Медиация как способ разрешения гражданско правовых споров с участием субъектов уис россии
Обновлено: 19.05.2024
МЕДИАЦИЯ – это способ урегулирования споров при содействии медиатора на основе добровольного согласия сторон в целях достижения ими взаимоприемлемого решения.
Медиация идеально подходит для разрешения спорных ситуаций, имеющих в основе значительное число проблем, но предполагающих продолжение взаимоотношений сторон, когда главными являются не правовые претензии, связанные с прошлым, а будущие интересы конфликтующих сторон.
Стороны могут обратиться к медиатору за помощью в урегулировании спора как до обращения в суд с иском о защите своих прав, так и после возбуждения производства по делу.
Срок проведения процедуры медиации не может превышать 180 дней.
Если стороны приняли решение обратиться к медиатору в ходе судебного разбирательства по делу, заключили соглашение о проведении процедуры медиации, суд по их ходатайству вправе отложить судебное разбирательство на срок, не превышающий 60 дней.
В соответствии с п.5 ч.1 ст.150 и ст.173 ГПК РФ участники гражданского процесса вправе урегулировать споры посредством заключения мирового соглашения, в том числе по результатам проведения в порядке, установленном федеральным законом, процедуры медиации, которую стороны вправе проводить на любой стадии судебного разбирательства.
Медиация применима к спорам, возникающим из гражданских правоотношений, в том числе в связи с осуществлением предпринимательской и иной экономической деятельности, а также спорам, возникающим из трудовых правоотношений и семейных правоотношений, правоотношениям в сфере о защите прав потребителей.
Процедура медиации допускается по делам, вытекающим из гражданских, семейных, трудовых правоотношений, в том числе по делам об определении порядка пользования имуществом, об установлении границ земельных участков, о разделе наследственного имущества, о разделе совместно нажитого имущества, об определении места жительства детей, порядка общения с детьми, участия в их воспитании при расторжении брака родителей.
Процедура медиации не применяется к коллективным трудовым спорам, а также спорам, в которых затрагиваются публичные интересы (дела, вытекающие из публично-правовых отношений, налоговые, пенсионные споры), к спорам, которые затрагивают или могут затронуть права и законные интересы третьих лиц, не участвующих в процедуре медиации.
Медиация основывается на принципах : добровольности, независимости (нейтральности) посредника, сотрудничества и равноправия сторон, конфиденциальности.
В ходе процедуры медиации стороны ведут переговоры, направленные на урегулирование возникших между ними противоречий и выработку взаимовыгодного соглашения.
Участники спорных правоотношений самостоятельно определяют возможные пути разрешения конфликта и договариваются о порядке дальнейшего взаимодействия.
Медиатор не имеет властных полномочий и лишь содействует сторонам в организации и ведении переговоров по урегулированию спора.
К преимуществам процедуры медиации следует отнести гибкость и неформальность процедуры, возможность разрешить спор с помощью посредника, которого стороны конфликта выбирают сами (если к медиатору обратилась одна сторона, то медиатор сам или с помощью стороны, обратившейся к нему, выявляет возможность участия в процедуре медиации другой стороны).
Процедура медиации, в отличие от рассмотрения спора в судебном порядке, дает возможность выхода за пределы исковых требований, разрешения конфликта по существу, стороны не связаны предметом и основанием иска, они вправе договориться о любых условиях урегулирования спора, отвечающих их интересам.
С согласия участников процедуры медиации возможно урегулирование конфликта путем заключения закрытого медиативного соглашения.
Процедура медиации может быть прекращена по инициативе сторон или медиатора.
Медиативная процедура представляет собой процесс переговоров, состоящий из взаимосвязанных стадий.
Первая стадия – подготовка к медиации, где обе стороны самостоятельно либо после разъяснения судом в рамках гражданского судопроизводства, обращаются к выбранному ими профессиональному медиатору, который организует информационную встречу. На этой стадии происходит определение состава участников переговоров, предварительные консультации сторон о проведении медиации, определение возможности разрешения конфликта путем применения медиативных процедур. Стадия оканчивается заключением соглашения о проведении процедуры медиации, которым закрепляются права и обязанности участников процедуры.
Вторая стадия – непосредственное проведение процедуры медиации. Начинается со вступительного слова медиатора, разъясняющего сторонам суть медиации, ее принципы. Также устанавливается порядок, условия и правила ведения переговоров, обозначается тема и спорные вопросы, вырабатываются предложения по разрешению спора, проводится индивидуальная работа со сторонами. Данная стадия оканчивается заключением медиативного соглашения.
Третья стадия – завершение медиации или стадия исполнения решения. На данной стадии стороны подводят итоги, и решают организационные вопросы, связанные с исполнением заключенного медиативного соглашения. Стороны вправе проинформировать суд о разрешении конфликта.
Медиативные соглашения исполняются добровольно, поскольку отвечают интересам сторон и принимаются сторонами.
Медиативное соглашение, достигнутое сторонами в результате процедуры медиации, проведенной без передачи спора на рассмотрение суда, является гражданско-правовой сделкой, направленной на установление, изменение или прекращение прав и обязанностей сторон. Защита прав, нарушенных в результате неисполнения или ненадлежащего исполнения такого медиативного соглашения, осуществляется способами, предусмотренными гражданским законодательством.
В процессе применения процедуры медиации происходит интеграция интересов в конфликте, в связи с чем, судебный спор утрачивает свою актуальность и стороны могут оформить мировое соглашение, которое может быть утверждено судом либо исковое заявление может быть оставлено без рассмотрения, поскольку спор исчерпан и у сторон отсутствует мотивация в продолжении судебного разбирательства, либо же ответчик может признать иск или истец отказаться от иска, в случае, если соглашение достигнуто, но разрешение спора, возможно, только таким путем.
Таким образом, сторонам предоставляется несколько процессуальных способов завершить судебное разбирательство по результатам процедуры медиации: отказ истца от иска, признание иска ответчиком, заключение сторонами мирового соглашения в случае заключения медиативного соглашения в период судебного разбирательства по делу.
Заключение мирового соглашения возможно на любой стадии гражданского судопроизводства.
Определение суда об утверждении мирового соглашения по своей юридической силе равноценно решению суда и при необходимости подлежит принудительному исполнению на основании исполнительного листа, выдаваемого судом по ходатайству лица, заключившего мировое соглашение.
В случае заключения мирового соглашения, производство по делу прекращается и повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается ( ч.2,3 ст.173, ст.221 ГПК РФ).
Деятельность медиатора может осуществляться как на профессиональной, так и на непрофессиональной основе.
Процедура медиации по спорам, переданным на рассмотрение суда до начала проведения процедуры медиации, может проводиться только медиаторами, осуществляющими свою деятельность на профессиональной основе.
Осуществлять деятельность медиаторов на профессиональной основе могут лица, достигшие возраста двадцати пяти лет, имеющие высшее образование и получившие дополнительное профессиональное образование по вопросам применения процедуры медиации (ст.16 Федерального закона от 27.07.2010 года № 193-ФЗ).
Читайте также: