Плюсы и минусы работы волонтера

Обновлено: 16.05.2024

Волонтерство – это деятельность, совершаемая добровольно на благо общества или отдельных социальных групп, без расчета на вознаграждение. Таким образом, волонтерами становятся не из финансовых побуждений, а ради помощи другим и приобретения бесценного жизненного опыта. Ведь волонтерство дает много возможностей, которые позволяют по-новому посмотреть на себя и мир вокруг, научиться чему-то, получить знакомства.

В этой обзорной статье мы коротко поговорим о том, какой бывает волонтерская деятельность, какие есть причины ею заниматься и перечислим некоторые популярные направления и возможности для участия в волонтерских проектах.

Основные принципы социального волонтерства

Социальное волонтерство – это участие в социальных проектах на добровольной основе. Примеры таких проектов – помощь бездомным, людям пожилого возраста, реабилитационные мероприятия для людей с ограниченными возможностями. Принципы и заповеди социального волонтерства:

6 причин стать волонтером

Почему быть волонтером классно и что из этого можно получить для себя?

1.Насыщенная языковая практика

Волонтерство – это реальная возможность попрактиковаться и улучшить навыки в иностранных языках. Вы, скорее всего, по собственному опыту знаете, что окружение оказывает колоссальное влияние на развитие тех или иных характеристик. И если постоянно проводить свое время в компании иностранцев и решать все задачи исключительно на их родном языке или международном, то результаты не заставят долго себя ждать.

2. Настоящие друзья и приятные знакомства

Люди ненароком обнажают свои положительные и отрицательные стороны при коллективной деятельности. Именно здесь становится ясна истинная сущность человека. Совместный быт, работа и отдых снимают маски с людей и делают их ближе друг к другу. Таким образом, у активного волонтера стираются границы мира, вся земля становится ему настоящим домом, поскольку в разных уголках планеты есть друзья, которые всем сердцем любят тебя и с нетерпением ждут в гости.

3. Опыт в рамках неформального образования

В подобных проектах между участниками происходит постоянный обмен жизненным опытом и знаниями. Поэтому качественно освоить какие-либо умения за небольшое количество времени вполне реально.

Тип выбранной программы, конечно же, играет немаловажную роль. Вот крупица того, что может изучить волонтер: кулинария народов мира, технология реставрации сооружений, археология, нюансы взаимодействия с разными социальными и возрастными группами людей, коммуникация на иностранных языках, фотография, видеосъемка, преподавание языков, ветеринарное дело, организация походов, альпинизм, виноделие, пивоварение.

4. Дальнейшие перспективы

Факт участия в движении добровольцев значительно расширяет портфолио, так как в конце многих программ вручают сертификаты с перечнем личных достижений участников. Это будет весомым плюсом при поступлении в учебные заведения, при получении грантов на обучение за рубежом и при трудоустройстве.

5. Погружение в культуру и быт принимающей страны/города

У каждого народа жизненный уклад исключителен и неповторим. Во время подобных приключений открывается возможность целиком прочувствовать культуру принимающей стороны.

6. Выход из зоны комфорта

Ничто так сильно не будоражит сознание и не бодрит душу, как полная смена жизненной амплитуды. Во время добровольной деятельности произойдут удивительные вещи: погружение в новые локации, синтез с незнакомыми ранее культурами, критическая перестройка мышления с родного языка на иностранные и расширение круга знакомств в разы.

Возможности для волонтерства

Существуют сотни вариантов и проектов для волонтерства. Каждый из них по-своему оригинален, поэтому, чтобы не потеряться в их многообразии, стоит для начала все оценить и понять, чего вы хотите. Учитывайте свои интересы, постарайтесь понять какая деятельность может принесет вам счастье, а какая наоборот заставит чувствовать себя несчастным.

И уже после следует узнать все подробности о предлагаемых видах волонтерских программ у соответствующих организаций.

В России на данный момент довольно популярны волонтерские программы в Европу, США и Азию, много возможностей есть в крупных городах, Москве и Санкт-Петербурге, где ежедневно проводятся десятки занимательных мероприятий.

В Европе – European Voluntary Service

В США

В США также есть масса возможностей для волонтерства, вот некоторые полезные ссылки на тему:

Общая база волонтерских проектов с их описанием

Примеры программ

В США:

Работа учителем в школе с детьми младшего возраста

Место: Оклахома, Хьюго, школа Goodland Academy.

Условия: транспортные и визовые расходы участник оплачивает самостоятельно, остальное берет на себя принимающая сторона.

Требования: возраст от 21 года, свободное владение английским.

Продолжительность: 6-12 месяцев.

Место: Калифорния, Йосемити.

Условия: возмещение расходов на питание и проживание при наличии рабочей визы.

Требования: желательно учиться или работать в области исследований природы.

Продолжительность: 2-6 месяцев.

Место: Миннесота, Винс Шутс.

Условия: отсутствие электричества, телефонной связи и водопровода. Питание и проживание компенсируется, перелет и визовые расходы – нет.

Требования: возраст от 18 лет.

Продолжительность: май-сентябрь.

Место: Техас и Калифорния.

Условия: бесплатное проживание и питание.

Требования: владение английским, испанским.

Продолжительность: любая, круглогодичный прием заявок.

В России (Москве и СПб):

Корпоративное волонтерство (для тех, кто желает сплотить рабочий коллектив)

Лето, пожалуй, самое мотивирующее время года, когда хочется не только отдыхать, но и пробовать что-то новое. Отличный вариант — волонтерство. Рассказываем, почему это важно и полезно не только для общества в целом, но и лично для тебя и твоей карьеры.

Екатерина Васильева

1. Приносишь пользу и укрепляешь уверенность в себе

Быть волонтером — это значит приносить пользу обществу. Весь некоммерческий сектор держится на плечах волонтеров. Осознавая, что ты делаешь что-то полезное, ты чувствуешь и свою значимость. Это благоприятно влияет на твое психологическое здоровье, самооценку и уверенность в себе. А в таком морально устойчивом состоянии всё по плечу! Например, учеба или собеседование на новую работу.

2. Получаешь необходимый опыт и строчку в резюме

Волонтерство — это тоже работа, только на безвозмездной основе. Поэтому его можно рассматривать как полноценный опыт и вписать в резюме, особенно если волонтерская деятельность напрямую связана с твоей профессиональной сферой.

Сейчас работодатели все больше обращают внимание на волонтерский опыт соискателя. Во-первых, это демонстрирует твою готовность ставить интересы других превыше своих. А во-вторых, современные тенденции подталкивают компании брать на работу людей, понимающих необходимость социальной ответственности и устойчивого развития.

Иногда люди ошибочно представляют волонтерство только в виде какой-то прямой помощи, например, поездок в детские дома. Однако помогать можно по-разному: проводить юридические консультации некоммерческим организациям, оказывать услуги по PR и маркетингу, программировать сайт или организовывать фотосъемку. Так что можно выбрать то, что подходит именно тебе.

3. Развиваешь важные навыки

Во время волонтерской деятельности ты сможешь развивать в том числе soft skills (мягкие навыки), так необходимые для успешного трудоустройства. Например, коммуникабельность, ответственность, адаптивность, самостоятельность, критическое мышление, инициативность, умение работать в команде, а главное, эмпатию — способность понимать чувства других, что сегодня называют одним из ключевых навыков будущего. Естественно, все это ты можешь вписать в свое резюме.

4. Заводишь полезные знакомства

Волонтерство — это прекрасная возможность попасть в среду единомышленников, завести новые знакомства, подружиться с кем-то. Одна из особенностей добровольческой деятельности — уравнивание людей из разных сфер и социальных слоев. В один и тот же приют для животных может приехать и студент, и топ-менеджер известной компании, и звезда шоу-бизнеса. То есть теоретически у тебя есть возможность не только найти новых друзей, но и познакомиться с будущим работодателем.

5. Получаешь дополнительные баллы ЕГЭ при поступлении

Во время поступления вузы оценивают не только твои знания, но и индивидуальные достижения, за которые некоторые из них могут начислить дополнительные баллы. Одним из таких достижений является и волонтерская деятельность.

паспорт;
две цветные фотографии размером 3×4 сантиметра;
подтверждение волонтерской деятельности в виде благодарственного или рекомендательного письма;
волонтерам в возрасте от 14 до 18 лет — заполненное и подписанное согласие родителей и копия свидетельства о рождении.

6. Можешь путешествовать и практиковать языки

Существует множество международных волонтерских программ для молодых людей, некоторые из них даже оплачиваются. Основное требование обычно — это знание иностранного языка хотя бы на уровне разговорного. Участие в таких программах дает возможность посмотреть новые страны, познакомиться с разными культурами и попрактиковать язык. Такой опыт также пригодится при трудоустройстве, особенно в международную компанию.

Сегодня в связи с пандемией эти программы временно остановлены, но будем надеется, что в ближайшее время они будут запущены вновь, а пока у тебя есть время поучить язык.

Как найти подходящую вакансию волонтера?

Если мы тебя убедили, то самое время — найти подходящую вакансию. Важно правильно подойти к этому выбору, потому что волонтерство — это еще и про ответственность перед другими и перед собой. Поэтому для начала спроси себя: в каком направлении тебе будет комфортно и чем ты по-настоящему готов заниматься? Может быть, тебе больше подходит работа в приюте для животных, или ты с удовольствием будешь организовывать досуг пожилых людей, а, может, твое призвание — строить сообщества, и ты сможешь воплотить его в волонтерстве.

Истории реальных волонтёров не идут в сравнение с художественными фильмами: ограниченность личного опыта не позволяет нам представить, что кто-то в просвещенной Франции заставит конюха красть морковку у лошадей, а где-то в США белоруска пойдёт с просьбой проспонсировать её поездку в Швецию в деканат университета и получит деньги на билет! Волонтёры получают невероятные эмоциональные, языковые и профессиональные впечатления за короткое время, знакомятся с чужой культурой, вписывают опыт зарубежной работы в резюме. Помощник в птичьей больнице, переводчица-талисман на чемпионате мира по биатлону, работник серфинг-хостела или манекен на конной ферме – что бы вы ни выбрали, это будет невероятно.

Мы собрали пять волонтёрских историй и составили топ советов, как подготовиться к поездке за границу в качестве волонтёра и куда лучше поехать в 2021 году.

Волонтёрство на конной ферме в Бургундии

Алина отправилась на лошадиную ферму в Бургундии – она давно мечтала о работе с лошадьми, но, как это часто бывает, работала только с людьми. Получив возможность поехать на полгода в путешествие, она оказалась на ферме в глубинке Франции с ближайшим магазином за 10 км и 1 автобусом, который ходит с периодичностью раз в 2,5 часа. Но настоящей сложностью стало другое: скаредность хозяев, плохое питание, невозможность уехать из страны раньше срока, отсутствие свободного времени.

Девушка отметила, что важно заранее получить полную правдивую информацию о месте, куда собираешься ехать, считывать подтекст в отзывах, связываться с реальными людьми, которые работали там до вас.
Второй момент: продумать план В.
Третий важный вывод: не брать обратный билет, чтобы можно было уехать в любой момент.

Поездка мечты на чемпионат мира по биатлону

Ксения с детства была влюблена в Швецию, мечтала о биатлоне и хотела быть причастной к миру спорта. Будучи студенткой университета США, она случайно увидела на ютубе видео об отборе волонтёров на чемпионат в Швецию. Девушка сама связалась с организаторами отбора волонтёров, написала письмо, приложила резюме и получила ответ, что она может приехать. Ей удалось получить в университете денег на билет (вуз согласился проспонсировать поездку в качестве стажировки). Она получила новый опыт не просто сопровождающего на чемпионате, но и переводчика-синхрониста, убедилась, что она любит не только Швецию своей мечты, но и реальную страну.

Опыт Ксении вдохновляет: несмотря на спонтанность проекта, всё сложилось удачно во многом благодаря настойчивости самой героини, её готовности к быстрым, активным действиям – её не испугали ни холод, ни снег, ни предложение надеть костюм талисмана и внезапно заменить переводчика.

Волонтёрский лагерь в Сербии в пандемию

Максим в мае 2020-го отправился волонтёром в лагерь в Сербии, на берегу Дуная. Молодой человек погуглил волонтерские лагеря на территории ЕС, в которые можно было въехать в условиях пандемии. На первое же письмо он, студент Варшавского политеха родом из Минска, получил положительный ответ. Задача волонтёров в лагере – обустройство троп и природной территории для туристов.

Небольшой лагерь жил в палатках, еду на обед привозили из кафе, вечерами готовили сами по национальным рецептам участников. Если вам подходит подобное: ездить на автобусах и автостопом, жить в кемпинге, вы молоды и готовы к физическому труду — вам понравится. Хороший способ провести каникулы в другой стране, принять участие в полезном общем деле даже в условиях пандемии.

Серфинг-хостел и как туда попасть

Юлия переехала в Нидерланды и планировала поездку в Англию в 2020-м году, но границы закрыли, и девушка стала искать возможность интересного путешествия по Европе. Её привлекали не просто прогулки, пляжи и дегустации местной еды, а возможность проверить себя, новые впечатления. Как показал опыт, регистрация на бирже волонтеров WorkAway за 40€ оказалась пустой тратой времени. А вот отправка писем напрямую хозяевам хостелов принесла результаты – девушка получила приглашение приехать в Страну басков для работы в серф-хостеле.

Из трудностей девушка отмечает слабый английский у местных – если собираетесь в Испанию, нужен испанский. Но плюсов было гораздо больше: после 5 часов работы в хостеле (уборка, готовка, регистрация туристов) можно серфить без ограничения, в Доностии, где жила Юлия, прекрасная природа, а люди в кемпинг приезжают со всего света.

О том, как стать волонтером, и о будущем всего движения рассказал сопредседатель совета ассоциации Артем Метелев.

Волонтерское движение в России получило особый размах и популярность после Олимпийских игр в Сочи в 2014 году. С этого времени в стране появилась Ассоциация волонтерских центров, которая координирует волонтерские организации по всей стране и формирует условия для дальнейшего развития движения. О том, как стать волонтером, и о будущем всего движения рассказал сопредседатель совета ассоциации Артем Метелев.

— Волонтерское движение, как правило, ассоциируется с крупными спортивными мероприятиями. Какие еще направления добровольчества существуют сегодня в России?

Я считаю, что волонтерство — это уникальный социальный феномен, который проникает во все отрасли и сферы жизни. Трудно найти сферу, где нет добровольцев. В первую очередь, конечно, это социальное направление — оно самое востребованное.

Помощь волонтеров в больницах и социальных учреждениях нужна всегда, часто не хватает рук, и внутреннее желание граждан помогать людям очень сильно помогает государству в сложных, "узких" местах.

В сфере здравоохранения был совершен качественный рывок благодаря системной политике Минздрава и инициативности самих ребят из медвузов, на базе которых сформированы волонтерские отряды.

Есть еще одно интересное направление, которое только-только начало развиваться у нас в стране. Это культурное или культурно-просветительское волонтерство, то есть работа в учреждениях культуры или связанная с памятниками, краеведческими туристическими маршрутами, с разными видами просветительской деятельности.

Его еще называют арт-волонтерством, когда объединяются люди творческих профессий pro bono, то есть люди, компетентные в рисовании, пении делятся своими навыками и творчеством с детьми, пожилыми, инвалидами. Например, участники проекта "Я — ДоброТворец" из Татарстана проводят музыкальные концерты, КВН и другие мероприятия в детских домах бесплатно. Они называются себя "доноры творчества".

Не менее интересное направление — это экологическое волонтерство. Оно включает в себя работу в заповедниках, лесах, парках, заботу об окружающей территории. Современные субботники становятся интерактивными. Хороший пример — проект "Чистые игры". В этом году мы проводим всероссийские "Чистые игры" с соревнованиями, кто больше мусора соберет, и поиском артефактов.

Ассоциация поддерживает инициативы в этих сферах, а также самостоятельно организует добровольческие проекты и акции. Наша задача — максимально приобщить россиян к культуре волонтерства, чтобы оно стало привычным для каждого россиянина.

Сейчас активно будет развиваться образовательное волонтерство. Совместно с Общероссийским народным фронтом мы начинаем вовлекать волонтерские организации в проект "Равные возможности — детям", цель которого состоит в том, чтобы каждый ребенок в нашей стране смог получить дополнительное образование. Миллионы детей в России, к сожалению, не получают его.

Страна большая, не везде есть необходимая инфраструктура, а в некоторых местах центры допобразования и вовсе не востребованы.

Эта инициатива получила колоссальный отклик у волонтерского сообщества, и мы понимаем, что во многих областях они могут проводить интересные и полезные занятия для детей. В пилотном этапе у нас участвуют 42 организации.

За последние два года мы постарались вовлечь практически все ведомства, федеральные органы власти в эту тему. Минздрав, Минтруд, Минэкономразвития, Минобрнауки, Минкультуры, Минприроды, МЧС — коллеги участвуют и поддерживают наши инициативы, готовы формировать государственную политикув области развития добровольчества.

— Какие проекты в основном привлекают российскую молодежь?

— В первую очередь те, что помогут им развить профессиональные навыки, получить опыт, который пригодится в будущей карьере. Это подтверждают в том числе научные исследования. Ведь волонтерство — это очень полезный инструмент для студентов. Например, если кто-то учится на социального педагога или психолога, он может работать волонтером в социальных учреждениях, которые составят ему личностную и профессиональную характеристику.

Если взять сферу здравоохранения, то за последние три года мы сформировали крупнейшее профессиональное движение "Волонтеры-медики". В него входят тысячи людей, будущих врачей.

Волонтеры этого движения работают и по ночам, и в выходные, так как опыта практики в университетах хватает не всем. А в больницах они сталкиваются с реальными ситуациями и проблемами, о которых на лекциях могут не рассказать. Многие потом гораздо быстрее находят себе работу.

Плюс волонтерство дарит много эмоций, позволяет расширить круг друзей. Атмосфера общих дел действительно объединяет, и в ходе этой деятельности формируются качественные человеческие отношения, поэтому молодежь идет в эту сферу, чтобы найти новых друзей, возможно, будущих коллег.

Возраст — не помеха

— Когда мы говорим о волонтерах, то в первую очередь представляем студентов. Есть ли какие-то программы для пожилых людей?

- Да, так называемое серебряное волонтерство для добровольцев в возрасте 50+. И волонтеры этой категории ничем не проигрывают, а где то даже опытнее и ответственнее, чем молодежь. Их можно вовлекать в абсолютно любые формы деятельности. По данным исследований, 28% людей старше 56 лет включены в добровольческие практики, большинство из них увлечены экологическим волонтерством, защитой и сохранением окружающей среды. Например, в Краснодарском крае есть АНО "Серебряные волонтеры России", которые работают в заповеднике "Утриш" — очищают территорию, береговую линию, интересно проводят время.

"Серебряных" волонтеров, кстати, мы будем привлекать на Всемирный фестиваль молодежи и студентов, который пройдет в октябре в Сочи. Они знают иностранные языки, им доверят встречать и провожать гостей, работать в медиацентре и на объектах. Для них волонтерство — это, как правило, форма общения, когда во время встреч они могут пообщаться, поделиться эмоциями и впечатлениями.

В волонтерстве есть место и для любви. У нас есть пара, муж и жена, которые познакомились на Олимпиаде в Сочи. Теперь они вместе работают и путешествуют по стране, планируют работать в дирекции по работе с волонтерами фестиваля.

Очень важно, что "серебряные" волонтеры очень ответственны и исполнительны. Они доводят начатое дело до конца, несмотря на любые препятствия. Тем самым они разрушают стереотип о том, что все волонтеры — это неквалифицированная и безответственная рабочая сила.

Кроме того, пожилые люди хотят делиться накопленным опытом, передавать свои знания и умения, поэтому мы стараемся соединять молодежь и серебряных волонтеров. Это уникальная практика, которую надо обязательно развивать и поддерживать. Сейчас мы готовим очередной Всероссийский форум "серебряных" добровольцев, где на одной площадке соберутся как молодые лидеры и общественники, так и "волонтеры с опытом". Мы формируем "дорожную карту" развития этого направления и представим ее коллегам из Минтрудсоцзащиты. Уверен, что это одна из самых полезных и эффективных форм продления активной жизни среди пожилых.

Муки выбора

— Как определиться при выборе сферы волонтерской деятельности?

— Сначала можно просто попробовать себя в разных направлениях. Я думаю, что нужно также понять, какая сфера в целом ближе, какие интересы существуют у человека. Важно делать то, что нравится, потому что иначе результата не будет.

Информация о том, в каких областях и организациях нужны волонтеры, очень разрозненная. Как правило, об этом узнают через соцсети, форумы или от знакомых. Это значительно замедляет развитие волонтерства, потому что нет быстрых общих каналов коммуникации.

Сейчас мы с Роспатриотцентром работаем над платформой "Добровольцы России". По сути, это информационный портал, где можно будет узнать всю актуальную информацию о требующихся волонтерах, самому предложить помощь, обучиться и изучить лучшие практики. Мы хотим дать возможность волонтерам, а также больницам, социальным учреждениям, волонтерским центрам и фондам рассказывать о себе в одном месте и находить друг друга. Именно это, кстати, и предлагали Владимиру Путину на недавнем медиафоруме ОНФ в Санкт-Петербурге.

— Какими качествами должен обладать человек, чтобы стать волонтером?

— Самое главное — это эмоциональная устойчивость. Нужно понимать, что ситуации бывают разные везде, как в хосписе, так и на спортивном событии. Также необходима способность учиться, развиваться. Однозначно волонтерами должны быть щедрые люди, готовые отдать другим не только какие-то вещи, но и свою энергию, свое время.

В первую очередь нужно осознать, зачем и для чего человек хочет быть волонтером, готов ли он взять на себя такую ответственность, прежде чем стать им.

В волонтеры я б пошел — пусть меня научат!

— Существуют ли какие-то подготовительные тренинги для волонтеров?

— Да, конечно. Как правило, в некоммерческих организациях, которые привлекают волонтеров, существуют внутренние программы для их подготовки к работе в том или ином учреждении. Чем сложнее тип работы, которую предстоит выполнять, тем более проработанные программы. Иногда обучение могут предлагать и сами учреждения и организации, куда приходят волонтеры.

Отмечу, что в этом активно участвует государство. Практически в каждом регионе нашей страны на уровне субъектов РФ есть так называемые школы волонтеров. Это различные образовательные форумы и семинары, комплексные мероприятия, где можно прослушать курсы и тренинги, повысить свою компетенцию.

Наша ассоциация, например, постоянно проводит обучающие вебинары по актуальным темам: психоэмоциональная устойчивость, мотивация людей, лучшие практики работы в учреждениях культуры, работы с инвалидами, с детьми, с бизнесом. Они бесплатны и доступны каждому.

Более того, обучаться нужно не только волонтерам, но и тем, кто с ними работает, потому что существует много примеров, когда добровольцев рассматривают как бесплатную рабочую силу, просят разобрать мебель и так далее, но это не волонтерство, это разрушает идею и отворачивает людей от самого явления. Мы вносим предложение сейчас в Минобрнауки о внедрении в программы повышения квалификации госслужащих специальных обучающих модулей, предстоит большая работа по формированию культуры отношения к добровольцам со стороны представителей государственного сектора.

Волонтерство как привычка

— Как вы думаете, какое будущее у этого движения? Есть куда развиваться дальше?

— Будущее есть, это точно. В перспективе люди будут этим заниматься в течение всей жизни. Мы уже в своей работе используем концепцию "волонтерство через всю в жизнь". Сначала привлекаем детей в возрасте от 7 лет, ведем работу в рамках Российского движения школьников, где они занимаются простыми, но важными вещами: сажают деревья, помогают и навещают ветерана, мастерят скворечники — в общем, делают какое-то полезное дело.

Потом продолжаем эту линию со студентами в рамках университетских объединений. К 2020 году в 70% вузов страны будут созданы волонтерские центры, именно их мы и сопровождаем в своей работе. Человек взрослеет, и здесь у него появляется возможность поучаствовать в корпоративном волонтерстве, когда компании привлекают своих сотрудников, проводят коллективные благотворительные акции. Следующий этап — семейное волонтерство, в рамках которого семьи благоустраивают свои улицы, дворы. Завершающий этап — "серебряное" волонтерство. Об этом мы с вами уже говорили.

Я очень надеюсь, что в какой-то момент это станет нормой, привычкой. Сейчас, к сожалению, это не всегда так, и нам приходится часто и подробно объяснять, почему люди тратят свое время на других.Можно чем угодно наполнять свою жизнь, но если мы не оставим после себя какой-то след, не изменим чью-то жизнь, то можно считать свое время потраченным зря.

Мне кажется, это роль каждого человека — быть ответственным за свою страну, в которой живешь, за общество, помогать делать свою жизнь и жизнь других людей чуточку лучше.

— Что сейчас делается в рамках поручения президента по развитию волонтерского движения? Почему президент уделяет ему особое внимание?

— Государство всегда уделяло этому внимание, особенно президент. Феномен волонтерства стал чаще на слуху благодаря проведению крупных событий в нашей стране, где волонтеры являются неотъемлемой частью. Большое количество людей разных возрастов становится частью не только масштабных событий, но и конкретных дел. Они подчеркивают свое желание быть полезными своей стране, поэтому президент в своем послании говорил о колоссальном социальном потенциале сообщества, о партнерстве государства и некоммерческого сектора, о великодушии людей и их востребованности. Поручение, которое он дал по итогам послания, дает возможность всему волонтерскому сообществу определить барьеры в работе, сформулировать решения и вместе создавать максимально комфортные условия для эффективной деятельности многочисленных организаций в нашей стране.

Последние пять месяцев совместно с Общественной палатой РФ, Агентством стратегических инициатив и Роспатриотцентром мы формировали план развития волонтерского движения в России. Он включает в себя несколько разделов — там и создание новых механизмов поддержки, и отраслевые решения, и совершенствование взаимодействия волонтеров и органов власти. План включает в себя несколько десятков пунктов: сбор и распространение лучших практик, формирование добровольческих центров в регионах и методических рекомендаций по взаимодействию с волонтерами в каждой из отраслей, мероприятия по популяризации благотворительности, развитие института наставничества, "серебряного" волонтерства, комплексное обучение в секторе, создание правовых условий работы волонтеров в учреждениях разного типа и многое другое.

Читайте также: