Как заставить маму устроиться на работу
Обновлено: 13.05.2024
Ситуация такая, что я уже почти месяц нахожусь дома и не планирую искать работу, родителям сказал, что требуется минимум полгода, что бы отдохнуть и понять, что я хочу. На что родители заявляют, что другие в моем возрасте уже детей имеют, квартиры,машины, но мне блин, только 23 года, почему я не могу позволить себе не работать ? Родителям что сложно понять, что мне нужен отдых от всей этой работы, что у меня голова болит от коллег, от начальства, от всей этой душной атмосферы ? Не, я все понимаю, если бы мы были бедными без копейки - это одно, но родители только на продукты в неделю тратят больше чем у некоторых зп. Они просто уже на принцип пошли, что я не должен дома сидеть , а должен впахивать на кого-то. Я реально развален в данный момент, и куда бы не пошел буду проваливать свою работу, или буду делать ее с опозданием. Короче говоря, я не готов морально к сей этой работе. Если меня выгонят по статье по вышезазначенной причине, то я точно буду улицы подметать, а за простой в год ничего не будет. (+_+)
Было бы отлично если бы тебя выгнали из дома. Судя про предыдущему посту ты ленивый, наглый и охуевший паразит.
Ну тут ты или ищешь работу по душе, или работаешь за еду против воли. Без работы в любом случае не обойтись - просто прими это.
Попробуй начать с плана. Твоя задача в ближайшее время найти сферу в которой работать бы хотелось. Составь план, что тебе нужно освоить, что бы начать работу хотя бы на ставке новичка. Прикинь реально сколько на это уйдёт времени. Представь родителям свой план. Если родители адекватные - разобьют его на этапы и будут контролировать, что ты по плану двигаешься с нужной скоростью.
Работа это далеко не всегда что-то хуевое. Много людей ходят на работу с радостью и у тебя есть шансы найти такую работу. Пока живешь с родителями - используй этот шанс, иначе пойдешь реально лопатой махать или охранником в пятёрочку.
Либо очень жирный троллинг, либо клиника. обычно ребята стараются работать уже лет с 15 (подрабатывая где есть возможность, совмещая с учебой) а ты хрен с горы в 23 хочешь на мамкиной шее сидеть.
Тебе 23 года. С какого хера твои родители должны тебя кормить?
Да, троляка толстоват. говно, в минуса сракодела-бракодела.
Приятель, честно скажу, это звучит как нытье маленькой девочки.
Ты хочешь посидеть полгода на шее у родителей, прося деньги на свои нужды, это позиция потребителя.
Но даже так, что тебе мешает проявить хитрость и устроиться на работу не требующую особых сил и мозгов, к примеру сторожем или вахтером и сиди себе и размышляй о жизни и как быть.
Вот почему меня в 17 лет уже выгнали, а его нет.
Было тяжело, мне тоже 23, и уже дослужился до свободного графика, теперь могу делать что и когда хочу, получая зарплату за любимую деятельность.
Разве не лучше уже так жить, чем даже не на старте быть?
Редко встретишь людей которые так не ценят свою жизнь и время. Еще́ и работать не хотят..
И уверен, пока не выгонят, так и не найде́т свой путь. Пока есть возможность, будут мысли
"ну если сейчас меня обеспечивают, зачем что то делать? Вот когда выгонят тогда и начну".
Знал я такого же как ты, только ему было 40.
Работа в госконторе. Рыба гниёт с головы
Как у нас в стране (да мб, и в мире) организована работа в госконторе, которая что-то выпускает? По собственному опыту работы в таких и со слов знакомых, работающих в аналогичных, расскажу.
Организация труда там такая: высшее руководство, главным образом, раздает всем пилюлей, налево-направо. Главная цель - найти виноватых, крайних и закидать гомном. Сказать "ах, вот из-за этих представителей ЛГБТ все планы в срок и не выполнены". Для этой цели создаётся море приказов, протоколов и инструкций. Их просто невозможно все и всегда выполнить, где-то не нарушив, они создаются настолько криво, тупо и далеки от реальности, по ним абсолютно невозможно работать при всем большом желании. Но, если хоть 1 из множества пунктов множества инструкций окажется нарушен, нарушитель рискует словить просто море шишек, которые в него полетят.
А еще, вместо того, чтоб работать над проблемой сообща, разные отделы пытаются свалить работу друг на друга. Как горячую картошку из костра передают из рук в руки. Зачастую, из-за этого работу банально очень трудно начать делать, просто непонятно, как и с чего она начинается.. Приходится работать там, где профессионалом ты не являешься, пока профессионалы сидят без дела - т.к. их начальник умудрился соскочить и свалить на ваш отдел. А вам времени, чтоб разобраться, надо в разы больше, чем им..
Помимо этого, не обошли стороной и всем известные недостатки в виде раздутого штата администрации, блата, бюрократии, кумовства и главной целью в виде освоения бабла.
Последняя тоже интересна - выделены деньги от государства. Потратить их надо обязательно, иначе потом придет меньше (выделяют их эффективные менеджеры). Надо или не надо реально тратить на эти цели - вопрос уже десятый.. При этом, за каждую потраченную копейку строгая отчётность.. Вроде бы и хорошо, но.. когда на каждую купленную пачку салфеток надо выпускать десяток бумаг.. Сколько часов работы у людей уходит на ерунду. Причем, таким занимаются часто инженеры, которые могли бы что-то разрабатывать.. Бухгалтеров и закупщиков работать "никто не может заставить"..
Про раздутый штат тоже интересно получается. При выпуске изделия в расчет его стоимости входят часы работы каждого участвующего сотрудника - от работяги слесаря, до бухгалтерии и всяких менеджеров, до высшего начальства, часы работы которых очень дороги. И каждое мелкое изделие получается по огромной стоимости. То, что на али-экспрессе китайцы продают по 10 рублей, у нас выпускать будет стоить десятки и даже сотни тысяч. После этого я понял, почему ракеты от Илона Маска дешевле в десятки раз, чем от НАСА и от Роскосмоса :) Доходит до смешного - вместо того, чтоб предприятие само изготовило деталь, ее дешевле купить к стороннего предприятия, что и делалось неоднократно..
Чуть не забыл. Работники зачастую занимаются не реальной работой, а цирком перед приездом комиссий и проверок. А то опять "прилетит люлей", в том числе и от высшего руководства за то, что их "подставили".. Перед проверкой, очередной из множества, навести везде видимость порядка. На это тоже уходит немало часов.. Устраняются замечания в духе "чайник должен стоять на подставке из негорючих материалов согласно пожарным нормам". И пофиг, что нормы создавались для чайника, который греется от плиты, а у нас электрический. Написано в инструкции пожарных - значит должен.
К сожалению, так повелось, что у нас в стране именно такие госконторы все выпускают. А если появится частная фирма, ее просто задушат, используя административный ресурс.
Пока все будет так, как есть, в нашей стране никогда не смогут выпускать конкурентоспособную продукцию на рынке. Ни нанотехнологий, ни электроники, ни автомобилей, ни ракет.. Единственное исключение - оружие, кажется, получается таким образом изготавливать. И то, честно, не знаю, на сколько оно эффективно по сравнению с мировыми конкурентами. Тут, возможно, просто в СССР (который всегда готовился к войне) было столько наработок, что по инерции ещё хватает..
Обидно, что при этом, умные головы то есть среди как рабочих, так и начальства. И немало. Но в такой системе использовать их потенциал эффективно невозможно. "Умные головы" вынуждены делать не свою работу за других, в которой они не шарят (инженеры отчитываются за закупки, например). Выпускать бумажки за купленную пачку салфеток.. Выпускать бумажки, оправдываюшие кого-то. Наводить шмон перед проверками. Сидеть на бесполезных совещаниях, устроенных для имитации бурной деятельности. И только в оставшееся время что-то реально делать.. Система такая..
Читайте также: