Какая пенсия в аргентине

Обновлено: 02.12.2022

Содержание статьи:

От чего зависит размер пенсии

В большинстве развитых и цивилизованных странах мира у каждого гражданина есть право на получения пенсии, по достижении определенного возрастного порога или пенсионного возраста. Несмотря на наличие пенсии ее размер неодинаков и может отличаться как в разных странах мира, так и внутри одной конкретно страны. Основными факторами, которые влияют на размер пенсии и пенсионных выплат являются:

  • Срок трудового стажа человека
  • Средняя заработная плата
  • Средний размер пенсии в стране и пенсионная система страны

Помимо размера пенсии важным параметром является пенсионный возраст. Возраст выхода на пенсию у мужчин и женщин может различаться в отдельных странах. Как правило женщины в таких странах выходят на пенсию несколько раньше чем мужчины.

Пенсия в России

Пенсионная система России не так давно претерпела изменения и теперь пенсионный возраст стал выше. Если еще пару лет назад возраст выхода на пенсию составлял для мужчин 60 лет и для женщин 65, то начиная с 2019 года начат переход к новому пенсионному возрасту — для мужчин с 65 лет, а для женщин с 60 лет.

В России существует три основных типа пенсий — страховая. социальная и накопительная. Помимо этого для определенных категорий граждан РФ может выплачиваться пенсия по инвалидности, на основании выслуги лет, в связи с утратой кормильца и за особые отличия перед отечеством.

По состоянию на 2020 год в России установлена средняя пенсия в размере около 15000 рублей. Ее размер помимо стажа и средней зарплаты также будет зависеть и от региона. Размер страховой пенсии в российской пенсионной системе производится на основе рассчета индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК). Размер пенсии ежегодно индексируется на размер инфляции. При этом важно понимать что размер МРОТ (минимального размера оплаты труда) напрямую на размер пенсии не влияет. Тем не менее пенсия не может быть ниже МРОТ. В противном случае пенсионеру выплачиваются дополнительные выплаты, чтобы довести уровень пенсии до МРОТ.

Таблица размеров пенсий и возраста выхода на пенсию в странах мира

Размер пенсии и пенсионный возраст в зависимости от страны может сильно различаться. Так наибольший размер пенсии наблюдается в развитых странах Европы, а также нефтедобывающих странах Ближнего Востока.

Пенсионный возраст в той или иной стране часто опирается на ожидаемую продолжительность жизни, однако в некоторых странах несмотря на рост продолжительности жизни не спешат повышать пенсионный возраст.

В таблице ниже я привел статистику для 60 стран мира по среднему размеру пенсии в долларах или евро, которые затем для удобства перевел в рублевый эквивалент по курсу на февраль 2020 года. Наиболее высокие и самые большие пенсии в рублевом выражении на данный момент в Дании (193 200 рублей), Кувейте (189 230 рублей) и ОАЭ (176 276 рублей). Самая маленькая средняя пенсия в Индии она составляет всего 10 долларов, или 635 рублей, а для большинства населения Индии она еще меньше.

Помимо фактического размера пенсии, важным показателем является отношение размера пенсии к средней зарплате. Так наиболее высокие пенсии по отношению к средней зарплате в Хорватии, Турции и Нидерландах. Во всех трех странах они превышают размер средней зарплаты по стране. В Нидерландах на 1%, в Турции на 2% а в Хорватии сразу на 29%. Наименьший размер пенсии по этому показателю в ЮАР (пенсия равняется 18% от зарплаты) и Великобритания, где пенсия составляет всего 29% от зарплаты в среднем. Что касается России то размер ее пенсии примерно составляет 39% и она находится в пятерке аутсайдеров из исследуемых стран на инфографике ниже.

Страны где отсутствуют пенсии по старости

К сожалению, пенсии по старости, к которым привыкли большинство жителей Земли, существуют до сих пор не везде. Той или иной вид пенсионного обеспечения есть в каждой стране мира. Однако, существует целый ряд стран где нет привычной пенсии по старости, это:

  • Гондурас
  • Вьетнам
  • Индия
  • Ирак
  • Кения
  • Китай
  • Нигер
  • Нигерия
  • Пакистан
  • Таиланд
  • Танзания
  • Суринам
  • Филиппины

В этих странах нет пенсии по старости, но есть другие выплаты: пенсии по инвалидности и другие пособия.

А на этом сегодня все про размеры пенсий и пенсионный возраст в разных странах мира. Делитесь статьей с друзьями и подписывайтесь на новые статьи по e-mail. Успехов и до новых встреч на страницах проекта Тюлягин!

Пожилая пары идет и держится за руки

Проанализировав данные из открытых источников, специалисты компании по страхованию жизни Freedom Finance Life узнали, где в мире созданы самые лучшие условия для пенсионеров, и для чего некоторые страны ежегодно повышают пенсионный возраст.

На данный момент в мире проживает 1 млрд человек в возрасте от 60 лет. Количество людей в этой возрастной группе постоянно растет и к 2050 году может достигнуть 1,5 млрд человек.

Где платят самые большие пенсии

Самые высокие пенсии, в соотношении средней по стране заработной платы к средней пенсии, выплачивают в Турции, Японии и Канаде. В первой стране средние показатели пенсии и зарплаты почти равны, а в двух остальных пенсия почти в два раза меньше зарплаты.

Казахстан обогнал соседнюю Россию и оказался на девятом месте в рейтинге с коэффициентом заработной платы к пенсии 2,64. В России средняя зарплата больше пенсии в 3,17 раза.

В Южной Корее наблюдается самый большой разрыв - пенсия здесь в 7,95 раза меньше средней зарплаты. Почти такое же отношение в одной из стран с самой высокой в мире зарплатой - Сингапуре (7,8).

Если суммы пенсионных выплат перевести в тенге, то в среднем самую большую пенсию в денежном выражении платят в Норвегии (1 006 000 тенге), Канаде (827 000 тенге) и Израиле (732 600 тенге).

Самые маленькие пенсии наблюдаются в Индии - в среднем, 13 100 тенге. Второе место с конца разделили Россия и Бразилия - по 94 000 тенге.

В Казахстане средний размер пенсионных выплат на 1 декабря текущего года составлял 99 726 тенге.

Средние данные о зарплатах и пенсиях собраны в инфографику

Инфографика: Freedom Finance Life

В каком возрасте выходят на пенсию в разных странах

Возраст выхода на пенсию в мире варьируется для мужчин от 60 до 67 лет, для женщин – от 55 до 67 лет.

Раньше всех остальных на пенсию выходят китайцы: женщины - в 55 лет, мужчины - в 60 лет. У россиян пенсионный возраст до 2019 года был такой же, как в Китае, но на данный момент идет постепенный переход к его увеличению. В 2021 году он составляет 56,5 года для женщин и 61,5 года - для мужчин.

Возраст выхода на пенсию в Турции считается также достаточно низким по мировым нормам: мужчины идут на заслуженный отдых в 60 лет, женщины - в 58 лет.

В Индии для мужчин и женщин пенсионный возраст одинаков и составляет 60 лет.

Позже всех выходят на пенсию мужчины в Италии, Израиле и США - не ранее чем в 67 лет. Причем пенсионный возраст для итальянских мужчин и женщин одинаков - так же, как и в Австралии, где на пенсию представители обоих полов выходят в 66 лет.

Женщины выходят на пенсию в 65 лет в таких развитых странах, как США, Канада и Германия. В Великобритании и Австрии они начинают получать пенсию еще позже - в 66 лет.

В какой стране самая высокая продолжительность жизни

Самая большая продолжительность жизни в Сингапуре, Израиле, Италии, Швейцарии, Японии, Южной Корее и Канаде. В этих странах средняя продолжительности жизни у мужчин – 80-82 года, у женщин – 83-86 лет.

Наименьшая продолжительность жизни мужчин и женщин зафиксирована в России (68 и 78 лет), Индии (69 и 72 года) и Казахстане (70 и 77 лет).

Уже будучи пенсионерами, дольше всех живут мужчины во Франции, средняя продолжительность жизни которых после выхода на пенсию в 62 года составляет еще 22 года. Такой же показатель и у женщин Израиля.

Самый большой показатель среднего количества лет жизни после выхода на пенсию у женщин в Китае - 25 лет, что совсем немного, исходя из того, что на пенсию они выходят в 55 лет.

Получается, что самый значительный показатель у женщин пенсионного возраста из Южной Кореи, которые, выйдя на пенсию в 62 года, в среднем после нее живут еще 24 года.

Меньше всего живут мужчины пенсионного возраста в Бразилии – всего 6 лет, в Казахстане и США этот показатель равен 7 годам. Женщины пенсионного возраста меньше всех живут в Индии - в среднем 12 лет.

Продолжительность жизни в странах

Инфографика: Freedom Finance Life / открытые источники

Причина повышения пенсионного возраста

В мире появилась тенденция ежегодно повышать пенсионный возраст. Такая реформа была проведена во Франции, России и других странах. Например, Китай планирует повысить пенсионный возраст до 65 лет к 2045 году.

В Казахстане так же, начиная с 2018 года, проходит равномерное повышение пенсионного возраста для женщин на полгода. К 2027 году пенсионный возраст для всех казахстанцев будет одинаков - 63 года.

В 2021 году на пенсию выходят женщины в возрасте 60 лет, а с 2022 года на пенсию начнут выходить женщины в возрасте 60,5 лет.

Одной из главных причин проведенной реформы стало увеличение продолжительности жизни людей. В мире средняя продолжительность жизни за 70 лет увеличилась на 23 года.

К тому же, произошел рост количества пенсионеров, а количество работоспособного населения, наоборот, снизилось.

Такое неравномерное распределение работающего и неработающего населения ведет к экономическим проблемам в стране, к снижению темпов роста ВВП и ухудшению уровня жизни в целом.

Как можно выйти на пенсию раньше положенного возраста

Вместе с изменением пенсионного возраста появились добровольные накопительные пенсионные программы, которые предоставляют социальные фонды, страховые компании и другие частные финансовые организации.

Такие программы есть в США, Канаде, Бразилии, Германии, Италии, Швейцарии, России и других государствах. По большей части они направлены на то, чтобы люди получали пенсионные выплаты раньше наступления пенсионного возраста.

В Казахстане – это пенсионный аннуитет. То есть, казахстанцы могут заключить договор со страховой компанией и, при достаточности пенсионных накоплений, начать получать пенсионные выплаты на 8 лет раньше пенсионного возраста.

Для этого нужно оформить пенсионный аннуитет в одной из страховых компаний Казахстана и накопить на пенсионном счете в ЕНПФ определенную сумму, которая соответствует возрасту вкладчика.

В уходящем году мужчины могут уйти на пенсию с суммой накоплений от 6,7 млн тенге, а женщины могут оформить пенсионный аннуитет, если накопили 9 млн тенге.


Кирилл Маковеев, российский журналист и (теперь) предприниматель, который 6 лет живет в Аргентине, поговорил с нами об особенностях этой страны, информация о которой в Сети устаревает каждые несколько месяцев. Снег раз в 50 лет, бесплатная медицина и вузы для туристов, идеология перонизма, уникальный испанский и причины вечной гиперинфляции.

Получится разговор о плюсах и… плюсах жизни в этой стране. Минусов на этот раз почти не будет!

О жизни до Аргентины


Осенью 2014-го слетал в Латинскую Америку. Ожиданий было ноль, хотел только хорошо отдохнуть, разобраться в себе. Но понравилось настолько, что вернулся в Россию, собрал вещи, и в феврале 2015-го переехал на постоянку в Аргентину. Даже без знания языка.

Планировал здесь создать тот же NGS. Доску городских объявлений с хорошим новостным сайтом. В Аргентине такого не было, интернет здесь не очень продвинут. Я был уверен, что с партнерами сможем сделать успешный проект.

Посмотрел, как можно здесь зарабатывать себе на жизнь. И понял, что в Аргентине почти нет услуг для русскоязычных. Русский гид был один на страну, и за свои экскурсии он брал невероятные $500 в день. Я подумал — отлично, конкуренции нет!

Аргентина и русские


Создал свой портал RuArgentina. Успеха сначала не было, но помогли друзья из Новосибирска. Компания КтоТам — самая большая в России база по выпискам из Росреестра. Подсказали, что у меня не так, я поправил — и сайт тут же выстрелил в Гугле. Теперь у меня самый большой портал об Аргентине на русском языке. Вся информация по туризму, переезду, родам, эмиграции. В стране живет всего 3000 русских, в Гугле об Аргентине (если не считать футбол) ищут всего 10 000 раз в месяц. А у меня за год 130 000 посетителей. Иногда кажется, что всё, что об Аргентине написано в интернете, на 70% переписано с моего сайта.

О стране редко ищут, и почти никто ничего не знает. Хотя для жизни она идеальная, а эмигрировать сюда — невероятно просто. Сейчас я самопровозглашенный посол Аргентины во всех соцсетях. Думаю, она стоит того, чтобы о ней рассказывать.



В Аргентине всё меняется со скоростью света. Правительства, законы, ценность денег. За шесть полных лет, пока я тут живу, сменилось три президента, курс песо упал в 10 раз. Информацию о стране постоянно нужно обновлять, она быстро устаревает. Я веду новостной сайт, это постоянный бег. Иногда я даю интервью об Аргентине, смонтированное видео выходит через несколько месяцев — а я смотрю его, и понимаю, что живу уже в другой стране.

Почему инфляция и дефолты?


Очень просто: в 1946-м году ко власти здесь пришел Хуан Доминго Перон. Он повел страну по третьему пути, между социализмом и капитализмом. Который теперь называется перонизм. Это когда у тебя на арене кроме работодателя и работника присутствуют еще и очень сильные профсоюзы. Когда государство не отнимает бизнес, но очень сильно его регулирует. Когда у работника прав больше, чем у работодателя. Уволить человека почти невозможно.

Бизнес здесь не отнимают, его не давят проверками. Но если ты крупная корпорация, ты конкурируешь здесь не столько с другими корпорациями, сколько с профсоюзами. Они могут сказать: в этом году ты повышаешь зарплаты на 50%. Компания говорит — вы чего? А те — вот, инфляция была 40%, повысь на 50%, чтоб с бонусом еще. Иначе забастовки. И государство становится на сторону профсоюзов.

Что происходит, когда зарплаты всегда поднимают на размер инфляции? Инфляция не останавливается! Она только растёт.

Но я живу здесь 6 лет, и это мне совершенно не мешает. К инфляции все привыкли. Ну, приходится кафешкам в меню писать стоимость еды простым карандашом. Ну, не помнишь ты цены на продукты (их запомнить нереально, они меняются каждый день). Но если доход ты получаешь в долларах, вообще не переживаешь. А местному населению тоже привычно — зарплаты индексируются.



Те законы экономики, которые вы учили в школе, здесь не работают. Большая инфляция никого не волнует, все довольны жизнью (кроме транснациональных корпораций и любителей зарубежного шоппинга).

У нас нет IKEA, нет H&M. Зато в Аргентине работают собственные заводы по производству телефонов LG и Samsung, есть свои сборки автомобилей, телевизоров и так далее. Всё свое, своего производства. Бесплатные социальные услуги, независимые СМИ, полностью независимый суд — и очень нестабильная национальная валюта. Это здесь стиль жизни, это перонизм.

О документах и переезде


Аргентина — страна эмигрантов. У вас есть 20 законных способов легализации. Здесь не требуется визы для въезда. Вы можете въехать просто по загранпаспорту. И уже на месте подавать в электронном виде заявление на легализацию. Для этого нужен только паспорт и справка о несудимости (с апостилем). Ну, и ещё документ о доходах, например.

Большинство оставшихся документов собираете на месте. Это сертификат о месте жительства, справка, что вы здесь никого не убили и не ограбили. Плюс документ о том, на каком основании вы собираетесь здесь оставаться. Например, что у вас есть доход в России, вы сдаете там свою собственную квартиру. Или вы решили пойти в вуз. Или вы приехали лечиться.

Многие такое делают на Бали, дауншифтеры: сдают квартиру, живут на эти деньги на острове и через два года не получают ничего. Но если приехать в Аргентину и прожить здесь два года, человек получает право на гражданство, аргентинский паспорт. С ним не нужны визы в зону Шенгена, в Японию, в Британию. В США и Канаду визы дают сразу и на десять лет.

Получить аргентинский паспорт — невероятно просто. Если здесь родить ребенка, и он, и родители моментально получают статус гражданина. Если жениться на аргентинке — то же самое, получаете ПМЖ и моментальное право на гражданство. Или можно прожить два года (для этого нужны только деньги, на которые жить) и получить его по натурализации.

Плюсы Аргентины: почему это лучшая страна на свете


Есть бесплатная медицина, в том числе для иностранных туристов. И от рака вылечат, и почку заменят. Бесплатно! У меня здесь была туристка, у которой воспалился аппендикс. Пошли в государственный госпиталь, посидели в очереди два часа. Ей сделали рентген, УЗИ, тем же вечером положили в больницу, ночью — прооперировали. Она всё время спрашивала, переживала, во сколько ей это обойдется. Но всё сделали бесплатно, еще и накормили. Сказали — вот у нас корзинка для пожертвований, можете что-то положить, если хотите. Ещё знаю, что сюда часто приезжают молодые люди из Индии — бесплатно проходить терапию ВИЧ.

Бесплатное образование, в том числе для иностранцев. Начиная от детского сада и до университета. Приехав в Аргентину, можно сразу поступить в любой вуз. В соседних странах — Бразилии, Чили, Колумбии — образование стоит очень дорого. Поэтому многие приезжают сюда, снимают хорошее жильё, получают лучшее образование (особенно медицинское). И для родителей это выходит дешевле, чем платить за образование детей у себя в стране.

Университеты — очень хорошие. UBA, скажем, выше в рейтингах, чем МГУ. Поступить туда может любой, берут всех, в том числе иностранцев. Но закончить его сможет не каждый. К выпуску остается всего несколько процентов — те, кто действительно учатся. Конкуренция здесь идёт не на этапе поступления, а на этапе обучения. Если в России сложнее всего — попасть в вуз, то здесь самое сложное — доучиться и получить диплом. Качество образования в итоге держится на высоте.

В Аргентинской конституции сказано, что каждый гражданин имеет право на бесплатную медицину и образование. И, что еще важнее, есть специальная 20-я статья конституции, согласно которой иностранцы в стране имеют те же права, что и граждане. Когда-то все в Аргентине были мигрантами. Поэтому приехавших никак не ограничивают, они могут чувствовать себя полноценными аргентинцами. Здесь это никогда не изменится, это часть культуры.

Хватает работы в IT. Самая крупная компания — Mercado Libre. Также есть офисы Google, Facebook, IBM, Samsung, крупных банков. Своих программистов не хватает, они быстро уезжают в Кремниевую долину. Или для них открывают офисы за пределами страны, чтобы не платить гигантские налоги. А так зарплаты вполне мировой уровень, $2000-$3000 в месяц в IT считаются средним заработком.

Низкие налоги для предпринимателей. Я как ИП плачу только 9%. При этом у России и Аргентины есть договор об избежании двойного налогообложения. Это значит, что вы сами можете выбирать, какой стране платить налоги.

Рассказывают, что Аргентина — очень опасная страна. Но по статистике ООН здесь в 2 раза меньше убийств, чем в России. Да, тут опаснее, чем в Европе, но и мы не европейцы. Мы прекрасно понимаем, как себя вести в неблагополучных районах, и в каких случаях лучше будет перейти через дорогу.


Прекрасная экология. Воду можно пить из крана. Ситуация точно лучше, чем в России, примерно на уровне Европы.

Климат — на любой вкус. Страна простирается с севера на юг на 4000 км. Здесь можно найти и пустыню, и тропики, и вплоть до тундры. На востоке — Атлантический океан, на западе — Анды. Есть киты и пингвины, есть броненосцы и дикие страусы. В Буэнос-Айресе — полтора месяца в году нужен кондиционер, полтора месяца нужно отопление. Остальное время идеальная температура. Последний раз снег здесь выпадал 9 июля 2007 года, как раз в день независимости Аргентины. Я это знаю, потому что в 2017-м мы праздновали 10 лет последнему снегопаду.

Минусы Аргентины


Основное, о чем слышат — преступность. Да, здесь больше грабежей, чем в РФ. Но при этом вас не убьют, просто ограбят и убегут. У меня за всё время один раз в автобусе вытащили кошелек. Есть друзья, у которых выхватывали телефоны. Но это было до 2019 года. Потом в столице поставили камеры с распознаванием лиц. За первые 8 часов работы они поймали 7 разыскиваемых преступников. В городских районах эти камеры теперь везде, это реально работает. Аргентина теперь считается одной из самых безопасных стран в Южной Америке.

Здесь трудно с техникой. Она дорогая, несмотря на то, что многое тут же и производится. Купить айфон будет в 2 раза дороже, чем в России. Если его украдут, будет вдвойне обидно. У меня сейчас вот сломался макбук, я его забыл на террасе, он попал под дождь. Отремонтировать его в стране не могут, нет деталей.

Сложно заказывать с Amazon, eBay, AliExpress. На все посылки, которые стоят дороже $50, нужно платить 50% налога, идут они долго и не всегда доходят.

Безумно высокие налоги для корпораций. По 140% на каждого сотрудника. Открывать компании здесь чистое самоубийство.

Испанский язык. Не так много людей в России его знают. К тому же, здесь особенный диалект, риоплатский, который распространен только в Аргентине и Уругвае. В нем другая грамматика, фонетика и на треть свой словарь. Даже если вы учили испанский в школе, приехав сюда его придется забыть. Тут для людей он будет звучать примерно так же, как если вы в России начнете говорить на старославянском.

Аргентина — очень удаленная страна. До Москвы придется лететь минимум 15-18 часов. Прямой перелет в Европу — от 12 часов. На выходные домой не слетаешь.

Нет привычных продуктов питания: кисломолочки, гречки. Едим в основном мясо и вино. Ну и фрукты-овощи, конечно. Они здесь невероятно вкусные. В Аргентине я впервые в жизни полюбил салат.

Сюда не стоит ехать за работой. В Аргентину бегут сотни тысяч рабочих мигрантов из Боливии, Перу, Венесуэлы, Парагвая. Они готовы жить вдесятером в однокомнатной квартире и спать на трёхъярусных кроватях. Конкурировать с ними за базовый труд вы не сможете. Нужно или заранее найти компанию в IT (лучше по LinkedIn). Или трудиться отсюда удаленно на зарубежную фирму.

В целом я считаю, что Аргентина — лучшая в мире страна для иммиграции. Здесь прекрасные условия для жизни, и проще всего получить второй паспорт. Я не понимаю, как можно упускать такую возможность, и почему люди едут на Бали и в Таиланд. Очень жаль, что об Аргентине мало кому известно. Это как-то даже несправедливо.

Кстати, сорваться и приехать в Аргентину прямо сейчас тоже не получится. С 16 марта 2020-го у нас здесь идет самый продолжительный карантин в мире. Границы для иностранцев закрыты. Когда откроют — тогда и буду переживать.

Согласно последнему исследованию Mercer CFA Institute, Исландия имеет лучшую пенсионная система в мире. Поэтому выход на пенсию в этой стране является наиболее благоприятным для достойного проживания остатка своих дней. Global Pension Index 2021 позволяет оценить, в какую страну лучше иммигрировать чтобы обеспечить себе счастливый выход на пенсию.

Пенсия за границей - картинка

Обратитесь за консультацией юридической помощью к нашим экспертам, чтобы без лишних проблем и подводных камней эмигрировать за границу. Мы поможем правильно выбрать направление и иммиграционную программу, подать документы на визу и вид на жительство, открыть счета в иностранных банках.


Для записи на консультацию напишите нам письмо на электронную почту, указанную в конце статьи.

О глобальном пенсионном индексе 2021

Ежегодно миллионы людей во всем мире уходят на пенсию. Но по мере того как население мира стареет, а пандемия COVID-19 ускоряет и без того растущее число пенсионеров, качество государственных пенсионных планов по-прежнему сильно различается. Какие страны инвестировали в надежные государственные пенсионные программы, а какие отстают? Это и исследовали Mercer и CFA Institute.

Глобальный пенсионный индекс — это совместный исследовательский проект, спонсируемый глобальной ассоциацией профессионалов в области инвестиций CFA Institute в сотрудничестве с Центром финансовых исследований Монаша (MCFS), входящим в бизнес-школу Монаш, и компанией Mercer (лидером в области исследований финансов, переосмысления мира труда и изменений результатов пенсионного и инвестиционного характера).

Global Pension Index (MCGPI) — это исследование пенсионных систем, которыми одновременно пользуются две трети населения мира. В нем проводится сравнительный анализ пенсионных систем, выявляются некоторые недостатки и предлагаются области реформ для обеспечения высокого пенсионного пособия.

Президент и генеральный директор CFA Institute Маргарет Франклин, CFA, сказала:

Старший партнер Mercer и ведущий автор исследования доктор Дэвид Нокс согласился с Франклин, заявив, что участникам пенсионной индустрии необходимо действовать немедленно.

Различия в пенсионных пособиях мужчин и женщин

Анализ Глобального пенсионного индекса 2021 показал, что не существует единой причины гендерного разрыва в пенсиях, несмотря на то, что во всех регионах существуют значительные различия в уровне пенсионных доходов между полами.

Правительства могут предпринять ряд действий. Для начала они должны снять ограничения на участие физических лиц в пенсионных соглашениях, связанных с трудовой деятельностью. Независимо от того, сколько вы зарабатываете, сколько или как долго работаете, должны иметь возможность участвовать в пенсионной схеме, обеспечивающей адекватные льготы.

Пенсионные фонды также могут вводить кредиты для тех, кто заботится о молодых и старых. Люди, осуществляющие уход, оказывающие ценную услугу обществу, не должны подвергаться наказанию в пенсионные годы за то, что они отвлекаются от формального труда.

Как индекс ранжирует пенсионные планы?

Поскольку пенсионная система страны уникальна для ее конкретного экономического и исторического контекста, трудно проводить прямые сравнения. Однако есть определенные элементы, считающиеся специалистами по пенсиям универсально положительными и ведущими к лучшей финансовой поддержке пожилых граждан.

Как и в предыдущих рейтингах, Mercer и CFA Institute организовали эти универсальные элементы в три субиндекса:

Адекватность: базовый уровень дохода, а также структура частной пенсионной системы региона.

Устойчивость: пенсионный возраст, уровень авансового финансирования со стороны государства и уровень государственного долга.

Целостность: введение правил и управления для защиты участников плана.

Эти три показателя использованы для ранжирования пенсионных систем 43 различных стран, представляющих более 65% населения мира. В состав индекса в этом году вошли четыре новых страны — Исландия, Тайвань, ОАЭ и Уругвай.

Лидеры рейтинга пенсионных систем мира

Это исследование показывает, что у Исландии, Нидерландов и Дании лучшие системы, каждая из которых получит оценку A в 2021 году.

Ни в одной из этих систем нет ниже 35. Оценка от 35 до 50, представляя систему класса D, указывает на систему, имеющую серьезные упущения или недостатки. Классификация D-класса может также иметь место на относительно ранних стадиях развития конкретной системы пенсионного дохода.

Показатели разных стран в Глобальном пенсионном индексе представлены в таблице ниже.

Класс Показатель Страны Описание
А Более 80 Исландия
Нидерланды
Дания
Первоклассная и надежная система пенсионного обеспечения, дающая хорошие льготы, устойчивая и надежная.
В+ 75-80 Израиль
Норвегия
Австралия
Система, имеющая продуманную структуру, со многими хорошими функциями, но также некоторые области для улучшения, отличающие ее от системы класса A.
В 65-75 Финляндия
Швеция
Соединенное Королевство
Сингапур
Швейцария
Канада
Ирландия
Германия
Новая Зеландия
Чили
С+ 60-65 Бельгия
Гонконг
США
Уругвай
Франция
Система, имеющая несколько хороших функций, но также серьезные риски и недостатки, которые необходимо устранить. Без этих улучшений ее эффективность и долгосрочная устойчивость поставлены под сомнение.
С 50-60 ОАЭ
Малайзия
Испания
Колумбия
Саудовская Аравия
Польша
Китай
Перу
Бразилия
Южная Африка
Италия
Австрия
Тайвань
Индонезия
D Япония
Мексика
Южная Корея
Турция
Индия
Филиппины
Аргентина
Таиланд
Система, имеющая некоторые желательные особенности, но также серьезные недостатки и упущения, которые необходимо устранить. Без этих улучшений ее эффективность и устойчивость вызывают сомнения.

Система Исландии занимает высокие позиции по всем трем субиндексам. В стране существует государственная пенсия, состоящая из двух компонентов: обязательные взносы как работников, так и работодателей, и необязательные взносы в утвержденные государством пенсионные продукты.

Система Исландии имеет высокую ставку взносов, что в конечном итоге приводит к щедрой государственной пенсии, которой могут пользоваться пенсионеры. В стране также имеется относительно низкий гендерный разрыв в пенсиях, что означает, что разница между средней женской и мужской пенсией относительно невелика — особенно по сравнению с другими странами ОЭСР.

Значит ли это, что стоит выбрать Исландию для эмиграции? С учетом жесткого холодного климата мы все же не советуем Исландию. Стоит обратить внимание на страны, занявшие вторую и третью строчку рейтинга: Нидерланды и Данию.


Предлагаем ознакомиться с получением ВНЖ в Нидерландах за инвестиции по ссылке.

Кроме того, Израиль со своим четвертым местом является весьма привлекательной страной с теплым климатом и возможностью репатриации по еврейской линии.

На противоположном конце Филиппины, Аргентина и Таиланд, занявшие самые низкие места в рейтинге.

Таиланд имеет особенно низкие баллы в категории адекватности — 35,2. Чтобы повысить свой рейтинг, Таиланд мог бы увеличить минимальные выплаты для беднейших слоев населения и включить больше сотрудников в программы профессионального пенсионного обеспечения.

Россия в рейтинг не попала. Что неудивительно для страны со средней пенсией менее 200 евро. Да и перспективы грустные — депопуляция, застой в экономике, а с этого года еще и высокая инфляция.

Рекомендации по улучшению пенсионных планов

Согласно индексу, страны, похоже, неуклонно улучшают свои пенсионные системы. С 2020 по 2021 год средний балл общего индекса увеличился на 1,0.

При среднем значении 60,7 индекс показывает, что системы большинства стран обладают некоторыми хорошими характеристиками, но также имеют некоторые существенные недостатки. Их можно устранить с помощью следующих рекомендаций:

Повышение адекватности за счет увеличения охвата и включения большего числа сотрудников в частные пенсионные системы.

Повышение устойчивости за счет корректировки пенсионного возраста с учетом увеличения продолжительности жизни и содействия более активному участию в рабочей силе пожилых граждан.

Повышение добросовестности путем внедрения политики, сокращающей гендерный пенсионный разрыв и неравенство между меньшинствами.

Страны, внедряющие хотя бы несколько из этих изменений, могут иметь огромное значение для следующего поколения пенсионеров, в противном случае они столкнуться с проблемами в ближайшем будущем.

Эффекты от Covid-19 на десятилетия вперед

Широко распространенное экономическое воздействие COVID-19 усиливает финансовое давление на пенсионеров как сейчас, так и в будущем. В сочетании с увеличением продолжительности жизни и растущим давлением на государственные ресурсы, направленным на поддержку здоровья и благополучия стареющего населения, COVID-19 усугубляет пенсионную незащищенность.

Влияние COVID-19 гораздо шире, чем только последствия для здоровья. Существуют долгосрочные экономические последствия, влияющие на отрасли, процентные ставки, доходность инвестиций и уверенность общества в будущем.

Более ранний выход на пенсию из-за меньших возможностей трудоустройства или более долгосрочных личных последствий пандемии также может привести к снижению роста активов пенсионного плана и увеличению страховых взносов.

Лучшие страны для проживания на пенсии

Если вы уже вышли на пенсию и выбираете направление для эмиграции с теплым климатом и высокими условиями проживания, предлагаем рассмотреть следующие две страны, входящие в Евросоюз.

Греция

Если у вас есть деньги для инвестиций, Греция может стать местом выхода на пенсию. Вот уже 8 лет Греция предлагает Золотую визу, дающую право на постоянное проживание на 5 лет любому, кто инвестирует в местную недвижимость от 250 000 евро. Через 5 лет разрешается продлить место жительства (при условии, что недвижимость не продали), а через 7 лет получаете право подать заявление на оформление гражданства Греции.

Чтобы сделать предложение более заманчивым, министерство финансов Греции недавно предложило фиксированный семипроцентный налог для иностранных граждан, желающих сменить налоговое резидентство (юрисдикцию, где по закону обязаны платить налоги). Это означает, что любые пенсии, доход от аренды и иные инвестиции облагаются налогом только в Греции по ставке 7% на протяжении 10 лет. Поскольку налоговые ставки в наших странах обычно составляют от 18%, это выгодно.

Нет требований вкладывать средства в местную недвижимость, чтобы воспользоваться льготной налоговой ставкой, но тогда не получить ВНЖ Греции. Тем не менее, общая цель — привлечь иностранные инвестиции. Любой, кто заинтересован в использовании фиксированного налога в Греции, воспользуется им, независимо от возраста. Однако для получения права заявитель не должен платить налоги в Греции за последние пять лет. Кроме того, страна или нация, из которой вы переводите свое налоговое резидентство, должны уже иметь налоговое соглашение с Грецией.


Узнайте подробности о том, как оформить ВНЖ Греции для финансово независимых лиц по ссылке.

Португалия

Португалия известна своей Золотой Визой, использующей налоговые льготы для привлечения иностранных граждан. Любой эмигрант, инвестирующий в недвижимость в Португалии на сумму от 500 000 евро, получит двухлетний вид на жительство для себя и ближайших родственников. Золотая Виза также включает освобождение от налогов на большую часть иностранных доходов, включая пенсии, дивиденды и инвестиции в недвижимость, на срок до 10 лет. Визу разрешается продлевать каждые 24 месяца, если в течение этого периода проведете в стране не менее двух недель.

Еще один отличный вариант как для пенсионеров, так и для полупенсионеров — это португальская виза для получения пассивного дохода D7. Эта популярная программа проживания включает в себя возможность стать нестандартным резидентом (и получить вышеупомянутую налоговую выгоду), а также возможность фактически работать, находясь в Португалии в качестве цифрового кочевника или работать в португальской компании. Виза D7 даже позволяет получить доступ к обширной системе здравоохранения страны. Виза действительна в течение двух лет, а затем ее продлевают еще на три. Через пять лет разрешается подать заявление на получение постоянного гражданства Португалии.

Для получения визы D7 нет возрастных ограничений, но надо продемонстрировать годовой пассивный доход в размере не менее 9 194 долларов США (плюс 4 345 долларов на взрослого и 2606 на иждивенца), что соответствует текущей минимальной заработной плате в стране. Чтобы претендовать на получение Золотой визы, вы не должны платить налоги в Португалии за последние пять лет.


Чтобы проконсультироваться у наших экспертов по вопросам иммиграции за рубеж, напишите нам письмо на электронную почту info@offshore-pro.info.

Что представляет собой Глобальный пенсионный индекс от Mercer и CFA Institute?

По каким параметрам оцениваются пенсионные системы мира в рейтинге MCGPI?

Каждая пенсионная система уникальна, трудно проводить прямые сравнения. Однако есть определенные элементы, считающиеся универсально положительными и ведущими к лучшей финансовой поддержке пожилых граждан.
Как и в предыдущих рейтингах, Mercer и CFA Institute организовали эти универсальные элементы в три субиндекса:
Адекватность: базовый уровень дохода, а также структура частной пенсионной системы региона.
Устойчивость: пенсионный возраст, уровень авансового финансирования со стороны государства и уровень государственного долга.
Целостность: введение правил и управления для защиты участников плана.

У какой страны мира лучшая пенсионная система?

Исследование от Mercer и CFA Institute показывает, что у Исландии, Нидерландов и Дании лучшие пенсионные системы в мире в 2021 году. На первой строчке находится Исландия. Далее следуют Нидерланды и Дания. Их системы набрали более 80 баллов. Кроме того, Израиль со своим четвертым местом является весьма привлекательной страной с теплым климатом. Россия в рейтинг не попала. Что неудивительно для страны со средней пенсией менее 200 евро. Да и перспективы грустные — депопуляция, застой в экономике, а с этого года еще и высокая инфляция.

Читайте также: