Как выплачивается зарплата в тинькофф

Обновлено: 29.05.2024

Зарплатный проект от Тинькофф позволяет автоматически зачислять заработную плату, отпускные и другие переводы на карты сотрудников. Рассказываем, на каких условиях подключают ЗП проект работникам организаций и какие преимущества они получают.

Условия зарплатного проекта от Тинькофф

Подключить зарплатный проект банка может ООО или ИП с сотрудниками. Пользоваться сервисом могут даже те, кто держит расчетный счет в другом банке. Единственное ограничение – ИП не может сам себе начислять зарплату.

Услуга бесплатная как для предприятия, так и для работников. Сотрудники получат карточки Tinkoff Black курьерской доставкой. Карточные тарифы для зарплатного проекта Тинькофф приведены в таблице.

Плата за обслуживание	0 руб.
SMS-оповещения	59 руб. в месяц
Лимит на бесплатное снятие наличных, в месяц	в банкоматах Тинькофф – 500 000 руб.; в других – 150 000 руб.
Плата за снятие наличных	90 руб. на суммы менее 3000 руб. в банкоматах других банков; 2% (не менее 90 руб.), если превышен лимит
Перевод на карту в другом банке	бесплатный лимит – 20 000 руб. в месяц; 1,5% (не менее 30 руб.) сверх лимита
Проценты на остаток от 100 000 до 300 000 руб.	5%, если расходы за месяц от 3000 руб.

НДФЛ с зарплаты уплачивается автоматически. Оплату страховых взносов тоже можно автоматизировать, если подключить онлайн-бухгалтерию Тинькофф. На уровне организации проект легко интегрировать с бухгалтерской системой 1С.

Зарплатный проект в личном кабинете для бизнеса

Управлять зарплатным проектом можно из личного кабинета для предпринимателей, а также из приложения. Любые вопросы легко решить онлайн:

добавить подчиненных в реестр, назначить им зарплату и заказать доставку карт;
перевести отпускные, командировочные, декретные или больничные;
подписать платежку для перевода зарплаты;
настроить интеграцию с 1С.

Как подключить зарплатный проект

Чтобы подключить зарплатный проект, оставьте заявку на сайте Тинькофф. Подключение бесплатное.

Менеджер перезвонит по телефону, назначит встречу в любом удобном месте и подскажет, какие документы потребуются. В этот список войдут:

учредительные документы предприятия;
паспорт заявителя;
выписка из ЕГРЮЛ или ЕГРИП.

При необходимости могут затребовать дополнительные документы – менеджер предупредит об этом по телефону. Заявку обычно одобряют в течение дня.

Как оформить зарплатные карты сотрудникам

Чтобы заказать зарплатные карты, нужно добавить сотрудников через личный кабинет. Можно ввести информацию вручную либо воспользоваться одним из следующих способов:

Загрузить файл с данными всех сотрудников в формате xls, csv или xml.
Предложить каждому работнику самостоятельно заполнить анкету по ссылке.
Если у подчиненного уже есть карта Tinkoff, можно ввести его Ф. И. О. и номер счета.

Более 7 лет опыта работы в банковской сфере в разных структурах, начиная от дистанционных служб поддержки и заканчивая фронт-офисом.

Преимущество зарплатных карт Tinkoff Black в том, что переводить на них зарплату можно без комиссии. При этом Тинькофф позволяет отправлять деньги и на карты других банков. Тогда комиссию за операцию и бесплатный лимит рассчитывают индивидуально для каждого предприятия – уточняйте у менеджера.

Начисление и выплата зарплаты

Начислять зарплату и подписывать платежки можно через личный кабинет. Независимо от того, в каком банке создан расчетный счет, нужно сначала заполнить реестр выплат:

Плюсы зарплатного проекта

Зарплатный проект Тинькофф – это удобная услуга как для бизнеса, так и для сотрудников.

Преимущество	Для бизнеса	Для сотрудников
Легко подключиться	Не нужно никуда ехать: представитель банка привезет договор в офис. Можно пользоваться р/с в другом банке.	Карту Tinkoff Black бесплатно доставят домой или на работу. Можно получать деньги на карту в другом банке.
Выгодно пользоваться	0 руб. за обслуживание. Без комиссий за выплату зарплаты. Бонусы руководителю за подключение 100 работников.	Кэшбэк рублями и 5% на остаток. Наличные бесплатно в любом банкомате. Ставка по кредитам ниже до 3%.
Больше возможностей	Выплаты по графику, нужно только подтвердить. Автоматическая оплата НДФЛ. Интеграция с 1С Бухгалтерией.	Мультивалютная карта. Мгновенный обмен валют. Бонус 0,5% на вклады.
Удобно управлять услугами	Все настройки в личном кабинете. Простая загрузка данных о сотрудниках. Персональный менеджер.	Личный кабинет на сайте и мобильное приложение. Выписки по счету онлайн. Поддержка 24/7.

Получить все преимущества зарплатного проекта смогут предприятия, у которых открыт расчетный счет в Тинькофф: это позволит автоматизировать большинство операций. Если работников много, стоит подключить Тинькофф Бухгалтерию, чтобы автоматически уплачивать страховые взносы.

Единственный заметный минус для сотрудников – ограничение на бесплатное снятие наличных от 3000 рублей. Тинькофф уже решает эту проблему в крупных городах, устанавливая собственные банкоматы: в них можно без комиссии снимать любую сумму.

Настроить в своем бизнесе прозрачную и понятную систему расчета с коллективом поможет зарплатный проект Тинькофф банка. Получение оклада через банк легко оформить, а руководитель, присоединивший более 100 сотрудников получает премиум-карту с массой возможностей. Работники также останутся довольны, ведь в свою очередь они могут пользоваться удобными сервисами, накапливать кэшбэк, расплачиваться в магазинах с помощью бесконтактных систем оплаты.

Условия по зарплатному проекту от Тинькофф Банка

Зарплатный проект Тинькофф банка не предусматривает особых ограничений, что очень удобно для бизнеса. В договоре прописаны следующие специальные условия:

Минимальное количество сотрудников — 1 человек . Работники могут быть нерезидентами, но тогда придется подавать дополнительный пакет документов.
Индивидуальный предприниматель не может перечислять зп самому себе.
Устанавливаются максимальные суммы переводов на карты сторонних учреждений.
На один зарплатный счет можно выпустить до 5 пластиковых носителей.
Тарифы за все операции зависят от вида карты.
Возможность получать техподдержку круглосуточно.

Если карта в валюте иностранного государства, доступна конвертация по курсу банка в один клик в мобильном приложении или личном кабинете.

Преимущества и недостатки зарплатного проекта для работников и работодателей

Как любая банковская программа зарплатные проекты от Тинькофф имеют ряд минусов и плюсов .

Для кого	Плюсы	Минусы
Для работодателей	- Банк работает дистанционно. Подключить Тинькофф зарплатный проект можно онлайн. - Расчётный счёт может обслуживаться в любом банке. - Для того, чтобы открыть и обслуживать р/с, участвовать в зарплатном проекте в не нужно посещать офис, сотрудник банка сам приедет по указанному адресу. - Банк не берет комиссию, даже за обслуживание с р/с другого учреждения. - Начисление зарплаты может проходить на карты других организаций. - Круглосуточная техподдержка. - Деньги зачисляются в течение 1 дня. - Предусмотрены льготы руководителям.	- Лимит на выплаты на карты сторонних организаций. - Льготы руководителям только после присоединения 100 сотрудников и более.
Для работника	- Обналичивание средств без комиссий в банкоматах любых банков, если выполнены все условия и не преувеличен ежемесячный лимит. - Овердрафт с согласия владельца карты. - Мобильное приложения для смартфонов на платформе iOS и Android,интернет-банкинг - бесплатно. - Информирование об операциях через приложение - бесплатно. - Кэшбэк деньгами от банка 1-5%, по акционным предложениям до 10%, за покупки у партнеров 3-30%. - Ежемесячная капитализация остатка баланса в размере 6% годовых. - Поддерживают Google Pay, Samsung Pay или Apple Pay. - Кредитование на особых условиях.	- Ежемесячное обслуживание карты придется оплачивать, если не выполнить ряд условий. - Ипотека на общих условиях. - Обналичивание в чужих банкоматах бесплатно только до 3000 р., а своих у Тинькофф мало. - Зарплатная карта по своей сути как дебетовая , кроме скидок на кредит.

Для бухгалтеров преимуществом зарплатного проекта станет то, что сервисы легко интегрируются с программными продуктами 1С .

Особенности договора

Договор о зарплатном проекте, заключенный с банком регламентирует работу и решение спорных вопросов, поэтому стоит внимательно ознакомиться с его содержанием перед тем, как поставить свою подпись.

Согласно одному из пунктов, банк снимает с себя ответственность за ошибки со стороны бухгалтера и технические неполадки, а именно в следующих случаях:

В базе данных с персональными сведениями участников зарплатного проекта содержатся ошибки. Выплаты будут произведены только по верно указанной информации, остальные средства вернутся на расчетный счет.
Перебои в работе интернет-банкинга или мобильного сервиса. Такие ситуации крайне редки, но все же компания не принимает претензии, связанные с этим обстоятельством.

Еще одно условие - если сроки зачисления зарплаты нарушены, и причиной тому стала ошибка бухгалтера в реквизитах для оплаты или ошибка в переданной базе данных, Тинькофф не принимает претензий, и вину полностью возлагает на компанию.

Тарифы

В договоре также прописывается стоимость всех сервисов и услуг банка:

Плановый перевыпуск пластикового носителя — бесплатно.
За снятие наличных до 300 000 руб . в месяц в любом банкомате комиссия не взимается. За все, что свыше до 2% от суммы.
За внесение средств на расчетный счет плата не взимается.
Комиссия за перечисление более 300 000 р. от 0 до 2%.
Личный кабинет и мобильное приложение — бесплатно.
СМС-банкинга — 59 руб . в месяц.

Тинькофф зарплатный проект для юридических лиц и ИП с сотрудниками предоставляется полностью бесплатно.

Документы для получения услуги

Если компания уже имеет опыт работы с Тинькофф, пакет документов для зарплатного проекта будет гораздо меньше, нежели для тех организаций, которые обращаются впервые. Также имеют значение налоговый статус, особенности предприятия, действующая система налогообложения.

Тем, кто только начинает сотрудничество с Тинькофф, необходимо подготовить следующие документы:

Выписка из единого реестра юр.лиц.
Все лицензии, что есть в наличии.
Учредительная документация.
Документы, подтверждающие назначение руководителя.
Персональные документы должностных лиц.
Финансовые отчеты.

Перед тем, как начинать процедуру присоединения к зарплатному проекту, узнайте точный список документов у сотрудников банка. Согласно статусу компании и действующим правилам, они перечислят весь перечень необходимых бумаг, и у вас будет возможность заблаговременно все приготовить.

Тем, кто уже открыл Р/с в Тинькофф, понадобятся только личное удостоверение руководителя и бумага о назначении его на должность, реестр персонала компании.

Как подключиться к зарплатному проекту Тинькофф Банка?

Так как банк не имеет стационарных отделений, и работает полностью дистанционно. Оформить заявку и перевести зарплату коллектива на карты Тинькофф можно на официальном сайте учреждения:

На главной странице найти вкладку “Бизнес”.
Перейти в раздел “Подключить зарплатный проект”.
Указать контактные данные. Телефон обязательно должен быть действующим, по нему перезвонит сотрудник банка для уточнения всех нюансов.
Поставить галочку в соответствующем поле для того, чтобы дать добро банку на обработку информации.
Указать данные о компании.
Написать e-mail для связи с учреждением и получения информационных рассылок.

Заявка подана, и в ближайшее время вам перезвонит представитель банка. Уже напрямую с ним необходимо обговорить точный пакет документов и дату встречи с представителем организации. Все юридические вопросы решаются в удобное вам время прямо у вас в офисе.

Sp tinkoff вступает в силу после подписания договора. При личной встрече руководитель компании и бухгалтер могут обсудить с представителем банка спорные вопросы, отдельные пункты договора, оформить договор. Зарплатные карты для всего персонала изготавливаются в кратчайшие сроки.

После всех согласований, руководитель получает данные для входа в онлайн-банкинг и зарплатный сервис.

Сотрудник компании может единолично заказать зарплатную карту Тинькофф. Для этого необходимо подать заявление на перевод заработной платы в Тинькофф в бухгалтерию по месту работы. На этом задача работника заканчивается, все дальнейшие действия идут через бухгалтера — он подает заявление в банк, получает и выдает пластиковый носитель, проводит перечисления зарплаты на карту Тинькофф. Даже если только один сотрудник решил сделать зарплатной карту Тинькофф, он получает все преимущества работы с зарплатным проектом банка.

Виды зарплатных карт

Заказать зарплатную карту Тинькофф можно отдельно для сотрудников и руководителей. Они отличающиеся по некоторым критериям.

Карта/ Условия	Тинькофф Блэк	Тинькофф Блэк EDITION
Для кого зарплата	Сотрудники	Руководитель
Валюта	Рубли, доллары, евро
Стоимость обслуживания в месяц в рублях	99	1900
Выпуск, плановый перевыпуск	0
Обналичивание средств в рамках установленного лимита в банкоматах банка	0
Обналичивание средств в банкоматах других банков	До 3000 бесплатно, свыше 90 рублей за одну операцию	Бесплатно
Лимит в месяц в рублях	150000	500000
Внешние переводы, за исключением “с карты на карту”	Без комиссии
Смс-уведомления	59 р. в месяц	0 р.
Кэшбэк	Можно получить от 1 до 5%
Капитализация остатка	6% (остаток не более 300000, покупки за месяц на сумму не менее 3000)	6%
Приложение	Бесплатно для смартфонов на платформе iOS, Windows Phone, Android
Интернет-банкинг	Доступен всем бесплатно
Дополнительные сервисы	Базовый набор	Страховка во время путешествий, бизнес-залы аэропортов, консьерж-сервис, обналичивание средств за границей без карты

Валюта, в которой будут храниться деньги на счету, влияет на условия бонусной программы и плату за некоторые операции.

С 2018 года работники бюджетной сферы имеют право оформить карты только производства внутрироссийской платежной системы Мир. По согласованию с руководителем банк открывает для работников вторые счета, привязанные к Black Platinum любой платежной системы.

Они ничем не отличаются по набору услуг и стоимости операций от стандартной карты. Путем внутренних перечислений заработок переводится со спец счета на карточный. Работнику выдается обычная карта Black Platinum.

Стоимость обслуживания

Цена за обслуживание рублевой карты Black может равняться нулю, если остаток на счёте не опускается ниже отметки в 30-50 тысяч рублей , или если пользователь оформил кредит наличными.

Цена за обслуживание рублёвой карты Black Edition также будет равна нулю, если на всех счетах в банке Тинькофф (карточные и бкс) не менее 3000000 рублей, или суммарный расход на приобретения за месяц превысил 200000 рублей. Первый месяц обслуживания бесплатно при любых условиях.

Стоит ли открывать зарплатную карту?

Отказываясь от участия в зарплатном проекте сотрудник норовит испортить отношения с работодателем, но особого дискомфорта карта своему владельцу не принесет. Отзывы пользователей показывают, что если человек разберется во всех тонкостях начисления кэшбэка, акциях и бонусных программах, он сможет зарабатывать на карте с помощью кэшбэка.

Плюс — картой удобно пользоваться: оплачивать приобретения и услуги в интернет-банке и мобильном приложении, гаджетами с функциями Google Pay, Samsung Pay, Apple Pay. Покупки до 1000 рублей можно оплатить касанием карты без ПИН-кода.

Закончила московский финансово-юридический университет по специальности "Журналистика", получила степень магистра в 2017 году. Свои вопросы автору мы можете задать в комментариях к записи.

Зарплатный проект Тинькофф имеет ряд существенных преимуществ перед идентичными предложениями на рынке. Он предоставляет ряд удобных услуг для ежедневного использования на бесплатной основе как для организаций (компаний), так и для сотрудников.

Преимущества зарплатного проекта Тинькофф

Взаимодействие бесплатно для сотрудников и компаний, возможность подключения без личного присутствия, то есть посредством онлайн и кэшбэк до 3,5 % на остаток в зависимости от условий являются главными составляющими для участников проекта. Но стоит также перечислить и другие особенности.

Зарплатный проект в Тинькофф банке для компаний подразумевает следующие плюсы по взаимодействию:

отсутствие проблем при подключении. Нет необходимости открытия отдельного расчетного счета. Выпуск и доставка зарплатных карт осуществляется по всей территории Российской Федерации бесплатно;
перечисление заработной платы. При получении зарплаты на карты Tinkoff начисление происходит мгновенно, комиссия отсутствует. Если же речь идет о других банках, то расчеты производятся по индивидуальному лимиту;
интеграция с бухгалтерскими документами. Дополнительное удобство заключается в отсутствии необходимости внесения изменений в работу бухгалтерского отдела. То есть проект с легкостью интегрируется в бухгалтерскую систему 1С;
персональная поддержка

К каждому участнику программы крепится отдельный специалист банка – персональный менеджер. Он может в зависимости от конкретной ситуации с клиентом решать вопросы в чате, по телефону или электронной почте.

Если же речь идет о зарплатном проекте Тинькофф для сотрудников, то следует перечислить следующие достоинства:

карта с кэшбэком. Начисления производятся до 3,5% годовых на весь остаток по счету. При этом происходит возвращение до 30% деньгами, а не просто бонусами за покупки при использовании карты;
отдельные кредитные условия. Клиенты, которые являются участниками зарплатного проекта, могут воспользоваться специальными кредитными условиями. Ставка для них составит до 3% ниже в сравнении с обычными клиентами банка;
снятие наличных. Бесплатно можно произвести снятие наличных от 3-ех до 150-ти тысяч рублей в любом банкомате мира. При этом можно снять до 500 тысяч рублей в банкоматах, принадлежащих Тинькофф банку;
индивидуальные условия

По сути такой зарплатный проект является индивидуальным. И все бонусы зарплатной карты Tinkoff предоставляются по одному и тому же (полному) пакету даже в случаях, если работодатель является клиентом другого банка.

Особенности зарплатной карты

Следует упомянуть и о дополнительных преимуществах индивидуального зарплатного проекта Тинькофф, если речь идет об особых условиях.

Перечислим условия для руководителей и владельцев бизнеса при подключении сразу 100 и более сотрудников к системе выдается специальная карта Tinkoff Black Metal, которая предполагает обязательное включение премиального обслуживания и дополнительных бонусов:

без комиссии снятие до 500 тысяч рублей в месяц. Возможно экстренное получение наличных на территории РФ и за границей даже при отсутствии карты через партнеров банка;
отдельные условия по страхованию. Банк предоставляет специальные условия по страхованию: до 50 тысяч $ на медицинские расходы во время путешествий, скидочные условия в 20% на страховку для имущества, жизни, здоровья, КАСКО;
взаимодействие с персональным менеджером. Производится с выделенной персональной линией. В дополнение предоставляется консьерж-сервис 24/7;
доступ к бизнес-залам. В любом аэропорте и вокзале предоставляется доступ в бизнес-залы (свыше 850 локаций по всему миру);
отдельная DHL доставка по всему миру

Всей необходимой сопутствующей документации и самих банковских карт.

Зарплатный проект Тинькофф представляет собой не менее выгодное предложение и для сотрудников. Зарплатная карта является дебетовой и не включает платы за обслуживание. Другие плюсы:

мультивалютная карта. Мгновенные условия по обмену валюты при использовании карты (рубли, доллары, евро, фунты);
оплата в 1 касание или без нее. Возможность оплаты при помощи смартфоном с Apple Pay, Samsung Pay и Google Pay;
отдельные условия для вкладов. На каждое пополнение вклада клиента добавляется 0,5% в виде дополнительного бонуса;
поддержка 24/7

Круглосуточное решение вопросов в чате, по телефону или по электронной почте.

Подключение

Для понимания остальных условий по зарплатному проекту Тинькофф (подключиться!), стоит разобраться, как работает система.

В целом для этого необходимо выполнить 3 простых действия:

заполнить заявку (онлайн);
мгновенное подключение или при открытии расчетного счета;
доставка сотрудникам бесплатно.

Помимо этого зарплатный проект Тинькофф предполагает и другие плюсы:

выплата зарплаты сотрудникам сразу в реестре и оплата НДФЛ в одном окне;
добавление сотрудников и реестров, просмотр статусов и начислений, назначение встреч для получения и доставки зарплатных карт.

Если речь идет о частном лице, то схема получения и участия в зарплатном проекте Тинькофф будет следующей:

оформление заявки на зарплатную карту Tinkoff;
выпуск и доставка карты до нужной точки;
подписание клиентом заявления (доставляется вместе с зарплатной картой);
далее клиент относит это заявление в бухгалтерию на текущем месте работы.

Кэшбэк зарплатной карты Тинькофф

Деньги в соответствии с условиями зарплатного проекта Тинькофф возвращаются за каждую покупку по карте в размере 1% и до 30% по специальным предложениям от партнеров. В дополнение банк дает возможность выбрать 3 отдельных категории, по которым клиенты смогут получить повышенный кэшбэк до 15%.

Важно, что зарплатный проект Тинькофф позволяет на счета сотрудников переводить не только классический формат заработной платы, но и отпускные, командировочные, больничные, декретные.

Частые вопросы

В данном разделе мы перечислим основные вопросы, связанные с зарплатным проектом Тинькофф.

Есть ли какие-либо комиссии на обслуживание?

Обслуживание зарплатной карты бесплатно. Выпуск, доставка и перечисление заработной платы производится также бесплатно.

Есть ли ограничения в рамках зарплатного проекта?

Ограничения существуют только для индивидуальных предпринимателей, которые не могут производить перечисления зарплаты самим себе.

Что необходимо для добавления сотрудников?

Для осуществления этой простой процедуры работодатель должен внести все стандартные данные о сотруднике: ФИО, дату и место рождения, контактные сведения, должность, паспортные данные, адреса регистрации и проживания, полный рабочий адрес. Также понадобятся отдельные сведения, если сотрудник является нерезидентом.

В Тинькофф работа на дому — это полный фриланс с гибким графиком. Трудиться можно удаленно, то есть без привязки к офису. Работа предлагается в интернете, в городе соискателя. В информации о вакансиях четко указано, что встречаться с клиентами, ездить куда-либо не нужно. Что это за работа в Тинькофф на самом деле — разберемся ниже.

Работа в Тинькофф на дому — вакансии и список обязанностей

Тинькофф работа на дому: предлагаемые вакансии

Например, на данный момент требуется оператор в Тинькофф по продаже банковских продуктов. Это исключительно работа на дому в любом городе России. График свободный, то есть выполнять свои обязанности можно в любое время дня и даже ночи.

Работать можно в любом городе на дому. Сотрудник обязан общаться с клиентами исключительно через специальную онлайн-систему. Это внутренняя платформа Тинькофф, разработанная специально для сотрудников.
График свободный, то есть нет привязки к дням недели и даже часам. Оператор Тинькофф может работать тогда, когда он этого захочет. То есть важен, скорее, не график, а результат. Дело в том, что основная цель — продажа банковских услуг по телефону. Важен именно результат, а не то, сколько часов оператор пробыл на связи с клиентами. Он может работать и пару часов в день, но продавать и зарабатывать гораздо больше, чем другой сотрудник за неделю.
Официальное трудоустройство. Все вакансии Тинькофф, в том числе и удаленной работы предусматривает оформление. Даже если соискатель живет в каком-то удаленном городке, поселке, то его официально трудоустроят. В сфере фриланса (работы в интернете на дому) такое является редкостью. Мало кто из работодателей предлагает своим удаленным сотрудникам официальное оформление.

Оператор в Тинькофф

Карты.
Страховки.
Вклады и другие продукты Тинькофф.

На сайте вакансия Тинькофф содержит полное описание обязанностей:

Список обязанностей для работы на дому в Тинькофф

Обязанности оператора Тинькофф:

Осуществлять звонки клиентам. Именно по телефону и нужно предлагать, продавать банковские продукты. Клиентская база заранее предоставляется, то есть самостоятельно искать покупателей не нужно. К тому же, Тинькофф для своих сотрудников разработал специальную онлайн-систему. В ней удобно работать и вести свою базу.
Консультирование клиентов по всем продуктам Тинькофф. Следует отвечать на вопросы, информировать о новых предложениям и одновременно осуществлять продажи по телефону.
Главная задача оператора Тинькофф — продажа кредитных карт. Он в процесс телефонного разговора с клиентом должен продать ему кредитку и тут же принять, оформить заявку на ее выпуск.

Выходит, что работа в Тинькофф— это все-таки продажи, но по телефону. Сколько можно заработать — рассмотрим далее.

Зарплата в Тинькофф для тех, у кого работа на дому

Если нужна в Тинькофф работа на дому зарплата в банке напрямую зависит от количества проданных продуктов. Например, оператор должен по телефону оформлять заявки на кредитные карты. Он не просо информирует клиентов об условиях, тарифах, бонусах, но и сразу же занимается оформлением. То есть важно, чтобы покупатель предоставил свои данные и дал согласие на выпуск той же карты.

Это важно! Одна из популярных видов работ в Тинькофф — оператор. Его зарплата зависит только от количества проданных банковских продуктов, в особенности, кредитных карт. За общение с клиентами по телефону и консультирование деньги не начисляются. Важны только продажи.

За одни лишь разговоры с клиентами по телефону Тинькофф не платит. Деньги начисляются только за каждую проданную карту или другой продукт. Но это не значит, что консультировать никого не нужно. Грамотное общение с покупателями по телефону — залог удачных продаж. Чем лучше и правильнее рассказать им о продуктах, сообщить о преимуществах, бонусах, основных тарифах, тем выше будет продажи. Разумеется, навыки маркетинга здесь не будут лишними.

Пример отзыва с зарплатой удаленного сотрудника Тинькофф

Возможно, кто-то на дому сможет за один день продать столько кредиток по телефону, сколько другой человек не может оформить и за весь месяц. То есть зарплата в Тинькофф в работе на дому напрямую зависит от качеств сотрудника и навыков его общения, умения продавать по телефону. Все в руках самого работника. Чем больше он продаст, тем больше получит.

Требования к кандидатам для работы в Тинькофф на дому

К кандидату в Тинькофф предъявляется не так много требований. Заполучить эту работу на дому вполне легко. Даже на самом сайте есть информация о том, что трудиться могут и специалисты в свое деле, и мамочки в декрете, беременные, студенты и другие лица. Не так важно, какой стаж или опыт имеет соискатель. Важно то, каких результатов он добьется.

Весь список требований к соискателям есть на фото:

Требования к кандидату

Начнем с того, что требования я банка все же есть. К основным из них относятся:

План продаж. К сожалению, нужно не просто продавать продукты банка по телефону, но и вписываться в плановые показатели. Допустим, если банк установит планку в 10 кредиток за месяц, то ее нужно достичь. По плану следует продать не меньше десяти карт. Но так как работа является официальной, то такие требования вполне обоснованы. В классическом фрилансе без трудоустройства все намного проще. Какой план продаж в Тинькофф можно узнать только после поступления на работу.
Оборудование. Для работы в Тинькофф на дому нужен свой компьютер или ноутбук, а также подключение к интернету. Еще одно обязательное устройство — гарнитура: наушники с микрофоном. Они нужны для общения клиентами по телефону на дому. Иногда посторонние звуки являются помехой, а наушники с микрофоном позволяют их хоть немного подавить при разговоре с потенциальным покупателем.
Грамотная речь, умение общаться. Сюда же входит коммуникабельность и прочие навыки.
Тишина во время общения с клиентами. Несмотря на то что предлагается в Тинькофф работа на дому, она все равно является работой. Нельзя допускать появления посторонних звуков в телефонном общении. Поэтому тишина — это обязательное условие.
Работа не меньше 30 часов в неделю. График свободный, но нужно выполнять план продаж. Поэтому требуется работать в телефонном режиме хотя бы 30 часов в неделю.
Наличие желания работать в сегменте продаж и развиваться. Иными словами, если работа в Тинькофф на дому с клиентами — не ваше, то лучше не отсылать в банк свое резюме. Соискатель должен хотеть хотя бы учиться продавать его продукты по телефону.

Некоторые другие условия работы на дому от Тинькофф представлены на фото:

Условия для работы в Тинькофф на дому

Отзывы о работе в Тинькофф

Информация на сайте о вакансиях в Тинькофф — это официальные данные. Но соискателю гораздо больше пригодятся отзывы тех, кто пробовал там работать или же числится в штабе. Удаленная работа в Тинькофф отзывы имеет разные: и положительные и отрицательные. Мы проанализировали все комментарии и сделали следующие выводы:

Работа на дому в Тинькофф имеет положительные отзывы у тех, кто действительно имеет опыт продаж или раскрыл в себе такие навыки. Она подходит для открытых, коммуникабельных людей. Некоторые из них вовсе не имели опыта, но все-таки смогли состояться в профессии. Высокие заработки у тех, кто продает больше всего продуктов банка. Количество часов работы никак не влияет на доход. Большую роль имеет умение продавать.
Отрицательные отзывы часто пишут те, кто не смог что-либо продать. У них попросту не получилось правильно предложить продукт и оформить заявку. Скорее всего, что эта сфера им просто не подошла.
Нейтральные отзывы о работе в Тинькофф у тех, кто попробовал и продолжает работать, пока их все более-менее устраивает. Есть и те пользователи, что не захотели вникать в профессию и отказались осуществлять продажи по телефону. Но они не оставляют плохие отзывы, пишут нейтральные комментарии.

В целом, лучше самому попробовать поработать в Тинькофф на дому, чтобы сделать выводы. Кстати, среди операторов, судя по отзывам, есть совершенно разные люди. Мамочки в декрете, беременные, инвалиды, различные специалисты — все они работают удаленно в Тинькофф.

Как начать работать в Тинькофф

Еще одно приятное преимущество приема на работу в Тинькофф — отсутствие собеседований в офисе. Для поступления не нужно никуда ехать, общаться с руководителями разных уровней. Для отправки своего резюме достаточно заполнить электронную анкету на официальном сайте банка. Она и является запросом на получение работы в Тинькофф. Если заявку одобрят, то банк официально трудоустраивает соискателя.

Анкета выглядит так:

Анкета соискателя в Тинькофф

Не стоит думать, что банк не предоставляет никакого обучения и помощи для новичка. Есть база для получения навыков. Это дистанционный обучающий курс. Прием на удаленную работу в Тинькофф проходит в 3 этапа:

Заполнение анкеты.
Общение с наставником по телефону.
Прохождение практики.

Стоит ли работать удаленно в Тинькофф каждый решает сам для себя. Безусловно, гораздо удобнее зарабатывать деньги официально дома, чем в офисе. Банк трудоустраивает соискателей с любых городов России.

Почему одни люди способны заработать огромное состояние, а другие, как жили в нищете и экономили каждую копейку или доллар, так и продолжают экономи…

Крупный международный брокер ThinkMarkets открыл Japan Affiliate. Компания имеет офисы в Лондоне и Мельбурне и после покупки филиала в Японии ворвалас…

Разбор компании
Сегодня мы разберем компанию МПК Парамайнекс Финанс и рассмотрим преимущества данного проекта перед другими подобными.

Доброго дня всем.Тинькофф действительно платит и все честно,не ленись и работай,и за разговоры с клиентами на автостраховании оплачиваются минуты,даже,если не удалось продать.Удачи всем желающим.

Я заполнила анкету, как только ввела город, мне сразу сообщили, что вакансий нет. И я больше никуда не могу войти. А Так хотелось здесь работать…

Хочу работать в вашем банке

Заполнила анкету, ввела город сразу сообщили вакансий нет. Хочу работать в вашем банке.

Ищу работу в Тинькофф на дому буду вам благодарен жду ответа всего вам хорошего

Добрый день!Могу ли я устроиться на работу к вам ?Я проживаю г.Мирный Саха Якутия.Я имею свой личный офис

Читайте также: