Что писать в графе доходы для получения ежемесячного пособия на ребенка

Обновлено: 02.07.2024

Обычно пособие на ребенка до полутора лет получает мать ребенка. Однако также выплату пособия на детей до 1,5 лет может оформить другой родственник, который взял отпуск по уходу за ребенком. 2021 год принес изменения в порядок выплаты детского пособия до 1,5 лет в связи с прямыми выплатами ФСС. Знакомим с ними в этой публикации.

Кто может просить пособие на малыша до 1,5 лет

Есть разные категории получателей ежемесячного пособия на ребенка до полутора лет. В зависимости от этого оформление данной выплаты происходит в разных учреждениях.

Так, например, индивидуальные предприниматели за получением пособия должны обращаться непосредственно в ФСС. Это при условии, если они заключили с Фондом договор страхования себя и в течение предшествующего года платили страховые взносы.

Студенты-родители или другие неработающие граждане пишут заявления в органах социальной защиты или многофункциональных центрах (МФЦ).

А вот работающие граждане, чтобы получать пособие по уходу до полутора лет, должны обращаться к своему работодателю. Отметим, что в 2021 году, несмотря на то, что пособие по уходу до 1,5 лет платит только ФСС, порядок обращения трудоустроенного получателя за пособием к нанимателю сохранился.

Лица, которые одновременно относятся к нескольким категориям – например, родитель-студент очного обучения, официально трудоустроенный в компании, – могут выбирать по своему усмотрению, к кому обращаться за пособием.

Как рассчитать пособие по уходу

По общему правилу, пособие за 1 месяц равно среднему дневному заработку, умноженному на 30,4 дня. От этой суммы надо взять 40%. Это и будет величина пособия.

Отметим, что за целый месяц пособие не должно быть ниже, чем 7082,85 рублей. Это минимальная величина, которая установлена с 1 февраля 2021 года независимо от того, какой по счету ребенок родился в семье.

За неполный месяц пособие рассчитывают пропорционально количеству дней отпуска по уходу за ребенком.

Выплаты пособия получает один из родителей или родственник, который фактически ухаживает за ребенком. Если один из родителей работает по графику неполного рабочего времени, он так же имеет право на выплаты.

Тема расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет раскрыта нами также в отдельной статье. С данным материалом вы можете ознакомиться здесь “Ежемесячное пособие по уходу за ребенком“.

Нюансы оформления пособия в 2021 году

Детское пособие до полутора лет выплачивают по день исполнения ребенку 1,5 лет. Обратиться за выплатой можно в течение полугода с момента достижения ребенком возраста полутора лет.

Если у получателя пособия возникают обстоятельства, влияющие на право получения пособия, он обязан сообщить об этом своему работодателю или в органы соцзащиты. Сделать это необходимо в течение 1 месяца, если:

произошла смерть ребенка;
получателя пособия лишили родительских прав;
получатель пособия вышел (трудоустроился) на полную ставку и т. п.

В этом случае выплаты прекращаются с месяца, следующего за наступлением события.

В случае беременности женщины, которая находится в отпуске по уходу за ребенком, она может выбрать только одно из двух пособий, которые ей положены. Получать одновременно пособия по уходу и по беременности и родам нельзя.

Порядок оформления пособия для неработающих граждан

Неработающие родители, родители-студенты и иные лица, фактически ухаживающие за ребенком, для оформления пособия должны предоставить в МФЦ следующие документы:

свидетельство о рождении ребенка, на которого оформляется пособие, и на остальных детей;
трудовую книжку и военный билет (при наличии);
справку с биржи труда о том, что родитель или опекун не состоит здесь на учете и не получает пособие по безработице;
справку с места работы или учебы второго родителя – о том, что ему не назначено и не выплачивалось пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет;
паспорт заявителя;
реквизиты банковского счета для перечисления пособия.

Женщины, уволенные в период декретного отпуска из-за ликвидации работодателя, помимо выше перечисленных документов, дополнительно предоставляют справку о выплате пособия по месяцам и суммой рассчитанного ежемесячного пособия по уходу у работодателя.

Порядок оформления пособия до 1,5 лет работающим получателям

В связи с изменениями, вступившими в силу с 01.01.2021, рассмотрим вопрос с двух сторон.

Со стороны работника

Обращаясь к работодателю, сотрудник предоставляет:

Заявление на отпуск по уходу за ребенком. Его пишут в произвольной форме. Можно просить как оплачиваемый отпуск до 1,5 лет, так и просьбу отпустить сразу на 3 года (максимальная длительность отпуска по уходу за малышом). Допустимы разные варианты. Главное, чтобы в заявлении в итоге была представлена вся необходимая информация для оформления отпуска и передачи в ФСС данных для назначения пособия.
Документ (копию), подтверждающий существование ребенка и право на уход за ним. Обычно это свидетельство о рождении. Но в разных ситуациях могут быть предоставлены свидетельство об усыновлении, выписка из решения об установлении опеки и иные документы.
Подтверждения того, что другой родитель (или оба родителя, если ухаживать будет другой родственник; например, бабушка) у себя на работе отпуск по уходу не оформляет. Обычно такую справку дает работодатель. Если же родитель, от которого нужна справка, не работает – в соцзащите нужно взять справку о том, что ему не выплачивают пособие по уходу.
Заявление о замене лет в расчетном периоде (если нужно). Когда у обращающегося за пособием сотрудника в стандартном расчетном периоде (2 года, идущих перед годом обращения за пособием) был маленький доход (или не было вовсе), можно взять в расчет другие годы (аналогично тому, как это делают при расчете пособия по беременности и родам).
Справку о доходе у другого работодателя (работодателей). Это тоже нужно при необходимости – если в расчетном периоде работник сотрудничал с другими нанимателями и хочет учесть полученные от них доходы в расчете пособия.

Со стороны работодателя

Работодатель, получив от сотрудника документы по приведенному выше списку, в 2021 году:

Оформляет сотруднику приказ на отпуск по уходу (на время, указанное в заявлении). Обратите внимание, что приказ о назначении пособия по уходу работодатель с 2021 года не издает!
Документы, полученные от работника, и копию приказа дополняет “Сведениями о застрахованном лице” и передает в ФСС течение 5 дней с момента получения их от работника. При этом, если подача идет в бумажной форме – к документам прилагает опись по форме, утвержденной приказом ФСС от 04.02.2021 № 26. Если работодатель обязан подавать сведения электронно (численность застрахованных лиц более 25 человек), в ФСС он направляет реестр со сведениями из документов. Прилагать бумажные документы в этом случае сразу не нужно. Фонд запросит их только если потребуется.

Отметим некоторые нюансы и обратим внимание на особенности заполнения электронного реестра на пособие до 1,5 лет:

в графе 18 реестра в скобках после Ф.И.О. ребенка (детей), за которыми ухаживает работник, нужно указать очередность их рождения (усыновления) – первый, второй и т. д. Очередность указывают по матери. Ниже вписывают Ф.И.О. других детей, у данной матери, а в скобках – вид и реквизиты документа, подтверждающего их рождение (усыновление, смерть);

Если у нанимателя, оформляющего пособие, нет данных о предыдущих детях, их наличие следует уточнить у работника при приеме документов. Если другие дети есть – запросить документы по ним одновременно с документами на ребенка, на которого запрашивают пособие.

Итоги

Оформление пособия по уходу за ребенком отличается для работающих и неработающих граждан.

Несмотря на это, все лица, осуществляющие уход за ребенком, имеют право на получение данного пособия до достижения ребенком возраста 1,5 лет.

Порядок, действующий с 2021 года, освободил работодателя от расчета и выплаты этого пособия. Однако появилась обязанность принять у работника и передать в ФСС все необходимые данные для корректного назначения и выплаты пособия на ребенка до полутора лет.

Кто может просить пособие на малыша до 1,5 лет

Как рассчитать пособие по уходу

За неполный месяц пособие рассчитывают пропорционально количеству дней отпуска по уходу за ребенком.

Нюансы оформления пособия в 2021 году

произошла смерть ребенка;
получателя пособия лишили родительских прав;
получатель пособия вышел (трудоустроился) на полную ставку и т. п.

В этом случае выплаты прекращаются с месяца, следующего за наступлением события.

Порядок оформления пособия для неработающих граждан

свидетельство о рождении ребенка, на которого оформляется пособие, и на остальных детей;
трудовую книжку и военный билет (при наличии);
справку с биржи труда о том, что родитель или опекун не состоит здесь на учете и не получает пособие по безработице;
справку с места работы или учебы второго родителя – о том, что ему не назначено и не выплачивалось пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет;
паспорт заявителя;
реквизиты банковского счета для перечисления пособия.

Порядок оформления пособия до 1,5 лет работающим получателям

В связи с изменениями, вступившими в силу с 01.01.2021, рассмотрим вопрос с двух сторон.

Со стороны работника

Обращаясь к работодателю, сотрудник предоставляет:

Заявление на отпуск по уходу за ребенком. Его пишут в произвольной форме. Можно просить как оплачиваемый отпуск до 1,5 лет, так и просьбу отпустить сразу на 3 года (максимальная длительность отпуска по уходу за малышом). Допустимы разные варианты. Главное, чтобы в заявлении в итоге была представлена вся необходимая информация для оформления отпуска и передачи в ФСС данных для назначения пособия.
Документ (копию), подтверждающий существование ребенка и право на уход за ним. Обычно это свидетельство о рождении. Но в разных ситуациях могут быть предоставлены свидетельство об усыновлении, выписка из решения об установлении опеки и иные документы.
Подтверждения того, что другой родитель (или оба родителя, если ухаживать будет другой родственник; например, бабушка) у себя на работе отпуск по уходу не оформляет. Обычно такую справку дает работодатель. Если же родитель, от которого нужна справка, не работает – в соцзащите нужно взять справку о том, что ему не выплачивают пособие по уходу.
Заявление о замене лет в расчетном периоде (если нужно). Когда у обращающегося за пособием сотрудника в стандартном расчетном периоде (2 года, идущих перед годом обращения за пособием) был маленький доход (или не было вовсе), можно взять в расчет другие годы (аналогично тому, как это делают при расчете пособия по беременности и родам).
Справку о доходе у другого работодателя (работодателей). Это тоже нужно при необходимости – если в расчетном периоде работник сотрудничал с другими нанимателями и хочет учесть полученные от них доходы в расчете пособия.

Со стороны работодателя

Работодатель, получив от сотрудника документы по приведенному выше списку, в 2021 году:

Оформляет сотруднику приказ на отпуск по уходу (на время, указанное в заявлении). Обратите внимание, что приказ о назначении пособия по уходу работодатель с 2021 года не издает!
Документы, полученные от работника, и копию приказа дополняет “Сведениями о застрахованном лице” и передает в ФСС течение 5 дней с момента получения их от работника. При этом, если подача идет в бумажной форме – к документам прилагает опись по форме, утвержденной приказом ФСС от 04.02.2021 № 26. Если работодатель обязан подавать сведения электронно (численность застрахованных лиц более 25 человек), в ФСС он направляет реестр со сведениями из документов. Прилагать бумажные документы в этом случае сразу не нужно. Фонд запросит их только если потребуется.

в графе 18 реестра в скобках после Ф.И.О. ребенка (детей), за которыми ухаживает работник, нужно указать очередность их рождения (усыновления) – первый, второй и т. д. Очередность указывают по матери. Ниже вписывают Ф.И.О. других детей, у данной матери, а в скобках – вид и реквизиты документа, подтверждающего их рождение (усыновление, смерть);

Итоги

Оформление пособия по уходу за ребенком отличается для работающих и неработающих граждан.

В 2020 году большинство российских семей с детьми коснутся изменения в получении дополнительной ежемесячной поддержке от государства.

Родители могут сами определить предварительно, положены им выплаты или нет, если будут знать порядок и правила расчета.

Какие доходы учитываются, за какой период и кого считать в составе семьи описано ниже.

Как и кому платят пособие в 2020 году?

По инициативе президента РФ, закон о дополнительной ежемесячной поддержке малоимущих семей с маленькими детьми был принят в декабре 2017 года.

За два прошедших года действия закона Правительством РФ были учтены вопросы и проблемы граждан, которые вылились в изменения, вступающие в силу с 1 января 2020 года:

Чтобы получить помощь семья должна получать ежемесячно доходов меньше, чем два прожиточных минимума на члена семьи. (До конца 2019 года можно было получить пособие, если доход был меньше чем полтора ПМ).
Срок получения выплат удвоили — деньги можно получать с рождения малыша и до исполнения ему 3-х лет.

Размер пособия остался прежним: он равен детскому прожиточному минимуму в регионе проживания семьи. (Соответственно, в 2020 году ориентируются на данные 2 квартала 2019 года.)

Изменился и порядок продления финансовой помощи, заново собирать все документы и подавать заявление на выплату денег придется три раза:

Сначала нужно обратиться за пособием после рождения малыша. Если заявление подавать до 6месячного возраста ребенка пособие начислят с момента рождения, если позже, то с момента подачи заявления.
Второй раз подавать заявление на выплату нужно, когда крохе исполнился 1 год. Важно успеть собрать все справки заново к этому сроку, потому что пособие продляется с момента подачи повторного заявления. Пропустите сроки, потеряете часть выплат.
И третий раз пособие продляется в таком же порядке, когда наступит второй день рождения малыша.

К сведению. Все ранее перечисленные пособия за предыдущий год будут каждый раз включаться в доходы семьи.

Остальные условия для получения выплаты остаются без изменений:

Пособие назначается только гражданам РФ, постоянно проживающим на территории страны.
Пособие выплачивают семьям на первого и второго ребенка, рожденных после 1 января 2018 года. Очередность детей считается по матери.
На первого малыша деньги выделяют из бюджета РФ, на второго выплаты идут из материнского капитала семьи.
В состав семьи включаются: родители/усыновители малыша, их супруги и несовершеннолетние дети. Например, родители малыша могут проживать совместно с бабушками, дедушками, прочими родственниками, но предоставить справки о доходах нужно только родителям. Никаких справок о составе семьи и прописке собирать не надо.
Получить пособие можно и матери-одиночке и родителям, состоящим в гражданском браке, которых можно отнести к малоимущим по вышеуказанным критериям.
Выплата осуществляется маме ребенка, отец может оформить на себя пособие в случае её смерти или лишения родительских прав.
Не учитываются при расчетах доходов лица: отбывающие наказание, находящиеся на принудительном лечении, лишенные родительских прав, а также дети и родители, находящиеся на государственном обеспечении.

Пособие до 3 лет не отменяет другие виды финансовой поддержки:

Законодательная база

Перечислим основные нормы закона, регулирующие данный вопрос:

Как рассчитать доход семьи?

Вычисления производятся следующим образом: за годовой период до месяца обращения за пособием суммируются все семейные доходы, делятся на 12 месяцев и на число членов семьи с учетом новорожденного. Если итог оказался ниже двукратного ПМ — пособия положены, если выше — нет.

оплата за трудовую деятельность, денежные компенсации, премии (в том числе и начисление отпускных);
все социальные перечисления, положенные по законодательству РФ: пенсионные, стипендии, детские пособия. (в том числе и пособие безработным, и пособие по беременности и родам, и все детские пособия, а также выплата накопительной части пенсии);
пенсионные накопления умершего в виде полученного наследства;
все выплаты в денежной форме военнослужащим и прочим лицам, имеющим отношение к правоохранительной деятельности РФ;
суммы доходов, полученных от исполнения договоров гражданско-правового характера, а также доходов от предпринимательской и иной деятельности.

Не учитывается материальная государственная помощь в связи с климатическими бедствиями или после терактов.

СПРАВКА! Сотрудникам соцзащиты и ПФ РФ дается 5 дней с подачи документов на проверку всей информации в соответствующих организациях.

Рассмотрим несколько частых вопросов.

Как считать доход при рождении двойни?

При рождении двойни общий доход делится на четверых: родители и двое младенцев.

Если один из родителей не проживает вместе с ребенком нужно ли учитывать доход обоих родителей?

Считаются ли алименты доходом?

Если один из родителей получает алименты на основании исполнительного листа или соглашения по алиментам такие алименты будут учтены в доход их получателя. ( см. пункт Ж постановления Правительства РФ № 512 от 20 августа 2003 г)

Если же получение алиментов документально никак не оформлено и доказать факт их получения невозможно (например, папа по устной договоренности переводит маме некоторую сумму на банковскую карту, или передаёт наличными), в таком случае учесть эти суммы в доходы семьи не представляется возможным.

И наоборот, уплата алиментов без подтверждающих документов не будет считаться расходом. А вот официально уплаченные алименты вычитаются из дохода семьи плательщика (п. 3 постановления Правительства РФ № 512 от 20 августа 2003 г). Для этого берется справка об их уплате по месту: у работодателя, либо у судебных приставов.

Образец справки по алиментам.

Возврат налогового вычета при покупке жилья так же учитывается в общий перечень доходов ( пункт Ж постановления Правительства РФ № 512 от 20 августа 2003 г).

Выплаты по ипотеке и прочим кредитным обязательствам не вычитаются из дохода семьи. Здесь можно обратиться к ст. 7 закона № 44-ФЗ от 05.04.2003 г., где говорится, что доходы учитываются до вычета налогов и сборов.

Рассмотрим подсчет доходов на конкретном примере.

В семье Н., живущей в г. Вологда, родился первенец в феврале 2020 г. В марте родители подают все документы с подтверждением доходов с марта 2019 г. по февраль 2020 г.

Заработки мамы — 350000 руб., папы — 480000 руб., итого 830000 руб.

830000 руб. / 12 мес. / 3 чел. = 23055,5 руб.

Как подтвердить доход семьи?

Общие положения

В перечне документов, необходимых для получения пособия обозначены сведения о доходах членов семьи (п.5. Приложения 2 к приказу № 889). В общем виде к ним относят:

Справки о доходах, либо иные документы, содержащие сведения о доходах каждого члена семьи.
Сведения о пособиях и выплатах заявителю (или членам его семьи) в качестве мер социальной поддержки.
Сведения о выплате пенсий и прочих видов обеспечений пенсионеров.
Справки о стипендиях и прочих денежных выплатах студентам.
Выплаты из бюджетов ФСС (сюда относим оплату больничных листов, пособие по беременности и родам, по ранним срокам беременности, и ежемесячные отчисления в ФСС на социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний).
Справки о выплате пособия по безработице.

Официально трудоустроенные

Проще всего собрать нужные документы именно им: для подтверждения доходов достаточно взять с места работы справку по форме 2-НДФЛ за 12 месяцев, до момента обращения за пособием.

Образец справки 2-НДФЛ

Этот документ содержит всю нужную информацию для расчета:

данные работодателя и физлица;
все доходы;
все вычеты;
общая сумма дохода до вычета НДФЛ.

Только эта справка содержит все годовые выплаты. Причем если годовой период для расчета пособий раскинулся на 2 года (т. е. первые месяцы выпали на предыдущий год), то оформляется две справки 2-НДФЛ: за месяца прошедшего года и наступившего.

На основании ст. 62 ТК РФ работодатель обязан выдать справку 2-НДФЛ в течение 3-х дней с подачи работником письменного запроса.

Нужно ли брать справку 2-НДФЛ, в случае, если женщина находится в декретном отпуске или отпуске по уходу за ребенком?

В данном случае справка 2-НДФЛ покажет только последний заработок, который попадет в годовой период для расчета пособий и отсутствие дохода за последующие периоды.

Справка выдается за фактически отработанное время. Если работник отработал в году несколько месяцев, то они и будут отражаться в документе.

Гражданину, работающему без трудового договора, справку не выдадут, так как он не оформлен на предприятии. Но, стоит оформиться официально, и работник будет вправе запросить документ.

Индивидуальные предприниматели

Способ подтверждения доходов ИП зависит от выбранной системы налогообложения:

При применении ОСНО или УСН нужно сдать декларацию 3-НДФЛ с отметкой о принятии ее в ФНС. На ксерокопии лучше тоже поставить оригинальную отметку налоговой инспекции.
Предприниматели на патенте сдают патент с указанием гонорара, либо выписку из книги учета доходов с указанием фактических финансовых поступлений.
ЕНВД должны предоставить первичные приходно-расходные документы, либо вести учет доходов –расходов в специальной задокументированной форме, которой нужно присвоить внутренним распоряжением статус регистра внутреннего учета. В крайнем случае можно сделать выписку о движении денежных средств с расчетного счета ИП. Что касается вмененного дохода, то на основании письма Минфина РФ № 03-11-10/36931 от 28.07.2014 г., можно применить их разъяснения: учитывается разница между вмененным доходом и фактическим расходом.

Как можно подтвердить доход, если нет официального трудоустройства?

Если родители официально не трудоустроены, скорее всего они получают средства на жизнь из других источников: стипендии, пенсии, алименты, неофициальное трудоустройство.

Получение пенсии или стипендий можно подтвердить справками из учебного заведения или ПФР соответственно. Про алименты уже было пояснение выше.

Отсутствие официального трудоустройства не повод отказываться от оформления выплат. Приведем цитату из :

Однако, отсутствие работы в большинстве случаев должно носить временный характер. Поэтому органы соцзащиты часто требуют с безработных справку из центра занятости населения, в качестве постановки на учет как безработного.

Справка о статусе безработного

Поделитесь ссылкой на статью или сохраните её

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас

В конце мая президент подписал закон, которым предусмотрены новые пособия для граждан с низкими доходами, а также изменение порядка расчета пособия по временной нетрудоспособности для родителей дошкольников 1 .

Пособие на детей в возрасте от 8 до 17 лет

Это пособие будут назначать с июля текущего года на условиях, аналогичных тем, что существуют для пособия на детей с 3 до 7 лет. С одной оговоркой: семья, где растет ребенок в возрасте от 8 до 17 лет, должна быть неполной, а родитель, претендующий на пособие, – одиноким.

Одинокий родитель – это как?

Минтруд разъяснил, что одиноким будет считаться родитель, который:

является единственным;
овдовел в браке (второй родитель ребенка умер);
находится в разводе со вторым родителем ребенка.

Пособия получат также те семьи, в которых один из родителей пропал без вести.

Пособие назначат только малообеспеченным?

Новое пособие смогут получить только малообеспеченные семьи. При оценке имущественного положения семьи будут смотреть на:

наличие дохода;
его размер;
состав имущества на праве собственности.

Какое имущество семьи учтут?

Смотреть будут как на движимое имущество (авто, мотоциклы, самоходную технику, катера и т.п.), так и на состав и размер недвижимого имущества.

Квартира или дом могут быть любой площади. Но если таких объектов недвижимости несколько, то значение имеет площадь жилья на каждого члена семьи. Для квартиры лимит – 24 кв. м на человека, для дома – 40 кв. м.

Земельные участки посчитают по площади. Она не должна превышать 25 соток в городских поселениях и 1 га в селах.

Учтут нежилые помещения, в том числе недострой. Но не будут пересчитывать количество сараев и иных нежилых построек на участке ИЖС.

При наличии в семье машины обратят внимание на ее возраст и мощность двигателя. Иметь автомобиль моложе 5 лет с мощностью двигателя более 250 л. с. нельзя.

У многодетной семьи в собственности могут быть два гаража и автомобиля или мотоцикла. Квартиры, дома, участки и машины, выданные как меры поддержки таким семьям или семьям с инвалидами, не учитываются.

Зато будут учитывать сбережения семьи. В назначении пособия откажут, если годовой доход от процентов по вкладу превышает величину прожиточного минимума на душу населения. В среднем эти вклады не должны быть больше 250 тыс. руб.

В каком случае пособие назначат, даже если дохода у семьи нет?

Каждый совершеннолетний член семьи должен иметь доход, если семья хочет получить поддержку от государства. Отсутствие дохода возможно только при наличии уважительных причин. К числу таких причин относятся:

нахождение в отпуске по уходу за ребенком или за лицом старше 80 лет, лицом с инвалидностью;
обучение по очной форме до момента достижения 23 лет;
прохождение службы в армии или неистечение 3 месяцев после демобилизации (дальше требуется трудоустройство);
прохождение лечения сроком более 3 месяцев;
нахождение в местах лишения свободы или неистечение 3-месячного периода после этого;
нахождение на учете в службе занятости в качестве безработного до 6 месяцев.

Каким будет размер пособия и когда его начнут выплачивать?

Размер выплаты – 50% прожиточного минимума на ребенка в регионе проживания. В среднем это 5600 руб.

Платить деньги будут до 17-летия ребенка. Каждый год пособие будут продлевать при подтверждении нуждаемости семьи и ее соответствии иным критериям.

Как получить пособие?

За назначением пособия можно обратиться как лично в Пенсионный фонд, так и дистанционно через Портал госуслуг. Возможно обращение в МФЦ.

Пособие для женщин, вставших на учет на ранних сроках беременности

Для получения этого пособия должны быть соблюдены несколько условий:

срок беременности – 6 и более недель;
женщина должна встать на учет по беременности в период до 12 недель;
семья женщины должна быть малоимущей.

Платить деньги будут с момента постановки на учет до момента родов или прерывания беременности.

Выплата эта ежемесячная. Ее размер – 50% прожиточного минимума в регионе проживания. В среднем по России в 2021 г. это 6351 руб.

Платить начнут с 1 июля 2021 г.

За пособием нужно будет обратиться в Пенсионный фонд.

Больничный для семей с детьми в возрасте до 7 лет

С 1 сентября 2021 г. изменится порядок расчета пособия по временной нетрудоспособности для родителей детей до 7 лет. Ранее размер оплаты по больничному листу зависел от продолжительности страхового стажа. Теперь все родители детей до 7 лет смогут получить 100% среднего заработка за период ухода за своим болеющим ребенком.

Максимальный размер пособия – не более 74 001 руб. в месяц вне зависимости от трудового стажа. Пособие в таком размере полагается родителям до момента достижения ребенком 8 лет.

Читайте также: