Должности в благотворительном фонде какие бывают

Обновлено: 28.06.2024

Фонд — не имеющая членства некоммерческая организация, учрежденная гражданами и (или) юридическими лицами на основе добровольных имущественных взносов и преследующая социальные, благотворительные, культурные, образовательные или иные общественно полезные цели.

Важно понимать, что сам фонд не оказывает услуг, ничего не производит и не участвует в реализации самостоятельно. Вся деятельность фонда построена на содействии. Другими словами, фонд занимается сбором денежных средств, после чего передает их согласно своим целям, т.е. содействует помощи, защите, развитию.

В связи с тем, что фонды не основаны на членстве, учредители фонда не обязаны участвовать в деятельности организации и имеют возможность участвовать в управлении его делами только через органы фонда.

Фонд является собственником своего имущества, на которое у его учредителя (участников) отсутствуют какие-либо права.

Имущество, переданное фонду его учредителями, является собственностью фонда. Учредители фонда не сохраняют вещных прав в отношении имущества, переданного фонду, и не приобретают каких-либо обязательственных прав в отношении фонда. Также законом не предусмотрена возможность передачи имущества фонду на праве оперативного управления или хозяйственного ведения.

Что входит в услугу регистрации Фонда

консультирование по порядку проведения регистрации НКО в форме Фонда в соответствии с действующим законодательством РФ, в том числе по выбору системы налогообложения.
консультирование и подбор вариантов адреса места нахождения.
подбор видов деятельности (ОКВЭД).
разработка пакета документов, необходимых для проведения процедуры регистрации в соответствии с действующим законодательством РФ, в том числе подготовка проектов следующих документов:

— заявление по форме № р11001,

— решение единственного учредителя/ протокол общего собрания учредителей Фонда.

— Устав (стандартная редакция, разработанная специалистами нашего Бюро)

— квитанция (образец платежного поручения) об уплате государственной пошлины за регистрацию юридического лица (4000 рублей).

— приказ о вступлении в должность исполнительного органа (Президент, Председатель, Директор и т. п.), приказ о возложении обязанности по ведению бухгалтерского учета или о назначении главного бухгалтера.

— заявление о переходе на специальный режим налогообложения.

получение ЭЦП для электронного взаимодействия с гос. органами (мы являемся официальными представителями удостоверяющего центра, аккредитованного Минкомсвязи России, подробнее см. здесь)
подача и получение в регистрирующем органе документов различными способами:

— по электронным каналам связи в форме электронных документов, подписанных усиленной квалифицированной электронной подписью заявителя (УКЭП, ЭЦП) учредителя/заявителя (по всем регионам РФ),

— по нотариальной доверенности (Москва и Московская область),

изготовление простой печати (по желанию можно выбрать различные оснастки для печати и либо разработать индивидуальный эскиз)

СПРАВОЧНО! С 7 апреля 2015 г. хозяйственные общества вправе, но не обязаны иметь печать. Сведения о наличии печати должны содержаться в уставе общества.

получение кодов статистики — Информационного письма из Статрегистра Росстата
резервирование счета без посещения банка (Сбербанк)
дополнительно можно заказать Получение извещения и свидетельства о постановке на учет Общества в Пенсионном фонде РФ, Фонде социального страхования.

Перечень необходимой информации для регистрации компании:

1) полные или сокращенные официальные наименования иностранных государств, а также слова, производные от таких наименований;

2) полные или сокращенные официальные наименования федеральных органов государственной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации и органов местного самоуправления;

3) полные или сокращенные наименования общественных объединений;

4) обозначения, противоречащие общественным интересам, а также принципам гуманности и морали

СПРАВОЧНО! Включение в фирменное наименование юридического лица официального наименования Российская Федерация или Россия, а также слов, производных от этого наименования, допускается по разрешению, выдаваемому в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.

В случае отзыва разрешения на включение в фирменное наименование юридического лица официального наименования Российская Федерация или Россия, а также слов, производных от этого наименования, юридическое лицо в течение трех месяцев обязано внести соответствующие изменения в свои учредительные документы.

Если фирменное наименование юридического лица не соответствует требованиям законодательства РФ, орган, осуществляющий государственную регистрацию юридических лиц, вправе предъявить такому юридическому лицу иск о понуждении к изменению фирменного наименования.

Сведения об адресе места нахождения:

— точное написание адреса с указанием индекса и конкретным помещением согласно данным Росреестра,

— гарантийное письмо от собственника/владельца (образец гарантийного письма можно посмотреть здесь),

— копию документов на право собственности/владения: свидетельства о собственности или выписка из ЕГРП.

СПРАВОЧНО! Допускается использовать в качестве адреса места нахождения — адрес лица, имеющего право без доверенности действовать от имени юридического лица (ЕИО – Директор, Президент), учредителя – подтвердив документами на право пользования в отношении объекта недвижимости или его части (постоянная прописка).

В случае, когда на домашний адрес зарегистрироваться нет возможности, по роду деятельности нет необходимости в аренде офиса, либо нет согласия собственника арендуемых помещений, мы можем оказать содействие в подборе вариантов адреса для регистрации вашей компании для чего необходимо сообщить предпочтения: какая налоговая и тип помещения: бизнес – центр, и пр.

Виды деятельности

Коды ОКВЭД. Как и предмет деятельности, коды должны носить некоммерческий характер, строго ограниченно количество кодов. Количество цифр в коде не менее 4-х цифр. Абстрактные коды, обобщающие широкий диапазон деятельности при регистрации не проходят.

Если учредители — Физические лица, то потребуются полные паспортные данные, номер ИНН, информация о размере доли в рублях (%/ дробях к общей сумме Уставного капитала), номер контактного телефона и адрес электронной почты. СНИЛС в случае выпуска ЭЦП.

Если учредители — Юридические лица, потребуется номер ИНН/ОГРН, паспортные данные ЕИО (директора), информация о размере доли в рублях (%/ дробях к общей сумме Уставного капитала), номер контактного телефона и адрес электронной почты. УКЭП/ЭЦП в случае электронной подачи.

Предоставьте информацию о том, кто из учредителей будет являться Заявителем – от чьего имени будет заверяться доверенность и заявление на регистрацию Фонда.

Структура органов управления Фонда.

Опишите желаемую структуру и наименование органов управления (собрание, попечительский совет и т.п.) которые Вы планируете в Вашем Фонде.

Единоличный исполнительный орган Фонда.

Данные на кандидатуру Единоличного исполнительного органа:

Наименование: Директор, Президент, Председатель и т.п. + копия паспорта и номер ИНН.

Формирование органов управления Фонда.

Если персональный состав Органов управления будет формироваться сразу на учредительном собрании, то необходимо сообщить ФИО избираемых членов каждого органа управления.

Предпринимательская деятельность в Фонде.

НКО могут осуществлять приносящую доход деятельность, направленную на достижение основных целей, если это предусмотрено их уставами. Будет ли Ваш Фонд заниматься предпринимательской и иной приносящей доход деятельностью, если да, то необходимо сформировать имущество НКО в размере не менее 10000 (десяти тысяч) рублей, если имуществом, то необходима оценка независимого оценщика.

Поэтому от вас необходимы пояснения, включать ли в Устав данные положения и в каком размере и каким образом будет формироваться данное имущество.

В случае, если Фонд планирует осуществлять предпринимательскую деятельности, то необходимо определиться с выбором системы налогообложения (ОСНО, УСН 6%/15%).

Будет ли Фонд иметь печать, если да, то вид печати, пожелания по эскизу и оснасткам для печати.
Банк в котором желаете открыть счет.
Контактный телефон, e-mail и телефон для гос. органов.

Дополнительные услуги:

— Подбор юридического адреса.

— Получение электронно-цифровой подписи (ЭЦП) в кратчайшие сроки. Обращайтесь к нам! Удобный и быстрый выпуск ЭЦП.

— Получение извещения и свидетельства о постановке на учет Общества в Пенсионном фонде РФ, Фонде социального страхования.

— Нотариальные услуги по заверению копий или тождественности учредительных документов — по чеку нотариуса.

— Помощь в подготовке документов для открытия расчетных счетов.

Мы ценим Ваше время поэтому быстрая и удобная регистрация вашей компании – наша главная задача. Вы можете заказать услугу, получить юридическую консультацию как отправив нам запрос по электронной почте, телефону, так и обратившись в офис нашего бюро. Наш курьер привезет Вам документы на подпись и после регистрации доставит готовый комплект учредительных документов.

Ниже мы подробно рассказываем о 39 НКО, сгруппированных по 13 направлениям благотворительной деятельности — по три фонда в каждом. Всего же в нашем списке содержится 120 организаций.

Благотворительные фонды, занимающиеся паллиативной помощью

Другие благотворительные фонды, занимающиеся паллиативной помощью:

Благотворительные фонды, помогающие пожилым людям

По данным Росстата, в 2018 году в России жили 30 млн людей старше 60 лет, из которых 7 млн — одиноки. По оценкам экспертов, пожилые — самая беззащитная категория жертв преступлений. В 2014 году почти половина всех преступлений средней тяжести в РФ была совершена в отношении пенсионеров. Также существует проблема в финансовом обеспечении стариков: средняя пенсия за январь 2020 года составила менее 15 тыс. руб., что немного выше прожиточного минимума. Социальная изоляция, бедность, отсутствие доступной среды для нужд пожилых людей приводят к необходимости обязательной помощи одиноким и нетрудоспособным пенсионерам. На вопрос, кто должен поддерживать пожилых, 77% людей ответили, что это — ответственность родственников, 42% — государства и соцслужб, 21% — друзей и соседей. НКО призваны помочь тем бабушкам и дедушкам, у которых нет близких и друзей, а государство по каким-то причинам обделило стариков вниманием.

Другие благотворительные фонды, помогающие пожилым:

Благотворительные фонды помощи животным

Другие благотворительные фонды, помогающие животным:

Благотворительные фонды помощи инвалидам

Городская (сейчас Санкт-Петербургская) ассоциация общественных объединений родителей детей-инвалидов была создана в Петербурге в 1992 году близкими детей с особенностями развития. Сегодня в ГАООРДИ состоят 23 общественные организации родителей, которые защищают права детей и подростков с инвалидностью и редкими, генетическими заболеваниями, учат их работать, заниматься творчеством, самостоятельно жить и общаться с другими людьми.

Благотворительные фонды, помогающие людям с инвалидностью:

Благотворительные фонды, помогающие детям-сиротам

Вот лишь часть из того, что делает организация: онлайн-обучение сирот, профориентация детей и развитие у них социальных навыков, ведение клуба и школы приемных родителей, подготовка семей к принятию ребенка из детского дома и их последующее сопровождение, поддержка выпускников учреждений для сирот, обучение наставников для воспитанников и выпускников детдомов.

Также благотворительная организация поддерживает семьи в сложных жизненных ситуациях, находящиеся на грани потери ребенка, обучает будущих приемных родителей, финансирует здоровье и образование приемных детей, организует праздники, экскурсии и тренинги.

Другие благотворительные фонды, помогающие детям-сиротам:

Благотворительные фонды, помогающие бездомным

Другие благотворительные фонды, помогающие бездомным:

Благотворительные фонды, помогающие онкобольным и людям с тяжелыми заболеваниями

В 2019 году онкологические заболевания выявили у 624 тыс. человек, а в 2018 году от них умерли почти 300 тыс. пациентов. Всего же в России, по данным Минздрава, живет 3,7 млн человек с раком. За период с 2008 по 2018 год количество заболевших увеличилось почти на 24%, и это число растет, так как методы обнаружения опухолей улучшаются.

Также в России живут люди с почти незаметными в статистике — орфанными — заболеваниями. В каждой стране законодательство устанавливает определенную планку, при которой болезнь может быть названа редкой: в России это не более десяти случаев на 100 тыс. человек. Минздрав постоянно обновляет перечень орфанных заболеваний, сейчас в нем более 200 болезней, с которыми живет каждый 45-й человек в России. Медицинские препараты для людей с редкими заболеваниями стоят немало: в 2019 году на закупку 12 наиболее дорогостоящих лекарств было потрачено почти 56 млрд руб.

Неважно, распространенное ли заболевание или нет: каждый человек имеет право на хорошее лечение и уход, психологическую поддержку, хобби и развлечения. Все это стараются обеспечить российские благотворительные организации.

Благотворительный фонд AdVita создан в 2002 году волонтером Павлом Гринбергом и врачами клиники трансплантации костного мозга СПбГМУ им. И.П. Павлова. Организация помогает детям и взрослым с онкологическими, гематологическими и иммунологическими заболеваниями (независимо от прогноза), проходящим лечение в больницах Санкт-Петербурга. AdVita оплачивает анализы, томографии, лекарства и хирургические операции для подопечных, реактивы, расходные материалы и оборудование для медицинских лабораторий и больниц, берет на себя расходы, связанные с поиском и активацией донора костного мозга и помогает развиваться Национальному регистру доноров костного мозга. Помимо этого, служба сопровождения подопечных и волонтерская служба фонда AdVita стараются решить возникающие у пациентов жилищные, социальные и психологические проблемы. У организации действуют служба паллиативной помощи и реабилитационные программы, задача которых — с помощью праздников, мастер-классов, спортивных соревнований помочь семьям преодолеть последствия стресса, связанного с долгим лечением. Также AdVita финансирует научные исследования в области онкологии и гематологии.

Другие благотворительные фонды, помогающие онкобольным и людям с тяжелыми заболеваниями:

Благотворительные фонды помощи мигрантам

Ежегодно в Россию приезжают около полумиллиона человек, а постоянно в России живет 1 046 056 иностранцев. Для 39% прибывших целью миграции становится поиск работы, однако официально устроиться удается не всем — 32% иностранцев трудятся неофициально. Численность вынужденных мигрантов (беженцев и получивших временное убежище) составляет 77 тыс. человек, однако за 2019 год удостоверение беженца получило всего 23 человека — это меньше, чем за три предыдущих года вместе. Согласно статистике Агентства ООН по делам беженцев, почти половина вынужденных переселенцев прибывают в Россию из Афганистана, также среди беженцев — граждане Украины, Грузии, Сирии. Люди, вынужденные покинуть свой дом — из-за войн, расовой или религиозной дискриминации, бедности — сталкиваются с нарушением их прав, оскорблениями, угрозами. Следующие НКО помогают мигрантам и беженцам приспособиться к новым условиям жизни.

Другие направления деятельности комитета — сбор гуманитарной помощи (продуктов и одежды), обучение детей сирийских беженцев в интеграционных центрах, сотрудничество со СМИ с целью изменить отношение людей к мигрантам. В 2011 году организация запустила проект по защите прав жителей Северного Кавказа, в частности, людей с ограниченными физическими возможностями, отбывающих наказание в учреждениях пенитенциарной системы РФ. Комитет старается улучшить положение заключенных и борется с жестоким и незаконным обращением с людьми в российских тюрьмах.

Другие благотворительные фонды, помогающие мигрантам:

Благотворительные фонды помощи жертвам насилия

Статистику о жертвах насилия можно назвать условной, потому что многие жертвы не обращаются в правоохранительные органы. Официальные цифры — лишь часть от общего числа пострадавших. За 2018 год МВД сообщило о менее чем 21,5 тыс. случаях домашнего насилия. Существует и правовая проблема: 79% женщин, осужденных за убийство, оборонялись от партнера, то есть стали жертвами домашнего насилия.

Чаще всего жертвами насилия становятся именно женщины — 75%, причем с домашним насилием сталкивался почти каждый четвертый. В зоне риска находятся и дети: 60% уголовно наказуемых преступлений в отношении детей происходит именно в семьях. Проблема насилия стала массово обсуждаться в российском общество в связи с громким делом сестер Хачатурян и декриминализацией побоев. В 2019 году сенаторы опубликовали законопроект о профилактике семейно-бытового насилия, которые должен был вновь ввести уголовное наказание за побои. Однако ряд общественных деятелей отозвались о нем критически.

Ежедневно несколько российских благотворительных организаций оказывают помощь жертвам насилия по всей стране: у большинства кризисных центров есть горячая линия.

Петербургский кризисный центр работает с 1992 года и помогает женщинам, пострадавшим от физического и сексуального насилия, торговли людьми, а также вовлеченным в секс-работу и другие кризисные ситуации. Помимо горячей линии и онлайн-приемной, организация занимается социальным сопровождением женщин, подвергшихся насилию, проводит юридические и психологические консультации, представляет интересы пострадавших в суде. В Центре обучают молодых специалистов и студентов, а чтобы стать психологом организации, нужно пройти тренинг и отработать стажером 200 часов.

Другие благотворительные фонды помощи жертвам насилия:

Благотворительные фонды, помогающие заключенным и защищающие права человека

В российских пенитенциарных учреждениях содержатся 512 854 человека, а общее количество мест лишения свободы составляет 1 068. Согласно данным доклада Общероссийского гражданского форума (ОГФ), российский тюремный бюджет — самый большой в Европе, хотя на содержание одного заключенного тратится в 50 раз меньше, чем в среднем по Европе: €2,5 против €128 на человека ежедневно. Также Россия — один из лидеров по смертности заключенных (51 случай на 10 тыс. человек, каждый десятый случай — самоубийство).

С 2015 по 2018 год в Следственный комитет поступило почти 6,5 тыс. жалоб на насилие и пытки в тюрьмах, но возбуждено только 148 уголовных дел об избыточном применении силы сотрудниками колоний и СИЗО. Нарушения прав осужденных разнообразны: от лишения передач и свиданий с родственниками до подвешивания на решетке и избиений. Как отмечают эксперты ОГФ, система социальной адаптации и ресоциализации после освобождения из мест лишения свободы не работает — 54% заключенных были судимы ранее. Все эти проблемы пытаются решить российские правозащитные НКО.

Организация оказывает юридическую и психологическую поддержку жертвам произвольных задержаний, избиений, пыток и их семьям, проводит общественные кампании и социологические исследования, занимается просветительской деятельностью, разрабатывает рекомендации по совершенствованию правоохранительной системы РФ, с 2012 года защищает НКО, внесенные в реестр иностранных агентов.

Команда организации добивается расследования нарушений, связанных с нарушением прав заключенных, работает с письмами родственников, направляет жалобы в международные правозащитные объединения, берет под контроль возбуждение и расследование уголовных дел по фактам незаконных преследований, проводит юридические консультации в местах лишения свободы, организует пресс-конференции и круглые столы.

Другие благотворительные фонды, помогающие заключенным и защищающие права человека:

Благотворительные фонды, помогающие алко- и наркозависимым

Патологическая зависимость от спиртного выявлена у 4-5% россиян. Злоупотребление алкоголем стало причиной смерти 48 тыс. людей в 2018 году. Чаще всего умирают трудоспособные мужчины, а алкогольная кардиомиопатия, отравление алкоголем, связанные с употреблением спиртного гепатиты и цирроз печени становятся причиной смерти 4-5% всех мужчин старше 20 лет и около 1,5% смертей женщин того же возраста. При этом Росстат указывает, что с 2008 по 2017 год число больных с алкоголизмом сократилось на 37% — с 2,08 млн человек до 1,3 млн человек.

Что касается наркозависимости, то периодически употребляют наркотики больше 18 млн человек, из которых 8 млн страдают зависимостью. По данным Минздрава, на медицинском учете состоит меньше 300 тыс. наркопотребителей, а от передозировки умирает около 8 тыс. россиян в год. Эксперты и организации, помогающие людям с наркозависимостью приводят другие цифры: 800 тыс. человек состоит на медицинском учете, наркотики становятся причиной смерти 70 тыс. зависимых. Деятельность благотворительных организаций направлена и на сокращение числа наркопотребителей, и на уменьшение последствий как для их жизни, так и для благополучия людей вокруг.

Фонд имени Андрея Рылькова

Фонд содействия защите здоровья и социальной справедливости имени Андрея Рылькова начал свою деятельность в 2009 году в Москве. Организация названа в честь активиста, который защищал права наркопотребителей и людей с ВИЧ и стремился продвигать подход гуманного к ним отношения. На этом и основана деятельность Фонда — развитие терпимой наркополитики, нацеленной на медицинскую помощь и реабилитацию наркопотребителей, а также предотвращение насилия со стороны правоохранительных органов к людям, употребляющим наркотики.

Благотворительные фонды, помогающие людям с ВИЧ

С ВИЧ-инфекцией в России живет больше миллиона человек. Согласно докладу Всемирной организации здравоохранения, опубликованному в 2018 году, к концу 2017 года Россия занимала первое место по числу новых случаев заражения ВИЧ среди стран Европы (104 тыс. заболевших за год). В прошлом году умерло 33 577 инфицированных человек — это почти 25% от всех заболевших. Это может быть связано с несколькими причинами: многие люди не знают о своем положительном статусе, больше половины случаев выявляется на последней стадии, а антиретровирусную терапию получает только треть всех пациентов с ВИЧ.

ВИЧ-инфицированные люди сталкиваются с дискриминацией и предвзятым отношением, испытывают сложности в поисках работы, общении, создании семьи. Но есть НКО, которые оказывают им поддержку, а также повышают узнаваемость инфекции в обществе.

Помимо этого, ассоциация поддерживает региональные НКО, работающие с женщинами из групп риска, обменивается опытом, проводит встречи, семинары и форумы, проводит недели тестирования на ВИЧ-инфекцию.

Другие благотворительные фонды, помогающие людям с ВИЧ:

Проекты, которые помогают фондам

Руководство НКО — это не только поддержка подопечных. Тем, чья работа — помогать другим, тоже нужна помощь: в составлении бухгалтерских отчетов, создании сайта, юридических вопросах. Для этого существуют b2b-компании, стремящиеся снять нагрузку с благотворительных организаций по непрофильным вопросам.

Другие организации и проекты, помогающие благотворительным фондам:

Я всегда терпеливо отвечаю на такие письма, пишу подробные ответы (особенно, если были продуманные вопросы). Но многие темы часто повторяются. Стиль и особенности работы, размер зарплаты, общение, новые возможности и навыки — вот, что всех волнует.

Теперь тем, кто мне пишет, я буду отправлять этот текст. Это мои советы для тех, кто хочет найти работу в некоммерческом секторе.

1. Не выбирайте благотворительность лишь потому, что хотите делать доброе дело

Вы можете приносить пользу в любой сфере. Есть много более простых способов заняться благотворительностью — можно стать волонтером или делать регулярные пожертвования в пользу какой-то организации. Кроме того, не стоит идти работать в благотворительность, чтобы потешить свое эго. Некоммерческим организациям прежде всего нужны люди, которые искренне верят в их идеи и миссию. Это люди, которые готовы посвящать себя работе, которые нацелены на долгосрочную работу, готовы учиться и быстро принимать решения, люди, преданные своему делу. Это отличная профессиональная область, но взвесьте все за и против прежде, чем начинать искать работу в благотворительной организации. И если вы действительно готовы, то можете внести большой вклад в хорошее дело.

2. Здесь вы можете встретить удивительных людей

3. У вас будет много срочной работы

Правда, зачастую причина этого — в организации труда. Это довольно распространенная проблема для некоммерческого сектора. Люди занимаются несколькими делами одновременно и зачастую перерабатывают, чтобы успеть к дедлайну, который никогда не заканчивается. Но ведь сроки люди ставят себе сами — как личные, так и командные. Даже в нерабочее время мы продолжает работать — участвовать в мероприятиях, дискуссиях, заниматься фандрайзингом. Такое рвение может привести к выгоранию. Нужно уметь выстраивать личные границы, даже если вы любите свое дело. Не забывайте об этой важной теме, если придете на работу в наш сектор.

4. Размер зарплаты не всегда будет соответствовать вашим ожиданиям

Руководители крупных некоммерческих организаций могут заработать весьма неплохие деньги. В средних организациях тоже еще зарабатывают неплохо. Так что работа в некоммерческом секторе может быть реальным способом зарабатывать себе на жизнь. Тем не менее важно отдавать себе отчет, что это не везде и не у всех так. Ваша зарплата будет зависеть от бюджета организации (эта информация есть открытом доступе). Зарплаты на многих должностях младшего или среднего уровня в небольших организациях, как правило, меньше, чем те, которые можно получать на аналогичных должностях в частном секторе. Поэтому прежде чем рассылать резюме, продумайте, на сколько вы готовы снизить зарплатные ожидания и ниже какого уровня вы не точно не будете опускаться. На собеседовании вам наверняка нужно будет назвать сумму, которую вы бы хотели получать. Иногда у НКО есть другие возможности, если они не смогут платить вам конкурентоспособную заработную плату. Это могут быть разные бонусы, возможность удаленной работы, доплата за переработку.

5. Даже если у вас есть связи, важнее то, как вы работаете

Хорошо, если вас пригласили на работу знакомые или вы устроились благодаря чьей-то поддержке. Наверняка ваши знакомые смогут вас поддержать. Но еще важнее выстроить отношения с коллегами внутри организации, делиться своим опытом и знаниями, ресурсами и связями с другими людьми. Предлагайте новые идеи, задавайте вопросы, учитесь у людей и помогайте в том, в чем можете помочь. Если вы просите об услуге, будьте готовы оказать равнозначную услугу взамен. Да, люди, работающие в благотворительном секторе, чаще всего добры и отзывчивы, но важно быть готовыми делиться чем-то взамен.

6. Делитесь тем, что умеете и знаете

С самого начала оцените свои возможности и опыт, наверняка они будут очень полезны в работе — и в некоммерческой сфере вы сможете их полностью раскрыть. Какие это навыки и качества? Самые разные, тут все важно — энтузиазм, терпение, эмпатия, умение работать в команде, готовность работать быстро и качественно. Но я лично считаю очень важной в нашей работе скромность. Когда вы попадаете в некоммерческий сектор на любом уровне, вам нужно задавать вопросы, слушать и учиться. Не факт, что у вас сразу появится возможность стать лидером, принимать решения, ведь от них часто зависят судьбы реальных людей. У ваших новых коллег есть понимание и опыт, который вам еще предстоит приобрести. Это особенно полезно при работе с социальными проблемами, с которыми вы не знакомы.

Чем все-таки занимаются менеджеры по благотворительности

Нашла статью Натальи Исаевой об этой новой для нас профессии (опубликовано в журнале Cosmopolitan в июле 2006 г.)

Принято считать, что бизнес – это только выгода, накопительство и холодный расчет. Но, может, это преувеличение? По статистике, российские компании тратят на благотворительность до 11% прибыли. Вместе с личными пожертвованиями эта сумма по стране составляет 1,5 млрд долларов в год. И она постоянно растет. Над тем, чтобы эти средства попали в нужные руки, и работают менеджеры по благотворительности. Они выступают своеобразными связными между теми, кто может дать помощь, и теми, кто в ней нуждается.

Профессия эта у нас новая и для большинства совершенно неизвестная. Цивилизованной благотворительности в России чуть больше 10 лет. Однако уже многие компании включают в свой штат сотрудника, который профессионально занимается добрыми делами.

Четких стандартов и требований к этой должности пока нет. Все зависит от самих организаций. Во многих благотворительная работа идет в рамках отдела по связям с общественностью, но в некоторых крупных фирмах появилась отдельная должность “менеджер благотворительных программ”. Почти все начинают эту работу с откликов на разовые просьбы и обращения за помощью. Кто-то на этом и останавливается. Но многие компании сегодня переходят от разовых акций к программному подходу: разрабатывают собственную систему пожертвований, постоянно сотрудничают с некоторыми фондами, следят, чтобы их средства были направлены на конкретные цели.

Пишите по адресу

Конечно, очень хочется помочь всем – от бездомных стариков до детенышей тюленей. К сожалению, этого не может никто. А потому твоя задача – найти основных адресатов, чтобы помощь была постоянной и более действенной.

Условно твою работу можно разделить на три основных направления:

1 Благотворительная деятельность самой компании.

На этом этапе ты разрабатываешь программы пожертвований для постоянных фондов и организаций. Их выбор в основном зависит от особенностей бизнеса, который ведет твоя компания. Так, табачные и химические предприятия основную помощь направляют экологическим обществам, фармацевтические компании – медицинским центрам. Многое зависит и от предпочтений главы компании. Один заинтересован в сохранении дикой природы, другому небезразлична судьба ВИЧ-инфицированных, а третий сам болен диабетом и очень хочет помочь тем, у кого такая же проблема.

2 Участие сотрудников в благотворительных программах.

Руководители многих компаний хотят, чтобы пожертвования делались не только из благотворительного бюджета фирмы, но и чтобы сами сотрудники принимали в этом личное участие. Твоя задача – вовлечь в свое дело больше людей. Причем не только материально. Это может быть и волонтерская помощь – навестить стариков, нуждающихся в уходе, отвезти подарки в детский дом и т.п.

3 Привлечение к благотворительности клиентов компании.

Ты же хочешь собрать значительные средства? Тогда подумай о том, как привлечь к этому благородному делу больше сочувствующих. Если ты работаешь, например, в издательском доме, то можешь публиковать объявления об акциях в выпускаемых газетах и журналах или сделать один выпуск благотворительным (как поступил Cosmo в июне, направив по рублю с каждого проданного номера в помощь нуждающимся).

А еще будь готова к участию в профессиональных конференциях и семинарах. Здесь ты будешь выступать лицом компании.

Движения души

Подготовкой специалистов в сфере благотворительности не занимается пока ни один вуз (программу обучения пытаются ввести в Московском государственном университете, Высшей школе экономики и Московском государственном строительном университете). Большинство менеджеров по благотворительности являются выпускниками социологических факультетов, а с особенностями работы разбираются уже на местах. Вместе с тем организуются специальные семинары (ежегодные конференции форума доноров, газеты “Ведомости” и т.п.), проводятся лекции, мастер-классы.

Абсолютное большинство идет на эту работу по велению сердца. И все-таки, прежде чем профессионально заняться благотворительностью, посмотри, есть ли у тебя эти качества:

Стрессоустойчивость.

Это дело потребует от тебя большой эмоциональной вовлеченности. Ты постоянно будешь сталкиваться со звонками и письмами, за которыми стоит большое горе. Пропускать все это через себя очень тяжело. Еще труднее понимать, что всем помочь невозможно, но без ответа не должна остаться ни одна просьба.

Терпимость к людям.

Будь готова к тому, что многие из тех, кому нужна помощь, не могут связно объяснить, что именно они хотят. Тебе надо быть максимально сдержанной и доброжелательной, чтобы найти взаимопонимание. А еще всегда надо иметь в виду, что культура благотворительности у нас крайне низка. Более того, все, что связано с пожертвованиями, часто воспринимается негативно – чуть ли не как вымогательство. Менять стереотипы очень сложно, и это одна из твоих будущих задач.

Креативность.

Как ты уже поняла, в этой сфере пока нет четких стандартов работы. В большинстве случаев менеджеру приходится самому разрабатывать стратегию компании, испытывать новые механизмы.

Ответственность.

Очень страшно ошибиться и вложить деньги (причем не свои, а компании!) в неэффективный проект. Ведь если все остальные зарабатывают средства для компании, то ты их тратишь. И тебе надо уметь отстаивать свои решения, объяснять и доказывать свою точку зрения и руководству, и сотрудникам.

Помогать другим – очень нелегкий труд. Зато у тебя есть возможность делать действительно большое и доброе дело.

Читайте также: