Как ввести должность старшего воспитателя

Обновлено: 02.07.2024

Е50 Настольная книга старшего воспитателя: документация старшего воспитателя, работа с кадрами / Н.В. Елжова. — Ростов н/Д : Феникс, 2013. — 221, [1] с. — (Сердце отдаю детям).

Как оправдать доверие руководителя и педагогического коллектива? Как показать себя профессиональным работником?

Методист, старший воспитатель, воспитатель-методист, технолог образовательного процесса — определения одной и той же должности. В разное время нашу должность называли по-разному. Но воспитатели называют нас методистами. А методист — это специалист по методике. Ему необходимо знать методику, теорию и практику педагогического процесса. Работа методиста — это планы, диагностические карты, самоанализы, отчеты, педчасы, педсоветы, приказы вышестоящих организаций, городские мероприятия и конкурсы. Надо все успеть.

Рядом с вами работают педагоги, которые будут помогать вам в реализации намеченных мероприятий. Но они не только педагоги, а еще и женщины. А самое трудное в управлении — руководить женским коллективом. За рубежом на должности управляющих женским коллективом назначают мужчин и повышают им зарплату. Психологи отмечают, когда женским коллективом руководит мужчина, среди женщин уменьшается число конфликтов. Я наблюдала изменения в коллективе педагогов, когда среди наших сотрудников появился мужчина — охранник. Даже те

Настольная книга старшего воспитателя

Прелисловие

воспитатели, которые не пользовались косметикой, начали приходить на работу с макияжем.

Если в коллективе работают одни женщины, знайте, что будут происходить интриги. Трудно управлять коллективом, если у вас и большей части педагогов разный темперамент. Значит, скорость совместных дел будет разная и это надо учитывать.

Помните, что с вами работают воспитатели, но они еще являются мамами, женами, бабушками. И у них бывают проблемы дома. Есть такая закономерность: если у женщины в семье порядок, то будет порядок и на работе. А у мужчин, наоборот, если порядок на работе, значит, будет порядок и в доме. Поэтому старший воспитатель должен быть еще и психологом, чтобы вовремя помочь своим воспитателям. Если женщина изложила свою проблему, ей уже стало легче. Умейте найти вовремя доброе слово, как известно — оно лечит.

Я хочу привести интервью одного старшего воспитателя, когда она уходила на заслуженный отдых.

— Мечтали ли Вы работать методистом?

— Нет. Я мечтала стать воспитателем.

— Почему же Вы стали старшим воспитателем?

— Я хорошо работала воспитателем. Потом заведующая
уговорила меня стать методистом.

— Я знаю, что Вас приглашали на заведование ДОУ.
Почему отказались?

— Это не мое. Я замещала руководителя. Это приказы,
сантехника, вечно текущая кровля. И никакого твор
чества. Скучно!

— Какие черты характера нужны методисту?

— Человечность, любознательность, требовательность,
честность, справедливость.

— Ваши пожелания начинающим коллегам.

— Оставаться всегда Человеком. Много читать, ибо
педагогический рынок пересыщен дошкольной ли
тературой. Быть требовательным и справедливым,
постоянно находиться в творческом поиске. Мето
дист, работая в женском коллективе, должен быть

еще и психологом. О любви к детям и воспитателям можно не напоминать.

Старший воспитатель (методист) — это заместитель заведующего по учебно-воспитательной работе. Работает в тесном контакте с руководителем и под его руководством. Оба несут ответственность за жизнь и здоровье воспитанников, за всестороннее развитие всех групп детей и каждого ребенка в отдельности. Он создает условия для творческого роста и повышения квалификации педагогического коллектива и каждого педагога в отдельности. В центр всей образовательной работы учреждения этот специалист ставит не планы, программы, методики и технологии, а ребенка и его развитие.

В этой книге я хочу ответить на вопросы, которые задают все начинающие старшие воспитатели.

Советы старшему воспитателю

СОВЕТЫ СТАРШЕМУ ВОСПИТАТЕЛЮ

2. Помните, вы являетесь примером в работе для всего
коллектива: вы должны быть компетентны в своей
деятельности и обладать высокой культурой.

3. В работе ставьте конкретные цели и задачи, направ
ленные на совершенствование образовательного про
цесса.

4. Учитесь быстро принимать решения, но в спокойном
состоянии. Ибо решения, принятые в спешке, приво
дят к ошибкам.

5. Умейте нравиться людям, это облегчит сплочение
коллектива.

6. Не забывайте хвалить педагогов за их достижения
и успехи. Это укрепляет веру в себя.

7. Научитесь делегировать свои полномочия коллекти
ву. Ваша главная цель: уметь правильно руководить.

8. Требовательность — это дисциплина и слаженность
работы всего коллектива. Требовательность должна
быть систематична. • .

9. Не приказывайте воспитателям, а убеждайте, проси
те, разъясняйте.

10. Используйте индивидуальный подход к каждому чле
ну своего коллектива.

11. Оценивайте людей по их делам и поступкам, а не слу
хам. Главный путь познания педагога — наблюдение
и анализ его деятельности.

12. Анализ начинайте с положительного. Умейте видеть
хорошее в каждом педагоге.

13. Помните, публичная критика не нравится никому.

14. Будьте терпимы, никогда не теряйте чувство собст
венного достоинства и самообладания. Крик — это
признак слабости, а не силы.

15. Не забывайте дарить улыбки, это так просто! Улыбка
обладает свойством возвращаться к тому, кто ее по
дарил.

17. Запомните, оптимисты живут долго и являются дви
гателями прогресса.

18. Будьте терпимы к критике. Если она несправедлива,
то докажите это делом.

19. Научитесь правильно планировать свою работу,
не забывая о резерве времени.

20. Помните, точность — вежливость королей. Будьте
сами точны и требуйте этого от своих подчиненных.'

21. Доверяйте, но проверяйте, так как функция контроля
очень важна для повышения качества педагогическо
го процесса.

22. Не забывайте о том, что труднее всего руководить
женским коллективом. Будьте не только руководите
лем, но и психологом.

23. Горите на работе, но не сгорайте. Пусть огонь вашей
души освещает путь всего коллектива.

24. Помните, что самая большая ценность — умно оце
нить опыт мудрых, взять себе в дорогу жизни то,
о чем никогда не следует забывать:

«— Самый большой грех — страх.

— Самый лучший день — сегодня.

— Самый лучший город, где живешь, преуспеваешь.

— Самая лучшая работа — та, которую любишь.

— Самая большая утрата — потеря надежды.

— Самая большая слабость — ненависть.

— Самая нелепая черта характера — сомнение.

— Самый опасный человек — лжец.

— Самая большая потребность — общение.

Настольная книга старшего воспитателя

Иеще один совет. Напечатайте для себя список дней рождения ваших педагогов. В день рождения воспитателя с утра зайдите в группу и поздравьте его совместно с детьми. Это всегда приятно, когда о тебе помнят.

И пусть эта молитва великого педагога помогает вам в вашей работе.

Молитва воспитателя

Я не возношу Тебе длинных молитв, о Господи. Не посылаю бесчисленных вздохов.

Не бью низкие поклоны.

Не приношу богатые жертвы во славу Твою и хвалу. Не стремлюсь вкрасться к Тебе в милость.

Не прошу почестей. Нет у меня мыслей-крыльев, которые вознесли бы

Песнь мою в небеса. Слова мои не красочны и не благовонны — не цветисты.

Устал я, измучен.

Глаза мои потускнели, спина согнулась под грузом забот. И все-таки обращаюсь к Тебе, Господи,

с сердечной просьбой.

Ибо есть у меня драгоценность,

которую не хочу доверить брату-человеку.

Боюсь — не поймет, не проникнется,

пренебрежет, высмеет. Всегда перед Тобой я — смирейнейший из смиренных,

Но в этой просьбе моей буду неуступчив.

Всегда говорю с тобой тишайшим шепотом,

Но эту просьбу мою выскажу непреклонно.

Повелительный взор свой устремляю в высь небесную.

Распрямляю спину и требую — ибо не для себя требую.

Ниспошли детям счастливую долю, помоги,

благослови их усилия. Нелегким путем их направи, но прекрасным.

А взалог этой просьбы прими мое единственное сокровище: печаль.

Старший воспитатель – специалист, который занимается организацией воспитательно-образовательного процесса в детском саду.

Получите среднее профессиональное образование по профессии старший воспитатель дистанционно*

Стоимость обучения за семестр

Длительность обучения
4 года 5 месяцев (На базе 9 классов)
3 года 10 месяцев (На базе 11 классов) (возможно ускоренное обучение)

Дистанционное обучение* (*заочная форма обучения с применением дистанционных образовательных технологий)

Получите профессию старший воспитатель дистанционно*

Описание

Обязанности старшего воспитателя включают руководство деятельностью всех педагогов, работающих с детьми. Также в описании работы старшего воспитателя ДОО следует выделить такие обязанности, как составление расписания занятий, осуществление подготовки к проведению занятий. Этот специалист стимулирует профессиональное развитие воспитателей, организовывает и проводит педсоветы, родительские собрания, открытые занятия и прочие мероприятия, запланированные в детском саду. Дважды в год старший воспитатель обобщает данные мониторинга уровня освоения программы каждого воспитанника, предоставленные психологом, логопедом и воспитателем.

Плюсы профессии

Стабильная зарплата.
Возможность вне очереди устроить своего ребёнка в детский сад.
Бесплатное питание во многих ДОО.
Комплекс льгот при работе в государственных учреждениях.
Высокая востребованность профессии, постоянное наличие вакансий.
Возможность выйти на пенсию раньше срока при достижении 25 лет педагогического стажа.
Постоянное самообразование за счёт внедрения новых методик.
Отсутствие однообразия и рутины в работе.

Требования

Профессиональное образование

Для работы старшим воспитателем ДОО нужно иметь педагогический диплом, стаж работы от пяти лет и пройти программу повышения квалификации, либо иметь высшее профессиональное образование. В коммерческих учреждениях требования к старшему воспитателю в части образования или опыта могут быть не такими высокими. Специалист должен знать законодательные акты, предшкольную подготовку в системе образования с учетом ФГОС, технологии и модели методической работы, владеть научно обоснованными развивающими методиками, методиками обучения и преподавания.

Получите среднее профессиональное образование дистанционно*

Личные качества

Свойства, которые необходимы будущему старшему воспитателю и обязательно помогут ему в ежедневной работе:

Общительность и дружелюбие.
Позитивный взгляд на мир.
Эмпатия, способность сопереживать.
Ясная, чистая речь и умение хорошо рассказывать.
Организованность.
Креативность.

Востребованность профессии

Работа старшего воспитателя относится к востребованным. Система образования – одна из самых устойчивых структур, без которых не может существовать цивилизованное общество. Чтобы эта система функционировала без сбоев, необходимы люди, постоянно контролирующие качество обучения и модернизирующие его.

Карьера

помощника воспитателя;
младшего воспитателя;
воспитателя;
няни;
гувернёра-воспитателя.

После пяти лет стажа работы в должности воспитателя опытный сотрудник может претендовать на должность старшего воспитателя. На практике доказавший эффективность своей работы специалист может рассчитывать на повышение до старшего воспитателя и раньше этого срока, особенно в коммерческих ДОО. Кроме того, педагог может вести частную практику, совмещая её с работой в ДОО или полностью посвящая своё время индивидуальной деятельности. Можно проводить занятия с дошкольниками на дому, реализовывать те или иные развивающие методики. Существует и возможность создания собственного дела, к примеру, открытия частного детского сада или развивающего центра.

Зарплата

Средняя заработная плата по России специалиста со средним опытом от 35 000 р.

Заработная плата выше у сотрудников узкопрофильных ДОО. Так, в дошкольных организациях с коррекционным, логопедическим или офтальмологическим уклоном оклад педагогов на 20 % выше, чем у их коллег, работающих в общеобразовательных учреждениях. Зарплата сотрудника в коммерческой образовательной организации также, как правило, выше и зависит от опыта и дополнительных профессиональных знаний.

Место работы

В России 50 000 дошкольных образовательных учреждений и несколько тысяч частных детских садов.

В муниципальных дошкольных образовательных учреждениях.
В частных дошкольных организациях.
В детских домах культуры и творчества.
В центрах развития ребёнка.

Где пройти обучение

сформировать навыки психолого-педагогической диагностики и коррекционной работы;
освоить основы логопедии;
получить компетенции в сфере инклюзивного и интегрированного образования;
получить право работать с различными категориями детей.

Программа профпереподготовки к основной специальности в подарок!

диплом о среднем профессиональном образовании государственного образца;
диплом о профессиональной переподготовке.

Второй диплом подтвердит вашу дополнительную квалификацию и позволит претендовать на более высокую заработную плату.

Успешная работа в должности старшего воспитателя возможно только на основе качественного образования. Поступление в Колледж обеспечивает вам формирование широкого спектра профессиональных компетенций, возможность получения дополнительной квалификации и ещё 9 преимуществ:

Поступление без ЕГЭ

При зачислении в Колледж не учитываются результаты ЕГЭ и не сдаются вступительные экзамены. Приёмная комиссия засчитывает оценки по профильным предметам из аттестата или другого документа об образовании

Стоимость

Стоимость утверждается в начале учебного года и не пересматривается в течение семестра – студенты платят зафиксированную в договоре сумму.

Ускоренное обучение

Есть возможность сокращения сроков обучения.

Государственный диплом

Выпускники Колледжа получают диплом государственного образца и могут работать в любых муниципальных и частных организациях

Дистанционное* обучение

Слушатели могут учиться без отрыва от семьи и работы, из любой точки мира, не тратя времени и денег на дорогу.

Производственная практика

Возможность перезачета практики по месту работы.

Возможность получить "перезачет"

Поступление в вуз без экзаменов

Для продолжения обучения в институте или университете можно поступить без сдачи ЕГЭ. После Колледжа учиться в вузе значительно проще, чем после школы.

Скидки на обучение

Учитесь на отлично, приводите друзей и получайте скидки на обучение! Также Колледж снижает стоимость программ для тех, кто оплачивает первый год обучения и др. Скидки могут суммироваться!

Оставьте свои контакты, специалист приемной комиссии свяжется с Вами.
Внимание! Принимаются лица от 18 лет.

Аннотация к статье: Статья заключает в себе размышления о профессии старшего воспитателя, актуальности и направлениях методической работы в современном детском саду. В статье затронуты различные стороны взаимодействия старшего воспитателя коллективом, в том числе и пути решения проблем в педагогическом коллективе. Статья предназначена для педагогов, воспитателей, методистов ДОУ.

Роберт Фьюс

Вложение	Размер
statya.docx	19.99 КБ

Предварительный просмотр:

Государственное бюджетное дошкольное образовательное учреждение

детский сад №31 комбинированного вида Калининского района Санкт – Петербурга

Размышления о должности старшего воспитателя ДОУ

Козлова Велина Борисовна

Аннотация к статье: Статья заключает в себе размышления о профессии старшего воспитателя, актуальности и направлениях методической работы в современном детском саду. В статье затронуты различные стороны взаимодействия старшего воспитателя коллективом, в том числе и пути решения проблем в педагогическом коллективе. Статья предназначена для педагогов, воспитателей, методистов ДОУ.

Размышления о старшем воспитателе ДОУ

Я, Козлова Велина Борисовна, старший воспитатель в детском саду комбинированного вида. Надо сказать, что должность старшего воспитателя для несведущих людей, мало кому знакома. Что делает воспитатель, многие знают, а старший воспитатель - нет. Хотя история формирования данной профессии начинается с 60-х годов XX в.

Изначально это была должность "педагог" для обслуживания детей ясельного возраста и руководства их воспитанием в яслях-садах. Затем была введена должность "воспитатель-методист", позднее – должность "старший воспитатель". Но независимо от названия должности к старшему воспитателю всегда предъявлялись более высокие требования.

Был период, когда на должность заведующего дошкольным учреждением принимались люди со средним специальным образованием, а на должность старшего воспитателя или воспитателя-методиста всегда брали людей только с высшим педагогическим образованием. Это объясняется ответственностью старшего воспитателя за самый главный раздел работы детского сада – педагогический процесс. От того, насколько старший воспитатель профессионально компетентен в педагогике, психологии, методиках работы с детьми дошкольного возраста, будет зависеть качество работы всего коллектива.
На сегодняшний день основная работа старшего воспитателя – это работа с педагогическими кадрами. То есть на качество, результаты деятельности всего детского сада он влияет опосредованно, через воспитателя. Поэтому старший воспитатель должен уметь работать с детьми и учить этому педагогов. Это очень сложная задача, и поэтому от старшего воспитателя требуется, прежде всего, умение работать с людьми.

В чем же заключается умение "работать с людьми" для меня как старшего воспитателя?

Среди педагогов нашего детского сада воспитатели и специалисты с различным образовательным и квалификационным уровнем. Это люди, у которых сложился свой творческий педагогический почерк. И не каждый станет выполнять то, что ему советуют, потому что имеет свои взгляды на ту или иную методику, педагогический прием и т. д. Поэтому для меня самым трудным является найти подход к каждому из них. Умение работать с людьми – основной показатель в деятельности старшего воспитателя. Ведь очень важно создать коллектив единомышленников, имеющих единое педагогическое кредо, позиции, традиции, или, как сейчас модно говорить, создать свою команду. Только в этом случае старший воспитатель сможет достичь тех целей, которые он ставит.

Немаловажным условием успешности этой команды является слаженность и единство требований руководителя дошкольного учреждения и старшего воспитателя.

Умение наладить контакт с педагогами и руководителем, выработать свой стиль общения с коллективом с учетом особенностей психологического климата в ДОУ – это условие успешности методической работы в ДОУ. И главными методами в арсенале старшего воспитателя должны быть убеждение и доказательства, умение слушать и слышать собеседника, коллегу. Даже если воспитатель делает что-то не так, я должна убедить и доказать, почему этот метод работы с детьми неэффективен, и подсказать, как сделать лучше.
Да, работать с людьми трудно, особенно с женщинами, и здесь обязательно умение владеть собой в критических ситуациях, предвидеть и предотвращать возможные конфликты в коллективе, понимать и оценивать возможности каждого сотрудника.

В последнее время важным профессиональным качеством становится умение педагога оценивать и говорить о результатах своего труда. А многие педагоги не умеют обобщить свой опыт, презентовать себя в положительном свете. Приходится сталкиваться с педагогами, у которых сложилась заниженная самооценка. Многие педагоги не хотят учиться, проводить самоанализ своей деятельности, совершенствоваться и т. п.

При этом, педагогам больше нравится, когда их не консультируют как учеников, а когда с ними советуются. Поэтому необходимы нетрадиционные методы обучения коллектива, это такие интерактивные формы методической работы, как творческие группы, брифинги, дискуссии, круглые столы, деловые игры, на мой взгляд, они дают наибольший результат.

Вариантом представления опыта педагогов может стать портфолио педагога, в котором собрана по разделам вся информация о деятельности педагога, его достижениях, ходе работы над темой самообразования. Вот примерное содержание портфолио педагога ДОУ.

1. Фамилия, имя, отчество воспитателя

2. Информационная справка: образование, квалификация, категория по оплате труда (ксерокопии документов).

3. Курсы повышения квалификации (соответствующие документы).

4. Методическая тема.

5. Авторские дидактические и методические материалы (конспекты занятий, учебные программы, карты наблюдений за детьми).

7. Награды, грамоты, отзывы родителей, коллег по работе, научного руководителя.

8. Результативность педагогической деятельности (диагностика, отражающая динамику развития детей).

Однако подходы к построению портфолио могут быть разнообразными, в зависимости от индивидуальных особенностей воспитателя. Важно, чтобы педагог проанализировал свою работу, собственные успехи, обобщил и систематизировал педагогические достижения, объективно оценил свои возможности и увидел способы преодоления трудностей и достижения более высоких результатов.

Инновационная деятельность является неотъемлемой частью деятельности современного дошкольного учреждения. Как это отражается на работе старшего воспитателя?

В настоящее время старший воспитатель должен быть широко информирован обо всех инновациях в системе дошкольного и школьного образования. Хочется подчеркнуть важность аналитической функции старшего воспитателя, который выступает в роли аналитика и эксперта всего того, что печатается, издается. При этом важно не только оценивать литературу, но и уметь выбирать ее, исходя из вида и целей своего дошкольного учреждения, уровня профессионального мастерства воспитателей.

Современная жизнь заставляет внедрять в работу новые технологии, поэтому в нашем ДОУ ведется соответствующая документация по инновациям.

Современная обработка всевозможной документации, весь документооборот требуют оперативного оформления. Сегодня важно не просто собрать информацию, систематизировать ее, сравнить, обобщить, выделить проблемы, но и грамотно оформить результаты. Участие дошкольных учреждений или отдельных педагогов в различных конкурсах предполагает оформление мультимедийных презентаций, визитных карточек и т. д. Все это старший воспитатель должен уметь и научить воспитателей. Поэтому было внедрено в практику, оформлять отчеты о самообразовании педагогов и по итогам учебного года в форме презентаций.

Таким образом, современный старший воспитатель – это специалист, эксперт-аналитик, готовый работать в инновационном режиме и умеющий организовать инновационную и экспериментальную работу в своем дошкольном учреждении, владеющий новыми информационными технологиями, коммуникативный человек, умеющий слушать и слышать других.

Вы любите детей и мечтаете с ними работать? Выбирайте подходящую профессию для этого!

Дистанционная форма обучения

Возможность сократить срок обучения

Фиксированная стоимость на весь период

о профессии

Профессия старший воспитатель предполагает непосредственную работу с детьми по воспитанию и обучению и координацию работы других воспитателей , методическую помощь, поощрение их проявлять творческие инициативы.

Старший воспитатель проводит педагогические часы и советы с целью повышения профессионального уровня работников детского сада, интерната, лагеря.

Плюсы профессии

большой выбор педагогических методов обучения детей разного возраста. У воспитателей нет конкретной программы, как у учителей в школе, поэтому больше возможностей разнообразить работу;
можно устроиться на работу со среднем специальным образованием;
востребованная профессия: 82 тысячи организаций в России ищут воспитателей;
детей воспитателей берут в детский сад без очереди;
общение с маленькими детьми для тех, кто к этому стремится;
сменный график работы: утро/вечер;
увеличенный отпуск — 42 дня.

карьерный рост и заработная плата:

Старший воспитатель

Координирует работу воспитателей, помогает им с подбором обучающей программы, следит за повышением их квалификации. Воспитатель детского сада может перейти на должность старшего воспитателя, получив 2 года стажа в профессии. В зависимости от решения заведующей и возможностей детского сада, старший воспитатель может сочетать непосредственную работу с детьми и административную или заниматься только административной.

Старший воспитатель государственного детского сада получает от 25 тысяч рублей. В частных дошкольных организациях — от 45 тысяч рублей.

Заведующий детским садом

Руководит детским садом: распределяет бюджет ДОУ, принимает на работу и увольняет работников, определяет общую образовательную стратегию детского сада, участвует в формировании групп воспитанников, обеспечивает реализацию ФГОС, создаёт условия для внедрения новых образовательных методик, поощряет творческую инициативу воспитателей.

Есть вакансии в частных детских садах где готовы принять на работу без опыта в управлении с зарплатой от 60 до 120 тысяч рублей. Государственные детские сады предлагают оплату труда от 27 тысяч рублей.

Методист в дошкольной организации

Координирует учебную и воспитательную работу в ДОУ: определяет педагогические методы работы, составляет программу обучения и воспитания, помогает в составлении программы воспитателям, руководителям по музыке и физкультуре. Методист следит за изменениями в законодательстве, доносит эти сведения до педагогического состава ДОУ.

Методист в государственных детских садах получает от 25 тысяч рублей. В частных ДОУ зарабатывает от 30 тысяч рублей. Есть вакансии с удаленной работой в онлайн-школах.

УЗНАЙТЕ, КАК ВЫГОДНО ВЫУЧИТЬСЯ НА

Оставьте свои контактные данные и получите вместе с основной профессией вторую квалификацию бесплатно!

УЗНАЙТЕ, КАК ВЫГОДНО ВЫУЧИТЬСЯ НА

что говорят наши слушатели

Все доступно и удобно. Сама выбираешь время для учебы, не надо ни куда ездить. На вопросы по учебе преподаватели отвечают быстро и понятно.

Дуйсенгалиева Алтынгул Сагидуллаевна

Здравствуйте, я очень рада что поступила в НСПК учусь на 2 курсе и всем очень довольна. Преподаватели отзывчивые, всегда помогу и отношения уважительное.

Луковникова Агамни Акоповна

Лысаковская Надежда Анатольевна

Здравствуйте. Поступила в этом году на базе 9 классов, очень удобно и понятно, педагоги быстро отвечают на все вопросы. Цена на обучение, в отличии от моей родной Москвы, очень демократичная. Рада, что в 21 веке можно учиться дистанционно и быть при этом со своей семьей.

Мне нравится у вас обучаться. Сначала было непросто, никогда не обучалась дистанционно. Но постепенно я начала вникать в процесс обучения. Спасибо всему педагогическому составу за данную возможность

Яр Элла Григорьевна

Очень рада, что поступила в этот колледж! Все преподаватели вежливые и отзывчивые. Видеолекции интересные и познавательные.

Ждан Анастасия Романовна

Мне очень нравиться учиться! Задания поучительные, потому, что преподаватели действительно хорошие, слушать их интересно, и сразу видно, что они профессионалы и стараются весь свой опыт передать нам! Даже выделить кого-то не могу, поскольку все преподаватели СУПЕР!

Гришанова Наталья Николаевна

Выражаю огромную благодарность преподавателям и сотрудникам колледжа! Такой формат обучения просто превосходный! Изначально задавался вопросом, как можно дистанционно проходить обучение? А оказывается этот формат максимально информативен! Все работы оцениваются объективно и обязательны! Так же столкнулся с коронавирусом в течении обучения, пришлось немного отойти от учебы, но дистанционный формат дал возможность пройти весь формат обучения позже! Выполнить и сдать все работы не пропустив ничего!

Клещёв Андрей Вячеславович

удобно, что учиться можно в любое время суток. Есть группы в соц.сетях, где всегда помогут разобраться с любым вопросом, связанным с учебой в НСПК. Пока с трудностями не встречалась. жду открытия 3-го семестра, там поглядим, возможно и возникнут какие-то трудности, но всё решаемо)))

Гронских Елена Анатольевна

Нравится ли мне здесь учиться? Очень! Могу заниматься когда есть время, без отрыва от работы и семьи. Материал преподносится очень понятно и доходчиво. В свои 45 лет боялась, что не справлюсь, что все забыла, но нет, смогла. Советую всем. Не бойтесь, поступайте. Дорогу осилит идущий.

Лепская Марина Анатольевна

Организованно и грамотно. Преподаватели колледжа преподают и преподносят знания в доступной и понятной форме, если студент не понял материал, то можно обратиться к преподавателю и попросить помощи.

Зверева Екатерина Алексеевна

Приветствуем. Пробуйте, адекватные педагоги, приемная комиссия вежливые, поступление без проблем. Программа объемная, интересная, дополнительный материал очень занимательный. Практика прокачивает мозг. Поступите и будет стимул учится.

Спасибо за обучение. Очень интересно и дает достаточно объемные знание. Хорошо организован процесс обечения. Удобно, не отрываясь от рабочего процесса, получить знания.

Назарова Альбина Ягафаровна

Меня зовут Анна. Я студентка НСПК, в настоящее время я закончила первый курс на 4 и 5. Учится мне, нравится, задания выполняла с интересом. Проблем с учебой не возникло, а если что и было не понятно, то обращалась к преподавателям. Так как я семейный человек, дистанционное обучение это большой плюс для меня и моей семьи. Другим студента я желаю ничего не боятся и двигаться к своей цели и мечте.

Марущак Анна Васильевна

Отличные преподаватели, которые очень быстро отвечают на вопросы) Интересные и познавательные лекции)

Липнягова Екатерина Игоревна

Когда поступила было очень тяжело, доходило дело до слез и истерик, писала в деканат чтобы мне вернули мои документы и плату за обучение, но благодаря моему старшему сыну, ему 17, я втянулась в учебу и продолжаю учиться. Мне очень нравиться учиться, узнаю много нового. Спасибо ВАМ ПЕДАГОГИ за терпение.

Гущина Нина Аркадьевна

Процесс обучения организован на должном уровне. Теоретический материал изложен доступно. Интересно подается материал видеолекций. Весьма полезен для усвоения содержания дисциплин дополнительный материал к отдельным темам. В совокупности с заданиями для практических занятий и заданий для самостоятельной работы это помогает разобраться в изучаемых вопросах и подготовиться к промежуточной аттестации. Интересно работать с тестовыми материалами по разделам, которые являются не только проверочными, но и обучающими, это позволяет проверить свой уровень и одновременно узнать еще больше. Понятная система аттестации по дисциплинам, дающая студенту право выбора и возможность спланировать тот результат по дисциплине, в котором он заинтересован.

Бабенко Адель Викторовна

Очень нравится получать знания в то время как удобно именно мне. Большое спасибо преподавателям за интересные лекции и быстрые и понятные ответы, за их терпение и уважение.

Куроморова Любовь Александровна

Очень хороший колледж! Очень благодарна преподавателям колледжа за возможность получения консультаций по дисциплинам, за их доброжелательность и отзывчивость. Хочу сказать большое спасибо за современные подходы в обучении, возможность получения необходимой информации в личном кабинете студента. Поступила после 9 класса и учусь на первом курсе. Могу смело советовать поступать в НСПК.

Осинова Елена Александровна

Водяная Александра Юрьевна

Уткина Эмилия Ивановна

Очень удобно, тем более тем, кто как я в декрете и подрабатывает, появилось время, уделила его учёбе, учителя все чётко объясняют, доходчиво! Приёмная комиссия очень вежливые девушки, очень приятно с ними общаться :)

Миронова Виктория Алексеевна

Окончила 1 семестр 1 курса. Обучение интересное и лёгкое. Материалы обучения познавательные и легко усваиваются. Спасибо!

Годлевская Виктория Николаевна

Давно хотела поступить в педагогический, но как то все не решалась. То времени не хватало, дети были маленькие, потом не охота было, и наверное самое, что меня останавливало это ездить на сессию. А тут как-то лазила в интернете, смотрю можно дистанционно поступить и учиться. Думаю, а почему бы и не попробовать. Подала документы. Мне позвонили с приёмной комиссии все разъяснили. Когда меня зачислили, началась учёба. Оказалось совсем несложно. Единственное хотелось бы видео лекции побольше. А так все супер. Преподаватели хорошие, объясняют где и что неправильно, и отвечают на вопросы. В общем меня такой вариант учёбы устраивает.

Лунева Екатерина Алексеевна

Реут Виолетта Игоревна

Обучение в НСПК мне очень нравится, а главное удобно, не отрываясь от работы и семьи! Преподаватели очень отзывчивые, всегда помогут, объяснят! С Новым годом.

Назарова Елена Владимировна

Обучение в НСПК мне очень нравится. Преподаватели отзывчивые, если возникают вопросы, всегда помогут! Спасибо Вам огромное за возможность получить образование дистанционно!

Назарова Елена Владимировна

Для меня учеба в НСПК это что то новое, сначала для меня было не понятно и прежде всего страх, что очень много заданий, когда все успеть! Но потом когда разобралась все стало на свои места, нашла время для учебы, для семьи и работы. Главное правильно распределить время и план выполнения заданий. Мне очень нравится учится в НСПК.

Марущак Анна Васильевна

Учиться на педагога моя давняя мечта. Моя мечта сбылась не сразу и можно сказать, что я случайным образом нашла Ваш колледж. И решила, что этот шанс на осуществление нужно использовать. Для меня условия обучения в этом колледже очень удобны: я спокойно совмещаю учёбу и свои дела, даже ситуация в мире мне не мешает получать знания. Учебный процесс, педагоги, предметы-все очень хорошо организованно. Спасибо Вам, что идёте на встречу, даёте знания и готовите будущих специалистов!

Шишова Анастасия Алексеевна

Хороший Колледж! Хочу выразить преподавателям и сотрудникам колледжа слова признательности. Очень хороший студенческий портал. Мне это сильно помогает при дистанционном.

Гаджимагомедова Саният Магомедовна

Я поступила в середине сентября. И начала учебу, в личном кабинете есть вся необходимая информация, всё понятно и доступно. Но если всё-таки возникают какие-либо вопросы можно написать преподавателю и он всё объяснит. И вот в начале декабря я закрыла первую сессию)))

Иванова Юлия Николаевна

Я в восторге от обучения, мне нравится абсолютно всё. Преподаватели доброжелательны, вежливы и всегда отвечают на вопросы. Учебники написаны в доступной для понимания форме, при изучении у меня не возникло вопросов, мне было все понятно. При звонках в деканат мне всегда отвечали вежливо и развернуто на все вопросы. Даже если мне не отвечали сразу я всегда была уверена, что мне перезвонят или напишут. Огромное Вам спасибо за Ваш труд.

Черненко Алёна Владимировна

Очень нравится. Весь учебный матеиал дан в полном объёме и доступным языком. Педагогический состав подобран замечательно. Всегда готовы придти на помощь,если есть необходимость.

Алякринская Александра Евгеньевна

Меня полностью устраивает формат обучения, до этого рассматривала варианты вечернего и заочного обучения, однако это полностью несовместимо с работой (сменный график по 12 часов) и маленьким ребенком. Планирую свое время так, как удобно, могу читать лекции за едой, решать тесты и писать практические по ночам, и экзамены с зачетами сдавать также! Всё, что не нахожу в лекциях могу отыскать в учебниках на портале urait. Одним словом, я довольна!

Мошкова Ольга Валерьевна

Теймурова Сакинаханым Эльчин кызы

Очень хороший Колледж! Учусь на первом курсе и очень рада. Очень благодарна преподавателям Колледжа за возможность получения консультаций по дисциплинам во время дистанционного обучения, за их доброжелательность и отзывчивость. Ни разу не пожалела, что поступила сюда.

Родионова Яна Дмитриевна

Буряченко Елена Ивановна

Учусь второй год и мне очень нравится, учителя вежливые и терпеливые, спасибо им за это, обучение даётся не очень легко но и не сказала бы что это невозможно, лично для меня это идеальный колледж так как после 9-го класса было сложно поступить куда-либо заочно, учусь в удобное для меня время,очень нравятся лекции, чувствую себя настоящим студентом, по оплате меня тоже всё устраивает, так как я точно знаю в каком месяце мне нужно оплатить и какую сумму, порекомендую ли я этот колледж друзьям? Да, уже порекомендовала.

Куроморова Любовь Александровна

Были сомнения при поступлении на учебу так как после окончания школы прошло много лет. За два месяца я справилась со всеми предметами, очень рада что поступила, дистанционная форма обучения мне подходит. Спасибо преподавателям и руководству колледжа за такую возможность, получать образование и при этом находиться дома. Надеюсь у меня все получится, всем желаю успехов в обучении.

Куклина Ольга Анатольевна

Удалова Наталья Валерьевна

Здравствуйте! Заниматься интересно, на сайте всё понятно, меня всё устраивает. Для меня важна краткость объяснений по темам: важна самая суть, в лекциях. Спасибо большое.

Тарасова Елена Геннадьевна

Задания интересные и познавательные. Если детально изучать программу, которая изложена очень внятно и понятно, задания только закрепляют изученный материал.

Ромашку Анна Игоревна

Я очень давно хотела начать учиться, так как молодая была и глупая (не захотела учиться и бросила все). А потом я выросла и устроиться на работу без образования ну очень сложно. Потом я родила и так получилось, что у моей дочки произошла родовая травма и мы стали ходить по всяким реабилиталиционным центрам и там я познакомилась с неврологией и тд. Мне стала эта тема близка и я захотела помогать детям с особенностями, но без образования я ничего и никому не помогу. Затем в год моей дочке сняли все диагнозы, которые были не излечимы в принципе. И тут я точно решила, что я хочу связать жизнь с детьми. Я хотела пойти учиться на реабилитолога, но везде очно и с 11 класса. А так получилось, что я училась до 12 класса и 1 курс в колледже. Но эти документы не смогли найти. Я год ещё искала документы, потом психанула и решила, что значит не мое это все. А затем я случайно наткнулась на сайт колледжа. И я поняла, вот оно, пойду на педагога дошкольного, а затем просто повышать знания и так начну работать с особенными детками. Ничего страшного, что не могу с 11 поступить, поступлю значит после 9. Но я сделаю это и я поступила. Учиться мне тут нравится, в любое время и это самое главное. Если что то не понятно то можно спросить.

Штыкова Елена Сергеевна

Дистанционное обучение очень удобное, особенно для работающих студентов. Материал, представленный преподавателями понятен, ничего лишнего, только самое основное. Внимательное чтение лекций гарантирует отличное прохождение тестов. Всё ответы на вопросы есть в лекциях. По сравнению с другими колледжами обучение не дорогое, что очень радует.))

Читайте также: