Трое детей когда на пенсию в украине

Обновлено: 27.04.2024

После распада Советского Союза все страны, бывшие его республиками, имели общие формы построения системы социального обеспечения. Большинство государств попыталось сохранить эти модели, однако, по объективным причинам, не у всех получилось это осуществить на практике.

Так, системы пенсионного обеспечения во многих странах бывшего СССР претерпели довольно серьезные изменения. Советскую модель сохранить не удалось, поскольку это не позволили сделать сложные экономические и демографические условия, в которых они оказались.

Бесплатно по России

В частности, пенсионная система современной Украины, которая хоть и похожа на российскую, однако к настоящему моменту зашла в тупик и нуждается в кардинальных реформах. Об ее особенностях и пойдет речь далее.

Структура пенсионной системы в Украине

В Украине на сегодняшний момент действует система государственного пенсионного обеспечения. Целью ее функционирования является обеспечение материальной поддержки пожилых и нетрудоспособных граждан.

Пенсионная система в Украине строится на солидарных принципах. На практике это означает, что денежные средства для выплат нынешним пенсионерам формируются за счет взносов работающих граждан. При этом данная система в украинских условиях показывает себя неэффективной.

Так, на конец 2019 года в стране проживало более 11 млн. пенсионеров, что составляет значительный процент от населения страны. По неофициальным же данным, каждый третий украинец является получателем пенсионного обеспечения.

В связи с этим, а также сложной экономической ситуацией, ПФУ имеет значительный дефицит денежных средств. Так, известно, что в 2019 году более 15% от всего бюджета государственного фонда составляли специально выделенные для целей пенсионного обеспечения средства из бюджета страны.

Сами же взносы в ПФУ являются обязательными для всех категорий работающих граждан. За наемных сотрудников единый социальный взнос (ЕСВ) обязаны уплачивать работодатели.

Внимание! Размер ЕСВ в Украине не является фиксированным и зависит от суммы заработной платы, составляя 22% от нее.

Кроме государственной системы пенсионного обеспечения, в стране действуют десятки частных пенсионных фондов, которые предлагают гражданам услуги по формированию негосударственной пенсии.

Украинское законодательство выделяет три вида таких организаций:

Открытые.С ними могут заключать договоры любые лица без исключений. Открытые НПФ предлагают различные частные программы для граждан, позволяющие накопить достаточное количество средств для обеспеченной старости.
Корпоративные.Эти фонды создаются крупными организациями, а их деятельность направлена исключительно на обеспечение частной пенсией сотрудников этих компаний. Корпоративная пенсия зачастую выступает как часть социального пакета.
Профессиональные.Как правило, учредителями таких организаций выступают профессиональные объединения. Участниками пенсионных программ, которые предлагаются такими фондами, могут выступать только члены соответствующих профсоюзов.

Справка! В целом, система негосударственного пенсионного обеспечения в Украине была во многом скопирована с моделей, принятых в странах ЕС, однако широкого распространения в стране не получила.

Пенсионный фонд Украины

Органом, осуществляющим политику по обеспечению деятельности системы государственного обеспечения нетрудоспособных граждан, является Пенсионный фонд Украины.

Его центральный аппарат расположен в столице страны – Киеве по адресу: улица Бастионная, дом 9.

В областях Украины функционируют территориальные органы, которые осуществляют исполнение положений законодательства о государственном пенсионном обеспечении в пределах конкретного региона.

Кроме этого, на сайте имеется контактная информация для обращения в фонд, в том числе адресе территориальных отделений в областях Украины.

Через сайт пенсионного фонда граждане могут пройти на портал электронных услуг, где имеется возможность создания личного кабинета.

посредством подачи соответствующего заявления в территориальный орган ПФУ;
посредством использования электронно-цифровой подписи.

После регистрации на портале электронных услуг ПФУ застрахованное лицо сможет следить за состоянием своего пенсионного счета, подавать заявления и получать необходимые документы в режиме онлайн.

Условия для выхода на пенсию

При определении права на получение пенсионного обеспечения в Украине используется два критерия – возраст и страховой стаж гражданина.

Так, на данный момент в стране проходит пенсионная реформа, одной из целей которой является повышение возраста выхода на заслуженный отдых.

В 2020 году украинцы выходят на пенсию в зависимости от накопленного страхового стажа. Под последним следует понимать периоды, когда за работника производились выплаты единого социального взноса в ПФУ.

Важно! Если гражданин осуществлял трудовую деятельность до 2004 года, то в качестве страхового ему засчитывается трудовой стаж.

Таким образом, в Украине принята система, согласно которой продолжительность трудовой деятельности и год рождения непосредственно влияют на возраст выхода на заслуженный отдых.

Пенсионный возраст в Украине

В настоящее время в Украине проходит реформа пенсионной системы, благодаря чему материальное обеспечение начинает выплачиваться в зависимости от количества стажа.

Так, в 2020 году украинцы могут выйти на пенсию в 60 лет, но при этом получать только минимальную пенсию. Для этого им потребуется отработать не менее 27 лет (в зависимости от возраста).

Пенсионное обеспечение в полном объеме выплачивается с 63 лет, при этом, в зависимости от возраста, страховой стаж должен быть в пределах 17-27 лет.

По итогам данной реформы в 2028 году для выхода на пенсию женщинам и мужчинам в 60 лет потребуется минимум 35 лет страхового стажа. Гражданам, которые не наберут необходимое количество лет стажа, придется работать до 63 или даже 65 лет.

Кто может выйти на пенсию раньше

В соответствии с украинским законодательством отдельные категории граждан вправе рассчитывать на пенсионное обеспечение ранее положенного срока.

Так, в первую очередь, это касается работников вредных и опасных для здоровья производств. В их число входят и шахтеры.

Кроме этого, на льготную пенсию имеют право:

многодетные матери;
матери, воспитывающие ребенка-инвалида;
инвалиды по зрению;
участники вооруженных конфликтов;
лица, имеющие редкие генетические заболевания (карликовость).

Также значительно раньше на пенсию выходят военнослужащие и сотрудники силовых структур. Однако следует отметить, что им пенсия назначается в особом порядке – в зависимости от выслуги.

Что изменилось для медиков и учителей

Педагогическая деятельность и работа в сфере здравоохранения предполагают повышенные психоэмоциональные нагрузки, что приводит к профзаболеваниям и ранней потере трудоспособности. В этой связи для данных категорий работников на Украине установлена льгота, связанная с досрочным выходом на пенсию. Основным условием для этого является наличие достаточного количества лет специального стажа.

Проходящие в стране изменения, связанные с пенсионным обеспечением, коснулись медиков и учителей в полном объеме. Спецстаж поднимается поэтапно, при этом в 2024 году для указанных категорий специалистов для получения льготы будет необходимо отработать не менее 30 лет на соответствующих должностях.

Размер пенсионных выплат

Размер украинской пенсии остается одним из самых низких в Европе. Столь неблаговидное положение не спасают даже периодические индексации выплат, производимые руководством страны.

Так, в январе 2020 года минимальный размер пенсии по старости в Украине составлял 1638 гривен. В то же время в среднем украинские пенсионеры получают 3083 гривны.

Особенности расчета пенсии

Пенсия в Украине рассчитывается из 3 важных показателей.

Средняя заработная плата. Берется в расчет только зарплата за три последних года.
Размер заработной платы. От этого параметра зависит размер ЕСВ и, соответственно, объем пенсионных прав.
Длительность трудового стажа.Высчитывается соответствующий коэффициент.

Есть ли задержки в выплатах пенсии – причины

Несмотря на довольно непростое экономическое положение, задержки пенсии в стране перестали быть массовым явлением, однако возможны. Так, основной причиной является недостаток денежных средств, связанный с дефицитом ПФУ.

Кроме этого, на местах невыплата денег может быть связана с ошибками технического и административного характера.

Будет ли проведена пенсионная реформа

В силу неэффективности сложившейся в Украине пенсионной модели многие граждане и эксперты настаивают на ее реформировании. Так, неоднократно высказывается мнение о повышении пенсионного возраста с сопутствующим увеличением среднего размера материального обеспечения. Напрямую такая реформа не проводится, однако на сегодняшний день в стране уже происходит ужесточение требований для будущих пенсионеров.

Пенсии на Украине одни из самых низких в Европе. Правительство страны на сегодняшний день проводит ряд действий, ужесточающих требования для получения выплат. Несмотря на это индексация выплат происходит крайне медленно и, соответственно, пенсии растут ниже, чем инфляция.

Полезное видео

О повышении пенсий на Украине в видео:

Сколько нужно стажа для выхода на пенсию в Украине в 2021 году

С 1 апреля 2021 года минимальный пенсионный возраст для женщин увеличивается до 60 лет. Пенсионный возраст для мужчин и женщин в Украине, таким образом, сравнялся и составляет 60 лет.

Стоит отметить, что со стажем от 15 до 18 лет в 2021 году можно выйти на пенсию при достижении 65-летнего возраста.

Уже в следующем году для выхода на пенсию в 60 лет нужно будет иметь 29 лет стажа, в 63 года - от 19 до 29 лет, в 65 лет - минимум 19 лет стажа.

В 2028 году для выхода на пенсию в 60 лет нужно будет иметь 35 лет стажа. При этом, если до 65 лет страховой стаж составит менее 25 лет, пенсию гражданин не будет получать - вместо нее будет предоставляться социальная помощь.

Кто может пойти на пенсию в 55 лет в Украине

В Украине выйти на пенсию в 2021 году можно и раньше, чем в 60 лет. В частности, на льготных условиях пенсия по возрасту назначается:

по достижении 50 лет и при наличии страхового стажа не менее 25 лет у мужчин и не менее 20 лет у женщин.
по достижении 55 лет и при наличии страхового стажа не менее 30 лет у мужчин и не менее 25 лет у женщин.

Право на льготную пенсию имеют лица, которые работали на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда.

Во-первых, это работники, занятые полный рабочий день на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, по списку № 1:

мужчины после достижения 50 лет и при стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 10 лет на указанных работах;
женщины после достижения 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 7 лет 6 месяцев на указанных работах.

Во вторых, это работники, занятые полный рабочий день на других работах с вредными и тяжелыми условиями труда, по списку № 2 :

после достижения 55 лет и при стаже работы не менее 30 лет у мужчин, из них не менее 12 лет 6 месяцев на указанных работах,
после 55 лет не менее 25 лет стажа у женщин, из них не менее 10 лет на указанных работах.

Если человек работал на работах, дающих право на льготную пенсию, он должен предоставить в ПФУ трудовую книжку. При отсутствии трудовой книжки или соответствующих записей в ней трудовой стаж устанавливается на основании других документов, выданных по месту работы, службы, учебы, а также архивными учреждениями.

В Украине в стаж работы засчитывается обучение в высших и средних специальных учебных заведениях, в училищах и на курсах по подготовке кадров, повышении квалификации и переквалификации, в аспирантуре, докторантуре и клинической ординатуре.

При этом стоит помнить, что во время обучения в указанных заведениях после 1 января 2004 года (если гражданин не работал) не засчитывается в страховой стаж, поскольку студенты не подлежат общеобязательному государственному пенсионному страхованию.

Сколько лет декретного отпуска входит в стаж

Независимо от того, женщина до выхода в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет работала или нет, ей этот трехлетний период засчитывается в страховой стаж, поскольку за нее платит взносы в Пенсионный фонд управления социальной защиты.

Стоит запомнить, что каждая украинка может продлить себе отпуск и не выходить на работу, пока ребенку не исполнится 6 лет, однако этот период ей уже не зачтут в страховой стаж.

Ранее мы писали, что в Украине с 1 июля текущего года увеличен минимальный размер пенсии до 1854 грн, что на 85 грн выше, чем ранее. Повышение выплат коснулось более чем 5 млн пенсионеров.

В молодости о пенсиях люди еще не задумываются. А вот когда уже приходит дата – 40 или 50 лет, начинает закрадываться мысль о размере будущей пенсии, о времени ухода на нее. Тем более сейчас, когда с экранов телевизора рассказывают массу новостей о пенсионной реформе, о повышении пенсионного возраста, становится важным разобраться в этом вопросе.

Самый популярный займ

Изменения по пенсионному возрасту в Украине в 2020 году: законы и законопроекты

Шо? Неужели уменьшат, а не увеличат, как всегда?

Повышение пенсионного возраста в Украине

Формальным возрастом для выхода на пенсию остался рубеж в 60 лет (причем как для мужчин, так и для женщин). Но теперь возросли требования к величине страхового стажа. Причем с каждым следующим годом стаж должен увеличиваться на год, т. е. каждый год – плюс 12 месяцев.

Какой бывает стаж для пенсии

В пенсионном законодательстве мы встретим два разных термина – трудовой и страховой стаж. Что это? Разберемся вместе.

Страховой стаж. Это период времени, на протяжении которого ежемесячно с зарплаты отчисляли сумму не меньше минимального страхового взноса. Т. е. к страховому стажу не будут относить время учебы в вузе, службы в армии (кроме контракта). Но добавят тот период, когда была назначена пенсия по инвалидности, пособие по безработице и т. д.

Если человек работал с особо вредными или тяжелыми условиями, к страховому стажу добавят еще по одному году за каждый проработанный при таких обстоятельствах. Предприятия с такими условиями работы перечислены в специальных списках и утверждены Кабинетом Министров Украины.

Трудовой стаж показывает, сколько лет всего человек работал или учился. Для женщин добавляют время пребывания в отпуске по уходу за ребенком. Его подсчитывают по записям в трудовой книжке. Хотя со временем правительство планирует отменить трудовые книжки. Тогда самым важным параметром останется страховой стаж.

Пока мы верстали этот материал, Антон Олегович из Чернигова спросил, как будет учитываться трудовой стаж, наработанный до начала страховой пенсионной реформы в 2004 году?

Пенсионный возраст в Украине: таблица для мужчин и женщин

С 1 января 2019 года возраст выхода на пенсию зависит от количества накопленных лет страхового стажа. Например, если Вы хотите выйти на пенсию в 60 лет, необходимый страховой стаж для этого составляет должен быть не менее 26 лет. Причем до 2028 года количество лет страхового стажа пропорционально растет до 35 лет. А если такого стажа нет, то и за пенсией по возрасту придется обратиться позже.

Самый популярный займ

Закон, вводящий пенсионную реформу и изменяющий пенсионный возраст, будет вводиться поэтапно. Как это будет выглядеть? Дадим примеры в таблицах.

Женщины

Дата рождения	Возраст	Период выхода на пенсию
Первое полугодие 1963 г.	56,5	До конца 2019 г.
Второе полугодие 1963 г.	57	До конца 2020 г.
Первая половина 1964 г.	57,5	До конца 2021 г.
Вторая половина 1964 г. и младше	58	До конца 2022 г.

Начиная с 2028 года страховой стаж должен составить не меньше 35 лет.

Мужчины

Дата рождения	Возраст	Период выхода на пенсию
Первое полугодие 1958 г	61,5	До конца 2019 г.
Второе полугодие 1958 г	62	До 31 декабря 2020 г.
Первая половина 1959 г	62,5	До 31 декабря 2021 г.
Вторая половина 1959 г и младше	63	До 31 декабря 2022 г.

Как повлияют изменения на пенсии по возрасту

Самое главное изменение – это привязанность времени ухода на пенсию к количеству лет страхового стажа.

Т. е. если в 60 лет у человека нет необходимого страхового стажа, до 65 лет ему придется набирать минимум:

с 1.01.2019 по 31.12.2019 — от 15 до 16 лет страхового стажа;
с 1.01.2020 по 31.12.2020 — от 15 до 17 лет;
с 1.01.2021 по 31.12.2021 — от 15 до 18 лет;
с 1.01.2022 по 31.12.2022 — от 15 до 19 лет;
с 1.01.2023 по 31.12.2023 — от 15 до 20 лет;
с 1.01.2024 по 31.12.2024 — от 15 до 21 лет;
с 1.01.2025 по 31.12.2025 — от 15 до 22 лет;
с 1.01.2026 по 31.12.2026 — от 15 до 23 лет;
с 1.01.2027 по 31.12.2027 — от 15 до 24 лет;
начиная с 1.01.2028 — от 15 до 25 лет.

Возраст выхода на пенсию в Украине и льготные категории пенсионеров

Как мы уже выяснили, пенсионный возраст привязан к стажу, и каждым следующим годом требования к количеству необходимого страхового стажа будут расти. В то же время есть категории граждан, имеющих право на пенсию на льготных условиях.

Самый популярный займ

К ним относятся:

Работники, занятые полный рабочий день на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда (список № 1). Эти люди могут уйти на пенсию, когда им исполнится 50 лет и они будут иметь стаж работы не менее 25 лет у мужчин, из них не менее 10 лет на указанных работах, и не менее 20 лет у женщин, из них не менее 7 лет 6 месяцев на указанных работах.
Работники, занятые полный рабочий день на других работах с вредными и тяжелыми условиями труда (список № 2). Эти сотрудники могут планировать уход на пенсию по достижении 55 лет и при стаже работы не менее 30 лет у мужчин, из них не менее 12 лет 6 месяцев на указанных работах, и не менее 25 лет у женщин, из них не менее 10 лет на указанных работах.
Трактористы-машинисты и другие занятые в сельском хозяйстве. Мужчины могут рассчитывать на пенсию с 55 лет, но если будут иметь общий стаж работы не менее 30 лет, из них не менее 20 лет на указанных должностях.
Женщины, которые проработали на должностях трактористов-машинистов, машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин, смонтированных на базе тракторов и экскаваторов. Им достаточно иметь общий стаж работы 25 лет, из них 15 лет на указанной работе и уходить на пенсию в 55 лет.
Доярки (операторы машинного доения), свинарки-операторы на предприятиях сельского хозяйства; женщины, занятые на выращивании табака; работницы текстильного производства. Их время выхода на заслуженный отдых – тоже 55 лет и стаж работы – не менее 20 лет.
Женщины, проработавшие в сельском хозяйстве и воспитавшие пять и более детей, имеют право на льготное пенсионное обеспечение независимо от возраста и трудового стажа.
Водители городского пассажирского транспорта и грузовых автомобилей, занятых на тяжелых и вредных производствах. Они могут обращаться за начислением пенсий в 55 лет. Нужно иметь стаж мужчинам – 30 лет, в т. ч. на указанных должностях не менее 12 лет 6 месяцев; соответственно женщинам — 25 и не менее 10 лет.

Кроме льготных условий выхода на пенсию, в украинском законодательстве сохранилось понятие пенсии за выслугу лет. Ее назначают людям, которые были заняты на работах, выполнение которых могло привести к профессиональной нетрудоспособности до наступления пенсионного возраста. Важными условием для назначения пенсии за выслугу лет является определенный стаж работы по специальности и увольнение с этого места работы. В одних случаях они назначаются независимо от возраста, в других — устанавливается возраст и стаж.

Самый популярный займ

Право на пенсию за выслугу лет имеют

с 01.04.2019 по 31.03.2020 – 27 лет 6 месяцев;

с 01.04.2020 по 31.03.2021 – 28 лет;

с 01.04.2021 по 31.03.2022 – 28 лет 6 месяцев

с 01.04.2022 по 31.03.2023 – 29 лет;

с 01.04.2023 по 31.03.2024 – 29 лет 6 месяцев

Как оформить пенсию по возрасту

Обращаться за ней можно в любое время после возникновения прав на нее или же не ранее, чем за месяц до достижения пенсионного возраста. Но и не стоит затягивать. Только в том случае, если человек обратится в Пенсионный фонд не позднее 3-х месяцев со дня достижения им пенсионного возраста, пенсию назначат со следующего дня после наступления возраста выхода на пенсию.

Какие же документы понадобятся для оформления пенсии по возрасту?

заявление установленной формы;
паспорт (оригинал и ксерокопия);
документы о месте проживания (регистрации) пенсионера;
свидетельство о рождении детей (в случае необходимости);
свидетельство о браке (в случае надобности, оригинал и ксерокс);
заявление и номер расчетного счета в уполномоченном учреждении банка;
трудовая книжка (оригинал и ксерокопия) и другие документы о трудовом стаже;
идентификационный код или свидетельство об общеобязательном государственном социальном страховании;
справка из военкомата о прохождении военной службы, военный билет (если есть);
диплом и другие документы, которыми подтверждаются периоды обучения на дневном отделении до 01.01.2004 (оригинал и ксерокопия);
по желанию пенсионера и при условии подтверждения первичными документами справка о заработной плате за любые 60 месяцев подряд до 30.06.2000 года, независимо от перерывов.

Перечень достаточно большой, но постепенный перевод данных в цифровой формат существенно сокращает бюрократию.

Кредит на карту за 7 минут
Возраст 18+
Круглосуточно
Простая анкета
Возможность досрочного погашения без процентов
Без справок и поручителей
Без залога
Только паспорт и ИНН

Как оформить пенсию без прописки

С 1 января 2017 года пенсии можно оформлять не по месту прописки, а по месту фактического проживания в пределах Украины. Такие изменения заложены в принятой Кабинетом Министров Украины стратегии модернизации и развития Пенсионного фонда до 2020 года . Таким образом, пенсионер может обращаться в любое учреждение системы Пенсионного фонда, взяв с собой необходимые документы. Дело о назначении пенсии будет формироваться в электронном виде. Назначение пенсии происходит автоматически, сотрудник Пенсионного фонда нужен только на стадии ввода информации в электронную базу, что существенно сокращает процедуру.

Самый популярный займ

Работает ли в 2019 году накопительная система пенсий?

Пенсионная реформа предусматривала введение накопительной системы с 1 января 2019 года. Но это сделано не было. Сейчас правительство опять откладывает реализацию этой части реформы – в Украине пока не планируется вводить накопительную пенсионную систему.

Почему? В Минсоцполитики заявляют, что в нашей стране нет соответствующей инфраструктуры для ее функционирования. Министр соцполитики Юлия Соколовская считает, что ожидания людей пользы от этой системы сильно завышены. На данном этапе еще нужно сделать необходимые расчеты и понять, будет ли накопительная система выгодна человеку. Сейчас более актуально стимулировать людей откладывать деньги на будущее, что будет выходом из сложившейся ситуации.

Скажу такую вещь – нам сегодня ничто не мешает накапливать себе на старость, но, к сожалению, мы почему-то этого не делаем. Это на самом деле человеческая природа. Но было бы хорошо, если бы люди понимали и думали о старости заранее

Когда заработает полностью Пенсионная реформа?

Начиная с 2023 года, в Украине все работающие будут обязательно платить накопительные взносы – так начнет работать второй уровень пенсионной системы. Такую информацию сообщил Председатель Нацкомисии ценных бумаг и фондового рынка Тимур Хромаев.

Самый популярный займ

Как известно, классическая трехуровневая пенсионная система состоит из следующих видов:

солидарная (Пенсионный фонд наполняется на средства единого социального взноса);
обязательно-накопительная, по которой параллельно с ЕСВ, работающее население делает отчисления в негосударственные пенсионные фонды;
добровольно-накопительная (те же НПФ, но взносы в них делаются добровольно).

Главным препятствием для введения второго уровня является дефицит Пенсионного фонда, который в 2019 году уже составляет 168 млрд грн. Поэтому украинцам критично важно начинать думать про дополнительные пенсии уже сейчас.

Особенности пенсионного реформирования в Украине 2021

Пенсионная реформа, проходящая в Украине, существенно изменила график получения пенсий. Это связано с тем, что несколько лет назад начался повышаться мужской и женский пенсионный возраст. В целом, он должен вырасти на пять лет.

Чтобы оформить страховую пенсию по старости, недостаточно иметь необходимый пенсионный возраст (для выхода не пенсию необходимым стад стаж). Это будет продолжаться до тех пор, пока эти величины не будут иметь значения. Надо отметить, что они очень сильно отличаются от действующих сегодня.
Все это приведет к тому, что гражданам Украины все труднее будет оформить пенсию. В связи с этим в ближайшие годы число пенсионеров сократится.

При каких условиях полагается пенсия?

Условия выхода пожилых людей на заслуженный отдых в 2021 году остаются прежними, но корректируются с учетом измененного законодательства.

Следовательно, для назначения страховых дотаций необходимо.

1. Достичь минимального возраста. Несколько лет назад для женщин и мужчин возрастные показатели составляли пятьдесят пять лет и шестьдесят. Но с начала две тысячи девятнадцатого в рамках проведенной пенсионной реформы количество лет ежегодно растет и в двадцать восьмом году должно дойти до конечных запланированных цифр – шестидесяти для представительниц женского пола и шестидесяти пяти лет для мужчин. Возрастные повышения предусмотрены подписанным на законодательном уровне.

Схожi новини:

При отсутствии стажа для выхода на пенсию украинцы пойдут на нее в максимальный возраст. Именно тогда государством будет назначена минимальная социальная поддержка. Чтобы к этому не привело надо уже сейчас думать о пенсии и официально устраиваться на работу.

Для получения страховой пенсии нужно выполнить ряд условий:

необходимо достичь пенсионного возраста;
нужно иметь необходимый страховой стаж;
нужно иметь стаж работы на опасных предприятиях с вредными условиями труда.

Пенсионный возраст ежегодно увеличивается. Минимальный стаж также растет на один год ежегодно. Это будет происходить до тех пор, пока в 2028 году он не достигнет обязательного значения максимального значения.

Узнать о пенсионном возрасте для мужчин в Украине, а также женщин можно благодаря таблице, которая находится в свободном доступе в интернет-ресурсах.

Стоит отметить, что два последних показателя стали расти с 2015 года, то есть до начала пенсионной реформы. Повышение пенсионного возраста предусматривается законодательными актами.
Если в предыдущем году пенсионные выплаты назначались в 57 (женская часть страны) и в 62 (мужская), то со следующего года это будет происходить на год позже. В 2028 году пенсионный возраст для женщин в украине будет установлен в 60 и 65 лет соответственно (женщины/мужчины). Но если человек никак не может найти работу, пенсионный возраст для женщин и мужчин может сократиться на два года раньше срока.

Кто будет выходить раньше?

Сроки выхода на пенсию в 2021 году будут отличаться для отдельных категорий граждан: некоторым предлагается уходить на отдых ранее. Рассмотрим некоторые группы населения, для которых предусмотрены изменения в пенсионное законодательство Украины в 2021 году, а именно, досрочный выход на пенсию.

1. Медики. Они получаются не по достижении определенного возраста, а по выслуге лет – продолжительности периода труда по профессии. Увеличение такой выслуги также будет осуществляться поэтапно и достигнет к 2023 году 30 лет для врачей и медсестер, которые работали в деревнях и селах, и тридцать пять лет для городских медицинских сотрудников. Например, если медик будет иметь действовавшую до реформы выслугу в 2021 году, то он начнет получать страховую пенсию только в 2024 году, то есть через три года.

2. Работники сферы образования. Педагоги и воспитатели должны будут отработать минимально тридцать лет в 2023 году.

3. Работники культурной сферы. Для артистов, художественных руководителей и других подобных сотрудников также предполагается увеличение выслуги лет.

4. Матери с тремя и большим количеством детей. Такие многодетные на пенсию будут выходить на три года раньше, чем другие (учитываются переходные положения). Но нужно будет иметь от пятнадцати лет страхового стажа.

5. Люди, лишенные трудоспособности. Если возможность трудоустройства у человека предпенсионного возраста отсутствует, он обретает право получать пенсию раньше на 2 года (с учетом переходного этапа).

6. Граждане с правом раннего выхода. Для них возраст остается прежним. В категории входят работают в силовых ведомствах люди, работающие в тяжелых условиях (в некоторых промышленных, добывающих, сельскохозяйственных отраслях), которые воспитывают пять и более детей до восьми лет (женщины и мужчины, включая опекунов), имеющих первую группу инвалидности украинцы, находившиеся в зонах техногенных или радиационных воздействий, а также испытатели различной техники.

Читайте также: