Если неработающий пенсионер устроился на работу после индексации пенсии в 2021 году

Обновлено: 17.05.2024

С 1 января 2022 года была произведена индексация пенсий для не работающих пенсионеров. Кроме того, в текущем году изменились правила начисления пенсий. Давайте узнаем подробности о важных изменениях в законодательстве для пенсионеров.

Повышение размера пенсии для неработающих пенсионеров в 2022 году – сколько прибавят

Пенсии неработающих пенсионеров будут проиндексированы на 5,9%. Татьяной Голиковой, на одном из последних заседаний, было заявлено, что страховая пенсия в 2022 г. будет составлять 18 521 рублей.

Индексация производится каждый год и этот год не станет исключением. Перерасчет размеров пенсии будет произведен автоматически. Ближе к январю месяцу ПФР отразит у себя на сайте даты выплаты пенсий в праздники.

Тех, кто работает, повышение пенсии с 1 января 2022 года не коснётся. Чтобы рассчитать, какой будет страховая пенсия, надо действующую в 2021 году фиксированную часть (без социальных пособий и доплат) умножить на 1,059 и прибавить положенные выплаты.

С 1 января увеличат понижающий коэффициент военных пенсий до 74% (в 2021 году он равен 73,68 %), то есть увеличится на 0,32%. Для военных пенсионеров и силовиков повышение суммы пенсионных выплат будет незначительным, примерно 0,45%.

Должны выполнить обещания: мнение президента об индексации пенсий

Индексация пенсий в следующем году запланирована на уровне ниже инфляции, но правительство сделает все для того, чтобы компенсировать эту разницу между индексацией и фактической инфляцией. Об этом на ежегодной пресс-конференции заявил президент Владимир Путин.

Повышение должно коснуться также дохода силовиков, от которого зависят военные пенсии, и самих пенсий в силовом блоке, заявил Путин. Сейчас законодательством предусмотрен рост страховых пенсий россиян с 1 января 2022 года на 5,9%, при этом уровень годовой инфляции превышает 8%.

Таким образом, реальный рост пенсий без дополнительных изменений может оказаться отрицательным. В связи с этим Минтруд уже готовит дополнительные предложения по индексации пенсий, так как закон гарантирует, что такие выплаты должны быть не ниже уровня инфляции.

Окажется ли индексация ниже уровня инфляции

Сейчас законодательством предусмотрен рост страховых пенсий россиян с 1 января 2022 года на 5,9%, при этом уровень годовой инфляции превышает 8%. Таким образом, реальный рост пенсий без дополнительных изменений может оказаться отрицательным. В связи с этим Минтруд уже готовит дополнительные предложения по индексации пенсий, так как закон гарантирует, что такие выплаты должны быть не ниже уровня инфляции.

Изменения в начислении пенсий для россиян в 2022 году

С 1 января 2022 года вступают в силу новые правила выплаты пенсий. Одно из основных нововведений — освобождение пенсионера от удержаний из пенсии в случае признания его банкротом.

Также пенсионерам предоставляется возможность получения пенсий раньше установленной даты, но лишь в том случае, если на территории их проживания действует режим чрезвычайной ситуации. Тогда пенсионеру следует обратиться с заявлением в ПФР, и он сможет получить пенсию раньше установленного срока.

Кроме того, расширяется перечень беззаявительных действий при оформлении и получении социальных выплат. Например, сотрудники органов служб занятости обязаны будут сами внести предложения по назначению досрочных пенсий. Это возможно, если человека уволили или его предприятие закрылось, а до пенсии осталась пара лет, но при этом человек никак не может найти новую работу.

Несколько способов, как увеличить пенсию

Рост гарантированной государственной пенсии ограничен индексацией, однако есть несколько способов увеличить выплаты самостоятельно. Для получения страховой пенсии необходимо получать официальную заработную плату, с которой работодатель платит налоги, отчисляет выплаты в социальные фонды.

Чтобы увеличить государственную пенсию существует несколько действенных способов:

Воспользоваться услугами негосударственных пенсионных фондов.
Выйти на заслуженный отдых позже и увеличить выплаты за счет накопленных коэффициентов.

Также в России продолжает действовать программа государственного софинансирования, в рамках которой пенсионные выплаты увеличиваются за счёт дополнительных взносов как самого гражданина, так и средств государства. Правда, это касается только тех, кто стал участником программы до 2014 года.

Массовые увольнения: неутешительные итоги пенсионной реформы

Эффект от реформирования пенсионной системы России сведён к нулю, а текущий бюджет Пенсионного фонда РФ оказался провальным. Об этом заявил депутат Госдумы Алексей Куринный.

По словам парламентария, увеличить размер пенсионных выплат посредством сокращения количества пенсионеров больше не получится. Многие из них увольняются, чтобы вернуть право на индексацию пенсий, которая на текущий момент недоступна трудоустроенным лицам пенсионного возраста.

Это привело к потерям для бюджета ПФР в объёме около 600 млрд рублей ежегодно. На сегодняшний день число неработающих пенсионеров достигло уже 5 млн человек. Куринный отметил, что разработанный на ближайшие три года проект бюджета ПФР больше не в состоянии обеспечить выход из сложившегося тупика в пенсионной системе страны. Вместо этого он негативно скажется на социальном положении пенсионеров.

Открыто, но не везде: режим работы Сбербанка во время новогодних праздников с 3 по 9 января 2022 – работают ли банкоматы и дежурные офисы

Как известно, работающим пенсионерам не индексируют пенсию — как страховую ее часть, исчисляемую из пенсионных баллов, так и фиксированную, базовую выплату. Но после увольнения их пересчитывают и назначают доплаты от индексаций, которые пенсионер пропустил за время своей работы. И такой возможностью многие активно пользуются. Однако не все граждане готовы оставаться неработающими и желают снова устроиться на работу.

Законом это не запрещено. Пенсионер может сколько угодно раз увольняться, а затем снова приступать к трудовой деятельности. Причем можно как вернуться на прежнее рабочее место, так и найти новое. Но нужно понимать, что устроиться на работу можно только через определенное время, достаточное для получения права на индексацию пенсии.

Через сколько месяцев после увольнения пенсионер может устроиться на работу

Чтобы получить право на индексацию после увольнения, нужно не работать в течение одного полного календарного месяца. К примеру, если уволиться в июле, нужно быть неработающим с 1 по 31 августа включительно, а трудоустроиться можно уже с 1 сентября. Разъясним, почему именно так:

Основанием для проведения перерасчета являются сведения, переданные работодателем в ежемесячной отчетности (части 4 и 6 ст. 26.1 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г.).
Чтобы в Пенсионном фонде узнали, что работник пенсионного возраста уволился, нужно, чтобы данные о нем отсутствовали в отчете работодателя СЗВ-М за очередной месяц.
Соответственно, нужно не работать ни одного дня в течение календарного месяца, чтобы не попасть в этот ежемесячный отчет.

По прошествии одного полного календарного месяца уже можно устраиваться на работу и ожидать назначения доплат к пенсии от пропущенных индексаций.

Стоит заметить, что к моменту очередного трудоустройства пенсия еще не будет проиндексирована. Обычно сроки, необходимые для проведения перерасчета, составляют около 3 месяцев. При этом, согласно части 3 ст. 26.1 ФЗ № 400, индексация назначается с 1 числа следующего после увольнения месяца. То есть, к примеру, если уволиться в июле, перерасчет выплат будет произведен с 1 августа. Однако поступят денежные средства с задержкой в 3 месяца — примерно в ноябре, но с начисленными доплатами за август, сентябрь и октябрь.

Если пенсионер устроится на работу, снимут ли с него индексацию пенсии

Для вновь устроившихся на работу пенсионеров не отменяют доплаты, назначенные в результате корректировки пенсии после увольнения. То есть тот размер выплаты, который был назначен после перерасчета, продолжат перечислять и в дальнейшем. Но при этом право на последующие плановые индексации приостанавливается.

Напомним, что по действующему законодательству плановая индексация страховой пенсии осуществляется с 1 января. Так, например, в январе 2022 года их повысили на 5,9%.

Также стоит обратить внимание на следующую ситуацию. После увольнения и перехода в категорию неработающих возникает право не только на получение надбавок за счет пропущенных индексаций, но и на социальную доплату до прожиточного минимума. Если снова устроиться на работу, право на социальную доплату утрачивается, то есть фактически размер пенсии уменьшается.

Частые вопросы

Пенсионер уволился и через месяц устроился на работу. Будет ли перерасчет?

Все зависит от конкретных сроков увольнения и последующего трудоустройства. Если гражданин был безработным с 1-го и до последнего числа месяца, тогда можно рассчитывать на индексацию. Но, например, если уволиться 15 июля, а трудоустроиться 15 августа, оснований для проведения перерасчета нет.

Можно ли работающему пенсионеру уволиться и через 3 месяца снова устроиться?

Да. В этом случае сроки, необходимые для получения права на перерасчет, соблюдаются. Вполне возможно даже, что к моменту очередного трудоустройства уже начнут платить повышенную пенсию.

Нужно ли работающему пенсионеру идти в Пенсионный фонд после увольнения?

Нет, решение о перерасчете все равно будет принято только на основании отчетности от работодателя. Лично сообщить в ПФР о своем увольнении можно, но на сроки корректировки выплат это никак не повлияет.

Если пенсионер устраивается на работу, сообщить об этом в ПФР нужно только в том случае, если ему была назначена социальная доплата до прожиточного минимума. Работающим гражданам она не выплачивается, поэтому следует уведомить Пенсионный фонд, чтобы избежать необоснованных переплат.

Как производится перерасчет пенсии после увольнения работающего пенсионера

Перерасчет пенсии после увольнения работающего пенсионера делается Пенсионным фондом России в автоматическом режиме на основе информации, поступившей от работодателя. Потому обращаться в Пенсионный фонд с заявлением на перерасчет не требуется.

Перерасчет не предполагает компенсацию всех недополученных за годы трудового стажа сумм, что значит, что пенсия будет пересчитана с учетом действительных на дату перерасчета величин ФВ и СПК. Скажем, в 2021 году ФВ составляла 6044,48 рублей, а один пенсионный балл был эквивалентен 98,86 рубля.
После осуществления перерасчета пенсионер получит возможность заново устроиться на работу, причем величина его пенсии не будет уменьшена. Тем не менее, когда станут производить следующую индексацию (а она уже запланирована на 1 января 2021 года), его пенсионная выплата проиндексирована не будет.

Законодательством определено, что проиндексированная пенсия выплачивается с 1 числа месяца, следующего за месяцем прекращения трудового стажа. Причем увеличенная выплата поступит не сразу, а с задержкой в несколько месяцев. Тем не менее, все недоплаченные суммы за период задержки будут компенсированы.

На сколько поднимется пенсия у работающего пенсионера после увольнения

Если работающий пенсионер прекращает трудовую деятельность (то есть увольняется), Пенсионный фонд осуществит перерасчет и учтет все пропущенные за годы трудового стажа индексации. То есть, после увольнения величина пенсии станет рассчитываться уже как для неработающего пенсионера.

Узнать, какой размер пенсии станет выплачиваться после увольнения, вы можете, заказав справку в Личном кабинете на сайте Пенсионного Фонда России.

Отметим, что величина страховой пенсии (СП) рассчитывается по следующей формуле: СП = ИПК × СПК + ФВ, где ИПК — это размер накопленных пенсионных коэффициентов, СПК — стоимость одного подобного коэффициента (либо балла), ФВ — размер фиксированной выплаты (то есть базовая часть страховой пенсии).

В конечном итоге ежегодной индексации поднимается стоимость пенсионного балла и фиксированной выплаты, от которых и будет зависеть размер выплаты. Для работающих граждан данные величины не индексируются. Величина их пенсии рассчитывается с учетом размеров ФВ и СПК, которые определялись на дату выхода на пенсию.

Если пенсионер уволится в 2021 году, то перерасчет будет осуществлен по приведенной выше формуле с учетом действующих величин СПК и ФВ. В 2021 году один балл составляет 98.86 рубля, а фиксированная выплата составляет 6044.48 рублей (для инвалидов 3 группы ФВ равна 3022.24 рубля).

Как узнать, какая будет пенсия после увольнения

Для получения справки потребуется выполнить данные действия шаги:

В полученной справке указываются сведения о величине страховой пенсии (о размере страховой и фиксированной ее частей), которая начислена пенсионеру, а также суммы выплат, полагающихся гражданину, пока он трудится. Ниже представим образец такой справки из Пенсионного фонда.

Из примера выписки заметно, что гражданину, получающему страховую выплату по инвалидности:

назначена пенсия в размере 11000,25 рублей, где страховая ее часть составляет 8157,12 рублей и фиксированная выплата 2843,13 рублей.
фактически выплачивается лишь 8455,24 рубля, где страховая часть — 6263,44 рубля, фиксированная – 2191,80 рубля.

Таким образом, если пенсионер увольняется, то он станет получать полную сумму пенсии — 11000,25 рубля, то есть на 2545,01 рубля выше.

Такую же справку может заказать любой пенсионер, который имеет доступ к Личному кабинету, и из нее понять, какую пенсию он будет получать после увольнения. Получить данный документ также возможно, обратившись в клиентскую службу Пенсионного Фонда России — он будет выдан сразу в день обращения.

Через какое время после увольнения пенсионеру индексируется пенсия

Пенсионный фонд России осуществляет перерасчет для уволившегося пенсионера на основе информации, поступающей от работодателя в специализированной ежемесячной отчетности. Потому обращаться лично за перерасчетом в Пенсионный фонд России и рассказывать о своем увольнении не требуется. Тем не менее, пенсию пересчитывают не сразу после увольнения, а с определенной задержкой в несколько месяцев.

Для наглядности рассмотрим порядок перерасчета после увольнения на примере:

Пенсионер уволился в мае 2021 года. Информация о нем еще будет находиться в отчетности за май, поскольку в данном месяце за него еще платили страховые взносы.
В отчете за июнь информация о нем будет отсутствовать, поскольку взносы за него не отчисляются. Отныне для Пенсионного фонда он будет считаться неработающим. Работодатель передаст в Пенсионный фонд данный отчет в июле.

Если пенсионер считается самозанятым (ИП, нотариус, адвокат и прочее), о прекращении его предпринимательской деятельности в Пенсионный фонд сообщит Федеральная налоговая служба.

Следовательно, пенсия будет пересчитана как минимум спустя 3 месяца после увольнения. Однако, в соответствии с положениями ч. 3 ст. 26.1 закона № 400-ФЗ, увеличенная сумма пенсионной выплаты назначается с 1 числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы. Что означает, что при увольнении в мае, будут положены доплаты за июнь, июль и август, когда гражданин уже считался неработающим, однако прибавки еще не получал.

Через какое время можно устроиться на работу после индексации и уберут ли прибавку?

Перерасчет после увольнения осуществляется на основе информации, поступающей от работодателя. Если пенсионер уволится, то работодатель прекратит уплачивать за него страховые взносы и не станет включать его в отчетность для Пенсионного фонда. Таким образом, чтобы пенсионеру сделали перерасчет, требуется, чтобы он являлся неработающим в течение одного целого месяца – с первое и по последнее его число. Скажем, если он уволился в мае, то устроиться вновь на работу он может не раньше, чем с 1 июля. Если он начнет работать ранее (скажем, в середине июня), то он попадет в отчетность и за май, и за июнь. Таким образом, перерасчет и индексацию осуществлять не станут.

Самым выгодным для пенсионера вариантом будет уволиться в последний день месяца и вновь выйти на другую работу спустя месяц, с первого числа.

В соответствии с ч. 8 ст. 26.1 закона № 400-ФЗ, если пенсионер вновь устроится на работу, ему станут выплачивать тот размер пенсии, который был назначен в день, предшествующий дню возобновления работы. То есть, никакие доплаты от перерасчета не будут снять, а размер выплаты не уменьшится. Тем не менее, когда будут производить следующую индексацию, данный гражданин уже не получит никакой прибавки, пока будет продолжать трудиться.

Индексация страховых пенсий утверждена на 1 января 2021 года, увеличение составляет 6,3%.

Индексация пенсий работающим пенсионерам после увольнения производится, чтобы компенсировать снижение жизненного уровня, в связи с возможной дополнительной коррекцией по решению Правительства РФ и по причине изменения пенсионного коэффициента. Рассмотрим этот вопрос подробнее.

Индексация пенсии после увольнения в 2021 году

Каждый год величина фиксированной доплаты к страховой пенсии корректируется в большую сторону. Такая индексация производится регулярно и по следующим причинам:

Однако повышающая коррекция по 2-му пункту к работающим пенсионерам отношения не имеет. Дело в том, что в 2015 году введены новые законодательные нормы, и с 1 февраля 2016 года величина фиксированной выплаты к страховой пенсии таким лицам не корректируется (ст. 3 закона от 29.12.2015 № 385-ФЗ). Им будет проведена индексация пенсии после увольнения. В результате они ничего не теряют, поскольку впоследствии при прекращении трудовых отношений все коэффициенты, которые применялись к страховой пенсии, будут восстановлены (ч. 3 ст. 26.1 закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ).

Как произвести перерасчет страховой пенсии, узнайте в КонсультантПлюс. Получите бесплатный демо-доступ к К+ и переходите в Готовое решение, чтобы узнать все подробности данной процедуры.

В случае возобновления пенсионером работы после осуществления индексации и корректировки страховая пенсия и фиксированная выплата к ней выплачиваются в сумме, причитавшейся на день, предшествующий дню возобновления работы (ч. 1, 3, 8 ст. 26.1 Закона № 400-ФЗ).

ВНИМАНИЕ! С 01.07.2020 такая индексация и корректировка страховой пенсии возобновлены для опекунов и попечителей, получающих страховые пенсии и исполняющих свои обязанности возмездно по договору об осуществлении опеки или попечительства, в том числе по договору о приемной семье.

Как ПФР узнает об увольнении пенсионера?

Ииндексации подвергнуты только те пенсии, которые предназначены для пенсионеров, прекративших трудовую деятельность.

С 2020 года работодатели в срок не позднее дня, следующего за датой увольнения, обязаны передать в ПФР сведения по форме СЗВ-ТД. Таким образом, ПФР в автоматическом режиме "узнает" об увольнении пенсионера и сделает ему перерасчет.

Должен ли работодатель подавать сведения по форме СЗВ-ТД по вновь принятому работнику, если он уже на пенсии? Ответ на этот вопрос узнайте в КонсультантПлюс, получив пробный демо-доступ к системе. Это бесплатно.

Пенсию нужно еще и пересчитать

Величина страховых пенсионных выплат по возрасту лицам, вышедшим на пенсию и решившим трудиться дальше, пересчитывается, кроме того, путем повышения индивидуального пенсионного коэффициента, сокращенно — ИПК (ч. 9–11, ст. 15, п. 3 ч. 2, ч. 3 ст. 18 закона № 400-ФЗ). Делается это потому, что работодатель продолжает начислять на его зарплату страховые взносы и вносит их в пенсионную казну, а они не учитываются при назначении пенсии.

Органы ПФР на местах с учетом приведенных обстоятельств производят пересчет страховых пенсий. Они обязаны проводить такие операции каждый год с 1 августа по собственной инициативе, то есть без заявлений граждан (п. 56 Правил, утв. приказом Минтруда России от 17.11.2014 № 884н). При перерасчете страховой пенсии в этом случае максимальное значение ИПК составляет 3,0 - для пенсионеров, у которых в соответствующем году пенсионные накопления не формируются, и 1,875 - для пенсионеров, у которых такие накопления формируются.

Итоги

Индексация пенсионных выплат неработающих пенсионеров произведена путем поднятия уровня коэффициента. Однако такие изменения не коснулись вышедших на пенсию лиц, которые продолжают официально трудиться. Для них увеличивающая пенсионные выплаты коррекция предусмотрена, но только после увольнения.

Тем не менее во время исполнения трудовых обязанностей пенсионеры имеют право на некоторое повышение выплат каждый год с 1 августа. Причина тому — работодатели перечисляют страховые взносы, начисляемые на зарплаты таких сотрудников.

Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс.
Пробный бесплатный доступ к системе на 2 дня.

Читайте также: