Сотрудник принес судебный приказ на алименты что делать

Обновлено: 18.05.2024

Какие документы имеют силу исполнительных

Кроме судебных приказов, исполнительных листов или постановлений приставов в бухгалтерию могут поступать иные документы — заявления работников на удержания или нотариально удостоверенные соглашения об уплате алиментов.

Обязан ли бухгалтер удерживать из зарплаты алименты на основании таких документов или документы госорганов имеют приоритет? Давайте разбираться.

Удержания из зарплаты возможны только в случаях, которые предусмотрены ТК РФ и федеральными законами (ст. 137 ТК РФ). Удержать можно не более 20 %, а в отдельных случаях — не более 50 % зарплаты. Удерживать до 70 % зарплаты можно только в исключительных ситуациях (ст. 138 ТК РФ). Но ограничения действуют только тогда, когда деньги удерживаются по решению работодателя или уполномоченных органов.

Заявление работника об удержании из заработной платы — это не исполнительный документ, даже если там поручается удерживать алименты (ст. 12 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ, далее — Закон № 229-ФЗ).

Если работник пишет заявление об удержании, то это не удержание, а добровольное распоряжение зарплатой, и ограничения по удержаниям тут не действуют.

Отсюда следует два вывода.

Другое дело, если в бухгалтерию поступает не заявление, а нотариально удостоверенное соглашение (или его копия) об уплате алиментов. Это полноценный исполнительный документ (ст. 12 Закона № 229-ФЗ). Он имеет такую же силу, как судебные приказы, исполнительные листы и постановления приставов.

Какой документ важнее

Прямого ответа на этот вопрос в Законе № 229-ФЗ нет. Но есть два правила:

Начинать удержания надо с даты получения исполнительного документа (ст. 98 Закона № 229-ФЗ). Это правило действует независимо от того, первый это документ по работнику или нет.
Работодатель распределяет взысканные суммы между взыскателями без учёта того, когда какой исполнительный документ поступил (п. 3 ст. 111 Закона № 229-ФЗ).

Таким образом, не нужно ставить исполнительные документы в очередь: они должны исполняться одновременно. Как только поступает новое постановление, нужно сразу проводить по нему удержания наравне с уже имеющимися исполнительными листами.

Как работники хитрят и что делать бухгалтеру

Итак, дано. Максимальный размер удержания ограничен по ТК РФ. А сами исполнительные документы ранжируются: требования второй очереди удовлетворяются после того, как будут полностью удовлетворены требования первой очереди. Очевидно, что если сумма требований больше лимита, кто-то из кредиторов второй-третьей-четвертой очереди останется ни с чем.

В какой очерёдности удовлетворяются требования взыскателей (ст. 111 Закона № 229-ФЗ)

Алименты
Возмещение вреда, причиненного здоровью
Возмещение вреда в связи со смертью кормильца
Возмещению ущерба, причиненного преступлением
Компенсация морального вреда

Выплата выходных пособий и оплата труда лиц, работающих (работавших) по трудовому договору
Выплата вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности

Зная это, работники хитрят: приносят в бухгалтерию судебный приказ или нотариальное соглашение об уплате алиментов с суммой взысканий минимум 50 % от зарплаты и блокируют удержания в пользу банков и налоговой. Всё удержанное получает супруга сотрудника в качестве алиментов на детей.

Разводиться для этого не обязательно. Семейный кодекс не связывает право детей на алименты с совместным проживанием и семейными отношениями матери и отца. Супруги могут быть женаты и жить вместе — но в любой момент обратиться за алиментами в суд. Или пойти к нотариусу и заключить соглашение об уплате алиментов. При этом размер алиментов по соглашению может быть больше, чем установил бы суд, — 50 или даже 70 % от заработка.

Это типичное злоупотребление правом (ст. 10 ГК РФ). Но у бухгалтерии нет полномочий переоценивать судебные решения или нотариальные соглашения. А значит, пока они не отменены, бухгалтер имеет полное право не удерживать деньги по исполнительным документам 2-4 очереди, если лимит взыскания (ст. 137 ТК РФ) уже достигнут при удержании алиментов.

Каков максимум для удержания

Несколько взысканий разной очерёдности

В общем случае можно удерживать по исполнительным документам до 50 % зарплаты (ст. 138 ТК РФ и ст. 99 Закона № 229-ФЗ). Но есть пять ситуаций, когда удержать можно до 70 % заработка (ст. 138 ТК РФ):

Отбывание исправительных работ.
Взыскание алиментов на несовершеннолетних детей;
Возмещение вреда, причиненного здоровью другого лица;
Возмещение вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца;
Возмещение ущерба, причиненного преступлением.

Начинаем с выплат первой очереди: бухгалтер удерживает треть заработка и направляет эту сумму на уплату алиментов. Требование выполнено, а лимит ещё не выбран, значит, можно удовлетворить требование второй очереди.

Требование второй очереди — долг по ЖКХ — удовлетворяется из неизрасходованного лимита, и это ⅙ заработка: ½ -⅓ = ⅙.

Бухгалтерия будет удерживать так деньги каждый месяц, пока не будет выплачен весь долг поставщику коммунальных ресурсов — или пока не прекратится взыскание алиментов (п. 2 ст. 99 Закона № 229-ФЗ).

Алименты на детей и взрослых

Алименты могут устанавливаться не только на несовершеннолетних детей, но и на содержание родителей, братьев, сестёр, бывшего супруга (ст. 87, 90, 93 Семейного кодекса РФ). Отличить такие алименты просто: они всегда устанавливаются не в проценте к заработку, а в твердой сумме.

Нюанс в том, что все алименты относятся к первой очереди. Но алименты на несовершеннолетних детей можно взыскивать в пределах 70 % от заработка (ст. 138 ТК РФ, п. 3 ст. 99 Закона № 229-ФЗ). А алименты на родителей и бывших супругов взыскиваются в пределах 50 % от жалования. Это вызывает проблемы, если с работника надо одновременно удержать оба типа алиментов.

Но поскольку алименты на взрослых всегда устанавливаются в твердой сумме, а на детей чаще всего в виде процента от заработка, то перед началом удержания оба требования надо привести к общему знаменателю — посчитать сумму на каждого из детей в этом месяце с учётом заработка и доли алиментов.

На Ивана Григорьевича имеется три исполнительных документа на взыскание алиментов: на сына в размере ⅙ заработка, на дочь в размере ¼ заработка и на бывшую супругу в размере 5000 руб. ежемесячно. Заработная плата сотрудника составляет 20 000 руб., и он имеет право на стандартный вычет по обоим детям. Рассчитаем удержания.

Сначала определим базу для удержания: деньги удерживаются из суммы, оставшейся после уплаты НДФЛ (п. 1 ст. 99 Закона № 229-ФЗ). В нашем случае база составит 17 764 руб. (20000 − (20000 − 1400 × 2) × 13 %).

Теперь начнем расчёт.

Определим твердые суммы, которые причитаются каждому из взыскателей: супруга — 5000 руб., дочь — 4441 руб. (17 764 × 1/4), сын — 2960,67 руб. (17764 × 1/6).
Общая сумма удержания 12401,67 руб. (5 000 + 4 441 + 2 960,67), что больше половины заработка (17 764 × 50 % = 8882).
Удержим половину заработка (8 882 руб.) и распределим эту сумму между всеми тремя взыскателями пропорционально их требованиям:

доля супруги: (8 882 / (5 000 + 4 441 + 2 960,67)) × 5000 = 3 580,97 руб.;
доля дочери: (8 882 / (5 000 + 4 441 + 2 960,67)) × 4 441 = 3 180,62 руб.;
доля сына: 8 882 / (5 000 + 4 441 + 2 960,67)) × 2 960,67 = 2 120,41 руб.

Поскольку дети получили меньше той суммы, которая была определена на первом шаге, то производится дальнейшее удержание в пределах 70 % заработка, т.е. удерживается еще 2 100,64 руб. ((4 441 − 3 180,62) + (2 960,67 − 2 120,41)) из возможных к доудержанию 3 552,8 руб. (17 764 × 70 % − 8882). Данные деньги отправляются только детям.

Итого супруга получит 3 580,97 руб., дочь 4 441 руб., сын 2 690,67 руб. А работнику к выплате причитается 6 951,36 руб. И при этом у него появится задолженность по алиментам в пользу супруги в размере 1 419,03 руб.

Если бы удержанной в пределах 70 % от заработка суммы не хватило для полного расчета с детьми, то соответствующая сумма также делилась бы между ними пропорционально их требованиям.

Лимиты и плата за перевод сумм взыскателю

Иногда с работника взыскивается также плата за перевод денег в пользу взыскателя: банковские и почтовые комиссии (п. 3 ст. 98 Закона № 229-ФЗ). Удерживать их в пределах лимитов или сверх того?

Взыскивать эти суммы за пределами лимитов нельзя (ст. 138 ТК РФ). А значит, если работник не согласен добровольно компенсировать стоимость перевода (например, подать заявление на добровольное удержание из зарплаты), то бухгалтеру придётся уменьшить сумму взыскания по исполнительному документу. В результате на стоимость перевода за работником будет образовываться задолженность по исполнительному листу — её нужно будет удержать из последующих выплат.

Удержания из больничных

С больничных удержания по исполнительным листам тоже проводятся: в перечне исключений — необлагаемых госпособий — пособия по временной нетрудоспособности не значатся (пп. 9 п. 1 ст. 101 Закона № 229-ФЗ). Вопрос в другом — как удерживать. Ведь сама организация выплачивает только часть пособия — за первые три дня. А за остальные дни деньги работнику присылает ФСС.

Этот вывод подтверждают разъяснения территориальных отделений ФСС. Специалисты ФСС по Тамбовской области поясняют, что ФСС удержит деньги из пособия, если в отделение поступит исполнительный лист, судебный приказ или соглашение об уплате алиментов. Обратиться в отделение Фонда должен получатель алиментов или служба судебных приставов. Работодатель не обязан ни уведомлять ФСС об исполнительных листах, ни пересылать в отделение ФСС их копии.

Неприкасаемый минимум

С февраля 2022 года вступят в силу поправки в Закон № 229-ФЗ, согласно которым должники смогут защитить от взыскания доход в размере прожиточного минимума. Но подобная поблажка распространяется лишь на деньги, находящиеся на банковских счетах. К удержаниям, которые производятся бухгалтериями по месту работы, новшества не применяются.

Таким образом, на работе бухгалтера новые правила никак не скажутся. Как и ранее, при удержании средств из зарплаты он должен будет руководствоваться требованиями исполнительного документа и применять ограничения (50 или 70 процентов) в зависимости от вида требования.

Алексей Крайнев, налоговый юрист

Не пропустите новые публикации

Подпишитесь на рассылку, и мы поможем вам разобраться в требованиях законодательства, подскажем, что делать в спорных ситуациях, и научим больше зарабатывать.

Вопрос: обязана ли организация-работодатель удерживать алименты из заработной платы при предъявлении работником судебного приказа без исполнительного листа?

Сообщаю Вам следующее:

В зависимости от требования алименты взыскиваются в порядке приказного или искового производства. Так, в порядке приказного производства рассматриваются требования о взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, если они не связаны с установлением отцовства, оспариванием отцовства (материнства) или необходимостью привлечения других заинтересованных лиц (ч. 1 ст. 121, ст. 122 ГПК РФ).

Судебный приказ и решение суда о взыскании алиментов подлежат немедленному исполнению (ст. 211 ГПК РФ).

В связи с чем, организация-работодатель должна удерживать алименты из заработной платы при предъявлении работником судебного приказа.

Документы КонсультантПлюс для ознакомления:

Судебный приказ является одновременно исполнительным документом и приводится в исполнение в порядке, установленном для исполнения судебных постановлений.

Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, со дня получения исполнительного документа от взыскателя или копии исполнительного документа от судебного пристава-исполнителя обязаны удерживать денежные средства из заработной платы и иных доходов должника в соответствии с требованиями, содержащимися в исполнительном документе. Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, в трехдневный срок со дня выплаты обязаны выплачивать или переводить удержанные денежные средства взыскателю. Перевод и перечисление денежных средств производятся за счет должника.

(в ред. Федерального закона от 28.05.2017 N 101-ФЗ)

1.1. Особенности взыскания алиментов в порядке приказного производства

Заявление о вынесении судебного приказа подается в мировой суд (п. 1 ч. 1 ст. 23 ГПК РФ).

В заявлении должны быть указаны (ч. 2 ст. 124 ГПК РФ):

суд, в который подается заявление;
фамилия, имя, отчество (при наличии) взыскателя, его место жительства или место нахождения;
фамилия, имя, отчество (при наличии) должника, его место жительства, дата и место рождения, место работы (если они известны).

В заявлении также необходимо указать один из идентификаторов должника (в частности, СНИЛС, ИНН), если он известен взыскателю;

требование взыскателя и обстоятельства, на которых оно основано;
документы, подтверждающие обоснованность требования взыскателя;
перечень прилагаемых документов.

В случае несоблюдения требований к форме и содержанию заявления судья возвращает заявление взыскателю. При этом взыскатель вправе повторно обратиться в суд после устранения допущенного нарушения (п. 3 ч. 1, ч. 2 ст. 125 ГПК РФ).

Заявление о вынесении судебного приказа рассматривается судьей в пятидневный срок без вызова взыскателя и должника и проведения судебного разбирательства (ст. 126 ГПК РФ).

Судебный приказ является одновременно исполнительным документом и приводится в исполнение в порядке, установленном для исполнения судебных постановлений (ч. 2 ст. 121 ГПК РФ).

Копия судебного приказа направляется должнику, который в течение десяти дней со дня получения приказа имеет право представить возражения относительно его исполнения. Судья отменяет судебный приказ, если от должника в установленный срок поступят возражения. В этом случае требование о взыскании алиментов может быть заявлено в порядке искового производства (ст. ст. 128, 129 ГПК РФ).

Как удержать алименты

Алименты по исполнительному листу или судебному приказу удерживайте независимо от желания работника (ч. 3 ст. 98 Закона N 229-ФЗ).

Удерживайте алименты из зарплаты, отпускных, матпомощи, выходного пособия и других доходов работника (Перечень, утв. Постановлением Правительства N 841). Нельзя удерживать алименты только с возмещения командировочных расходов, компенсации за использование личного имущества, пособий ФСС, кроме пособия по больничному, а также из других сумм, перечисленных в ст. 101 Закона N 229-ФЗ.

Алименты считайте с дохода, уже уменьшенного на НДФЛ. Общий размер удержаний с учетом алиментов не может быть больше 70% дохода работника (ст. 138 ТК РФ, ч. 1, 3 ст. 99 Закона N 229-ФЗ).

Пример. Расчет алиментов

Потапов платит алименты в размере 25% дохода, его оклад 55 500 руб.

Из зарплаты надо удержать:

НДФЛ — 7 215 руб. (55 500 руб. x 13%);
алименты — 12 071,25 руб. ((55 500 руб. — 7 215 руб.) x 25%).

На руки работник получит 36 213,75 руб. (55 500 руб. — 7 215 руб. — 12 071,25 руб.).

Перечислите алименты получателю не позднее трех дней со дня выплаты дохода работнику (ч. 3 ст. 98 Закона N 229-ФЗ, ст. 109 СК РФ). НДФЛ и взносы с алиментов платить не надо.

Проводки по учету алиментов

Д 70 — К 76	Удержаны алименты
Д 76 — К 51	Алименты перечислены взыскателю
Д 70 — К 76	Удержана комиссия банка за перечисление алиментов

Работник может написать заявление с просьбой об удержании с него алиментов. Как это делать, читайте здесь.

Алименты – это денежные средства, которые выплачиваются на содержание несовершеннолетних или недееспособных детей. Если один родителей не исполняют свою обязанность добровольно, средства взыскиваются в судебном порядке.

Необходимо выплачивать алименты на детей

Не достигших совершеннолетия;
Нетрудоспособных, достигших совершеннолетия ( инвалидность должна быть установлена)

Алименты не выплачиваются, если ребенок не достиг 18 лет, но является дееспособным. Например, вступил в брак с 16-ти лет.

Причины для обращения в суд

Для того, чтобы взыскать денежные средства в судебном порядке, необходимо иметь ряд при оснований, к которым относятся:

Отсутствие соглашения по выплате алиментов. Оно заключается между сторонами до обращения в суд. Если такое соглашение было принято, судебные органы могут посодействовать его принудительному исполнению;
Невозможность достижения согласия без вмешательства государства.

Размер алиментов

Согласно семейному кодексу РФ, размер выплат алиментов зависит от количества детей у плательщика:

25 % от дохода, если в семье один ребенок;
33 % от дохода, если два ребенка;
50% от дохода, если три и более детей.

Как правило, размер алиментов не может превышать 50 % от заработка. Но размер выплат может увеличиваться или уменьшаться в зависимости от материального положения сторон.

Алименты удерживаются со всех доходов, подтвержденных документально:

с заработной платы ( по основному месту работы, по совместительству);
от предпринимательской деятельности;
от сдачи в аренду недвижимости;
от акций, облигаций и других ценных бумаг.

Неофициальный доход, каким бы он не был, не принимается в расчет, если не доказан в суде.

Порядок взыскания алиментов

Взыскание алиментов через суд – процедура, которая включает в себя подачу иска, сбор необходимых документов, вынесение судебным органом решения, получение исполнительного лист. Обращаться нужно к мировому судье. Если есть необходимость попутно лишить родителя его прав по отношению к ребенку, установить отцовство и т.п, необходимо обращаться в районный суд.

Исковое заявление о взыскании алиментов

При подаче иска (искового заявления) в нем должны быть указаны:

Наименование судебного органа;
Данные об истце и ответчике ( ФИО, место жительства) ;
Перечень документов, прилагающиеся к исковому заявлению;
Обстоятельства, являющиеся основанием требований истца.

Исковое заявление должно быть подано в 3 экземплярах: судье, истцу и ответчику. На заявлении ответчика должна быть проставлена печать о принятии к рассмотрению данного заявления.

Необходимые документы

Копия паспорта заявителя;
Документ о заключении и/или расторжения брака;
Свидетельство о рождении ребенка;
Выписки из домовой книги, что ребенок проживает с истцом;
Документы о регулярности, уровня доходы истца и ответчика;
Документы, касаемые уже производимых удержаний с ответчика ( если таковые имеются).

Решение суда по алиментам

Решение суда об алиментных выплатах – документ, на основании которого истец имеет право получать алиментное содержание. Данный акт выносится после проведения судебного рассмотрения в течение 30 дней с момента принятия иска к рассмотрению.

Судебный приказ выдается при необходимости взыскания алиментов для несовершеннолетних детей. Имеет ту же силу, что и судебное решение, но принять его можно без полноценного слушания. Это объясняется тем, что такой приказ выдается на основании прав и обязанностей детей и родителей, не требующих подтверждения. Судья единолично рассматривает требование и выдает его в течение 5 дней.

Исполнительный лист

После того, как суд выносит решение, оно подлежит исполнению на основании исполнительных документов. Судебное решение не имеет силу самостоятельного исполнительного документа, как приказ. Поэтому для исполнения судебного решения нужно инициировать производство в службе судебных приставов-исполнителей.

Возражение на исковое заявление по алиментам

Если ответчик не согласен с доводами истца, размерами и порядком отчислений алиментов, он может подать возражение:

До вынесения решения судом;
Сразу после вынесения судебного решения;

Через время после вступления решения в законную силу, если у плательщика меняется материальное положение

Подать возражение на иск о выплате алиментов можно в рамках апелляционного или кассационного производства.

Сроки взыскания задолженности и ответственность за неуплату алиментов

Взыскание задолженности осуществляется в пределах 3-х лет.

Гражданская

Этот вид ответственности предусматривает выплату неустойки. Ее размер 0,1% от суммы невыплаченных алиментов за каждый день.

Административная

В данном случае применяются следующие санкции: арест банковских счетов, имущества, запрет на выезд за границу, так как сумма задолжности становится весомой.

Уголовная

Данная ответственность применяется, если плательщик неоднократно уклонялся от уплаты алиментов. Наказанием могут быть как исправительные работы, так и лишение свободы.

Взыскание алиментов через суд – сложная процедура, которую лучше доверить профессионалам. Юридическая фирма Бизнес-гарант окажет компетентную помощь в данном вопросе.

Выдача судебного приказа о взыскании алиментов – быстрый способ решения Вашей проблемы.

Наш семейный адвокат поможет Вам составить заявление на выдачу судебного приказа, а участвовать в суде никому не придется т.к. решение судья принимает без вызова сторон и заслушивания их мнения.

Порядок получения судебного приказа о взыскании алиментов

Следуя общим предписаниям правил гражданской подсудности, взыскание алиментов на основании судебного приказа инициирующему лицу есть смысл только в том варианте, если ответчик в целом не склоняется к уклонению от оплаты алиментов, но все же ожидает законодательного фиксирования этих выплат. Когда же вопрос выплаты алиментов спорный – большинство юристов советуют подавать исковое заявление (как взыскать алименты на ребенка читайте по ссылке).

Какими полномочиями обладает судебный приказ о взыскании алиментов? По сути, это решение, которое выносится для разрешения алиментных споров без разбирательства на гражданском уровне. Для выдачи приказа мать (лицо, с которым находится иждивенец) должна обратиться в мировой суд, чтобы добиться справедливости. Приказной документ может выдать только уполномоченный представитель судебной власти — мировая судья.

В общих чертах, процедура рассмотрения дела и вынесение судебного приказа о взыскании алиментов, основанном подачей заявления, после которого сторона получает судебный приказ, будет выглядеть примерно так:

заполненный формуляр заявления о выдачи судебного приказа о взыскании алиментов попадает на рассмотрение к мировому судье, от решения которого зависит удовлетворение или отклонение выдачи судебного документа, относительно открытого вопроса алиментного прошения.
при положительном ответе, в пятидневном промежутке с момента оформления заявления, исполнителю судебного приказа единолично предоставляется его копия, имеющая силу исполнительного документа.

АДВОКАТ РАЗЪЯСНЯЕТ: наличие брачных отношений, отсутствие заявления и решения суда о расторжении брака не является препятствием к вынесению приказа. Судебный приказ о взыскании алиментов в браке возможен.

Содержание судебного приказа о взыскании алиментов

Рассматриваемый документ представляет собой постановление, которое выносится по требованию лица, имеющего право получить от определенного лица определенную денежную сумму. В приказе должна присутствовать следующая информация.

паспортные данные должника и взыскателя;
места работы и проживания обоих лиц;
размер платежей;
сроки взыскания алиментных выплат;
размеры пошлины, которую необходимо уплатить государству.

Выдача судебного приказа о взыскании алиментов происходит после проверки всех данных и направления процессуального документа копии в адрес Должника для возможности своевременного обжалования с его стороны. Только после этого наступает этап исполнение судебного приказа взыскании алиментов.

Отмена судебного приказа о взыскании алиментов

Особое значение имеет обстоятельство того, что судья вправе выдавать судебные приказы по взысканию алиментов только в тех случаях, когда данное требование не несет характер определения отцовства или же его оспаривание, а также в случае процедур уменьшение суммы алиментов. Кроме того, в условиях вынесенного судебного приказа не может быть взыскана выплата в эквиваленте твердой денежной суммы, поскольку данное требование не регламентировано в статьях ГПК РФ.

Существенным моментом, является и то, что в ситуации наличия недостаточных оснований для вынесения судебного приказа, мировой судья, в течение трех дней, имеет полномочия вынесения ответного отказа выдачи судебного приказа о взыскании алиментов, с предложением обратиться в другой процедуре, поэтому обратитесь к нашему семейному адвокату, чтобы не запутаться во всем.

ПОЛЕЗНО : смотрите ВИДЕО — как отменить судебный приказ, пишите в комментариях ролика свой вопрос для получения БЕСПЛАТНОГО совета адвоката

Получение судебного приказа о взыскании алиментов в Екатеринбурге

В вопросах алиментного прошения бывают случаи, когда судебный процесс затягивается: спорят за размер алиментов, за предшествующий период взыскания или материальное положение сторон. Но благодаря положениям статьи 122 ГПК РФ заявление о взыскании алиментов на несовершеннолетних детей в России был значительно упрощен. Основанием для этого служит правовой статус судебного приказа, получение которого по своей процедуре лаконичнее, нежели вынесение решения.

Безболезненно разрешить алиментные споры не всегда получается корректно. Сама ситуация уже кажется неблаговидной, ведь отец отказывается содержать своего ребенка, который после бракоразводного процесса остался с матерью. Тогда остается одно – обратиться в судебную инстанцию.

Наш адвокат по алиментам профессионально поможет Вам в отстаивании интересов в срок.

Читайте еще по вопросу алиментов:

Все про то, как взыскать долг по алиментам с нашим семейным адвокатом

Взыскание алиментов в принудительном порядке применяется, когда родитель ребенка всячески уклоняется от исполнения своих обязанностей по материальному содержанию в отношении несовершеннолетнего сына или дочери.

Если родители не смогли договориться миром и заключить соглашение, то остается лишь один выход – обращаться в суд.

Потребовать принудительного взыскания алиментов через суд заинтересованный родитель, с которым проживает несовершеннолетний ребенок, может двумя основными способами:

В обоих случаях обращаться нужно в мировой суд по месту своего жительства вместе с ребенком или же по месту проживания должника. В делах по алиментам истец (взыскатель) может сам решить, куда ему удобнее подать заявление о принудительном взыскании.

Когда выдается судебный приказ?

Приказное производство – это упрощенная процедура взыскания алиментов, применяемая когда между родителями отсутствуют какие-либо разногласия по вопросу уплаты алиментов.
В частности, для принятия мировым судьей заявления о выдаче приказа, нужно:

отсутствие спора об отцовства;
наличие подтвержденного отцовства;
наличие сведений (хотя бы со слов взыскателя), что у плательщика алиментов есть постоянный доход.

Если условия выше соблюдены – мировой судья в течение 5 рабочих дней рассмотрит заявление и вынесет судебный приказ.
Но юристы также не советуют подавать заявление на выдачу приказа, если должник категорически не согласен со своей обязанностью платить алименты.

При несогласии с вынесенным приказом, взыскатель может безмовтино, упирая лишь на свое несогласие, добиться отмены судебного приказа.

Если же должник со всем согласен, судебный приказ вступил в силу – он высылается в адрес взыскателя. И теперь взыскателю нужно решать – что с ним делать и куда нести судебный приказ о взыскании алиментов.

Важно! В законе нет указания, что при несогласии должника с процедурой взыскания алиментов нельзя требовать выдачи приказа. Но если приказ будет выдан, а должник захочет его отменить – взыскатель лишь потеряет время. Судья отменит приказ, разъяснит право на обращение в мировой суд с иском и все придется начинать сначала.

Если вы твердо уверены, что должник будет сопротивляться и не согласится с приказным порядком – сразу подавайте иск!

Куда нести приказ о взыскании алиментов?

Действующее законодательство об исполнительном производстве предоставляет взыскателю право самостоятельно подать исполнительный документ в виде судебного приказа работодателю должника. При реализации этого права бухгалтерия предприятия или организации, где работает должник, в обязательном порядке сама будет вычитать необходимый размер алиментов и переводить его на счет.

Также судебный приказ может быть самостоятельно передан взыскателем:

в учебное заведение – если плательщик получает стипендию;
в пенсионный фонд – если родитель-плательщик получает пенсию.

Не стоит передавать исполнительный документ плательщику-ИП, чтобы он сам производил расчеты. Лучше поручите этот вопрос приставам, это позволит избежать умышленной утраты исполнительного листа (приказа) и усилить контроль за полнотой уплаты алиментов.

Когда у родителя-алиментщика официального источника дохода нет, плательщик алиментов не работает и передать лист напрямую работодателю нельзя – подавайте документы в ФССП.

Для направления приказа по алиментам в адрес приставов, нужно составить простое заявление о возбуждении исполнительного производства.

Образец заявления размещен ниже.

Пристав примет приказ к производству, откроет дело по взысканию и начнет принимать меры к розыску имущества и денежных средств должника.

Пример. Плательщик алиментов Иванов на момент вынесения судебного приказа работал в муниципальном учреждении. Взыскатель Мария И. – его бывшая жена и мать ребенка, подала судебный приказ по месту работы бывшего мужа самостоятельно. В течение двух лет алименты исправно удерживались, затем Иванов уволился.

Приказ был возвращен в адрес его бывшей жены. Иванов убедил ее, что будет добровольно платить алименты, так как пока не планирует работать официально. Алименты он уплачивал нерегулярно и скопил задолженность за за 5 месяцев. Взыскатель подала приказ в ФССП для принудительного удержания средств на ребенка.

Можно ли забрать приказ?

Если с плательщиком достигнута договоренность о более удобной для обоих родителей (или более выгодной) выплате добровольно – судебный приказ всегда можно отозвать. Для этого взыскатель должен написать заявление в ФССП и попросить вернуть документ в его адрес.

Вопреки распространенным мифам – у приказа на алименты нет трехлетнего срока на исполнение. Он может быть повторно подан приставам в любое время. При этом плательщик вполне может вносить алименты добровольно на выгодных для второго родителя условиях.

Главное, чтобы их размер не был ниже указанного в судебном приказе. Также рекомендуется правильно оформлять добровольную передачу алиментов, чтобы мать ребенка не обвинила отца в их неуплате или неполном внесении.

Процедура исполнения судебного приказа часто требует квалифицированного юридического совета как минимум. Если у вас остались вопросы – задайте их нашим юристам абсолютно бесплатно. Не дожидайтесь, пока в процессе исполнения судебного приказа возникнут дополнительные сложности.

В связи с постоянным изменением законодательства, подзаконных актов и судебной практики, порой мы не успеваем обновлять информацию на сайте
Ваша юридическая проблема в 90% случаев индивидуальна, поэтому самостоятельная защита прав и базовые варианты решения ситуации зачастую могут не подходить и приведут лишь к усложнению процесса!

Поэтому обратитесь к нашему юристу за БЕСПЛАТНОЙ консультацией прямо сейчас и избавьтесь от проблем в дальнейшем!

Читайте также: