сергей Ивченко. За три года через его кабинет прошло около 700 человек.

Датчики фиксируют малейшие изменения эмоционального состояния тестируемого. Фото: Татьяна Андреева/РГ

Сергей Валерьевич, ваши подопечные волнуются во время исследования?

Сергей Ивченко: Наш основной контингент - кандидаты на службу в органы внутренних дел. Кроме того, тестирование проходят действующие сотрудники, назначаемые на вышестоящую должность. Те, кто приходит первый раз, обычно испытывают волнение. Чтобы снять напряжение, мы предварительно беседуем с кандидатом, стараемся установить с ним психологический контакт. Затем показываем, как устроен полиграф. Это компьютер с сенсорным блоком и датчиками, фиксирующими физиологические показатели организма. А кроме того, объясняем, как нужно вести себя в кресле, предлагаем даже посидеть в нем, адаптироваться.

А как надо себя вести?

Сергей Ивченко: Я советую принять, условно говоря, позу сфинкса. На кресле есть широкие подлокотники. Нужно полностью положить на них руки, ноги на всю ступню поставить на пол, смотреть перед собой. Глаза не должны бегать, жмурить их сильно тоже не стоит. На человека крепятся датчики, они же вмонтированы в подлокотники, спинку, сиденье, под ножки кресла. Малейшее движение пальцами рук или ног, легкий тремор, напряжение мышц - все отразится на мониторе. Если движение повторяется, мы расцениваем это как противодействие полиграфу и вправе прекратить исследование.

Может, человек слишком эмоциональный…

Сергей Ивченко: Если полагаться только на показатели прибора, специалист не нужен. Когда есть сомнения, проводим другие исследования, проверяем и перепроверяем данные. Вот пример из практики. Молодой человек устраивался к нам на службу. При тестировании мы говорили с ним про наркотики. Парень признался, что однажды попробовал их во время срочной службы. Не понравилось. Начинаю задавать вопросы, тут же полиграммы (графики) выдают повышенные психофизиологические реакции: сердце стало чаще биться, дыхание сбилось, словом, организм повел себя не так. Молодой человек утверждает: ничего, что связано с незаконным оборотом наркотиков, он не совершал. Идем по вопросам дальше. Реакция та же. В итоге сделали вывод: человек что-то скрывает. Спустя некоторое время пригласили его повторно. Он рассказал, что принимал наркотики не один, а более четырех раз. Всю правду скрыл, а организм его выдал. Встречаются среди тестируемых очень совестливые люди. Один, например, вспомнил, как в детстве украл у друга телефон, потом ему стало стыдно и он подбросил его хозяину. Можно ли человека считать вором? Мы не выносим поспешных решений. К каждому подходим индивидуально.

Вы всегда обсуждаете темы перед тестированием?

Сергей Ивченко: Обязательно. Темы открытые, касаются незаконного оборота наркотиков, оружия, связей с криминальным миром, совершения преступлений, склонности к злоупотреблению служебными полномочиями и т. д. За рамки темы не выходим. Это не допрос, а диалог, мы не пытаемся выудить какую-то информацию. Важно получить объективные данные. Поэтому человек должен быть спокоен, четко отвечать на вопросы. Если ему что-то непонятно, он может спросить об этом. Сама процедура достаточно монотонна и нетороплива, в среднем занимает не менее двух часов.

Были в вашей практике такие, кто не прошел исследование?

Сергей Ивченко: Полиграф проходят все. А вот негативную информацию скрывает примерно десять процентов тестируемых.

Можно ли обмануть полиграф?

Сергей Ивченко: Детектор оценивает физиологические показатели, которые не поддаются контролю. Можно, наверное, научиться контролировать эмоции и перехитрить технику, но опытного полиграфолога обмануть невозможно. Помимо показаний датчиков, мы следим за интонацией, тембром голоса, жестами. Разработаны специальные методики, позволяющие отличить правду от лжи.

Если полиграф способен любого вывести на чистую воду, откуда берутся коррупционеры?

Сергей Ивченко: Однозначно на этот вопрос трудно ответить. Надо знать все обстоятельства дела. К тому же полиграфолог не цыганка. Специалист вправе задавать вопросы только по фактам, которые уже свершились, и не может предсказать будущее. По нормативам заключение полиграфолога действует в течение года. А человек меняется. Возможно, на момент тестирования он был искренен, а потом изменился. Кстати, данные полиграфа у нас не принимают в качестве доказательств в суде. Исследование достаточно достоверное, но все-таки содержит дополнительную информацию и носит вероятностный характер. Если, допустим, следствие не подкрепило свое обвинение безупречной доказательной базой, полиграф не спасет.

В Кургане появились частные организации, предлагающие психофизиологическое исследование на полиграфе. Как рассказали в одной из компаний, чаще всего к ним обращаются работодатели, чтобы удостовериться в порядочности сотрудников или протестировать претендента на вышестоящую должность. Но, бывает, заходят семейные пары, желающие проверить на детекторе лжи кого-то из супругов.

Читайте также: