Будет ли возврат пенсионного возраста в россии в 2022 году

Обновлено: 04.05.2024

Когда ввели пенсионную реформу

В октябре 2018 года был подписан закон о пенсионной реформе. С 1 января 2019 года нововведение начало действовать. С этого момента возраст человека, достаточный для назначения ему пенсии, стал больше на пять лет.

Мужчины могут выходить на пенсию с 65 лет, а женщины — с 60.

В начале 2019 года был запущен первый этап реформы. Он касается выхода на пенсию людей, родившихся в 1959-1960 годах (мужчины) и в 1964-1965 годах (женщины). Для них было разрешено выходить на заслуженный отдых на полгода раньше, чем наступит положенный срок.

Полный переход на новый пенсионный возраст планируется к 2028 году. Реформа продлится десять лет.

Тем, кто никогда не работал или имеют маленький стаж, недостаточный для получения страховой пенсии, социальная пенсия по старости будет назначаться с 60-65 лет женщинам и с 65-70 лет мужчинам.

На пять лет увеличится возраст для назначения пенсии тем работникам, которые имеют возможность досрочного выхода на заслуженный отдых, это:
-граждане, работающие на Крайнем Севере и в приравненных к нему местностям;
— учителя, врачи и творческие работники. При этом социальный стаж (25-30 лет) не изменится, срок назначения пенсии сдвинется на пять лет;
— женщины и мужчины со стажем работы 37 лет и 42 года соответственно могут подать заявление о назначении пенсии за два года до пенсионного возраста (но не раньше 55 и 60 лет);
— многодетные матери.

Для граждан, работающих на местах с опасными и вредными условиями труда, возраст выхода на пенсию останется прежним.

Пенсионный возраст не изменится для женщин с пятью и более детьми, инвалидов по зрению, граждан, пострадавших при аварии в Чернобыле, или проработавших в летно-испытательном составе, участвовавших в летных испытаниях. Под исключение попадают и коренные малочисленные народы Севера.

Первые результаты пенсионной реформы

После объявления о пенсионной реформе по стране прошли митинги с требованием ее отменить.

До сих пор среди обычных граждан распространено убеждение, что целью реформы является банальное сокращение населения пенсионного возраста. Чтобы людей, которым надо выплачивать пенсию, было как можно меньше или вообще их не было.

К таким мыслям подталкивают несколько фактов, которые сегодня можем наблюдать:

Призыв сидеть дома работающим людям старше 60 лет.
Блокировка социальных карт пенсионерам, теперь они не могут бесплатно ездить в общественном транспорте.
Рост динамики сокращения реальных пенсионных расходов. В 2022 году это 8,3%, а в 2024 году расходы на пенсию сократятся на 13,6% по сравнению с нынешним годом.

Такие цифры привел Михаил Делягин, депутат Государственной Думы. По его мнению, если мужчины старше 60 лет будут продолжать работать, особенно на простых рабочих должностях (водитель грузовика, каменщик, плотник), то в таких условиях их организм быстрее придет в негодность.

Правительство предусматривает курсы переподготовки людей предпенсионного возраста, но не все люди в возрасте могут легко научиться новой профессии. Они не всегда могут составить достойную конкуренцию молодежи, которая выросла в век современных технологий.

Поколение людей, которое участвовало в крупных стройках времен СССР, теперь стоит под угрозой банального уничтожения. Все заводы, предприятия, крупные транспортные магистрали в Сибири и на Дальнем Востоке, которые строились силами тогдашней молодежи, служат до сих пор. Однако принадлежат они теперь отдельным лицам, олигархам. Тот же “Норникель” или “Северсталь” работают теперь на пополнение банковских счетов их владельцев В. Потанина и А. Мордашова. А те, кто все это сооружал, под конец жизни опять останутся ни с чем. Вот за это людям очень обидно. Поэтому они просят отменить все изменения, принятые около трех лет назад.

Россияне выходят на митинги за отмену пенсионной реформы

Могут ли упразднить пенсионную реформу в 2022 году

Депутаты Государственной Думы от КПРФ летом 2021 года внесли законопроект, предполагающий возвращение пенсионного возраста в прежние сроки. После рассмотрения документа, Правительство заявило, что денег в бюджете на реализацию проекта нет. Но на рассмотрение в Госдуму законопроект все же отправили.

В ноябре Сергей Миронов, председатель партии “Справедливая Россия — За Правду”, сообщил, что они презентовали депутатам Думы альтернативный вариант проекта бюджета. В данной разработке предусмотрены деньги, необходимые для того, чтобы отменить пенсионную реформу уже в 2022 году.

Иначе социальные проблемы, такие как безработица, рост бедности, снижение рождаемости, остро встанут перед государством.

Член комитета Госдумы по труду и социальной политике Андрей Алехин заявил, что на сегодняшний день пенсионная реформа себя не оправдала.

В Госдуме идут постоянные дебаты, депутаты различных партий предлагают свои законопроекты, предусматривающие отмену пенсионной реформы и снижение пенсионного возраста.

Однако, представители партии Единая Россия эти инициативы не поддерживают, раз за разом голосуя против них.

По мнению Алехина, чтобы вернуть все как было по части пенсии, надо провести Всероссийский референдум. Тогда реформу можно будет отменить, а пенсионный возраст снизить.

Новый вариант пенсионной реформы

Он касается изменений в системе негосударственных пенсий. Отчисления в негосударственные фонды должны осуществляться по добровольному решению граждан. Но из-за полного отсутствия доверия к такой системе, лишь немногие переводят туда свои сбережения.

Ярослав Нилов, депутат от партии ЛДПР, предложил властям создать людям условия, благоприятные для формирования негосударственной пенсии:

Вывести накопительную часть пенсии из системы обязательного пенсионного страхования.
Перестать замораживать накопительную часть пенсии.
Искать стимулирующие варианты, создавая гражданам комфортные условия для добровольного зарабатывания негосударственной пенсии.

Таким образом, если пенсионную реформу не отменят в ближайшее время в 2022 году, то гражданам России следует задуматься о самостоятельном формировании своего пенсионного капитала уже сейчас.

Каким будет возраст выхода на пенсию в 2022 году в России (таблица)

С 2019 года в России начался переходный период касательно возраста выхода на пенсию. Это коснулось получателей страховых и социальных пенсий по старости – то есть, большей части будущих пенсионеров. Сам закон о повышении пенсионного возраста был принят относительно быстро – от первоначальной идеи до вступления в силу новых правил прошло около полугода.

Важная новость: В России упростили досрочный выход на пенсию по некоторым профессиям

Премьер-министр России Михаил Мишустин подписал распоряжение о расширении перечня периодов, включаемых в трудовой стаж, дающих право на досрочную пенсию.

Так, в трудовой стаж будут включены периоды обучения и повышения квалификации.

Возраст выхода на страховую пенсию по старости в 2022 году

Достижение определенного возраста.
Факт осуществления трудовой деятельности в течение установленных законом лет.
Наличие минимального количества индивидуальных коэффициентов.

В 2022 году пенсионный возраст в России составляет 56,5 лет для женщин и 61,5 года для мужчин. Для тех, кто работает в льготных условиях труда возраст выхода на пенсию существенно ниже приведенных цифр и зависит от категории льготника.

Что касается стажа, то минимальное его количество должно составлять 15 лет при оформлении выплаты. Такое требование будет предъявляться к 2024 году. А пока на протяжении нескольких лет необходимое количество стажа будет повышаться на год с прежних 5 лет постепенно. В 2022 году требуемый стаж равен 13 годам.

С принятием нового закона за каждый трудовой год гражданам начисляются индивидуальные коэффициенты. Таких баллов к моменту назначения пенсии должно быть накоплено 30. Данное требование также будет предъявляться не сразу, а к 2025 году. В 2022 г. необходимо накопить 23,4 коэффициента, и с каждым годом эта цифра будет постепенно увеличиваться.

Возраст выхода на социальную пенсию в 2022 году

Если для выхода на пенсию человеку не хватает баллов или стажа (и их дополнительно негде взять), то такому человеку придется ждать еще 5 лет, но и тогда он будет иметь право лишь на социальную пенсию.

Она в 2022 году будет назначаться для таких граждан:

женщины, родившиеся с 1 июля по 31 декабря 1960 года (в возрасте 61,5 года – плюс полтора года к тому, что было раньше);
мужчины, родившиеся с 1 июля по 31 декабря 1955 года (в возрасте 66,5 лет – на те же полтора года позже).

Возраст выхода на пенсию в 2022 году государственных служащих

Чуть позже выйдут на пенсию и государственные служащие – как известно, пенсионный возраст для них начали повышать еще до начала всей реформы. И в 2022 году они будут выходить на пенсию так:

женщины – в 57 лет;
мужчины – в 62 года.

С другой стороны, госслужащий может уволиться, без проблем выйти на пенсию по обычным правилам, а затем снова устроиться на работу, сохранив за собой пенсию. А чтобы получать не страховую, а государственную пенсию, госслужащему к этому моменту нужно иметь минимум 17 с половиной лет выслуги на государственной службе.

Кто имеет право на досрочный выход на пенсию по новому законодательству в 2022 году

Кто из россиян сможет выйти на пенсию раньше срока в 2022 году? Вместе с повышением пенсионного возраста для большей части россиян, для некоторых категорий граждан его оставили прежним, или даже ввели новые послабления.

Категории граждан, имеющих право на досрочную пенсию

Так, выйти на пенсию по прежним правилам могут такие категории:

занятые на работах с вредными условиями труда;
занятые на тяжелых работах – в транспорте, горных работах, спасатели, моряки, и т.д.

Остались льготы по досрочному выходу на пенсию и по ряду других профессий – например, врачи, учителя, работники культуры могут выйти на пенсию, имея стаж в профессии в 25-30 лет.

Однако с 2019 года для них вводится отсрочка – то есть, выйти на пенсию по специальному льготному стажу можно не сразу по факту его наличия, а спустя какое-то время:

Северные пенсии в 2022 году

Особые правила сохраняются для жителей районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей – для них возраст выхода на пенсию поэтапно повышается на 5 лет, но все равно он на 5 лет меньше, чем для жителей остальной части России. А если человек какое-то время проработал на Крайнем Севере, его пенсионный возраст снижается на 4 месяца за каждый год работы.

А представители коренных малых народов Севера могут выйти на пенсию по старым правилам – в 50 и 55 лет.

Новые основания для досрочного выхода на пенсию:

стаж минимум 37 лет для женщин и 42 года для мужчин сокращает пенсионный возраст на 2 года (но даже в переходный период нельзя будет выйти на пенсию раньше, чем в 55/60 лет). При этом в такой стаж не включается учеба, служба в армии и многие другие нестраховые периоды;
предпенсионеры по-прежнему могут выйти на пенсию на 2 года раньше, если их сократили с работы, а новой работы не нашлось.

Досрочная пенсия различным социальным категориям граждан

Имеется некоторый перечень лиц, которые имеют возможность выхода на заслуженный отдых раньше установленного возраста — право данных граждан определяется социальными обстоятельствами. К ним относят:

Таблица выхода на пенсию в 2022 году

Итак, в 2022 году россияне будут выходить на пенсию позже, чем до этого, причем дополнительно придется ждать от 1 до 1,5 лет – в отличие от 6 месяцев в 2019-2020 годах. Чтобы было более понятно, мы свели основные данные в таблицу.

Возраст выхода на страховую пенсию по старости увеличится так:

Даты рождения	Даты выхода на пенсию	В каком возрасте можно выйти на пенсию	Насколько это больше, чем было до реформы
Мужчины	Вторая половина 1959 года (с 1 июля по 31 декабря)	Первая половина 2020 года (с 1 января по 30 июня)	60 лет и 6 месяцев	На 6 месяцев
	Первая половина 1960 года (с 1 января по 30 июня)	Вторая половина 2021 года (с 1 июля по 31 декабря)	61 год и 6 месяцев	На полтора года
	Вторая половина 1960 года (с 1 июля по 31 декабря)	Первая половина 2022 года (с 1 января по 30 июня)	61 год и 6 месяцев	На полтора года
	Весь 1961 год	2024 год	63 года	На 3 года
	Весь 1962 год	2026 год	64 года	На 4 года
	Весь 1963 год	2028 год	65 лет	На 5 лет
Женщины	Вторая половина 1964 года (с 1 июля по 31 декабря)	Первая половина 2020 года (с 1 января по 30 июня)	55 лет и 6 месяцев	На 6 месяцев
	Первая половина 1965 года (с 1 января по 30 июня)	Вторая половина 2021 года (с 1 июля по 31 декабря)	56 лет и 6 месяцев	На полтора года
	Вторая половина 1965 года (с 1 июля по 31 декабря)	Первая половина 2022 года (с 1 января по 30 июня)	56 лет и 6 месяцев	На полтора года
	Весь 1966 год	2024 год	58 лет	На 3 года
	Весь 1967 год	2026 год	59 лет	На 4 года
	Весь 1967 год	2028 год	60 лет	На 5 лет

Чтобы посчитать возраст, дающий право выйти на социальную пенсию по старости, нужно к этим цифрам прибавить 5 лет.

Например, мужчина 1961 года рождения, у которого не окажется достаточно страхового стажа или пенсионных баллов, сможет выйти на пенсию лишь в 2029 году, когда ему будет 68 лет.

Правительство России расширило возможности досрочного выхода на пенсию

Правительство России решило поменять условия исчисления стажа для назначения досрочной страховой пенсии по старости. Распоряжением Премьер-министра России Михаила Мишустина 9 марта 2021 года расширены списки работ, дающих право уйти на заслуженный отдых раньше наступления пенсионного возраста.

В общий трудовой стаж включены периоды профессионального обучения, когда за сотрудниками сохраняются их рабочие места и заработная плата, а работодатель продолжает платить страховые взносы. Изменения коснутся тех работников, которые должны постоянно проходить курсы повышения квалификации.

В правительстве заявили, что новый порядок будет распространяться на все категории работников, имеющих право на досрочную пенсию по старости.

Расширится список работ, дающих право на досрочную пенсию

Постановлением Правительства Российской Федерации вносятся изменения в списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости. Теперь периоды профессионального обучения и повышения квалификации будут включены в трудовой стаж врачей, учителей, пожарных, спасателей и работников нескольких других профессий.

Что предлагается?

Предлагается включать в списки, дающие право на досрочную пенсию, периоды профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников, являющихся условием выполнения работниками определенных видов деятельности.
В такие периоды сотрудники отсутствуют на рабочих местах, но они за ними сохраняются, как и заработная плата, а работодатели отчисляют за обучающихся работников взносы на обязательное пенсионное страхование.

Как было ранее?

Ранее в стаж работы, который дает право на досрочное пенсионное обеспечение, включались периоды работы, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня. Иными словами, речь шла только об очном присутствии сотрудников на рабочем месте.

Также в стаж шли периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков, а также периоды перевода беременной женщины на работу, исключающую воздействие вредных факторов.

При этом врачи и учителя постоянно должны проходить курсы повышения квалификации, без которых они просто не смогут оказывать помощь по все возрастающим стандартам.

То же самое касается летчиков, машинистов, которым нужно осваивать новую технику. Соответственно, в это время они отсутствуют на рабочих местах. Стаж им за такие периоды до последнего времени не шел.

По информации кабмина, теперь в стаж работы, дающий право на досрочную пенсию, будут засчитываться периоды обучения и дополнительного профессионального образования, в том числе курсы повышения квалификации.

Главное условие, чтобы в это время за сотрудниками сохранялись рабочие места и зарплата, а работодатели отчисляли за них взносы на обязательное пенсионное страхование.

Что еще может измениться в правилах досрочного выхода на пенсию?

Пока период прохождения срочной службы в армии при подсчете стажа, дающего право на досрочное назначение пенсии, не учитывается.

Понизят ли возраст выхода на пенсию до 55 и 60 лет для женщин и мужчин соответственно? Отменят ли на этот раз пенсионную реформу? Об этом станет известно совсем скоро, после того, как Госдума рассмотрит новый законопроект, предполагающий возвращение пенсионного возраста к прежним значениям. А пока, эксперты предрекли полную отмену пенсионной реформы лишь для жителей Дальнего Востока, сообщает Vbanke.info.

Россиянам понизят пенсионный возраст до 55/60 лет, но не всем

По словам представителей ведомства, средний возраст дожития жителей Дальнего Востока намного отличается от этого же показателя в целом по России. В 2020 году он составил всего 10 лет.

Надо отметить, что возрастом дожития называют время, которое человек еще проживет после выхода на пенсию. То есть, уйдя на заслуженный отдых, население рассматриваемого региона будут получать пенсию всего 10 лет.

Эксперты уверены, этот показатель с каждым годом будет снижаться. В частности, на уменьшение возраста дожития окажут влияние суровые погодные условия и необходимость работать уже в престарелом возрасте, когда здоровье граждан уже на исходе.

В связи с этим, в структуре всерьез задумались над отменой пенсионной реформы именно для жителей Дальнего Востока.

Аналитики МГУ предрекают повторное увеличение возраста выхода на пенсию в России. К такому заключению эксперты пришли на основании анализа бюджета до 2036 года.

По словам экономистов, страну ожидают следующие изменения:

на 3,5% доля нефтегазовых доходов;
уменьшится объем доходов федерального бюджета;
постепенно спрос на нефть и углеводороды начнет падать;
власти начнут снижать затраты федерального и регионального бюджетов;
в частности, доля затрат ПФР уменьшится до 5,9%.

Для сравнения, сегодня на выплату пенсий и содержание пенсионного фонда направляют 7,9% от ВВП.

В связи с тем, что Правительство планирует плавно сократить пенсионные расходы, россиян, скорее всего ждут глобальные перемены. Вполне возможно, что власти пойдут на повторное увеличение пенсионного возраста, либо снизят размер без того мизерной пенсии.

Также, по мнению аналитиков МГУ, Правительство может полностью отказаться от практики досрочного выхода на заслуженный отдых, отменив подобное послабление.

Госдума рассмотрит законопроект об отмене пенсионной реформы

Еще в конце лета депутаты партии КПРФ внесли на рассмотрение в Госдуму законопроект об отмене пенсионной реформы, принятой в 2018 году. Авторы инициативы предлагают вернуть возраст выхода на пенсию к прежним значениям, то есть до 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

По словам лидера партии КПРФ, дальнейшее действие реформы 2018 года приведет к чрезмерной нагрузке на ПФР и ФСС.

Итог будет таковым. Либо работники предпенсионеры начнут чаще ходить на больничный, либо попытаются получить инвалидность по состоянию здоровья. При этом большинству из них МСЭ одобрит инвалидность. Таким образом, ожидается увеличение нагрузки, как на ПФР, так и на ФСС.

Законопроект рассмотрят в середине декабря 2021 г. Если Госдума примет его, то уже в 2022 году россиян могут обрадовать возвратом прежних значений выхода на заслуженный отдых.

Путин задумался над вопросом об отмене пенсионной реформы

Отмена пенсионной реформы в России в 2021-2022 гг.

Недавно лидер партии КПРФ Геннадий Зюганов встретился с президентом РФ В.В. Путиным. На часовом совещании политики обсуждали важные социальные вопросы, касающиеся пенсионеров. В частности, был задет вопрос об отмене пенсионной реформы.

Зюганов напомнил, что партия КПРФ внесла на рассмотрение в Госдуму законопроект, предполагающий возврат пенсионного возраста. Он акцентировал внимание на важных социальных моментах, которые прямо указывают на то, что реформу требуется отменить в ближайшее время.

После разговора с президентом, Геннадий Зюганов заявил СМИ, что В.В. Путин всерьез задумался над возвратом возраста выхода россиян на пенсию.

Аргументы лидера партии КПРФ показались президенту вполне убедительными. Он пообещал, что в этот раз законопроект, направленный в Госдуму, рассмотрят более детально. Результаты станут известны уже к концу текущего года.

Снизить пенсионный возраст с 1 января 2022 года могут для жителей всех регионов России: Забайкальский край, Владимирская область, Томская область, Краснодарский Край, Дагестан, Псковская область, Татарстан, Вологодская область, Ярославская область, Липецкая область, Тульская область, Калининградская область, Алтайский Край, Амурская область, Смоленская область, Брянская область, Кировская область, Тверская область, Кемеровская область, Сахалинская область, Магаданская область, ХМАО, Марий Эл, Ингушетия, Челябинская область, Воронежская область, Свердловская область, Тыва, Белгородская область, Алтай, Крым, Москва, Астраханская область, Ростовская область, Новгородская область, Нижегородская область, Ненецкий АО, Башкирия, Калмыкия, Бурятия, Чукотский АО, Новосибирская область, КБР, Севастополь, Ставропольский край, Пермский Край, Карелия, Московская область, Приморский край, Санкт-Петербург, Коми, ЯНАО, Курская область, Ульяновская область, Архангельская область, Костромская область, Удмуртия, Тюменская область, Чувашия, Камчатский край, Хабаровский край, Тамбовская область, Орловская область, Хакасия, Ленинградская область, Ивановская область, Мурманская область, Мордовия, Волгоградская область, Красноярский Край, КЧР, Саха (Якутия), Пензенская область, Еврейская АО, Адыгея, Омская область, Калужская область, Северная Осетия (Алания), Самарская область, Чечня, Саратовская область, Курганская область, Иркутская область, Оренбургская область, Рязанская область.

Пилотный проект по отмене пенсионной реформы

В настоящее время группой инициативных деятелей Государственной думы рассматривается проект, работающий в обратном направлении, на снижение пенсионного возраста. Для начала будет признана недействительной существующая пенсионная реформа.

Обоснования:

недовольство проводимыми мерами большинства населения;
отсутствие детального обсуждения данной проблемы экспертами и представителями общественности;
отсутствие подробного рассмотрения и прогнозирования экономических и социальных последствий, учитывая, что не все граждане доживают до пенсионного возраста.

Нововведения для пенсионеров с 2022 года

постепенное снижение пенсионного возраста до 55 лет как для женщин, так и для мужчин;
установить минимальный размер пенсионных выплат в размере 30000 рублей;
разработать механизм наследования пенсий, чтобы родственники умершего пенсионера могли получить в распоряжение все его страховые накопления;
при расчёте размеров пенсионных выплат ввести дальневосточный коэффициент. В настоящее время он используется только для военнослужащих.

Авторы проекта антиреформы призывают также к запрету в дальнейшем повышения пенсионного возраста. Мораторий будет действовать до 1 января 2035 года. В качестве экспериментального готов выступить Дальневосточный регион.

Возможен ли возврат к выходу на пенсию в 55 лет

Первый зампредседателя комитета СовФеда по социальной политике Валерий Рязанский заявил, что возврат к прежнему пенсионному возрасту в РФ невозможен. По его мнению, законопроект о возвращении возраста выхода на пенсию для мужчин – 60 лет и для женщин – 55 лет – всего лишь популизм и подобного рода заявления часто звучат во время выборов в Госдуму.

Ранее депутаты от коммунистической партии РФ внесли законопроект, согласно которому предлагается вернуть прежний возраст выхода на пенсию.

Основа пенсионной реформы 2018 года в России

Проект пенсионной реформы запланирован на 5 лет. В результате мы начнём выходить на пенсию не в 55 и 60 лет женщины и мужчины соответственно, а на пять лет позже. Рабочий стаж при этом должен быть не менее 12 лет. Повышение возрастной планки происходит постепенно. При этом при начислении выплат имеет значение не только возраст гражданина, но и количество накопленных пенсионных баллов. Которое, кстати, тоже будет расти с 12 до 30,тоже постепенно.

Изменяется и сама система начисления пенсионных выплат. Ранее в стране действовала накопительно-страховая система, когда часть пенсии формировалась работодателем с “белой” заработной платы, а часть спонсировалась государством. Сейчас же обязательной накопительной части нет. Её по желанию может сформировать сам гражданин, подав соответствующее заявлению. Согласно нему в новую накопительную часть будет перечисляться до 6 % официального дохода. По стране открывается масса негосударственных пенсионных фондов (НПФ), в которых можно хранить данные накопления.

Пенсионную реформу отменят с 2022 года — россияне снова смогут уйти на пенсию с 55 лет

Пострадавшие льготные категории граждан

Данная реформа затрагивает и льготные категории граждан, проживающие и работающие в условиях Крайнего Севера. Если ранее нахождение в неблагоприятной климатической зоне позволяло выйти на пенсию в 50 лет для женщин и в 55 лет для мужчин, то теперь они смогут уйти на заслуженный отдых в 55 и 60 лет соответственно.

Кого не затрагивает новая пенсионная реформа

Военных-контрактников, а также сотрудников уголовно-исполнительной системы, Росгвардии, органов внутренних дел и Государственной противопожарной службы. Их рабочий стаж по-прежнему составляет 20 лет.
На два года раньше общепринятых сроков могут выходить на пенсию граждане с большим трудовым стажем : более 37 лет для женщин и более 42 лет для мужчин. Но не ранее 55 и 60 лет соответственно.
Многодетные родители. За каждого ребёнка, начиная с третьего, пенсионный возраст снижается на один год. И останавливается окончательно на отметке 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. При условии воспитания детей 8 лет и более и общего трудового стажа 15 лет для матери и 20 лет для отца .
Родители, воспитывающие ребёнка-инвалида. Группа инвалидности значения не имеет. Как не имеет значение и продолжительность времени нахождения ребёнка на инвалидности. Главное – воспитание ребёнка не менее 8 лет и наличие страхового стажа у матери от 15 лет, у отца – от 20 лет.

Пенсию такие родители могут получать с 50 и 55 лет соответственно. Льготой разрешено воспользоваться обоим супругам, но поочерёдно. Например, сначала выплаты оформляет мать. Потом она достигает общеустановленного пенсионного возраста. И тогда имеет право отказаться от первой льготы. И тут ей может воспользоваться отец.

Читайте также: