Как принять на работу участника госпрограммы по переселению соотечественников

Обновлено: 15.05.2024

Переселение соотечественников – приоритетное направление миграционной политики России.

Решение стать участником Госпрограммы по переселению требует предварительно ознакомиться с основными нормативными актами РФ, в число которых входит правовой статус соотечественника.

Рассмотрим все особенности и расскажем, кто же они такие – соотечественники. Попадаете ли вы в эту категорию?

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону 8 (800) 350-29-87 . Это быстро и бесплатно !

Кто такие соотечественники по законодательству России?

Федеральный Закон Российской Федерации N 179-ФЗ, утверждённый на заседании Государственной Думы в марте 1999 г., и его последняя редакция, принятая 23.07.2010, называет соотечественниками:

Лиц, родившихся в РФ или в СССР, проживающих и/или проживавших на данной территории и являющихся хранителями русского языка, исторического и/или культурного наследия, а также их потомков по прямой линии, т. е. детей и/или внуков.
Граждан России, вынужденных постоянно проживать за границей.
Представителей народностей, исконно проживающих на территории РФ, поддерживающих постоянную связь с Российской Федерацией по культурной, интеллектуальной и/или правовой линии.
Прямых потомков лиц, ранее живших на территории России.
Эмигрантов, т.е. выходцев, из РФ и/или стран, правопреемником которых является Россия, имеющих статус гражданина какого-либо государства и/или проживающих на его территории, будучи лицом без гражданства.

Российская Федерация является правопреемником таких государств, как:

Российская империя.
Российская республика.
РСФСР.
СССР.

Лица из числа вышеперечисленных имеют право стать участниками Программы переселения соотечественников на добровольной основе.

Госпрограмма по оказанию содействия добровольному переселению

Государственная программа, принятая в целях оказания помощи соотечественникам для их добровольного переселения в Российскую Федерацию утверждена Указом N 637. Он был подписан Президентом РФ и вступил в силу 22.06. в 2006-м году.

Справка! Субъекты российской Федерации, признанные участниками Гос. программы и принимающие лиц, получивших статус переселенца, и членов их семей, называются территориями вселения.

Все являющиеся участниками государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению соотечественников субъекты РФ разрабатывают собственные варианты на основе указанной программы. Это позволяет улучшить такие варианты помощи вновь прибывшим лицам, как:

создание и/или поиск рабочих мест (трудоустройство);
предоставление временной жилой площади и пособничество в приобретении собственного жилья;
социальное содействие;
помощь по медицинской линии.

Конкретный регион участник выбирает добровольно (о том, как выбрать регион по программе переселения соотечественников, можете узнать тут). Для этого подается требуемый пакет документов. Выполнение и реализация Гос. программы проводится под наблюдением Межведомственной комиссии.

Главным координатором мероприятий для воплощения программы является МВД России. Осуществление Гос. Программы производится общегосударственными и/или субъективными органами исполнительной власти в зависимости от их конкретной компетенции.

Кто является или может быть признан участником?

Участником Государственной программы становится лицо, подавшее заявление и необходимый пакет документов в дипломатические органы РФ.

Участником Программы может быть лицо, имеющее документально подтвержденный правовой статус соотечественника в обязательном порядке (подробнее о том, как встать на очередь и оформить документы на участие в программе, можете узнать тут).

Поучаствовать в госпрограмме может:

иностранный гражданин;
лицо, не обладающее гражданством;
лица, признанные беженцами;
граждане других стран, временно обретшие приют в пределах Российской Федерации.

Основания признания и подтверждения принадлежности

Имеющийся статус нужно засвидетельствовать путем предъявления документов, удостоверяющих наличие гражданства РФ. Согласно Федерального Закона Российской Федерации от 23.07.2010 года, такими документами являются:

паспорт гражданина;
военный билет;
другой документ, имеющий статус удостоверения личности.

Важно! Статус соотечественника удостоверяется свидетельством установленного образца. Его оформление производится в соответствующих органах после подачи и одобрения заявления.

Признанием статуса соотечественника для лиц, упомянутых в пункте № 3 статьи № 1 Федерального закона, считается акт самоотождествления (самоидентификации) гражданина. Данный документ требует подкрепления активными действиями профессионального и/или общественного характера, целью которых является:

Сбережение русского языка.
Сохранение языковой культуры народностей, населяющих Россию.
Развитие и пропагандирование русского (российского) культурного наследия за границей РФ.
Установление и/или укрепление дружественных отношений между РФ и страной проживания обладателя статуса соотечественников.
Принятие динамичного участие в работе общественных организаций соотечественников.
Активная помощь при правовой защите соотечественников.
Работа по укреплению и/или распространению культурных и/или интеллектуальных связей с РФ.

Получение статуса соотечественника даёт право на регистрацию в общественных предприятиях согласно уставам указанных организаций. Для подтверждения членства после регистрирования выдается удостоверяющий документ (например, свидетельство и/или членский билет).

Что это дает для граждан, проживающих за рубежом?

Лицо, подтвердившее статус соотечественника в надлежащем порядке, получает право воспользоваться государственной поддержкой РФ. Например, в области экономики, духовных ценностей (культуры), социальной помощи и т. п. При наличии статуса значительно упрощается процесс получения гражданства Российской Федерации. Подробнее о том, как написать заявление на гражданство по программе переселения и не допустить ошибок, можете узнать тут, а в этой статье вы найдете полный перечень документов и правила их подачи.

Гражданин иной страны, имеющий статус соотечественника, может принять участие в Гос. программе переселения после выбора конкретного субъекта РФ. В непредвиденных ситуациях лицо, имеющее статус соотечественника, подтвержденный надлежащим способом, получит право на льготы и/или субсидии, выплачиваемые из средств государственного бюджета. Особенно во время обучения и/или повышения профессиональной квалификации в учебных заведениях РФ.

Особенности правового статуса

Административно-правовой статус соотечественника представляет собой абсолютный список прав и обязанностей гражданина, имеющего официальное подтверждение данного правового положения.

Права и обязанности граждан при переселении в РФ

После получения свидетельства переселенец, а также члены его семьи, приобретают право:

Освобождения от выплачивания каких-либо таможенных взносов.
Оформления документов для получения разрешения на временное проживание. по облегченной схеме.
Получения образования (от дошкольного до высшего).
Получения льготной помощи в медицинских учреждениях.
Получения помощи и/или услуг при поиске рабочего места, проведении оплачиваемой деятельности общественного характера, необходимой информации о наличии вакансий и т.п.

Участник программы по переселению и его близкие вправе претендовать на различные виды финансовой помощи. Это может быть:

Возмещение (частичное или абсолютное) расходов и трат, связанных с переездом, предоставляемое из Государственного бюджета.
Получение определенной суммы в качестве подъёмных.
Предоставление ежемесячных субсидий в случае отсутствия доходов от любой деятельности, разрешенной Законодательством Российской Федерации.

От субъекта РФ, ставшего территорией вселения, участнику госпрограммы и его близким предоставляются различные виды субсидий, льгот, гарантий и т. п. Например, при обустройстве, приобретении жилья, трудоустройстве и/или организации предпринимательства (о том, полагается ли в России пенсия переселенцам и как оформить выплаты, читайте тут).

Участникам Федеральной программы и членам их семей необходимо:

Соблюдать в точности Конституцию, законодательные и/или нормативные акты, а также законы и правовые акты субъекта, ставшего территорией вселения.
Прибыть в назначенное время в регион, указанный в свидетельстве переселенца.
Зарегистрироваться немедленно по прибытии в административном органе субъекта РФ, в чьи полномочия входит осуществление Госпрограммы переселения в данной области, и в региональном отделе ФМС.
Незамедлительно начать оформление документов для получения разрешения на временное проживание в случае, если этот документ не был оформлен до настоящего времени.

Участник Государственной программы по Переселению обязан выполнять все предписываемые правовые нормы в процессе проживания и/или осуществления трудовой/предпринимательской деятельности в регионе вселения.

СПРАВКА! Перемена места жительства до истечения 24 месяцев после приезда на территорию региона вселения предписывает участнику программы переселения и/или его близким полностью возместить средства, полученные в качестве подъемных.

Выше были рассмотрены основные вопросы, касающиеся приобретения правового статуса соотечественника и регулирования правоотношений с ними. Это необходимые сведения для граждан иностранных государств, желающих принять участие в Госпрограмме переселения.

Видео с дополнительной информацией для переселенцев:

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

8 (800) 350-29-87 (Москва)
8 (800) 350-29-87 (Санкт-Петербург)

Можно ли работодателю продлить трудовой договор только на основании моего свидетельства участника гос. программы по переселению, и вправе ли он требовать документ о постановке на регистрационный учет?

УФМС - никакой регистрации не делает в моем случае, они сказали-ждать решения по гражданству.

Получается - работодатель отказывает мне в продлении трудового довогора, хотя у меня есть свидетельство участника гос. программы.

Насколько я поняла, свидетельство участника гос. программы (даже без РВП и ВНЖ и патента) дает право на трудовую деятельность иностранному гражданину.

Заранее благодарю за ответ.

Ответы на вопрос:

По данному основанию продлить трудовой договор нет обязанности у работодателя. И заставить его не сможете, даже в судебном порядке. Ст.57 ТК РФ. Одного лишь свидетельства участника государственной программы недостаточно. Так что придется ждать.

Федеральный закон от 25.07.2002 N 115-ФЗ (ред. от 27.12.2018) "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. В силу с 16.01.2019)

Статья 13. Трудовая деятельность иностранных граждан в Российской Федерации.

Он может принять Вас на работу по трудовому договору на неопределенный срок.

Для приема на работу участника Программы, а также члена его семьи необходимо лишь наличие свидетельства участника Программы. Такому иностранцу не требуется разрешение на работу или патент пп. 2 п. 4 ст. 13 Закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ

О приеме на работу или увольнении любого иностранца независимо от статуса работодателю необходимо уведомить ФМС в течение трех рабочих дней со дня заключения или расторжения трудового договора. Данное требование распространяется и на участников Программы.

Форма уведомления утверждена приказом ФМС России от 28 июня 2010 г. № 147.

Спасибо за ответ. Вся загвоздка в уведомлении для УФМС, которое надо сдавать после заключения договора работодателя со мной даже при наличии свидетельства участника гос. программы. В новой форме уведомления есть графы регистрации-адрес регистрации и дата постановки на учет, а у меня нет регистрации после 14 го апреля, ВНЖ закончится будет только свидетельство участника гос. программы, в ней нет и не пишется информация о регистрации.

И поэтому работодатель требует регистрацию, несмотря на то,что везде написано - работать можно при наличии свидетельства гос. программы.

Если дадите полезную информацию по этому вопросу, то буду благодарна.

Ответы на уточнение:

Согласно ч. 7 ст. 14 Федерального закона "О гражданстве РФ" N 62-ФЗ от 31.05.2002 года (далее, в данной статье – о приеме в гражданство по программе переселения соотечественников).

Трудоустройство возможно без обязательного получения разрешения.

Это касается как самих участников программы, так и членов семей. Нужно подчеркнуть, что это дает и работодателю некоторые привилегии: он не обязан иметь соответствующие разрешения, если привлекает к выполнению тех или иных работ иностранных граждан

Коротко о программе

Впервые о проекте по возвращению россиян на родину стало известно в 2006 году. Изначально планировалось, что Программа продлится несколько лет. Основной целью ее было улучшение экономической и демографической ситуации в тех регионах, которые не отличаются большой активностью. Но поскольку сильного ажиотажа среди кандидатов не наблюдалось, в 2012 году программа стала бессрочной.

Итак, подать заявку на участие могут:

лица, которые проживают за границей, но корнями относятся к народам, проживающим на территории РФ;
те, чьи родственники по прямой линии проживали в России;
лица, проживающие на территории бывших республик Советского Союза, которые ранее имели гражданство СССР;
те, то когда-то пребывал в гражданстве РСФСР, СССР, РФ.

Стать кандидатами на участие в Программе могут, в том числе, и потомки перечисленных граждан. Всем им необходимо выполнить следующие требования:

достичь совершеннолетия;
быть носителями русского языка;
не иметь судимостей;
не иметь в прошлом случаев депортации.

Переехать заявители могут только в тот регион, который заявил о своем участии в проекте. После подачи заявления специальная комиссия, приняв во внимание трудовой стаж, профессию и опыт кандидата, предлагает ему несколько вариантов поселения. Большим преимуществом участия в программе является возможность получить российское гражданство по упрощенной схеме.

Как проходит прием на работу иностранных граждан

Участникам Программы проходить такой долгий процесс не обязательно. После одобрения запроса на участие они получают удостоверение, которое дает право на устройство на работу без специального разрешения. Иными словами, как только иностранный гражданин легализует свой статус в РФ, он приравнивается в своих правах в вопросе трудоустройства с россиянами. Дальнейший процесс приема на работу уже ничем не отличается от того, который проходят граждане РФ.

Узнайте более детально все тонкости взаимодействия с работодателем и контролирующими структурами при трудоустройстве иностранцев на работу .

Где искать вакансии участникам Программы

При подаче заявки на участие в Программе комиссия изначально подбирает регион, в котором кандидат сможет реализовать себя профессионально. Тем не менее не стоит ждать, что вам все принесут в готовом виде. Ознакомиться с рынком труда нужно заранее.

Полезные сайты

Всю необходимую информацию можно найти в интернете. Обязательно обратите внимание на следующие ресурсы:

Не будет лишним заглянуть на сайты региональных администраций тех областей, которые принимают участие в проекте. Каждый регион заинтересован в привлечении специалистов, а потому всесторонне освещает информацию о доступных вакансиях. Не забывайте учитывать геополитические и природные особенности каждого отдельного региона: если вы намерены устроиться на работу шахтером, не имеет никакого смысла переезжать, скажем, в Липецкую или Курскую область.

Самые популярные вакансии

Вакансии по программе переселения соотечественников – это не всегда только наемный труд. Переселенцы могут выбрать для себя следующие виды занятости:

как уже говорилось, в качестве наемного сотрудника в российской компании;
предпринимательская или инвестиционная деятельность, не предусматривающая создание рабочих мест и регистрации юридического лица;
занятость в сфере сельского хозяйства и агропромышленного производства;
ведение личного подсобного хозяйства;
любую иную деятельность, которая не запрещена российскими законами.

Вахта в других российских регионах

Самый распространенный вариант для переселенцев мужского пола – работа вахтовым методом. Смысл ее заключается в том, что претенденты проживают в одном регионе, а на работу ездят в другой. График работы при этом может быть 2 недели через 2 недели, а может быть и месяц через месяц.

На период рабочих смен сотрудник обеспечивается жильем. Компенсация проезда осуществляется на усмотрение компании. Преимущество такого принципа работы – высокий уровень заработной платы и отсутствие необходимости перевозить свою семью в регион с чаще всего суровыми погодными условиями.

К работам вахтовым способом относятся:

профессии в горнодобывающей отрасли – Хабаровский край;
занятость на золотодобывающих предприятиях – Дальний Восток, Восточная Сибирь;
вакансии в компаниях нефтяной и газовой сферы – Западная Сибирь (Ханты-Мансийск и Ямало-Ненецкий автономный округ);
строительство крупных объектов – Керченский мост.

Работа для переселенцев вахтовым методом в большинстве случаев предусмотрена в регионах с тяжелыми условиями, а потому при выходе на пенсию они могут рассчитывать на хорошую надбавку к пособию.

Работа с предоставлением жилья

Идеальным вариантом для переселенцев можно считать предложения, которые обеспечивают их не только работой, но и жильем. К сожалению, на сегодняшний день таких вакансий не очень много. А если они и встречаются, то будьте готовы к тому, что поселиться придется в какой-нибудь российской глубинке, где очень не хватает специалистов, а из местных переехать туда никто не готов.

Как правило, к таким категориям работников относятся учителя и медики. А местом проживания для них обычно предлагается сельская местность. Зато в обмен на такой переезд участник программы может получить отдельный дом или участок и деньги для строительства.

Среди других вакансий с проживанием часто встречаются должности на крупных заводах, стройках и производствах. Здесь работникам часто предоставляется общежитие. Особенный интерес вызывают молодые специалисты или сотрудники с очень высокой квалификацией .

Аграрный сектор

Не стоит забывать, что некоторые регионы России являются исключительно аграрными, а потому работа в колхозах с переселением обеспечивает участников Программы не только заработной платой, но и в большинстве случаев жильем. Больше всего шансов устроиться в:

животноводческом секторе;
в сфере растениеводства;
на перерабатывающих предприятиях пищевой промышленности.

Охотно в данной области принимают на работу семейные пары, что выгодно обеим сторонам процесса. Если же кандидат намерен развить свой бизнес в аграрном секторе, он может составить бизнес-план, подать его на рассмотрение местным властям, и если проект будет экономически выгодным для региона, даже получить некоторую поддержку от региональных чиновников.

Программа переселения соотечественников: Видео

Д.А. Дружинин

1 comment on “ Вакансии по программе переселения, где искать работу участникам Госпрограммы в 2020 году ”

у меня высшее образования .Окончил Академию Москвы. Смогу ли я подать сразу на гражданство документы

При подаче заявления об участии в Государственной программе по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом,

заявителем представляются следующие документы:

1. Заявление (скачать) на участие в Государственной программе на русском языке, в 1 экземпляре, заполненное с использованием средств электронно-вычислительной техники, без помарок и исправлений, без сокращений и аббревиатур – предоставляется лично заявителем в распечатанном виде и на электронном носителе (флеш-карте). Образец заявления (скачать)

2. Паспорт (заявитель предоставляет на себя и членов семьи, включенных в п. 23 заявления) – оригинал и копия с переводом на русский язык ВСЕХ заполненных страниц документа (отметки, штампы, визы и т.д.). Верность перевода и подлинность подписи переводчика должны быть нотариально засвидетельствованы.

Срок действия паспорта до его окончания на день подачи заявления должен составлять не менее 6 месяцев.

Для детей (граждан Казахстана не достигших 16-летнего возраста) в случае отсутствия паспорта возможно предоставление в качестве документа, удостоверяющего личность, свидетельства о рождении. Но в дальнейшем при выезде за пределы Казахстана детям в соответствии с законодательством Казахстана необходимо будет оформлять паспорт вне зависимости от возраста.

Для граждан иностранных государств (граждан Российской Федерации) и лиц без гражданства (ЛБГ) обязательно предоставление вида на жительство в Республике Казахстан с переводом на русский язык. Верность перевода и подлинность подписи переводчика должны быть нотариально засвидетельствованы.

3. Свидетельство о рождении (предоставляет заявитель на себя и членов семьи, включенных в п. 23 заявления) оригинал и копия с переводом на русский язык. Верность перевода и подлинность подписи переводчика должны быть нотариально засвидетельствованы.

ВНИМАНИЕ. Лица, рожденные после 05.09.1991 года, предоставляют свидетельство о рождении на одного из родителей, для подтверждения родства, с лицами рожденными в СССР. Если родитель (чьё свидетельство о рождении предоставляется) менял фамилию, то предоставляется, документ подтверждающий смену фамилии (свидетельство о браке, справка о заключении брака, свидетельство о расторжении брака и другие документы, подтверждающие смену установочных данных).

4. Документ, подтверждающий изменение фамилии, имени, отчества (предоставляет заявитель - на себя и членов семьи, включенных в п. 23 заявления), оригинал и копия с переводом на русский язык. Верность перевода и подлинность подписи переводчика должны быть нотариально засвидетельствованы.

Такими документами, например, могут быть: свидетельство о перемене фамилии, имени, отчества (в случае, если фамилия изменена не по причине вступления в брак); документы об установлении отцовства; архивная справка из ЗАГС о замене свидетельства о рождении, в связи с изменением данных в документе: ФИО, даты и места рождения, сведений о родителях.

ВНИМАНИЕ. Если в свидетельстве об установлении отцовства отсутствует информация об изменении фамилии/отчества ребенка (в случае, если ребенку присвоена новая фамилия или новое отчество), то требуется в обязательном порядке предоставление соответствующего документа, из которого будет прослеживаться изменение установочных данных ребенка.

5. Документы о семейном положении (предоставляет заявитель на себя и членов семьи, включенных в п. 23 заявления) оригинал и копия с переводом на русский язык. Верность перевода и подлинность подписи переводчика должны быть нотариально засвидетельствованы.

ВНИМАНИЕ. В обязательном порядке также требуется предоставление архивной справки о заключении брака и свидетельства о расторжении брака на каждый из заключенных и впоследствии расторгнутых браков, не смотря на то семейное положение, которое имеется в настоящее время у заявителя и (или) членов семьи.

6. Документ об имеющемся образовании: свидетельство об окончании школы, аттестат или диплом (с приложением, вкладышем) оригинал и копия с переводом на русский язык. Верность перевода и подлинность подписи переводчика должны быть нотариально засвидетельствованы.

Документ об имеющемся образовании предоставляется на всех членов семьи, имеющих образование (средне-специальное (профессиональное), высшее).

Заявитель-студент предоставляет справку из деканата учебного заведения региона вселения, в которой должна быть указана информация о форме обучения, курсе обучения, примерном сроке окончания обучения и направлении подготовки или специальности (для студентов Томской области в справке обязательно указывается информация об отсутствии академической задолженности и задолженности по оплате за обучение), также в обязательном порядке в справке должна содержаться информация о том, что документ о предыдущем уровне образования (с указанием его реквизитов) находится в личном деле студента, если заявитель не может предъявить оригинал документа об образовании (в данном случае допустимо предоставление нотариально заверенной копии документа (в случае необходимости, т.е., если в документе имеются записи на иностранных языках, – копия с переводом на русский язык. Верность перевода и подлинность подписи переводчика должны быть нотариально засвидетельствованы).

7. Документ, подтверждающий наличие ученой степени или ученого звания (при наличии) оригинал и копия с переводом на русский язык. Верность перевода и подлинность подписи переводчика должны быть нотариально засвидетельствованы.

8. Документ о стаже трудовой деятельности (трудовая книжка, трудовой договор или контракт) оригинал и копия с переводом на русский язык ВСЕХ заполненных страниц документа. Верность перевода и подлинность подписи переводчика должны быть нотариально засвидетельствованы.

ВНИМАНИЕ. Копии трудовой книжки/договора/контракта заверенные работодателем не соответствуют требованиям регламента, соответственно копии заверенные работодателем , не могут быть приобщены к заявлению.

9. Документ подтверждающий регистрацию по месту жительства (на e.gov - сервис подтверждения запроса данных третьими лицами, распечатывается skrin экрана; или справка с акимата, или справка с миграционной полиции и др. документ подтверждающий регистрацию), для подтверждения сведений, указанных в распечатанных skrin экрана, необходимо иметь при себе, либо мобильную версию e.gov, либо действительный ключ ЭЦП.

10. Четыре фотографии размером 3,5 см. х 4,5 см. (одинаковые) на матовой фотобумаге черно-белые или цветные (строго в анфас, без головных уборов, изображение лица должно занимать не менее 80% площади фотографии) желательно в светлой одежде (предоставляет заявитель на себя).

ВАЖНО. Государственная программа предполагает участие супругов, посредством подачи одного заявления, либо каждый имеет возможность участвовать самостоятельно (заявитель и член семьи).

ВАЖНО. При подаче заявления об участии в Государственной программе необходимо обязательное наличие оригиналов документов на заявителя и членов семьи, включенных в п. 23 заявления. Сотрудник сверяет оригиналы документов и копии, после чего оригиналы возвращает заявителю.

ВНИМАНИЕ. Оформленные на территории иностранных государств документы, копии которых представляются, должны быть легализованы, если иное не предусмотрено международными договорами Российской Федерации.

ВНИМАНИЕ. Документы, составленные на иностранном языке (включая текст печатях, штампах отметках и т.д.), представляются с переводом на русский язык Верность перевода и подлинность подписи переводчика должны быть нотариально удостоверены.

В случае если ВСЕ записи (включая тексты в печатях, штампах, отметках и т.д.) в документах выполнены на русском языке или все записи в документе на иностранных языках и дублируются на русский язык, нотариальное заверение копий документов не требуется (предоставляется оригинал и копия документа).

ВНИМАНИЕ. В случае привлечения к уголовной ответственности заявителя, в т.ч. при наличии погашенной судимости (и/иди членов семьи, включенных в п. 23 заявления) требуется предоставление справки об отсутствии судимости. Соответствующий документ должен быть заверен печатью компетентного государственного органа.

ВНИМАНИЕ. В случае, если в имеющихся документах есть отличия в месте рождения, то необходимо предоставление архивной справки о переименовании населенных пунктов (районов, областей и т.д.)

Читайте также: