Как получить звание заслуженного работника торговли

Обновлено: 02.06.2024

В настоящее время основанием для присвоения звания ветеран труда являются:

  • ордена или медали СССР или Российской Федерации,
  • почетные звания СССР или Российской Федерации,
  • почетные грамоты Президента Российской Федерации,
  • благодарность Президента Российской Федерации,
  • ведомственные знаки отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики).

Граждане, имеющие эти награды, кроме отраслевого стажа должны иметь общий страховой стаж не менее 25 лет – мужчины и не менее 20 лет – женщины. Или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии.

На практике это означает, что гражданин фактически мог работать в определенной сфере, например в сфере здравоохранения, 20, 30 и даже более лет, однако претендовать на присвоение звание “Ветеран труда” он может лишь в том случае, если награжден от имени Министерства здравоохранения Российской Федерации ведомственным знаком отличия, в Положении которого есть условие о том, что данный знак выдается за продолжительную работу (службу) не менее 15 лет и дает право на присвоение звания “Ветеран труда”.

Например, гражданин Н. имеет общий трудовой стаж 30 лет, из которых 28 лет он работал фельдшером скорой помощи, то есть в сфере здравоохранения. В августе 2017 года он был награжден Благодарностью Министра здравоохранения Российской Федерации.

Правовое положение данной награды определено приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 10 августа 2012 г. № 78н “О ведомственных наградах Министерства здравоохранения Российской Федерации”. Согласно данному приказу Благодарностью Министра здравоохранения Российской Федерации поощряются лица, осуществляющие деятельность в сфере здравоохранения, за хороший и добросовестный труд, при наличии стажа работы 3 и более лет.

Исходя из этого гражданин Н., имея фактический стаж в сфере здравоохранения 28 лет, все же не может претендовать на присвоение звания “Ветеран труда”, так как в самом положении о награде отсутствует условие о награждении за продолжительную работу не менее 15 лет – прописано лишь 3 года.

С 20 марта 2017 г. единственным знаком отличия Министерства здравоохранения Российской Федерации, дающим право на присвоение звания “Ветеран труда”, является Почетная грамота Министерства здравоохранения Российской Федерации.

Полномочиями учреждать ведомственные знаки отличия наделены только федеральные государственные органы и государственные корпорации.

Местные органы государственной и муниципальной власти не уполномочены учреждать ведомственные знаки отличия, дающие право на присвоение звания “Ветеран труда”.

Поэтому награды от имени губернатора Хабаровского края, правительства Хабаровского края, отраслевых министерств Хабаровского края и других субъектов Российской Федерации, грамоты и благодарности администрации Хабаровска, мэра города не учитываются при присвоении звания “Ветеран труда”.

Не учитываются:

  • почетные звания, знаки, значки, грамоты, дипломы, другие награды, учрежденные и выданные предприятиями, общественными организациями, войсковыми частями, Пенсионным фондом.
  • медали, дипломы, грамоты, именные подарки и иные поощрения за победу или участие в спортивных соревнованиях, различных конкурсах федерального, регионального и местного значения, дипломы, подтверждающие ученое звание или степень, звание “Ударник коммунистического труда”, награды, учрежденные организационными комитетами всесоюзных фестивалей народного творчества, а также медали Выставки достижений народного хозяйства.

Важно!

Новые требования, предъявляемые к ведомственным знакам отличия в труде, распространяются на знаки отличия, полученные после вступления в силу изменений в Федеральный закон от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ “О ветеранах”, то есть – после 1 июля 2016 года.

Все ведомственные знаки отличия в труде, которые по состоянию на 30 июня 2016 года давали право на присвоение звания “Ветеран труда”, остаются действительными.

Ведомственные знаки отличия, дающие право на присвоение звания “Ветеран труда”

  • Министерство здравоохранения Российской Федерации – Почетная грамота Министерства здравоохранения Российской Федерации.
  • Министерство культуры Российской Федерации – Почетная грамота Министерства культуры Российской Федерации.
  • Министерство образования и науки Российской Федерации – Золотой знак отличия Министерства образования и науки Российской Федерации.
  • Министерство природных ресурсов и экологии Российской Федерации – Почетный знак “За отличие в службе.
  • Министерство промышленности и торговли Российской Федерации – Почетная грамота Министерства промышленности и торговли Российской Федерации.
  • Министерство связи и массовых коммуникаций Российской Федерации – Звание “Мастер связи”.
  • Министерство сельского хозяйства Российской Федерации – Почетная грамота Министерства сельского хозяйства Российской Федерации.
  • – Министерство спорта Российской Федерации – Почетный знак “За заслуги в развитии физической культуры и спорта”.
  • Министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации – Почетная грамота Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.
  • Министерство транспорта Российской Федерации – Нагрудный знак “Почетный работник транспорта России”.
  • Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации – Почетная грамота Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
  • Министерство финансов Российской Федерации – Нагрудный знак “Отличник финансовой работы”.
  • Министерство экономического развития Российской Федерации – Почетная грамота Министерства экономического развития Российской Федерации.
  • Министерство энергетики Российской Федерации – Медаль “За заслуги в развитии топливно-энергетического комплекса”.
  • Федеральная служба государственной статистики – Почетное звание “Почетный работник государственной статистики”.
  • Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека – Нагрудный знак “Почетный работник Роспотребнадзора”.
  • Федеральная антимонопольная служба – Медаль “За отличие в службе” II степени.
  • Министерство внутренних дел Российской Федерации – Нагрудный знак “Почетный сотрудник МВД”; Медаль МВД России “За трудовую доблесть”; Медаль МВД России “За безупречную службу в МВД”; Медаль МВД России “За отличие в службе” I и II степени.
  • Министерство обороны Российской Федерации – Медаль “За трудовую доблесть”; Медаль “За отличие в военной службе” I, II степени.
  • Федеральное агентство специального строительства – “Ветеран Спецстроя России”.
  • Министерство юстиции Российской Федерации – Медаль “Ветеран Министерства юстиции Российской Федерации”.
  • Федеральная служба судебных приставов – Медаль “Ветеран Федеральной службы судебных приставов”.
  • Федеральная служба безопасности Российской Федерации – Почетная грамота ФСБ России; медаль ФСБ России “За отличие в военной службе” II или I степени; медаль ФСБ России “За отличие в труде”.
  • Федеральная служба охраны Российской Федерации – Нагрудный знак “За честь и достоинство в службе Отечеству”; нагрудный знак “25 лет безупречной службы”; медаль “За отличие в военной службе” II или I степени”; медаль “За отличие в труде”.
  • Федеральное архивное агентство – Нагрудный знак “Почетный архивист”.

О наградах и иных формах поощрения в Санкт-Петербурге

Принят
Законодательным Собранием
Санкт-Петербурга
26 июня 2019 года

Статья 1. Предмет регулирования


Настоящий Закон Санкт-Петербурга в соответствии с Уставом Санкт-Петербурга регулирует отношения, связанные с учреждением, а также награждением наградами Санкт-Петербурга, Законодательного Собрания Санкт-Петербурга, Губернатора Санкт-Петербурга, Правительства Санкт-Петербурга, иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга, других государственных органов Санкт-Петербурга (далее также - награды в Санкт-Петербурге) и учреждением, присуждением иных форм поощрения в Санкт-Петербурге.

Статья 2. Правовое регулирование отношений, связанных с учреждением, а также награждением наградами в Санкт-Петербурге и учреждением, присуждением иных форм поощрения в Санкт-Петербурге


Отношения, связанные с учреждением, а также награждением наградами в Санкт-Петербурге и учреждением, присуждением иных форм поощрения в Санкт-Петербурге, регулируются Уставом Санкт-Петербурга, настоящим Законом Санкт-Петербурга, принимаемыми в соответствии с ним другими законами Санкт-Петербурга, нормативными правовыми актами Законодательного Собрания Санкт-Петербурга, Губернатора Санкт-Петербурга, Правительства Санкт-Петербурга, иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга, а также актами других государственных органов Санкт-Петербурга.

Статья 3. Общие положения

1. Награда в Санкт-Петербурге - форма поощрения за получившие признание в Санкт-Петербурге выдающиеся заслуги в экономике, науке, культуре, искусстве, образовании, благотворительной, добровольческой (волонтерской) деятельности и иные заслуги перед Санкт-Петербургом и его жителями.

2. В Санкт-Петербурге учреждаются награды:

Законодательного Собрания Санкт-Петербурга;

Правительства Санкт-Петербурга, иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга;

других государственных органов Санкт-Петербурга.

3. Наградами в Санкт-Петербурге в соответствии с законами Санкт-Петербурга или иными нормативными правовыми актами (актами) об учреждении награды в Санкт-Петербурге могут быть награждены граждане Российской Федерации, иностранные граждане, лица без гражданства и (или) организации (их коллективы).

4. Награждение наградами в Санкт-Петербурге посмертно не производится, за исключением случаев, установленных законами Санкт-Петербурга или иными нормативными правовыми актами (актами) об учреждении награды в Санкт-Петербурге.

5. В Санкт-Петербурге помимо наград могут учреждаться иные формы поощрения, которые не являются наградами (далее - формы поощрения).

6. Формы поощрения в соответствии с законами Санкт-Петербурга или иными нормативными правовыми актами (актами) об учреждении формы поощрения могут быть присуждены гражданам Российской Федерации, иностранным гражданам, лицам без гражданства и (или) организациям (их коллективам).

Статья 4. Основные принципы награждения наградами в Санкт-Петербурге и присуждения форм поощрения


Основными принципами награждения наградами в Санкт-Петербурге и присуждения форм поощрения являются:

1) объективность и справедливость;

3) единство требований и равенство условий, установленных законом Санкт-Петербурга об учреждении награды в Санкт-Петербурге, формы поощрения (нормативным правовым актом (актом) об учреждении награды в Санкт-Петербурге, формы поощрения), к порядку награждения наградами в Санкт-Петербурге лиц, представленных к награждению, и порядку присуждения форм поощрения лицам, представленным к присуждению форм поощрения.

Статья 5. Система наград в Санкт-Петербурге

1. В систему наград в Санкт-Петербурге входят:

1) награды Санкт-Петербурга, учреждаемые законами Санкт-Петербурга:

звание "Почетный гражданин Санкт-Петербурга" - высшая награда Санкт-Петербурга;

почетное звание Санкт-Петербурга "За заслуги в воспитании детей";

почетное звание "Почетный меценат Санкт-Петербурга";

2) награды Законодательного Собрания Санкт-Петербурга, учреждаемые нормативными правовыми актами Законодательного Собрания Санкт-Петербурга.

Высшей наградой Законодательного Собрания Санкт-Петербурга является почетный знак "За особый вклад в развитие Санкт-Петербурга";

3) награды Губернатора Санкт-Петербурга, учреждаемые нормативными правовыми актами Губернатора Санкт-Петербурга.

Высшей наградой Губернатора Санкт-Петербурга является почетный знак "Честь и слава Санкт-Петербурга";

4) награды Правительства Санкт-Петербурга, иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга, учреждаемые нормативными правовыми актами Правительства Санкт-Петербурга, иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга соответственно;

5) награды других государственных органов Санкт-Петербурга, учреждаемые актами государственных органов Санкт-Петербурга.

2. Учреждаются следующие виды наград в Санкт-Петербурге:

1) почетные звания (звания);

2) почетные знаки;

3) знаки отличия;

4) нагрудные знаки;

5) почетные грамоты (грамоты);

6) почетные дипломы (дипломы);

3. Награды в Санкт-Петербурге могут иметь степени.

Статья 6. Формы поощрения

1. Формами поощрения являются:

иные формы поощрения.

2. Премия - форма денежного или иного материального поощрения за выдающиеся заслуги в экономике, науке, культуре, искусстве, образовании, в воспитании детей, благотворительной, добровольческой (волонтерской) и иной деятельности в Санкт-Петербурге.

3. Премии и иные формы поощрения Санкт-Петербурга, Законодательного Собрания Санкт-Петербурга, Губернатора Санкт-Петербурга, Правительства Санкт-Петербурга, иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга, других государственных органов Санкт-Петербурга, а также порядок их присуждения устанавливаются законами Санкт-Петербурга, нормативными правовыми актами Законодательного Собрания Санкт-Петербурга, Губернатора Санкт-Петербурга, Правительства Санкт-Петербурга, иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга, актами государственных органов Санкт-Петербурга об учреждении форм поощрения соответственно.

Статья 7. Учреждение награды в Санкт-Петербурге

1. Законом Санкт-Петербурга, нормативным правовым актом Законодательного Собрания Санкт-Петербурга, Губернатора Санкт-Петербурга, Правительства Санкт-Петербурга, иного исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга, актом государственного органа Санкт-Петербурга об учреждении награды в Санкт-Петербурге устанавливаются:

1) требования к физическому(им) лицу(ам) и (или) организации(ям) (их коллективам), представляемому(ым) к награждению;

2) наличие или отсутствие степеней награды в Санкт-Петербурге (в случае наличия степеней, определяется последовательность награждения);

3) описание награды в Санкт-Петербурге и документов к ней;

4) порядок представления к награде в Санкт-Петербурге;

5) порядок награждения с учетом положений настоящего Закона Санкт-Петербурга;

6) порядок осуществления организации изготовления, учета и хранения наград в Санкт-Петербурге и документов к ним с учетом положений настоящего Закона Санкт-Петербурга;

7) порядок вручения награды в Санкт-Петербурге, в том числе перечень лиц, осуществляющих ее вручение;

8) порядок учета сведений о награжденных физических лицах и (или) организациях (их коллективах);

9) порядок ношения награды в Санкт-Петербурге;

10) порядок выдачи дубликата награды в Санкт-Петербурге, выдачи дубликатов документов к указанной награде (в случае их утраты), а также перечень лиц, которые вправе обратиться за указанными дубликатами, с учетом положений настоящего Закона Санкт-Петербурга;

11) иные положения.

2. Законом Санкт-Петербурга, нормативным правовым актом Законодательного Собрания Санкт-Петербурга, Губернатора Санкт-Петербурга, Правительства Санкт-Петербурга, иного исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга, актом государственного органа Санкт-Петербурга об учреждении награды в Санкт-Петербурге также могут быть предусмотрены основания и порядок лишения награжденного лица награды в Санкт-Петербурге, в случае его осуждения за совершение преступления - после вступления в законную силу обвинительного приговора суда.

Статья 8. Порядок награждения наградами в Санкт-Петербурге

1. Порядок награждения наградами Санкт-Петербурга устанавливается законами Санкт-Петербурга об учреждении наград Санкт-Петербурга с учетом положений настоящего Закона Санкт-Петербурга.

2. Порядок награждения наградами Законодательного Собрания Санкт-Петербурга, Губернатора Санкт-Петербурга, Правительства Санкт-Петербурга, иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга и других государственных органов Санкт-Петербурга устанавливается нормативными правовыми актами Законодательного Собрания Санкт-Петербурга, Губернатора Санкт-Петербурга, Правительства Санкт-Петербурга, иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга, актами государственных органов Санкт-Петербурга об учреждении наград в Санкт-Петербурге с учетом положений настоящего Закона Санкт-Петербурга.

3. При награждении одного и того же лица наградами в Санкт-Петербурге, имеющими степени, награждение осуществляется последовательно - от низшей к высшей степени.

Статья 9. Организация изготовления, учет, хранение, выдача дубликатов наград в Санкт-Петербурге и документов к ним

1. Организацию изготовления, учет, хранение наград в Санкт-Петербурге и документов к ним до их вручения, а также учет сведений о физических лицах и (или) организациях (их коллективах), награжденных наградами в Санкт-Петербурге, обеспечивают органы, определенные законами Санкт-Петербурга либо нормативными правовыми актами Законодательного Собрания Санкт-Петербурга, Губернатора Санкт-Петербурга, Правительства Санкт-Петербурга, иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга, актами государственных органов Санкт-Петербурга об учреждении наград в Санкт-Петербурге, в соответствии с требованиями действующего законодательства.

2. Дубликаты наград в Санкт-Петербурге взамен утраченных не выдаются, за исключением случаев, предусмотренных законами Санкт-Петербурга или иными нормативными правовыми актами (актами) об учреждении наград в Санкт-Петербурге.

3. В случае утраты удостоверения к награде в Санкт-Петербурге на основании заявления награжденного лица может быть выдан дубликат удостоверения, если это предусмотрено законом Санкт-Петербурга или иным нормативным правовым актом (актом) об учреждении награды в Санкт-Петербурге.

Статья 10. Социальные гарантии, предоставляемые лицам, награжденным наградами в Санкт-Петербурге


Лицам, награжденным наградами в Санкт-Петербурге, могут быть предоставлены социальные гарантии в порядке и случаях, установленных законами Санкт-Петербурга.

Статья 11. Финансовое обеспечение расходов, предусмотренных настоящим Законом Санкт-Петербурга


Финансовое обеспечение расходов, предусмотренных настоящим Законом Санкт-Петербурга, осуществляется за счет средств бюджета Санкт-Петербурга.

Статья 12. Внесение изменений в отдельные законы Санкт-Петербурга

1. Внести в Закон Санкт-Петербурга от 29 ноября 1995 года N 145-22 "О звании "Почетный гражданин Санкт-Петербурга" следующие изменения:

1) абзац первый статьи 1 изложить в следующей редакции:

"Высшей наградой Санкт-Петербурга является звание "Почетный гражданин Санкт-Петербурга", которое присваивается гражданам Российской Федерации, внесшим выдающийся вклад:";

2) в абзаце третьем статьи 2 слово "уголовного" исключить.

2. Внести в Закон Санкт-Петербурга от 23 апреля 2003 года N 165-23 "О детальном описании официальных символов Санкт-Петербурга и порядке их использования" следующие изменения:

абзац пятнадцатый пункта 1 изложить в следующей редакции:

"на наградах Санкт-Петербурга и документах, удостоверяющих награждение наградами Санкт-Петербурга;";

пункт 3 дополнить абзацем следующего содержания:

"на наградах Законодательного Собрания Санкт-Петербурга, Губернатора Санкт-Петербурга, Правительства Санкт-Петербурга, иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга, других государственных органов Санкт-Петербурга и документах, удостоверяющих награждение указанными наградами.";

абзац восьмой пункта 1 дополнить словами ", и иных наград Санкт-Петербурга";

абзац шестой пункта 2 изложить в следующей редакции:

"во время вручения наград Законодательного Собрания Санкт-Петербурга, Губернатора Санкт-Петербурга или Правительства Санкт-Петербурга;".

3. Внести в статью 7 Закона Санкт-Петербурга от 11 мая 2005 года N 224-28 "О гарантиях деятельности лиц, замещающих (замещавших) государственные должности Санкт-Петербурга" следующие изменения:

1) подпункт 5 пункта 1 изложить в следующей редакции:

"5) награждение наградами, учрежденными в Санкт-Петербурге в соответствии с законом Санкт-Петербурга.";

2) пункт 3 исключить.

4. Внести в статью 3 Закона Санкт-Петербурга от 16 сентября 2009 года N 411-85 "Об основах научно-технической политики Санкт-Петербурга" изменение, исключив в пункте 1 слова ", наград Санкт-Петербурга (почетных званий Санкт-Петербурга, премий Санкт-Петербурга, стипендий Санкт-Петербурга) за достижения в области науки и техники".

5. Внести в статью 5 Закона Санкт-Петербурга от 11 ноября 2009 года N 532-105 "Об основах политики Санкт-Петербурга в области физической культуры и спорта" следующие изменения:

1) подпункт 2 пункта 1 исключить;

2) подпункт 2 пункта 2 исключить.

6. Внести в Закон Санкт-Петербурга от 24 июня 2015 года N 427-79 "О меценатской деятельности в Санкт-Петербурге" следующие изменения:

1) пункт 1 статьи 3 изложить в следующей редакции:

"1) награждение меценатов, осуществляющих деятельность в Санкт-Петербурге (далее - меценат), наградами, учрежденными в Санкт-Петербурге в соответствии с законом Санкт-Петербурга;";

2) пункт 7 статьи 4 исключить.

Статья 13. Признание утратившими силу некоторых законов Санкт-Петербурга


Со дня вступления в силу настоящего Закона Санкт-Петербурга признать утратившими силу:

1) Закон Санкт-Петербурга от 27 декабря 1995 года N 156-27 "Об учреждении премий, стипендий, наград в Санкт-Петербурге";

2) Закон Санкт-Петербурга от 4 июня 2003 года N 303-38 "О внесении изменений в Закон Санкт-Петербурга "Об учреждении премий, стипендий, наград в Санкт-Петербурге";

3) Закон Санкт-Петербурга 9 сентября 2009 года N 387-80 "О внесении изменения в Закон Санкт-Петербурга "Об учреждении премий, стипендий, наград в Санкт-Петербурге";

4) Закон Санкт-Петербурга от 10 марта 2010 года N 142-48 "О внесении изменения в Закон Санкт-Петербурга "Об учреждении премий, стипендий, наград в Санкт-Петербурге";

5) Закон Санкт-Петербурга от 14 марта 2012 года N 121-22 "О внесении изменения в Закон Санкт-Петербурга "Об учреждении премий, стипендий, наград в Санкт-Петербурге";

6) Закон Санкт-Петербурга от 31 октября 2012 года N 586-99 "О внесении изменений в Закон Санкт-Петербурга "Об учреждении премий, стипендий, наград в Санкт-Петербурге";

7) статью 19 Закона Санкт-Петербурга от 26 июня 2013 года N 461-83 "Об образовании в Санкт-Петербурге".

Статья 14. Вступление в силу настоящего Закона Санкт-Петербурга


Настоящий Закон Санкт-Петербурга вступает в силу с 1 августа 2019 года, но не ранее чем через десять дней после дня его официального опубликования.

Временно исполняющий обязанности
Губернатора Санкт-Петербурга
А.Д.Беглов

Санкт-Петербург
11 июля 2019 года
N 424-102

Электронный текст документа
подготовлен АО "Кодекс" и сверен по:
рассылка

Во времена СССР можно было часто услышать выражение “заслуженный работник социальной службы”, “заслуженный работник сельского хозяйства”, “заслуженный работник транспорта” и т.д. В Российской Федерации отличившимся работникам, проработавшим во благо региона и целой страны, до сих пор выдают соответствующие нагрудные знаки и удостоверения. И мы привыкли думать, что синоним слова “заслуженный” — “привилегии”. Предлагаем разобраться, положены ли федеральные льготы заслуженным работникам, и при каких условиях их возможно оформить.

Дает ли звание право на федеральные льготы заслуженным работникам

Заслуженные работники каких-либо сфер деятельности награждаются в нашей стране соответствующим знаком отличия и грамотой (благодарственным письмом). Сам по себе значок и документ, прилагающийся к нему, не дает права ни на какие преференции. Однако, когда человек выйдет на пенсию, он вправе на основании имеющейся награды оформить удостоверение ветерана труда:

  • Если заслуги отмечены на региональном уровне — будет присвоено звание ветерана труда региона (края, области, республики) , например, ветеран труда Омской области. В таком случае заслуженный работник станет региональным льготником, и ему будут доступны меры поддержки (доп. выплаты, льготы, компенсации и субсидии, утвержденные для региональных ветеранов труда местными властями). Федеральные льготы на этом основании им полагаться не будут.
  • Если же заслуги в какой-либо трудовой сфере отмечены на уровне страны (благодарственное письмо и медаль выдавал сам Президент РФ), будет присвоено звание федерального ветерана труда — а это уже совсем другой уровень. Такому льготнику будет доступен широкий перечень общероссийских льгот и выплат. Федеральные льготы заслуженным работникам могут быть оформлены именно в этом случае.

Поскольку никаких федеральных льгот заслуженным работникам РФ без звания ветерана труда полагаться не будет, далее мы поговорим о перечне привилегий, установленных для обладателей удостоверения ветерана труда федерального значения .

Как заслуженный работник может получить звание ветерана труда

Важно! В каком бы возрасте человек не получил звание заслуженного работника, льготами он сможет воспользоваться только после выхода на пенсию, поскольку удостоверение ветерана труда не может быть оформлено раньше выхода на заслуженный отдых.

В том случае, если гражданин, претендующий на звание ветерана труда, имеет почетное звание заслуженного работника СССР или РФ, он может обратиться в территориальные органы социальной защиты населения и оформить ветеранское удостоверение, если заявитель успел отработать в какой-либо одной области как минимум 15 лет, и было соблюдено одно из следующих условий:

  • была заслужена выслуга лет, учитываемая при назначении пенсии;
  • за полный период трудовой деятельности был набран необходимый трудовой (страховой) стаж — не менее 20 лет для женщин и не менее 25 лет для мужчин.

Какие документы нужны, чтобы оформить федеральные льготы заслуженным работникам

Ниже представлен комплект обязательных документов, без которых оформление федеральных льгот невозможно. Но в регионах могут попросить представить дополнительные бумаги — об этом следует узнать в органах соцзащиты. Итак, понадобятся:

  1. Удостоверение личности (паспорт РФ).
  2. Пенсионное удостоверение.
  3. Удостоверение ветерана труда.
  4. Справка из ПФ РФ о сумме пенсии и длительности страхового стажа.

Федеральные льготы заслуженным работникам (ветеранам труда)

Помимо пенсии и ежемесячной денежной выплаты (ЕДВ), заслуженные работники, оформившие удостоверение ветерана труда федерального значения, имеют право на получение следующих льгот:

  • освобождение от налога на землю;
  • отсутствие необходимости уплаты НДФЛ с пенсии, ЕДВ и пособий;
  • освобождение от налога на имущество;
  • налоговый вычет при покупке недвижимости и оплате лечения (даже “задним числом”).
  • капремонт,
  • квартплата,
  • отопление,
  • газ,
  • свет,
  • канализация,
  • вывоз мусора.

Могут ли ветераны труда заменить льготы деньгами

Монетизация — это процесс замены льгот в натуральной форме на их денежный эквивалент. Ветераны труда получают ежемесячную денежную выплату (ЕДВ) в дополнение к пенсионному обеспечению. ЕДВ состоит из 2 частей: непосредственно доплаты к пенсии и денежного эквивалента набора социальных услуг (НСУ). По умолчанию, льготнику оформляют ЕДВ, уменьшенную на стоимость НСУ, а НСУ предоставляют в натуральном виде.

Но федеральное законодательство позволяет монетизировать эти льготы и увеличить тем самым ЕДВ на 1155 рублей 6 копеек . Набор соцуслуг включает в себя следующие льготы:

Важно! Закон позволяет монетизировать все 3 льготы, 2 или 1 из них. Если монетизировать льготы из НСУ, вернуть привилегии в натуральной форме можно будет только через год.

Распространенные ошибки по теме “Федеральные льготы заслуженным работникам”

Ошибка: Сотрудник муниципального учреждения был удостоен звания заслуженного работника. Глава органов местного самоуправления лично вручил ему благодарственное письмо и знак отличия. После выхода на пенсию работник предприятия обратился в органы социальной защиты населения с просьбой оформить ему удостоверение федерального ветерана труда.

Поскольку гражданину была вручена местная награда, ему полагается звание ветерана труда регионального значения — это значит, что он сможет претендовать только на льготы и выплаты для ветеранов труда, которые установлены в данном субъекте РФ. На привилегии общероссийского значения он рассчитывать не может, как и на федеральный ЕДВ.

Ошибка: Ветеран труда федерального значения полагает, что федеральные льготы — для федеральных льготников, а региональные привилегии — для ветеранов труда регионального значения.

Это не так. Ветеран труда федерального значения имеет право на льготы для ветеранов труда, установленные на общероссийском и региональном уровне. А вот ветеран труда регионального значения может оформить лишь местные льготы.

Ответы на часто задаваемые вопросы про федеральные льготы заслуженным работникам РФ

Вопрос: Могут ли заслуженные работники в звании ветерана труда монетизировать не только федеральные, но и региональные льготы?

Ответ: Все будет зависеть от решения региональных властей. В некоторых регионах имеется перечень монетизируемых льгот, а в каких-то субъектах РФ отказ от льгот в пользу денежной компенсации запрещен. Но федеральные льготы, доступные для монетизации, могут быть монетизированы вне зависимости от того, в каком регионе проживает ветеран труда. Что касается региональных льгот, например, в столице при отказе от проездного на городской общественный транспорт можно получить ежемесячную денежную компенсацию в размере 400 рублей, и дополнительно может быть оформлена компенсация в 199 рублей при отказе от проезда на электричках в пригород. В ветераны труда Омской области, например, не имеют возможности монетизировать ни одну из доступных им региональных льгот.

Вопрос: Я заслуженный работник транспорта РФ, хочу оформить ветерана труда. Но в своем регионе я не нашел информации о том, чтобы удостоверение оформлялось органами социальной защиты населения. Получается, в моем регионе невозможно оформить ветерана труда?

Ответ: Нет. Просто место оформления удостоверения и соответствующих льгот зависит от субъекта РФ. Оформлением могут заниматься отделения соцзащиты, Минтруда и соцполитики, департаменты социальной защиты и другие органы власти. Целесообразно воспользоваться справочником и найти контакты Комплексного центра социального обслуживания населения — позвоните специалисту КЦСОН, и Вас проконсультируют по Вашему вопросу.

В настоящее время основанием для присвоения звания ветеран труда являются:

  • ордена или медали СССР или Российской Федерации,
  • почетные звания СССР или Российской Федерации,
  • почетные грамоты Президента Российской Федерации,
  • благодарность Президента Российской Федерации,
  • ведомственные знаки отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики).

Граждане, имеющие эти награды, кроме отраслевого стажа должны иметь общий страховой стаж не менее 25 лет – мужчины и не менее 20 лет – женщины. Или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии.

На практике это означает, что гражданин фактически мог работать в определенной сфере, например в сфере здравоохранения, 20, 30 и даже более лет, однако претендовать на присвоение звание “Ветеран труда” он может лишь в том случае, если награжден от имени Министерства здравоохранения Российской Федерации ведомственным знаком отличия, в Положении которого есть условие о том, что данный знак выдается за продолжительную работу (службу) не менее 15 лет и дает право на присвоение звания “Ветеран труда”.

Например, гражданин Н. имеет общий трудовой стаж 30 лет, из которых 28 лет он работал фельдшером скорой помощи, то есть в сфере здравоохранения. В августе 2017 года он был награжден Благодарностью Министра здравоохранения Российской Федерации.

Правовое положение данной награды определено приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 10 августа 2012 г. № 78н “О ведомственных наградах Министерства здравоохранения Российской Федерации”. Согласно данному приказу Благодарностью Министра здравоохранения Российской Федерации поощряются лица, осуществляющие деятельность в сфере здравоохранения, за хороший и добросовестный труд, при наличии стажа работы 3 и более лет.

Исходя из этого гражданин Н., имея фактический стаж в сфере здравоохранения 28 лет, все же не может претендовать на присвоение звания “Ветеран труда”, так как в самом положении о награде отсутствует условие о награждении за продолжительную работу не менее 15 лет – прописано лишь 3 года.

С 20 марта 2017 г. единственным знаком отличия Министерства здравоохранения Российской Федерации, дающим право на присвоение звания “Ветеран труда”, является Почетная грамота Министерства здравоохранения Российской Федерации.

Полномочиями учреждать ведомственные знаки отличия наделены только федеральные государственные органы и государственные корпорации.

Местные органы государственной и муниципальной власти не уполномочены учреждать ведомственные знаки отличия, дающие право на присвоение звания “Ветеран труда”.

Поэтому награды от имени губернатора Хабаровского края, правительства Хабаровского края, отраслевых министерств Хабаровского края и других субъектов Российской Федерации, грамоты и благодарности администрации Хабаровска, мэра города не учитываются при присвоении звания “Ветеран труда”.

Не учитываются:

  • почетные звания, знаки, значки, грамоты, дипломы, другие награды, учрежденные и выданные предприятиями, общественными организациями, войсковыми частями, Пенсионным фондом.
  • медали, дипломы, грамоты, именные подарки и иные поощрения за победу или участие в спортивных соревнованиях, различных конкурсах федерального, регионального и местного значения, дипломы, подтверждающие ученое звание или степень, звание “Ударник коммунистического труда”, награды, учрежденные организационными комитетами всесоюзных фестивалей народного творчества, а также медали Выставки достижений народного хозяйства.

Важно!

Новые требования, предъявляемые к ведомственным знакам отличия в труде, распространяются на знаки отличия, полученные после вступления в силу изменений в Федеральный закон от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ “О ветеранах”, то есть – после 1 июля 2016 года.

Все ведомственные знаки отличия в труде, которые по состоянию на 30 июня 2016 года давали право на присвоение звания “Ветеран труда”, остаются действительными.

Ведомственные знаки отличия, дающие право на присвоение звания “Ветеран труда”

  • Министерство здравоохранения Российской Федерации – Почетная грамота Министерства здравоохранения Российской Федерации.
  • Министерство культуры Российской Федерации – Почетная грамота Министерства культуры Российской Федерации.
  • Министерство образования и науки Российской Федерации – Золотой знак отличия Министерства образования и науки Российской Федерации.
  • Министерство природных ресурсов и экологии Российской Федерации – Почетный знак “За отличие в службе.
  • Министерство промышленности и торговли Российской Федерации – Почетная грамота Министерства промышленности и торговли Российской Федерации.
  • Министерство связи и массовых коммуникаций Российской Федерации – Звание “Мастер связи”.
  • Министерство сельского хозяйства Российской Федерации – Почетная грамота Министерства сельского хозяйства Российской Федерации.
  • – Министерство спорта Российской Федерации – Почетный знак “За заслуги в развитии физической культуры и спорта”.
  • Министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации – Почетная грамота Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.
  • Министерство транспорта Российской Федерации – Нагрудный знак “Почетный работник транспорта России”.
  • Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации – Почетная грамота Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
  • Министерство финансов Российской Федерации – Нагрудный знак “Отличник финансовой работы”.
  • Министерство экономического развития Российской Федерации – Почетная грамота Министерства экономического развития Российской Федерации.
  • Министерство энергетики Российской Федерации – Медаль “За заслуги в развитии топливно-энергетического комплекса”.
  • Федеральная служба государственной статистики – Почетное звание “Почетный работник государственной статистики”.
  • Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека – Нагрудный знак “Почетный работник Роспотребнадзора”.
  • Федеральная антимонопольная служба – Медаль “За отличие в службе” II степени.
  • Министерство внутренних дел Российской Федерации – Нагрудный знак “Почетный сотрудник МВД”; Медаль МВД России “За трудовую доблесть”; Медаль МВД России “За безупречную службу в МВД”; Медаль МВД России “За отличие в службе” I и II степени.
  • Министерство обороны Российской Федерации – Медаль “За трудовую доблесть”; Медаль “За отличие в военной службе” I, II степени.
  • Федеральное агентство специального строительства – “Ветеран Спецстроя России”.
  • Министерство юстиции Российской Федерации – Медаль “Ветеран Министерства юстиции Российской Федерации”.
  • Федеральная служба судебных приставов – Медаль “Ветеран Федеральной службы судебных приставов”.
  • Федеральная служба безопасности Российской Федерации – Почетная грамота ФСБ России; медаль ФСБ России “За отличие в военной службе” II или I степени; медаль ФСБ России “За отличие в труде”.
  • Федеральная служба охраны Российской Федерации – Нагрудный знак “За честь и достоинство в службе Отечеству”; нагрудный знак “25 лет безупречной службы”; медаль “За отличие в военной службе” II или I степени”; медаль “За отличие в труде”.
  • Федеральное архивное агентство – Нагрудный знак “Почетный архивист”.

ПОЛОЖЕНИЕ О ПОЧЕТНОМ ЗВАНИИ — ПОЧЕТНЫЙ РАБОТНИК ТОРГОВЛИ

Какие льготы н заслуженного химика республика татарстан

Национальная библиотека Республики Татарстан

Какие льготы предполагаются для заслуженного работника российской федерации

  • бесплатный проезд в городских видах транспорта;
  • право на бесплатное обслуживание, в том числе лечение в здравоохранительной отрасли;
  • 50% скидки при оплате коммунальных услуг;
  • отпуск в любое, выбранное ветераном, время года;
  • изготовление/ремонт зубных протезов бесплатно.

Доплаты в наше время имеет множество учителей и педагогов, которые активно трудятся в этой сфере. Профессия учителя в настоящее время Если вернуться на некоторое время назад, то квалификация учителя не была слишком востребована. Не так много молодых специалистов имело желание и устремление осваивать эту важную и ответственную профессию.

Почетная грамота министерства промышленности и торговли рф льготы

8. Внимание Представление к награждению работников центрального аппарата Министерства промышленности и торговли Российской Федерации, Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии вносится директором соответствующего департамента Министерства или руководителем Федерального агентства на имя заместителя Министра, координирующего вопросы кадровой политики.

Доплаты в пенсии заслуженным работникам сельского хозяйства

Министр аргументирует тем, что для реализации инициативы нужны дополнительные материальные ресурсы, а с этим у государства как раз большие проблемы. Нужно сказать, что именно Топилин был одним из инициаторов поправок, предполагающих, что пенсия работникам сельского хозяйства с 2020 года будет повышена.

Еще в 2014-ом он говорил о проблеме занятости и низких доходов в селе, а также о том, насколько важно сделать привлекательной жизнь в деревнях для молодежи.

Отмечалось, что безработица в деревнях почти вдвое выше, чем в городе, а средняя заработная плата – наполовину меньше. Важно Организацию работы по созданию ведомственных наград, подготовку материалов к награждению, учет и выдачу ведомственных наград, а также методическое руководство по оформлению наградных документов возложить на Департамент управления кадрами и сопровождения специальных программ.

Гос льготы при звании заслуженного работника россии

На плечах учителей, а также всех воспитателей и преподавателей лежит одно из самых ответственных заданий – вырастить по-настоящему образованных людей. Ведь от этого напрямую зависит развитие всего общества в целом. Ещё один важный момент – нужно повышать престиж такой профессии.

Льготы заслуженного строителя — полный перечень в 2020 году

Согласно Приказу Минэнерго РФ от 14.07.2008 № 11, организациям рекомендуется самостоятельно утверждать выплаты, предназначенные для обладателей звания “Почетный строитель” в качестве денежного поощрения. Размер подарка может быть установлен на усмотрение руководства предприятия по возможностям бюджета организации.

Однако, у заслуженных строителей имеется возможность получения дополнительного звания – “Ветеран труда”, и тогда уже им открывается множество возможностей по оформлению льгот и выплат как на федеральном уровне, так и на уровне субъекта РФ.

Заслуженный работник торговли российской федерации льготы

  • льготное начисление пенсии;
  • обеспечение жильём;
  • компенсация (50%) платы за содержание жилья, капремонт;
  • установка телефона вне очереди;
  • сохранение права прохождения лечения в ведомственных клиниках;
  • возмещение стоимости протезов;
  • внеочередное приобретение билетов на все виды транспорта;
  • преимущественное право вступления в жилищные, гаражные, садово-огороднические кооперативы;
  • допобразование за счет работодателя;
  • отпуск без сохранения зарплаты 35 дней;
  • санаторные путевки.

Еще почитать: За сколько времени из организма выходит алкоголь

Приказ Министерства промышленности и торговли РФ от 30 ноября 2020 г

9. Представление к награждению федеральных государственных гражданских служащих Министерства, Агентства и его территориальных органов оформляется в свободной форме с указанием конкретных заслуг и достижений и вносится руководителем соответствующего структурного подразделения Министерства или руководителем Агентства на рассмотрение и согласование заместителю Министра промышленности и торговли Российской Федерации, курирующему в соответствии с распределением обязанностей между Министром и заместителями Министра соответствующие структурные подразделения Министерства или Агентство (далее — курирующий заместитель Министра). В случае согласования представление к награждению подписывается курирующим заместителем Министра с обязательным проставлением даты согласования и вносится Министру.

4u PRO

Льготы и выплаты ветеранам труда

В 2014 году был проведён ряд изменений в индексации социальных выплат, а именно: в феврале размер средней трудовой пенсии увеличился на 660 руб. , страховые выплаты – на 691 руб. , пенсия по инвалидности – на 431 руб. , пенсия по по тере кормильца – на 120 руб. В августе того же года произошёл перерасчёт пенсий для пенсионеров , которые продолжают работать.

  1. Предоставление тридцатидневного отпуска в любое время (если заслуженный работник продолжает свою трудовую деятельность).
  2. Бесплатное лечение в государственных здравоохранительных учреждениях и пр.
  3. Возможность санаторно-курортного лечения за счёт государства ( при наличии мед . рекомендаций).
  4. Оплата 50 % всей площади жилого помещения ветерана.
  5. Оплата 50 % стоимости коммунальных услуг.
  6. 50 % денежная компенсация платы за услуги телекоммуникационной связи.
  7. Бесплатный проезд в любом виде транспорта, в т. ч. и пригородном железнодорожном транспорте.
  8. Бесплатное изготовление зубных протезов в государственных учреждениях.

Еще почитать: Какие вопросы работодателю задать при собеседовании

Какие льготы предоставляются заслуженному ппилоту россии

Но движение на МКАДе тут же парализовало окончательно. Все эти печальные образы бродили в моей голове вчера, когда я слушала, как московские и областные власти спорили из-за решения Сергея Собянина запретить с 1 февраля года въезд на МКАД с 7 утра до 10 вечера транзитному большегрузному транспорту. В ответ областные и федеральные эксперты пророчили: за МКАДом наступит конец света.

Сегодня дежурят 9. Среди выступивших с докладами были представители органов власти, журналисты и эксперты. Взять хотя бы недавний инцидент со стрельбой из машин на свадьбе. Журналисты поторопились написать о правонарушении. Если просмотреть записи, которые велись камерами видеонаблюдения, то все не так однозначно. Харадинай и его подельники обвинялись в многочисленных убийствах, пытках, жестоком обращении, а также в нарушении законов и обычаев войны в Косове в — годах.

Молодой семье доступное жилье 2020 москва

В этот момент к нему и подошел киллер — небольшого роста примерно см , он был одет в черную куртку с капюшоном. Убийца прямо через стекло дважды выстрелил в Пономаренко из пистолета калибра 5,45 мм, а затем дошел до поджидавшей его машины, на которой и уехал.

Рекомендуем прочесть: При Каком Весе Положена Молочная Кухня

Если у проверяющих возникнут вопросы, они вправе попросить заявителя подойти в отделение. Для удобства рекомендуется выбирать ближайшие органы соцзащиты. Если заслуженный врач получает другие льготы. Вознаграждение гражданина связано с другими пособиями.

Наверное, каждый человек, который реализует себя в профессии, старается сделать это как можно лучше, любому будет приятно, если его труд будет замечен и отмечен, — рассуждает учитель русского языка и литературы Татьяна Архангельская. Коллеги из Госдумы разделились во мнении, но сошлись в одном: в условиях экономической нестабильности с реализацией законопроекта могут возникнуть трудности. — Если честно, конечно, наши учителя достойны и более серьезных льгот и денежной поддержки. Но есть ли сегодня возможность введения подобных льгот, в условиях резкого сокращения бюджетного финансирования и обеспечения социальной сферы? В свете трудностей, которые сейчас испытывает государство, я не готова поддержать инициативу, — поясняет заместитель председателя комитета Госдумы по образованию Ирина Мануйлова.

Какие льготы предоставляются заслуженному ппилоту россии

До этого вопроса я думала иначе, а оказалось вот так. Заслуженный мастер спорта не имеет никаких преимуществ в виде льгот или денежных надбавок. Есть лишь такой подпункт, в котором указано что поощрять ЗМСа могут местные власти на свое усмотрение и из местного бюджета.

Работники компании получают стабильно высокий, регулярно индексируемый заработок, который подкрепляется дополнительными социальными выплатами (материальная помощь при уходе в очередной отпуск, единовременное пособие при выходе на пенсию, выплаты к праздничным датам и т.д.).

Льготы заслуженным работникам рф

— Социальные работники в основном заняты обслуживанием пожилых людей, инвалидов, — рассказал руководитель Департамента социальной защиты населения Москвы Владимир Петросян. — Миллионы Москвичей пользуются услугами социальной защиты, мерами соцподдержки. Свыше трех миллионов горожан имеют льготы на проезд в городском общественном транспорте. Более двух миллионов столичных жителей имеют льготы на оплату жилищно-коммунальных услуг — от 30 до 100 процентов.

Какие Льготы Положены Заслуженному Изобретателю Рф

Установить, что данные льготы предоставляются непосредственно заслуженному работнику и не распространяются на членов его семьи. Медработники пользуются льготным расчетом страхового стажа, который зависит от места работы и профиля работы врача. Врачи могут получить льготы по двум основаниям.

К примеру, сельский врач-хирург за один год работы будет иметь выслугу 2 года.

Кроме этого, врачи имеют возможность досрочно выйти на пенсию, имея 25 лет службы в селе или 30 лет работы в условиях города, поэтому 43-летние сельские врачи-пенсионеры – это вполне вероятно.В соответствии с этим Федеральным законом к мерам социальной защиты ветеранов относится предоставление им дополнительных прав и льгот по налогообложению, по получению, приобретению, строительству и содержанию жилых помещений, по оплате коммунально-бытовых услуг и торговому обслуживанию, медицинскому, протезно-ортопедическому обслуживанию,

Почетная грамота министерства промышленности и торговли рф льготы

26. Вручение медали производится в торжественной обстановке Министром промышленности и торговли Российской Федерации или по его поручению заместителями Министра промышленности и торговли Российской Федерации, руководителями органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации, другими должностными лицами по месту работы кандидата не позднее, чем через шесть месяцев со дня издания приказа Минпромторга России о награждении медалью.

2. Почетной грамотой Министерства промышленности и торговли Российской Федерации могут быть награждены и работники других отраслей промышленности и общественных организаций, а также иностранные граждане, активно участвующие или оказывающие содействие развитию промышленности и торговли Российской Федерации.

Почетное звание — Лучший работник торговли и услуг в Санкт-Петербурге

Почетное звание «Лучший работник торговли и услуг в Санкт-Петербурге « (далее — почетное звание) является знаком признательности работникам торговли, общественного питания, бытового обслуживания, внесшим значительный вклад в развитие потребительского рынка Санкт-Петербурга .

Постановление Правительства Санкт-Петербурга от n 1383 (ред

2.4. Организационно-техническое обеспечение и подготовку необходимых материалов, связанных с присвоением почетного звания, а также организацию вручения нагрудного знака и удостоверения осуществляет Комитет. Ходатайство рассматривается на заседании комиссии по наградам, формируемой Комитетом (далее — комиссия). В состав комиссии входит, в том числе, вице-губернатор Санкт-Петербурга, координирующий и контролирующий деятельность Комитета. Порядок работы комиссии утверждается Комитетом.

07 Июн 2020 stopurist 689

    Похожие записи
  • Если нет отопления куда жаловаться в спб
  • Помощь Молодой Маме С Ребенком
  • Можно Ли Наложить Арест На Кредитную Машину
  • Обязан Ли Арендатор Пускать Приставов

Зарабатывай деньги

Какие льготы предоставляются заслуженным работникам труда

Власти обещали решить вопрос в 2020 году. В качестве подтверждения серьезных намерений, Правительство РФ направило бюджетные средства на благоустройство и проведение ремонта в сельских домах культуры. Ожидается, что деньги выделят и на увеличение окладов, и на предоставление льгот.

Читайте также: