Как поменяться с женой декретом

Обновлено: 30.06.2024

Многие знают, что отпуск по уходу за малышом – это тяжелая постоянная работа, которую некоторые не понимают, пока не окажутся с младенцем на руках на месте мамы. Герой нашего повествования Дмитрий решился на эксперимент. Мужчина поменялся ролями с женой всего на одну неделю – женщина работала, а Дима ухаживал за ребенком дома. Что из этого вышло, расскажем в статье.

Условия эксперимента

Дмитрий взял на работе отпуск и собрался целую неделю посвятить домашним заботам. Его жена решила все это время ходить на работу и ремонтировать дома все, что сломается. Женщина работает фрилансером, и чтобы начать рабочий день, ей достаточно сесть за ПК.

Для чистоты эксперимента жена Димы должна была 7 дней трудиться вне дома у подруги. Это было сделано для того, чтобы она не могла помогать мужу.

Ожидания и реальность

Первый день для Дмитрия оказался замечательным: ему не нужно было на работу собираться, тратить на дорогу время, то есть 3 часа в сутки оказались свободными. Кроме забот о малыше и домашней работы, мужчина планировал поиграть в PlayStation.

Итак, мужчина вместе с малышом проводил маму на работу. Жена подробно расписала весь список действий на день: как кормить, гулять, когда спать укладывать. Остальное оставила на усмотрение мужа.

Во время кормления сын опрокинул весь завтрак на себя. Дмитрий успокаивал малыша как мог, но тот все равно рыдал. Мальчик плакал и во время переодевания, и в момент уборки. Жена даже хотела вернуться домой, но Дмитрий отказал ей. Он решил закалять свой характер.

Чтобы прекратить это безумие, мужчина отправился с малышом на прогулку. Дмитрий съел шаурму, пока в коляске спал его сын. Это была его единственная пища в течение целого дня. Но вечером он все же приготовил ужин.

На плечи Димы легло все: покупка продуктов, уборка, готовка, забота о ребенке, посещение детского врача. Пища должна была быть свежей, пол необходимо было мыть каждый день, так как малыш везде ползал.

Кстати, Диме пришлось постоянно звонить жене и спрашивать, где что лежит. Он чувствовал свою беспомощность, так как ранее все было во власти супруги.

Адаптация жены

Женщина часто жаловалась на то, что изолирована от общества и устает. На этой неделе она просто гуляла с ребенком вечером, пока Дмитрий готовил ужин. Она была довольна тем, что супруг наслаждался всеми прелестями декретной жизни.

Жена ожила на глазах - настроение отличное, стала даже красивее. К тому же за неделю дома ничего не сломалось, не надо было передвигать мебель, вкручивать лампочки и что-то чинить.

Дмитрий начал понимать супругу

Ребенок плакал, спал, ел, ему нужно было менять подгузники – и так каждый день. Личного времени у Димы не было вообще, он эмоционально истощался, стал похож на робота. Иногда просто неподвижно лежал и хотел, чтобы его никто не трогал.

Режим дня мужчина не выполнял вообще. Все основные моменты пропускал или забывал. Решил завести будильник, чтобы тот напоминал о нужных делах. Расписание несколько наладилось, но ребенок всегда вносил свои коррективы.

Мужчина-телохранитель

Сын начал пытаться ходить. Его нужно было постоянно контролировать, прятать все потенциально опасные предметы.

В поликлинике Дмитрий заметил, что уже 1,5-летние дети зависают в гаджетах. Он понял, что подает сыну такой же пример, поэтому решил меньше сидеть в телефоне или ноутбуке при малыше. А до PlayStation руки парня так и не доходили.

Дмитрий заявил, что сосредоточенность стала его вторым именем. Он забыл, что такое лень, все успевал сделать четко, точно и вовремя, стал организованным. Он сказал, что ребенок действительно нас воспитывает.

Что понял Дмитрий

Мужчина сказал, что за время эксперимента понял следующее:

Делить обязанности на мужские и женские - это повод для ссоры.
Надо стараться больше помогать жене.
Изучил бытовую технику: детские вещи требуют деликатного режима стирки и особого порошка, познакомился с блендером.
Отцы, как и мамы, в декрете тоже мечтают лишь об одном - выспаться.
Сохранять баланс между своей жизнью и уходом за малышом - это настоящее искусство, которому нельзя научиться за неделю.
Мужчина почувствовал, что сын для него важен. Уход за ребенком - ответственное дело, здесь нельзя бездельничать.
Как трудно полностью зависеть от чада – его сна, прорезывания зубов, настроения.
Полноценно проводить время с младенцем можно в любой момент. Нет необходимости в том, чтобы он начал говорить.

Может ли декретные получить муж? Разобраться с ответом на этот вопрос нам предстоит далее. Также постараемся выяснить, на какую государственную поддержку способен претендовать отец малыша вместо своей супруги. Можно ли вообще переоформлять детские пособия на главу семьи? Или все выплаты от государства и работодателя отдаются исключительно новоиспеченной матери? В конце концов, рассмотрим порядок оформления выплат за ребенка.

Определение декрета

Может ли муж получить декретные за жену? Чтобы правильно ответить на этот вопрос, придется сначала выяснить, о каком периоде идет речь.

Что называют декретом? В обществе существуют 2 разных понятия этого термина. В зависимости от трактовки будет меняться право на оформление пособия.

Декрет - период нетрудоспособности перед родами и после них. Обычно он дается с 30-й недели беременности. Отводится для подготовки к появлению малыша. В среднем составляет 140 дней. Этот период оплачивается единовременным пособием.

Кроме того, декретом часто называют отпуск по осуществлению воспитания и ухода за новорожденным. За это время человек получает пособие ежемесячного типа.

Может ли декретные получить муж? Не стоит торопиться с ответом на этот вопрос. Ведь все зависит от определения декрета. Нередко декретными выплатами называют компенсацию за появление малыша на свет. Это третья форма определения изучаемого периода.

Декрет перед родами и после них

Имеет ли право муж получить декретные? Если говорить о периоде нетрудоспособности, который начинается с 30-й недели интересного положения женщины, то ответ будет отрицательным.

Некоторые девушки и работодатели в шутку говорят, что супруг может получить декретное единовременное пособие, если он сам забеременеет и родит. Ни при каких обстоятельствах лист нетрудоспособности перед родами мужчинам не подписывается. А значит, претендовать на компенсацию может только работающая жена.

Выплата за появление ребенка

Может ли муж получить декретные выплаты? К примеру, если таковыми называют единовременное федеральное пособие за непосредственное появление малыша в семье.

В этом случае супруг действительно имеет право на оформление компенсации на себя. Но только при условии, что жена при этом либо будет работать, либо она не станет оформлять прочие детские выплаты на свое имя. Такая практика встречается в России все чаще и чаще. Особенно среди семей, где у девушек зарплата значительно выше, чем у молодых людей.

Уход за ребенком

Может ли муж на работе получить декретные? Последний вариант развития событий - это запрос отпуска по уходу за ребенком с соответствующей финансовой поддержкой.

При подобных обстоятельствах взять на себя ответственность за новорожденного отец может. Законодательство РФ это не запрещает. Только придется учесть, что и все остальные детские выплаты в идеале должны будут оформляться на супруга. Он не сможет работать до достижения ребенком полутора или 3 лет (в зависимости от ситуации).

Таким образом, произойдет фактическая подмена ролей. Женщина будет обеспечивать семью, а мужчина - осуществлять уход за новорожденным и вести быт. Подобная картина просматривается в некоторых семьях РФ.

Мужу совместно с женой

А может ли муж получить декретные за жену, но при условии, что мать семейства все равно будет воспитывать ребенка сама? То есть фактически находиться в декрете?

Такой вариант теоретически возможен. Практически его воплотить в жизнь не всегда легко. Дело в том, что в отпуск по уходу за ребенком может уйти только один родитель. И при оформлении пособий от государства/работодателя придется брать справку с места работы второго законного представителя новорожденного о неполучении финпомощи, связанной с родами. Без этого в оформлении выплат откажут.

Чтобы супруг оформил на себя декретные выплаты, а жена при этом могла осуществлять уход за своим малышом, придется сделать так, чтобы официально женщина не работала. Она может учиться или быть домохозяйкой. Тогда супруг сможет ради выгоды оформить на себя декрет и в реальности оставить в нем супругу.

Основной проблемой в этом случае является обеспечение семьи. Кто-то должен работать. Если муж или жена трудятся в период декрета неофициально, никаких проблем не будет. С официальным трудоустройством придется повременить до окончания декретных выплат.

Некоторые семьи получают пассивный доход или хорошую финансовую помощь от родителей/родственников. Это как раз те ситуации, когда муж способен оформить на себя декрет и до 3 лет малыша быть рядом с женой и ребенком без особого финансового ущерба.

Кто имеет право на выплаты по рождению

Мы выяснили, может ли муж получить декретные. А кто вообще имеет право на оформление детских пособий?

В идеале по закону соответствующие выплаты полагаются новоиспеченной матери. Она получает и декретные, и компенсацию за роды, и прочие формы государственной поддержки.

Кроме мамы на госпомощь имеет право отец детей. В этом случае матери придется отказаться от пособий и выплат. Иначе воплощение задумки в жизнь не имеет места.

Осуществлять уход за новорожденным может любой близкий родственник. К примеру, бабушки или дедушки. Тогда они получат соответствующее ежемесячное пособие. А вот за роды и декрет им компенсации не положены.

Как мы уже говорили, лучше, чтобы все пособия оформляла на себя женщина. Тогда удастся получить наибольшее количество разнообразных форм помощи по рождению малыша.

Неработающий муж

Может ли муж получить на работе декретные? Как мы уже выяснили, мужчина имеет право на оформление основной массы детских пособий. А что делать, если женщина работает, а ее супруг - нет?

В этом случае чаще всего декретный отпуск по уходу за малышом оформляется на мужчину, а женщина продолжает нести бремя кормильца семьи. Но декрет перед родами мужской половине общества не положен. Ровным счетом, как и всем безработным родителям.

То есть даже при отсутствии трудоустройства один из супругов имеет право:

на выплаты по уходу за ребенком;
единовременное пособие по родам.

Главное, чтобы все компенсации оформлялись на одного родителя. В некоторых случаях женщина уходит в декрет, а безработный муж либо трудится неофициально, либо находит работу. Тогда претендовать на финподдержку он уже не сможет.

Где просить помощи

Мы выяснили, может ли муж получить декретные вместо жены. А в каких организациях сегодня оформляют детские пособия?

За выплатами по декрету в той или иной форме трудоустроенные граждане должны в обязательном порядке идти к своему работодателю. Региональные компенсации оформляются в МФЦ, а также через службы одного окна или социальной защиты населения.

Неработающие родители должны обращаться за пособиями не к работодателю. А куда? Им придется либо воспользоваться услугами социальной защиты, либо подать запрос в многофункциональный центр региона. Для получения маткапитала необходимо обратиться в Пенсионный фонд России.

Документы для пособий

Может ли муж получить декретные выплаты? Да, но не в полном объеме. Чтобы супруг оформил на себя детские компенсации, ему потребуется следующий пакет документов:

удостоверение личности;
справка о доходах с места работы;
трудовая книжка (и жены в том числе);
заявление на получение пособий;
свидетельство о рождении ребенка;
справка с места работы жены (или с биржи труда/из вуза) о том, что супруга не получает никаких пособий за малыша;
выписка о рождении установленной формы (выдается в ЗАГС);
реквизиты банковского счета/карты/сберкнижки, на который производить зачисление денег;
выписки, подтверждающие прописку ребенка.

Этого пакета документов будет достаточно. В действительности все не так трудно, как кажется. Если речь идет о работающем гражданине, ему рекомендуется предъявить работодателю свой СНИЛС. При оформлении декретных денег безработными страховое свидетельство не требуется.

Что нужно для отпуска перед родами

Можно ли мужу получить декретные? На отпуск перед родами и после него по листку нетрудоспособности имеет право только женщина. И это нормальное явление, ведь именно мать будет рожать в роддоме.

Как оформить соответствующий период нетрудоспособности? На него имеют право только работающие женщины. Им потребуется предъявить работодателю:

справку от врача (оформляется после 30-й недели беременности);
паспорт;
заявление на декрет.

Этого, как показывает практика, уже достаточно. Никаких свидетельств о рождении или справок с места работы мужа. Ведь ребенок еще не родился. Более того, как мы уже говорили, на декретные компенсации по нетрудоспособности может претендовать только будущая мать.

Заключение

Мы выяснили, может ли муж получить декретные деньги. С пакетом документов для воплощения задумки в жизнь тоже удалось ознакомиться.

Как только все бумаги окажутся на руках, достаточно обратиться либо в МФЦ, либо к своему работодателю. На этом все действия со стороны получателя государственной помощи заканчиваются. Работодатель или государство самостоятельно начнет переводить положенные деньги на указанный счет после тщательной проверки документов.

В России в отпуск по уходу за ребенком могут уйти как мама, так и папа малыша. Но на деле лишь 2 % мужчин уходят в декрет. Меня зовут Дмитрий, и я уже 8 месяцев гордо ношу звание молодого отца. Но с сыном не удается проводить много времени: я работаю, обеспечиваю семью, выполняю свои мужские обязанности по дому. И постоянно слышу от жены, которая сидит дома с ребенком, что она устала. Мы поспорили с супругой, кому из нас тяжелее живется, и решили поменяться местами на неделю.

Условия эксперимента

Я взял отпуск на работе и 7 дней собирался посвятить домашним хлопотам. А жена будет ходить на работу и чинить все, что у нас дома сломается. Так как она фрилансер, ей для начала рабочего дня достаточно сесть за компьютер. Для чистоты эксперимента эту неделю она работала вне дома: уезжала с ноутбуком к подруге. Это было сделано специально для того, чтобы не было соблазна мне помочь.

Декрет: Ожидания vs. Реальность

Итак, день икс: супруга уходит, я в пижаме и с малышом на руках провожаю ее. Мы такие милые, машем ей вслед и остаемся вдвоем на долгие 8 часов. На столе меня ждала записка формата А4 (исписанная с двух сторон) с подробной инструкцией, что делать с маленьким человеком: как, чем и когда кормить, во сколько укладывать спать, когда гулять, как развлекать и во что одевать. Остальное на мое усмотрение.

С горем пополам я собрал его, накинул на себя куртку и выбежал на улицу, даже не умывшись. Прогулка действительно успокоила нас обоих, но нужно было решить вопрос с моим питанием. Я съел шаверму, пока сын спал в коляске. Это и стало моей единственной пищей в течение дня, пока вечером я не приготовил ужин, проявив весь свой кулинарный талант.

Вашему вниманию — блюдо дня. Забегался с ребенком, не уследил за временем приготовления, и все взорвалось в духовке.

Уже к концу второго дня я понял, как я ошибался

Я отвечал за все: готовку, стирку, прогулки, покупку продуктов, даже ходил в детскую поликлинику. И жена не давала мне никаких поблажек. К примеру, нельзя не мыть полы, ведь сын по ним ползает, так что протирать их надо ежедневно. На ужин сварить пельмени тоже нельзя: мы же за правильное питание.

Еще я чувствовал свою беспомощность: когда начинаешь жить с женщиной, она настолько берет все в свои руки, что приходится у нее спрашивать, где твои носки. Что касается нашего сына, то тут тоже все было в ее власти. Ну сами подумайте: если я у нее про свои носки спрашиваю, то откуда мне знать, где хранятся носки ребенка? И вообще, у мужчин есть одна удивительная особенность не замечать нужных вещей, даже если они находятся прямо перед глазами. Поэтому приходилось постоянно звонить жене и узнавать, где что лежит.

Жена быстро адаптировалась

Супруга часто жаловалась, что устает и чувствует себя изолированной от общества. На этой неделе по моему примеру вечером она просто болталась с ребенком, пока я готовил ужин. Она была довольна, что я вкушаю все прелести декретной жизни. И, возвращаясь домой, спрашивала у меня, что дальше делать: когда купать, чем кормить и во сколько на ночь спать укладывать. Хорошо, что малыш в школу не ходит, а то я бы еще ночью прописью буквы выводил и поделки делал.

Настроение у жены было отличное, она, кажется, даже стала лучше выглядеть. К тому же за неделю в доме ничего не сломалось, не надо было переставлять мебель, вкручивать лампочки и что-нибудь чинить, так что у нее после работы вообще не было никаких обязанностей. А тем временем меня все еще мучил вопрос: когда же наступит время PlayStation?

Я начал понимать свою супругу

Кирилл ел, спал, плакал, пачкал подгузники, и это повторялось много-много раз в течение дня. К вечеру у меня кончались силы и эмоции, и я был больше похож на робота. Я вообще лишился личного времени. Пока сын не трогал меня, я должен был заниматься домашними делами, но иногда я просто лежал без движения, чтобы избавиться от эмоционального напряжения.

Поэтому я решил составить четкий распорядок дня, расставил будильники, чтобы контролировать все основные моменты расписания. Я надеялся, что так будет легче: пусть пиликают, когда подходит время кормить или укладывать спать. Но маленький человек всегда вносил коррективы.

Я — телохранитель

Ходил с Кириллом в поликлинику: там дети с полутора лет уже сидят с гаджетами и смотрят мультики. Грустно это все, но берут дети пример, конечно же, со взрослых. Принял решение поменьше смотреть в телефон и ноутбук при сыне: работой я занимался только тогда, когда он спал. А до PlayStation руки все равно не доходят.

Дни сурка

Поначалу я часто звонил жене в панике, когда, например, сын плакал и не успокаивался, даже если я его качал. Сейчас даже стал немного понимать причины слез (или я отчаянный льстец по отношению к себе). Вот что я точно освоил, так это правило: ребенок спит — спи и ты. Сон я мог позволить себе не каждый день, но старался выделить на это время, чтобы к вечеру не чувствовать себя, словно выжатый лимон.

Сосредоточенность — мое второе имя. Я стал забывать, что такое лень и праздное времяпрепровождение. Раньше перед выходом из дома я мог долго слоняться по квартире и думать, не забыл ли чего, а теперь собираюсь буквально за пару минут, иначе сын начинает плакать. Воспитывает меня, одним словом.

За время эксперимента я понял, что…

Делить обязанности на мужские и женские — это повод для разногласий и ругани.

Надо стараться больше помогать жене и разделять с ней весь этот неблагодарный труд.

Некоторой техникой в нашем доме я ни разу не пользовался, к примеру, блендер пришлось осваивать. А на стиральной машинке я знал только один режим — быстрой стирки, но, оказывается, вещи малыша в этом режиме стирать нельзя (еще и порошок нужен специальный).

Папы, как и мамы, в декрете тоже мечтают только об одном — поспать.

Сохранять баланс между уходом за ребенком и своей жизнью — это настоящее искусство, которое я не успел освоить. За неделю это просто невозможно.

Сын — самый интересный проект в моей жизни. Но и труда он требует гораздо больше: здесь не пофилонишь, не расслабишься, не возьмешь больничный.

Этот опыт сделал меня и Кирилла ближе друг к другу, ведь тот, с кем малыш контактирует чаще, воспринимается как свой, родной, безопасный.

Пришло важное осознание того, какой это тяжелый труд — бытовые заботы, зависимость от ребенка.

Как тяжело целиком и полностью зависеть от малыша — его настроения, сна, прорезывающихся зубов.

Полноценно проводить время с сыном можно уже сейчас. Раньше я ждал, когда Кирилл заговорит, чтобы с ним можно было нормально контактировать. Оказывается, в этом не было необходимости.

И я предложил жене поменяться местами на более долгий срок

В 2018 году в России около 13 тыс. мужчин ушли в отпуск по уходу за ребенком. При этом 70% россиян считают, что мужчины наравне с женщинами могут ухаживать за детьми и вести домашнее хозяйство. Рассказываем, может ли мужчина уйти в декрет и есть ли выгодна от этого решения.

Так что, уйти в декрет мужчине можно?

Да. Любому из родителей государство предоставляет возможность уйти в трехгодичный отпуск и сохранить часть зарплаты. Более того, закон разрешает использовать это время полностью или по частям не только отцом, но и бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном.

И какими будут выплаты?

Ежегодно их определяют в министерстве социальной политики. В 2020 году в Красноярском крае размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет составляет :

для неработающих граждан — 6 752 рубля + районный коэффициент;
для работающих — 40 % среднего заработка , на который начисляются страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством;
уволенным в период отпуска по уходу за ребенком, в период отпуска по беременности и дома, в связи с ликвидацией организации: 40 % среднего заработка по месту работы за последние 12 календарных месяцев , предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком (месяцу увольнения в период отпуска по беременности и родам).

Минимальный размер пособия составляет 6752 рубля + районный коэффициент. Максимальный размер пособия по уходу за ребенком не может превышать за полный календарный месяц 13 504 рублей.

А работать и одновременно сидеть с ребенком можно?

Да, е сли работодатель не против. Можно, например, работать из дома или, если мать не работает, то отец по договоренности с начальством может получать и зарплату, и пособие. Это идеальный вариант для семьи, если мать готова сидеть с ребенком, но не была устроена официально до декрета.

Если работать ушедший в отпуск не хочет, его не могут уволить, сократить на работе или отказать в отпуске — работодатель обязан сохранить место и должность. Если это случилось, нужно идти в трудовую инспекцию или суд.

Идти в декрет отцу нужно на весь срок ?

Нет, ведь отпуск можно разбить на части. Например, сразу после рождения с ребенком будет сидеть мать, затем через несколько месяцев ее сменит отец, а затем снова мать. Кстати, сразу уйти в отпуск у мужчины не получится — сначала должен закончиться отпуск по беременности и родам матери.

Звучит неплохо! И какие документы готовить?

Пакет небольшой. Сначала стоит предупредить работодателя, а затем подготовить:

заявление на отпуск по уходу за ребенком (два экземпляра);
копию свидетельства о рождении;
справку с места работы матери (если оно есть) о том, что она не использует свой отпуск в это время и не получает пособие.

Как постоять за себя и не растерять по дороге все нервы

Если мать ребенка работает или учится, потребуется также копия ее трудовой книжки и справка из соцзащиты о том, что пособие она не получает. Если за два последних года отец менял работу, нужно взять справку с прежней работы о размере зарплаты за два предыдущих года. Это нужно для расчета пособия.

Важно понимать, что пособие платят только по одному месту работы. Выбирать стоит более выгодное — там, где официальный заработок за последние два года выше.

А что будет с трудовым стажем? Прервется на время отпуска?

Нет. Отпуск по уходу за ребенком засчитыва е тся в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения страховой пенсии по старости).

Если оба родителя готовы разделить бремя ответственности за ребенка и не хотят жертвовать карьерой (или хотят получать большее ежемесячное пособие), выход есть. В 2020 году это не выглядит как плохая идея, и в большинстве прогрессивных стран мужчины идут в декрет наравне с женщинами. Чем мы хуже?

Читайте также: