Сколько листков нетрудоспособности по уходу выдается при одновременном заболевании двух детей тест

Обновлено: 25.06.2024

1. Вопрос: На какой срок выдается листок нетрудоспособности (ЛН) больным туберкулезом?

2. Вопрос: Допускается ли выдача ЛН больному туберкулезом за прошедшие дни?

3. Вопрос: Какие документы необходимо представить при первичном освидетельствовании и при переосвидетельствовании в бюро МСЭ больных туберкулезом?

4. Вопрос: Выдается ли листок нетрудоспособности при отказе гражданина от направления на МСЭ?

5. Вопрос: Как выплачивается застрахованному лицу пособие по временной нетрудоспособности при необходимости осуществления ухода за больным членом семьи?

Ответ: Пособие по временной нетрудоспособности при необходимости осуществления ухода за больным членом семьи выплачивается застрахованному лицу: в случае ухода за больным ребенком в возрасте до 7 лет за весь период амбулаторного лечения или совместного пребывания с ребенком в стационарном ЛПУ, но не более чем за 60 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком; в случае ухода за больным ребенком в возрасте от 7 до 15 лет–за период до 15 календарных по каждому случаю амбулаторного лечения или совместного пребывания с ребенком в стационарном ЛПУ, но не более чем за 45 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком; в случае ухода за больным ребенком-инвалидом в возрасте до 15 лет-за весь период амбулаторного лечения или совместного пребывания с ребенком в стационарном ЛПУ, но не более чем за 120 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком; в случае ухода за больным ребенком в возрасте до 15 лет при его болезни, связанной с поствакцинальным осложнением, - за весь период амбулаторного лечения или совместного пребывания с ребенком в стационарном ЛПУ (глава 2, статья 6, пункт 5 ФЗ №255).

6. Вопрос: По истечению, какого срока администрация обязана выплачивать пособие по ЛН в случае заболевания туберкулезом или другими болезнями после увольнения гражданина с работы?

Больные легочным и внелегочным туберкулезом требуют длительного стационарного и амбулаторного лечения. Поэтому от больных туберкулезом требуется четкое выполнение основных принципов лечения туберкулеза: 1). Контролируемый прием АБП на всех этапах лечения. 2). Длительное лечение (6 мес. и более). 3). Непрерывное лечение (отсутствие перерывов между стационарным, амбулаторным и санаторным лечением до перевода в клиническое излечение туберкулеза–в III группу диспансерного учета). 4). Комбинированное лечение (одновременное применение от 4-х до 6-ти наименований противотуберкулезных препаратов в фазе интенсивной химиотерапии). 5). Комплексное лечение (применение химиотерапии, патогенетических методов лечения, диетотерапии, оперативное, санаторное лечение, индивидуальная психотерапия и др.). 6). Ударность доз противотуберкулезных препаратов (доза препаратов рассчитывается на массу тела больного). 7). Индивидуальный подход в лечении каждого больного (лечение проводится с учетом пола, возраста, сопутствующих заболеваний, переносимости лекарственных препаратов и чувствительности АБП к МБТ).

Экспертиза трудоспособности – вид экспертизы, заключающейся в определении длительности и степени нетрудоспособности человека в связи с заболеванием, либо увечьем, в выявлении причин утраты трудоспособности, установлении группы инвалидности.

ЭВН представляет собой развернутый многоэтапный и многоуровневый процесс, начинающийся с момента обращения пациента за медицинской помощью, и включает в себя комплекс мероприятий, необходимых для полноценного обследования и адекватного лечения и реабилитации больных до конечного этапа – оценки результатов проведенного лечения.

МСЭ - это отдельный вид медицинской экспертизы, осуществляемый федеральными учреждениями МСЭ в порядке, установленном законодательством.

Инвалид – лицо, имеющее нарушение здоровья со стойким расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами, приводящими к ограничению жизнедеятельности и необходимости социальной защиты.

Инвалидность – социальная недостаточность вследствие нарушения здоровья со стойким расстройством функций организма, приводящего к ограничению жизнедеятельности и необходимости социальной защиты. В качестве основных критериев, используемых при установлении инвалидности, Закон установил ограничения жизнедеятельности.

Ограничение жизнедеятельности – это полная или частичная утрата лицом способности или возможности осуществлять самообслуживание, самостоятельно передвигаться, ориентироваться, общаться, контролировать свое поведение, обучаться и заниматься трудовой деятельностью.

С какой целью проводится проба Манту детям и подросткам?

Реакция Манту - это основной метод профилактического обследования детей на туберкулез, иммунологический тест, который показывает, есть ли в организме туберкулезная инфекция.

Как уберечь ребенка от инфицирования и заболевания туберкулезом в очаге туберкулезной инфекции?

В каждом поселке и на терапевтическом участке есть люди, болеющие туберкулезом, выделяющие туберкулезные палочки. Несмотря на стремление этого больного и его семьи соблюдать правила гигиены, инфекция передается окружающим. И более всего ощущается это детьми. Чем моложе ребенок, тем опаснее для него даже самое малое число бактерий. Иногда болеющие туберкулезом не знают о своей болезни. Поэтому, чтобы малыши не заражались и не болели туберкулезом, всех членов семьи будущего ребенка следует проверять с помощью рентгеновских методов (рентгеноснимки или флюорография). Обязательная прививка вакциной БЦЖ защищает от туберкулеза, но в семье больного туберкулезом на время выработки иммунитета необходимо строгое разобщение новорожденного с больным на 6-8 недель.

Каждому родителю следует самому проверяться "на туберкулез" и, деликатно поступая, не допускать посещения детьми комнаты больного-бактериовыделителя (родственника или знакомого), а также не позволять тесно общаться с неизвестными кашляющими людьми, не употреблять в пищу молоко, купленное у случайных продавцов, от необследованных на туберкулез коров.

Таким образом, прививки, регулярный контроль за чувствительностью к туберкулину, изоляция больного, контролируемая химиопрофилактика - все в комплексе обеспечивает защиту от туберкулеза. Эти условия известны медицинским работникам и их нетрудно выполнить каждому родителю.

Защитить ребенка от инфицирования заболевания туберкулезом можно только при использовании комплекса мероприятий: вакцинации БЦЖ, регулярной оценки реакции на введение туберкулина, изоляции от больного и контролируемой химиопрофилактики.

С какой целью назначается детям и подросткам химиопрофилактика?

Цель химиопрофилактики — предотвратить инфицирование, заболевание и распространение туберкулезной инфекции по всему организму человека, находящегося в неблагоприятных эпидемиологических условиях, с помощью противотуберкулезных препаратов, препятствующих размножению туберкулезной палочки.

Как показали исследования, в результате проведения химиопрофилактики заболеваемость туберкулезом уменьшается, по сравнению с контрольной группой, в 5-7 раз. У заболевших детей, принимающих лекарство, туберкулезный процесс отличается более благоприятным течением, чем у детей, не получивших препарат. Наиболее опасным периодом являются первые 6-8 месяцев после заражения — за это время развиваются функциональные нарушения или возникают локальные изменения, принципиально важно вводить антибактериальные препараты в организм на раннем этапе развития туберкулезной инфекции.

Химиопрофилактика необходима тем людям, которые больше других рискуют заболеть туберкулезом. К их числу относятся:

♦ дети и подростки, находящиеся в постоянном контакте с больными туберкулезом, особенно в неблагоприятных санитарно-эпидемиологических условиях;

♦ клинически здоровые дети и подростки в раннем периоде первичной туберкулезной инфекции;

♦ дети и подростки с гиперергическими реакциями на туберкулин (по пробе Манту папула 17 мм и более); с нарастанием туберкулиновой пробы;

♦ лица, имеющие неактивные туберкулезные изменения, которые, при наличии условий, могут вызвать их обострения.

Важным условием качественного проведения химиопрофилактики является организация ее контроля. Лучшим местом для ее осуществления являются туберкулезные санатории или санаторные учреждения (санаторные ясли-сады, лесные школы). В детских учреждениях общего типа (ясли-сады, школы) химиопрофилактика проводится медицинским персоналом этих учреждений.

При проведении химиопрофилактики чрезвычайно важна регулярность приема препарата. Родители детей и сотрудники детских учреждений должны быть очень внимательны.

Экспертизу временной нетрудоспособности необходимо проводить в день обращения пациента в медицинскую организацию.

1. В медицинских организациях листок нетрудоспособности выдают

1) врачи организаций скорой медицинской помощи;
2) врачи центров медицинской профилактики;
3) лечащие врачи;+
4) лечащие врачи клиник научно-исследовательских учреждений;+
5) фельдшеры и зубные врачи фельдшеры и зубные врачи.+

2. В случае заболевания учащегося во время оплачиваемой производственной практики

3. В справке форма №095/у должны быть указаны

1) ФИО матери пациента, дата рождения, место работы;
2) ФИО пациента, дата рождения, адрес;+
3) данные о том, имел ли ребенок контакт с инфекционными больными в течение трех недель;+
4) заведение, куда будет предоставляться справка;+
5) период, на который выдается справка.+

4. Врачебная комиссия медицинской организации продлевает листок нетрудоспособности, если пациент уже имеет листок нетрудоспособности, выданный единолично лечащим врачом, сроком на

1) 10 дней;
2) 15 дней;+
3) 21 день;
4) 28 дней;
5) 30 дней.

5. Выдача листков нетрудоспособности осуществляется при предъявлении

1) документа, удостоверяющего личность;+
2) полиса медицинского страхования;
3) свидетельства о рождении;
4) справки о месте проживания;
5) справки с места работы.

6. Если гражданин, осуществляющий уход за больным ребенком, на момент наступления временной нетрудоспособности занят у нескольких работодателей, то ему можно выдать несколько листков нетрудоспособности для предоставления по каждому месту работы в случае, когда

1) в два предшествующих календарных года был занят как у этих, так и у других работодателей;+
2) в два предшествующих календарных года был занят у других работодателей;
3) в два предшествующих календарных года был занят у тех же работодателей;+
4) в течение одного последнего года работал в бюджетной и коммерческой организации;
5) в течение одного последнего года работал в только в бюджетных организациях.

7. Задачами экспертизы временной нетрудоспособности являются:

1) определение сроков временной утраты трудоспособности пациента;+
2) определение степени временной утраты трудоспособности пациента;+
3) определение финансовой компенсации на период временной нетрудоспособности пациента;
4) оценка состояния здоровья пациента;+
5) оценка условий труда пациента.

8. Записи в листке нетрудоспособности выполняются

1) на русском языке;+
2) печатными заглавными буквами;+
3) с помощью трафаретов;
4) с применением печатающих устройств;+
5) чернилами черного цвета.+

9. Лечащий врач может единолично выдать листки нетрудоспособности максимальным сроком

1) до двадцати одного календарного дня включительно;
2) до десяти календарных дней включительно;
3) до пятнадцати календарных дней включительно;+
4) до семи календарных дней включительно;
5) до тридцати календарных дней включительно.

10. Листок временной нетрудоспособности по уходу за детьми в возрасте до 18 лет при их болезни, связанной с злокачественными новообразованиями

1) выдается на весь период амбулаторного лечения;+
2) выдается на весь период совместного пребывания с ребенком в стационарных условиях;+
3) выдается на срок до 30 дней при амбулаторном лечении;
4) выдается на срок до 45 дней при совместном пребывании с ребенком в стационарных условиях;
5) не выдается.

11. Листок временной нетрудоспособности по уходу за детьми в возрасте до 18 лет при их болезни, связанной с поствакцинальным осложнением

12. Листок временной нетрудоспособности по уходу за детьми в возрасте до 18 лет, инфицированными вирусом иммунодефицита человека

1) выдается на весь период совместного пребывания с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении;+
2) выдается на срок до 15 дней при совместном пребывании с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении;
3) выдается на срок до 21 дня при совместном пребывании с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении;
4) выдается на срок до 30 дней при совместном пребывании с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении;
5) не выдается.

13. Листок временной нетрудоспособности по уходу за детьми старше 15 лет по каждому случаю заболевания

1) выдается на все время болезни;
2) выдается при амбулаторном лечении - на срок до 3 дней, по решению врачебной комиссии - до 7 дней;+
3) выдается при амбулаторном лечении - на срок до 7 дней, по решению врачебной комиссии - до 10 дней;
4) не выдается;
5) при амбулаторном лечении - на срок до 10 дней, по решению врачебной комиссии - до 15 дней.

14. Листок временной нетрудоспособности по уходу за детьми, проживающими в зоне отселения

1) выдается на весь период амбулаторного лечения;+
2) выдается на весь период совместного пребывания с ребенком в стационарных условиях;+
3) выдается на срок до 30 дней при амбулаторном лечении;
4) выдается на срок до 30 дней при совместном пребывании с ребенком в стационарных условиях;
5) не выдается.

15. Листок временной нетрудоспособности по уходу за детьми, страдающими заболеваниями вследствие радиационного воздействия на родителей

1) выдается на все время болезни;+
2) выдается на срок до 15 дней;
3) выдается на срок до 21 дня;
4) выдается на срок до 30 дней;
5) не выдается.

16. Листок временной нетрудоспособности по уходу за ребенком в возрасте до 7 лет

1) выдается за весь период лечения ребенка в амбулаторных условиях;+
2) выдается за весь период лечения ребенка в амбулаторных условиях, но не более 60 дней за год;
3) выдается за весь период лечения ребенка при совместном пребывании с ним в стационарных условиях;+
4) выдается за весь период лечения ребенка при совместном пребывании с ним в стационарных условиях, но не более 60 дней в год;
5) не выдается.

17. Листок временной нетрудоспособности по уходу за ребенком в возрасте от 7 до 15 лет

1) выдается за весь период лечения ребенка в амбулаторных условиях;
2) выдается за весь период лечения ребенка при совместном пребывании с ним в стационарных условиях;
3) выдается на срок до 15 дней при амбулаторном лечении по каждому случаю заболевания, если по заключению врачебной комиссии не требуется большего срока;+
4) выдается на срок до 15 дней при совместном пребывании с ребенком в стационарных условиях по каждому случаю заболевания, если по заключению врачебной комиссии не требуется большего срока;+
5) не выдается.

18. Листок временной нетрудоспособности по уходу за ребенком при карантине выдается, если ребенок в возрасте

1) до 10 лет;
2) до 15 лет;
3) до 18 лет;
4) до 5 лет;
5) до 7 лет.+

19. Листок временной нетрудоспособности по уходу за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет

1) выдается за весь период лечения ребенка в амбулаторных условиях;+
2) выдается за весь период лечения ребенка в амбулаторных условиях, но не более чем за 120 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
3) выдается за весь период лечения ребенка при совместном пребывании с ребенком в стационарных условиях;+
4) выдается за весь период при совместном пребывании с ребенком в стационарных условиях, но не более чем за 120 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
5) не выдается.

20. Листок нетрудоспособности выдается

1) в форме документа на бумажном носителе любого образца;
2) в форме документа на бумажном носителе на бланке утвержденного образца;+
3) в форме произвольного электронного документа;
4) в форме электронного документа, подписанного с использованием усиленной квалифицированной электронной подписи медицинским работником и медицинской организацией;+
5) обязательно одновременно в форме документа на бумажном носителе и электронного документа.

21. Листок нетрудоспособности не выдается по уходу

1) в период ежегодного оплачиваемого отпуска и отпуска без сохранения заработной платы;+
2) в период отпуска по беременности и родам;+
3) в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет, за исключением случаев выполнения работы в указанный период на условиях неполного рабочего времени или на дому;+
4) за больным членом семьи старше 15 лет при стационарном лечении;+
5) работающим пенсионерам.

22. Листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком выдается медицинским работником

1) любому члену семьи женского пола;
2) одному из членов семьи, фактически осуществляющему уход;+
3) только матери;
4) только матери или бабушке;
5) только родителям.

23. Не выдают листки нетрудоспособности медицинские работники

1) бальнеологических лечебниц и грязелечебниц;+
2) клиник научно-исследовательских институтов;
3) организаций скорой медицинской помощи;+
4) приемных отделений больничных учреждений;+
5) центров медицины катастроф.+

24. Пособие по временной нетрудоспособности в случае карантина по уходу у ребенка до 7 лет, посещающего дошкольное образовательное учреждение

1) выплачивается за 10 дней;
2) выплачивается за 15 дней;
3) выплачивается за 7 дней;
4) выплачивается за весь период карантина;+
5) не выплачивается.

25. Пособие по временной нетрудоспособности в случае ухода за больным ребенком в возрасте до 18 лет при злокачественных новообразованиях выплачивается

1) за 45 дней лечения ребенка в амбулаторных условиях или совместного пребывания с ребенком в стационарных условиях;
2) за 60 дней лечения ребенка в амбулаторных условиях или совместного пребывания с ребенком в стационарных условиях;
3) за весь период лечения ребенка в амбулаторных условиях или совместного пребывания с ребенком в стационарных условиях;+
4) только за период лечения ребенка в амбулаторных условиях;
5) только за период совместного пребывания с ребенком в стационарных условиях.

26. Пособие по временной нетрудоспособности в случае ухода за больным ребенком в возрасте до 18 лет, при его болезни, связанной с поствакцинальным осложнением, выплачивается

27. Пособие по временной нетрудоспособности в случае ухода за больным ребенком в возрасте до 18 лет, являющимся ВИЧ-инфицированным, выплачивается

1) за 21 день совместного пребывания с ребенком в стационарных условиях;
2) за 30 дней совместного пребывания с ребенком в стационарных условиях;
3) за 60 дней совместного пребывания с ребенком в стационарных условиях;
4) за 90 дней совместного пребывания с ребенком в стационарных условиях;
5) за весь период совместного пребывания с ребенком в стационарных условиях.+

28. Пособие по временной нетрудоспособности в случае ухода за больным ребенком в возрасте до 7 лет, если его заболевание входит в специальный перечень, выплачивается

1) не более чем за 30 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
2) не более чем за 45 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
3) не более чем за 60 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
4) не более чем за 90 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;+
5) по всем случаям ухода за этим ребенком.

29. Пособие по временной нетрудоспособности в случае ухода за больным ребенком в возрасте до 7 лет, если его заболевание не входит в специальный перечень, выплачивается

1) не более чем за 30 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
2) не более чем за 45 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
3) не более чем за 60 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;+
4) не более чем за 90 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
5) по всем случаям ухода за этим ребенком.

30. Пособие по временной нетрудоспособности в случае ухода за больным ребенком в возрасте от 7 до 15 лет выплачивается

1) за период до 10 календарных дней по каждому случаю лечения ребенка в амбулаторных условиях или стационарного совместного пребывания, но не более чем за 30 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
2) за период до 10 календарных дней по каждому случаю лечения ребенка в амбулаторных условиях или стационарного совместного пребывания, но не более чем за 45 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
3) за период до 15 календарных дней по каждому случаю лечения ребенка в амбулаторных условиях или стационарного совместного пребывания, но не более чем за 45 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;+
4) за период до 15 календарных дней по каждому случаю лечения ребенка в амбулаторных условиях или стационарного совместного пребывания, но не более чем за 60 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
5) по всем случаям ухода за этим ребенком.

31. Пособие по временной нетрудоспособности в случае ухода за больным ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет выплачивается

1) за весь период лечения ребенка;
2) за весь период лечения ребенка в амбулаторных условиях или стационарного совместного пребывания, но не более чем за 120 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;+
3) за весь период лечения ребенка в амбулаторных условиях или стационарного совместного пребывания, но не более чем за 150 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
4) за весь период лечения ребенка в амбулаторных условиях или стационарного совместного пребывания, но не более чем за 60 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
5) за весь период лечения ребенка в амбулаторных условиях или стационарного совместного пребывания, но не более чем за 90 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком.

32. При заболевании одномоментно несколькихдетей, по уходу выдают

1) два листка нетрудоспособности при заболевании более двух детей;+
2) один листок нетрудоспособности при заболевании двух детей;+
3) один листок нетрудоспособности при заболевании трех детей;
4) один листок нетрудоспособности, не зависимо от количества заболевших детей;
5) отдельный листок нетрудоспособности на каждого заболевшего ребенка.

33. При заболевании ребенка в период, когда лицо, осуществляющее уход за ним, временно не нуждается в освобождении от работы, листок нетрудоспособности по уходу за ребенком

1) всегда выдается с первого дня заболевания ребенка на весь период болезни;
2) выдается по усмотрению лечащего врача;
3) выдается со дня, когда лицо, осуществляющее уход, должно приступить к работе, если ребенок продолжает нуждаться в уходе;+
4) не выдается, даже если лицо, осуществляющее уход, должно приступить к работе, а ребенок продолжает нуждаться в уходе;
5) не выдается, если заболевание завершилось в период временного освобождения от работы лица, осуществляющего уход.+

1) 09;+
2) 12;
3) 13;
4) 14;
5) 15.

1) 09;
2) 12;
3) 13;+
4) 14;
5) 15.

1) 38;+
2) 39;
3) 40;
4) 41;
5) 42.

1) 38;
2) 39;+
3) 40;
4) 41;
5) 42.

1) 38;
2) 39;
3) 40;
4) 41;
5) 42.+

1) 38;
2) 39;
3) 40;+
4) 41;
5) 42.

1) 38;
2) 39;
3) 40;
4) 41;+
5) 42.

41. При заполнении листка нетрудоспособности возможны отклонения в виде

1) "произвольного" сокращения названия организаций при отсутствии сокращенного наименования или если наименование организации содержит более 29 символов;+
2) аккуратного зачеркивания неправильно написанного слова;
3) использования для правки корректирующей жидкости;
4) перенесения окончания фамилии и инициалов врача во второй ряд ячеек данной строки, если фамилия и инициалы врача превышают 14 символов первого ряда ячеек при заполнении строки "Фамилия и инициалы врача или идентификационный номер" таблицы "Освобождение от работы";+
5) сокращения наименования должности медицинского работника в пределах имеющихся ячеек в строке "Должность врача" таблицы "Освобождение от работы".+

42. При заполнении листка нетрудоспособности допускается использование

1) гелевой ручки;+
2) капиллярной ручки;+
3) перьевой ручки;+
4) простого карандаша;
5) шариковой ручки.

43. При карантине листок нетрудоспособности по уходу за ребенком до 7 лет, посещающим дошкольное образовательное учреждение

1) выдается на 10 дней;
2) выдается на 15 дней;
3) выдается на 7 дней;
4) выдается на весь период карантина;+
5) не выдается.

44. При наличии ошибок в заполнении листка нетрудоспособности

1) не посещающему образовательных учреждений;
2) посещающему высшее образовательное учреждение;+
3) посещающему дошкольное учреждение;+
4) посещающему коммерческое образовательное учреждение;+
5) посещающему среднее общеобразовательное учреждение.+

46. Фельдшер может единолично выдать листки нетрудоспособности максимальным сроком

1) до десяти календарных дней включительно;+
2) до пяти календарных дней включительно;
3) до пятнадцати календарных дней включительно;
4) до семи календарных дней включительно;
5) до трех календарных дней включительно.

47. Экспертиза временной нетрудоспособности – один из видов экспертизы

1) культурологической;
2) медицинской;+
3) социальной;
4) условий труда;
5) финансово-экономической.

48. Экспертизу временной нетрудоспособности необходимо проводить

1) в день выписки пациента;
2) в день обращения пациента в медицинскую организацию;+
3) в любой день заболевания по желанию пациента;
4) после консультации с заведующим отделением;
5) после проведения дополнительного обследования.

3. На какой срок медицинский работник единолично выдает листок нетрудоспособности единовременно и единолично продлевает его при амбулаторном лечении заболеваний (травм), отравлений или иных состояний, связанных с временной потерей гражданами трудоспособности:

1. выдает на срок до 5 календарных дней и продлевает на срок до 10 календарных дней
2. выдает на срок до 10 календарных дней и продлевает на срок до 30 календарных дней
3. выдает на срок до 3 календарных дней и продлевает на срок до 5 календарных дней
4. выдает на срок до 7 календарных дней и продлевает на срок до 14 календарных дней
5. выдает на срок до 30 календарных дней и продлевает на срок до 30 календарных дней

4. При продолжении временной нетрудоспособности гражданина, выписанного после стационарного лечения, листок временной нетрудоспособности может быть продлен на срок до:

1. 3 дней
2. 5 дней
3. 10 дней
4. 14 дней
5. 30 дней

1. проходящим медицинское освидетельствование, медицинское обследование или лечение по направлению военных комиссариатов
2. застрахованным лицам, являющимся гражданами Российской Федерации
3. постоянно или временно проживающим на территории Российской Федерации
4. иностранным гражданам
5. лицам, работающим по трудовым договорам
6. священнослужителям

6. Листок нетрудоспособности не выдается по уходу: 1. за больным членом семьи старше 15 лет при стационарном лечении; 2. за хроническими больными в период ремиссии; 3. за ребенком в возрасте до 7лет при амбулаторном лечении; 4. за детьми в возрасте до 15 лет, страдающими заболеваниями вследствие радиационного воздействия на родителей; 5. в период ежегодного отпуска и отпуска без сохранения заработной платы:

1. если правильный ответ 1, 2 и 3
2. если правильный ответ 1, 3 и 5
3. если правильный ответ 2, 3 и 4
4. если правильный ответ 1, 2 и 5
5. если правильный ответ 3, 4 и 5

1. при бытовой травме
2. при заболеваниях вследствие опьянения или действий, связанных с опьянением
3. военнослужащим, обратившимся по месту жительства за медицинской помощью
4. трудоспособным лицам, направленным в период медицинских осмотров на обследование
5. вследствие злоупотребления алкоголем

1. листок временной нетрудоспособности
2. случай временной нетрудоспособности
3. первичное заболевание
4. впервые выявленное в данном году заболевание
5. справка о временной нетрудоспособности

9. На медико-социальную экспертизу (МСЭ) направляются граждане, имеющие стойкие ограничения жизнедеятельности и трудоспособности, нуждающиеся в социальной защите, по заключению врачебной комиссии при: 1. очевидном неблагоприятном клиническом и трудовом прогнозе вне зависимости от сроков временной нетрудоспособности, но не позднее 4 месяцев от даты ее начала; 2. нахождении гражданина под стражей или административным арестом; 3. благоприятном клиническом и трудовом прогнозе при временной нетрудоспособности, продолжающейся свыше 10 месяцев (в отдельных случаях-свыше 12 месяце; 4. прохождении периодических медицинских осмотров (обследований), в том числе в центрах профпатологии; 5. необходимости изменения программы профессиональной реабилитации работающим инвалидам в случае ухудшения клинического и трудового прогноза независимо от группы инвалидности и сроков временной нетрудоспособности:

1. если правильный ответ 1, 2 и 4
2. если правильный ответ 2, 3 и 5
3. если правильный ответ 3, 4 и 5
4. если правильный ответ 1, 3 и 5
5. если правильный ответ 2, 3 и 4

1. не одной
2. одна
3. две
4. три
5. четыре

11. Записи в листке нетрудоспособности выполняются на русском языке печатными буквами: 1. чернилами черного цвета; 2. с помощью печатающих устройств; 3. шариковой ручкой; 4. гелевой ручкой; 5. капиллярной ручкой:

1. если правильный ответ 1, 2, 3 и 5
2. если правильный ответ 2, 3, 4 и 5
3. если правильный ответ 1, 2, 4 и 5
4. если правильный ответ 1, 3, 4 и 5
5. если правильный ответ 1, 2, 3 и 4

12. Укажите вид обследования, проведенного в амбулаторных условиях, при котором может быть выдан листок временной нетрудоспособности рабочему или служащему на период этого обследования:

1. колоноскопия
2. дуоденальное зондирование
3. рентгеноскопия грудной клетки
4. подбор контактных линз
5. ЭХО-КГ

13. На какой срок фельдшер ФАП, работающий на участке один, единолично и единовременно может выдать и продлить листок временной нетрудоспособности без ВК:

1. выдать на срок до 5 календарных дней и продлить на срок до 10 календарных дней
2. выдать на срок до 10 календарных дней и продлить на срокдо 14 календарных дней
3. выдать на срок до 14 календарных дней и продлить на срокдо 28 календарных дней
4. выдать на срок до 20 календарных дней и продлить на срокдо 30 календарных дней
5. выдать на срок до 3 календарных дней и продлить на срокдо 5 календарных дней

14. Окончательное решение о необходимости направления больного на медико-социальную экспертизу принимает:

1. лечащий врач
2. заведующий отделением
3. заместительглавного врача по КЭР
4. врачебная комиссия
5. главный врач

15. Листок временной нетрудоспособности одному из работающих членов семьи по уходу за больным (взрослым) может быть выдан:

1. при отказе от госпитализации самого больного или родственников
2. если заболевание или травма обусловлены непосредственным воздействием алкоголя
3. по уходу за инвалидом I группы
4. по уходу за хроническим больным в период тяжелого обострения заболевания
5. выдается только родственникам женского пола

16. Листок временной нетрудоспособности по уходу за больным (взрослым), находящимся на лечении в стационаре:

1. выдается на 3 дня
2. выдается на 6 дней
3. выдается на 10 дней
4. не выдается вообще
5. выдается на весь период лечения

17. Лицам, выезжающим в другие города по вызову НИИ и наблюдающимся там как тематические больные, в связи с их отсутствием на работе:

1. выдается листок временной нетрудоспособности в НИИ
2. выдается листок временной нетрудоспособности в ЛПУ по месту жительства
3. не выдается листок временной нетрудоспособности
4. выдается справка произвольной формы в ЛПУ по месту жительства
5. выдается справка произвольной формы в НИИ

18. Укажите документ, освобождающий от работы на время пребывания в стационаре трудоспособного рабочего или служащего, направленного туда в связи с периодическими медицинскими осмотрами, с целью уточнения зависимости заболевания от профессиональных вредностей:

1. листок временной нетрудоспособности, выданный поликлиникой
2. справка произвольной формы, выданная поликлиникой
3. листок временной нетрудоспособности, выданный стационаром
4. справка произвольной формы, выданная стационаром
5. специальный листок временной нетрудоспособности

19. Инвалид III группы, инвалидность установлена в связи с бронхиальной астмой средней тяжести. Причина инвалидности-профессиональное заболевание. Работает в облегченных условиях в соответствии с рекомендациями МСЭ, временная утрата трудоспособности у него обусловлена обострением профессиональной бронхиальной астмы. Укажите вид нетрудоспособности, который должен быть указан в листке временной нетрудоспособности у данного больного:

1. заболевание
2. профессиональное заболевание
3. бытовая травма
4. прочерк
5. производственная травма

20. При заболевании и необходимости в санаторно-курортном лечении листок временной нетрудоспособности:

1. выдается лечащим врачом направившего медицинского учреждения
2. выдается врачом санаторно-курортного учреждения
3. выдается главным врачом направившего медицинского учреждения
4. не выдается вообще
5. выдается главным врачом санаторно-курортного учреждения

1. продление листка временной нетрудоспособности до 30 дней
2. продление листка временной нетрудоспособности свыше 30 дней
3. выдача заключения о необходимости перевода на другую работу
4. освобождение выпускников школ от итоговой аттестации
5. освобождение от вступительных экзаменов в ВУЗ

22. Укажите, на какой срок могут выдавать листок временной нетрудоспособности врачи, занимающиеся частной практикой вне лечебного учреждения, (при наличии у них лицензии на выдачу листков нетрудоспособности):

1. на 5 дней
2. на 7 дней
3. на 10 дней
4. на 30 дней
5. на 60 дней

1. приказом об утверждении порядка выдачи листков временной нетрудоспособности
2. основами Законодательства об охране здоровья граждан
3. инструкцией о порядке выдачи документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность граждан
4. другими документами
5. основными статьями Конституции РФ

1. при отпуске для санаторно-курортного лечения
2. при уходе за больным членом семьи
3. при карантине
4. лицам, находящимся в отпуске без сохранения заработной платы
5. при бытовой травме

1. листок временной нетрудоспособности
2. случай временной нетрудоспособности
3. первичное заболевание
4. впервые выявленное в этом году заболевание
5. справка о временной нетрудоспособности

26. Ориентировочной оценкой показателя тяжести заболевания с временной утратой трудоспособности является:

1. число дней временной утраты трудоспособностина 100 лиц трудоспособного возраста в год
2. листок временной нетрудоспособности, выданный на срок более 10 дней
3. длительность заболевания, превышающая 1 месяц
4. характер патологического процесса
5. наличие сопутствующего заболевания

1. возникло в научной экспедиции в связи с укусом клеща (клещевой энцефалит)
2. обусловлено отравлением токсическими веществами при выполнении студентом лабораторных занятий
3. возникло в командировке в гостинице в ночное время в результате отравления угарным газом
4. обусловлено отравлением метиловым спиртом, выпитым в обеденный перерыв на работе
5. обусловлено отравлением дымом во время перекура

28. Для удостоверения временной нетрудоспособности студента или учащегося техникума при заболеваниях, полученных им в период производственной практики, выдается:

1. справка произвольной формы
2. справка № 095/У
3. запись врача в амбулаторной карте
4. листок временной нетрудоспособности
5. ничего не выдается

29. Что из нижеперечисленного не может рассматриваться как нарушение режима при оформлении листка временной нетрудоспособности:

1. выезд в другую местность
2. отказ от госпитализации
3. отказ от направления на МСЭ
4. неявка в назначенный день на МСЭ
5. выход на работу без закрытия листка временной нетрудоспособности

30. Застрахованным лицам из числа иностранных граждан, работающих на предприятиях РФ, для удостоверения временной нетрудоспособности вследствие несчастного случая:

1. выдается справка произвольной формы
2. выдается листок временной нетрудоспособности
3. не выдается никакой документ
4. выдается справка определенной формы
5. выдается специальный документ

Gee Test

Система подготовки к тестам и средство для проверки своих знаний. Инструмент для тестирования студентов и школьников.

Эпидемия коронавируса SARS-CoV-2 внесла свои коррективы в трудовую деятельность россиян, в частности актуализировала вопрос о получении больничных — листков временной нетрудоспособности по болезни или при бессимптомном течении заболевания.

Сколько длится больничный при коронавирусе? Как быть, если заболел ваш близкий родственник или сосед, а вы контактное лицо? Можно ли получить справку о временной нетрудоспособности дистанционно? В этой статье мы расскажем о порядке получения больничного при коронавирусе.

Кто и когда может взять больничный при коронавирусе?

На выплаты по временной нетрудоспособности из Фонда социального страхования РФ могут претендовать только официально трудоустроенные граждане, с заработной платы которых ежемесячно удерживался налог.

Индивидуальным предпринимателям (ИП) и самозанятым, а также людям, работающим без официального трудоустройства выплаты не положены.

На оплачиваемый больничный может претендовать пациент с подтвержденным коронавирусом или вирусной пневмонией, вызванной CODID-19.
Больничный могут взять контактные лица, родственники, люди, которые ухаживают за больным и систематически с ним контактируют.
В частности, больничный может взять родитель, ребенок которого заболел.
Больничный на все время пандемии могут взять пациенты с хроническими заболеваниями, попадающие в группу риска по развитию осложнений.

Перечень таких заболеваний утвержден Комитетом по здравоохранению РФ и позволяет сотруднику взять больничный (важно! но только на все время карантина — срок, установленный регионом), предварительно встав на учет в поликлинику по месту жительства.

Важно понимать, что денежная компенсация по болезни или в случае контакта с больным будет меньше заработной платы. Поэтому при легком течении коронавируса работник может договориться с работодателем об удаленной занятости.

При коронавирусе наблюдаются такие симптомы, как повышенная температура тела, общая слабость и утомляемость, потеря обоняния и другие нарушения в работе внутренних органов.

Если коронавирус спровоцировал воспаление легких, пациента, как правило, начинают беспокоить симптомы респираторного заболевания: одышка, кашель, дискомфорт в грудной клетке.

Но визуального осмотра, аускультации и пульсоксиметрии недостаточно для постановки диагноза и выдачи больничного листа. Коронавирус считается подтвержденным по результатам лабораторного ПЦР-теста. Если врач подозревает, что у пациента может быть пневмония, вызванная COVID-19, больному рекомендуют сделать КТ легких. Воспаление легких — распространенное осложнение новой коронавирусной инфекции. Для восстановления пациенту потребуется больше времени, при этом назначается более интенсивная терапия.

Для получения больничного пациентам с хроническими заболеваниями следует встать на учет в поликлинику. Пожилые люди старше 65 лет и люди, вернувшиеся из-за границы, вынуждены соблюдать режим самоизоляции, поэтому оформить больничный они могут дистанционно через портал Госуслуг. Такой порядок установлен специальным распоряжением Правительства РФ, но он не является окончательным и может быть изменен.

Если вы контактировали с зараженным человеком, то можете взять больничный по случаю карантина или уточнить у руководителя предприятия возможность работать две недели удаленно.

Больничный лист можно оформить в электронном или письменном виде. Эти данные заносят в базу ФСС, которая доступна работодателю после авторизации в личном кабинете.

В каждом листке временной нетрудоспособности проставляется код для выплаты пособия, который будет разным у пациентов с подтвержденным коронавирусом (код 01) и контактного лица, вынужденного без выраженных признаков заболевания уйти на карантин (код 03).

Сколько дней длится больничный при коронавирусе?

Больничный при коронавирусе длится столько, сколько необходимо для полной победы организма пациента над вирусом и его восстановления.

Пациенту с коронавирусом, подтвержденным лабораторной диагностикой, но без пневмонии первый больничный лист выписывают, как правило, на 14 дней. Все это время пациент лечится по рекомендациям врача, следит за динамикой терапии. Через две недели пациент делает ПЦР-тест, и врач принимает решение о сроке продления больничного.

Важно, чтобы вирус не спровоцировал развитие осложнений — воспаление легких, тромбоз сосудов, почечную недостаточность. При выраженных признаках респираторного заболевания: кашле, одышке, дискомфорте в груди, нехватке воздуха — следует делать КТ легких.

На больничном пациенту следует находиться до тех пор, пока не придет отрицательный результат теста — ПЦР или на иммуноглобулины. Однако важно понимать, что антитела (ответные реакции на вирус) могут сохраняться в крови еще 2-3 месяца, даже когда пациент уже здоров. Принимая во внимание довольно высокий процент погрешности, иногда предпочтительнее сделать не один, а два теста. После первого отрицательного результата лечащий врач может выписать выздоровевшего пациента или продлит больничный, но уже по карантину.

На лечение вирусной пневмонии может уйти месяц, и не один. При этом остаточные явления коронавируса, такие как кашель, боль в горле, затруднение в дыхании, могут сохраняться еще на протяжении 1-2 месяцев после того, как пневмония уже побеждена.

Как оплачивается больничный при коронавирусе?

Порядок выплат по больничному листу при коронавирусе ничем не отличается от иных ситуаций, например, от больничного при ОРВИ или по уходу за заболевшим ребенком. На размер выплат не влияет, болеет ли пациент вирусной пневмонией, вызванной COVID-19, или же он вынужден придерживаться карантина из-за контакта с больным, хронических заболеваний или пожилого возраста.

На размер выплат влияет:

Трудовой стаж;
Фактический заработок сотрудника за последние два года;
Установленный уровень МРОТ.

Как посчитать, сколько денег мне положено по больничному при коронавирусе?

Шаг 1 — считаем суммарный доход за последние два года. Например, 2019 год — 360 000 руб., 2020 год — 420 000 руб.

Шаг 2 — рассчитываем средний заработок за 1 день, то есть делим сумму заработка за 2 года на 731. В данном случае получается:

(360 000 + 420 000) / 731 = 1 067 руб.

Шаг 3 — рассчитываем дневную выплату по больничному, исходя из актуального трудового стажа:

а) Менее полугода — размер дневной выплаты соответствует МРОТ (на данный момент — 404,33 руб. (если в месяце 30 дней) или 391,29 руб. (31 день).

б) Менее 5 лет — положено 60% от среднего дневного заработка, в нашем примере это 640 рублей.

в) От 5 до 8 лет — 80% от среднего дневного заработка, в нашем примере это 854,6 руб.

г) Более 8 лет — 100% от среднего дневного заработка, в данном случае это 1067 руб.

Оплачивается каждый рабочий день, пропущенный сотрудником по состоянию здоровья. Максимальный срок больничного по решению врачебной комиссии может быть продлен до 10 месяцев.

Если специфика работы и предприятия не позволяет перейти на дистанционный формат работы, работодатель может оформить простой по независящим от него причинам и по согласию работника предоставить ему ежегодный оплачиваемый отпуск или отпуск за свой счет.

Как оформить больничный при коронавирусе?

Больничный оформляется в обычном порядке. В зависимости от самочувствия, заболевший обращается к доктору (инфекционисту, терапевту, пульмонологу) непосредственно в медицинское учреждение или вызывает скорую помощь на дом.

Листок нетрудоспособности выдают в электронном виде (в некоторых регионах письменно). Они имеют одинаковую силу. Электронный больничный при коронавирусе будет храниться во всероссийской базе ФСС — доступный только для работника, его работодателя и лечащего врача в медицинском учреждении, подключенном к единой базе.

Во время карантина следует придерживаться самоизоляции — потенциальному носителю нового вируса нельзя выходить из дома даже в поликлинику, поскольку это может способствовать распространению инфекции.

Если вы живете с человеком, у которого обнаружен коронавирус, или недавно вернулись из эпидемиологически неблагоприятной страны, то можете оформить больничный по карантину с помощью сайта Госуслуг.

Для этого необходимо:

1. Подать заявление и заполнить анкету на сайте.

2. Приложить фотографию разворота паспорта и документы, подтверждающие факт пересечения границы или совместного проживания с больным. Образец и полный список таких документов доступен на сайте Госуслуг.

3. Сообщить номер электронного больничного работодателю.

Пособие по временной нетрудоспособности в связи с карантином выплачивается двумя частями: за первые 7 пропущенных дней и за оставшийся период.

Код коронавируса в больничном листе

Основное, на что следует обратить внимание — код 01 присваивается больничным листам пациентов, с подтвержденным коронавирусом. Код 03 соответствует больничному пациента, вынужденному уйти на карантин без возможности продолжать трудовую деятельность дистанционно. Если по истечению 14 дней карантина болезнь дает о себе знать, пациент получит от врача листок временной нетрудоспособности 01.

Пациенты с вирусной пневмонией должны быть готовы к тому, что на борьбу с болезнью уйдет в лучшем случае 1 месяц. Состояние дыхательного органа можно оценить на контрольной КТ. Важно исключить пневмонию, незавершённые воспалительные процессы в легких и осложнения пневмонии, такие как фиброз. При наличии признаков фиброзных изменений на КТ и характерных симптомов, пациенту следует обратиться к пульмонологу и сделать контрольную КТ через год.

Текст подготовил

Котов М.А. Опыт применения компьютерной томографии в диагностике заболеваний органов дыхания у детей / Материалы X Невского радиологического Форума (НРФ-2018). – СПб., 2018, Лучевая диагностика и терапия. 2018. № 1 (9). — С. 149.
Панов А.А. Пневмония: классификация, этиология, клиника, диагностика, лечение, 2020.
Бова А.А. Пневмонии: этиология, патогенез, клиника, диагностика, 2016.
Chl Hong, M.M Aung , K. Kanagasabai , C.A. Lim , S. Liang , K.S Tan. The association between oral health status and respiratory pathogen colonization with pneumonia risk in institutionalized adults, 2018.
Yang-Pei Chang, Chih-Jen Yang, Kai-Fang Hu, A-Ching Chao, Yu-Han Chang, Kun-Pin Hsieh, Jui-Hsiu Tsai, Pei-Shan Ho, Shen-Yang Lim. Risk factors for pneumonia among patients with Parkinson's disease: a Taiwan nationwide population-based study, 2016.
Клинические рекомендации по диагностике, лечению и профилактике тяжелой внебольничной пневмонии у взрослых. Министерство здравоохранения РФ, 2019.

Мы перезвоним, подберём удобное для записи время и ответим на вопросы.
Оператор обрабатывает входящие заявки с 8:00 до 22:00

Если вы оставили ее с 8:00 до 22:00, мы перезвоним вам для уточнения деталей в течение 15 минут.

Читайте также: