Как отозвать заявление в прокуратуру на работодателя образец

Обновлено: 17.05.2024

Образец заявления об отзыве обращения в прокуратуру

Каждый случай уникален и индивидуален.
Тщательное изучение вопроса не всегда гарантирует положительный исход дела. Он зависит от множества факторов.

Ниже – перечень прилагаемых к обращению документов и материалов (либо их копии), если таковые имеются;
В конце – подпись обращающегося и дата составления документа.

КоАП РФ) Однако, не смотря на заключенный договор, с стороны образовательного центра услуга по договору не предоставлена. Сотрудники государственного учреждения имеют право вернуть вам заявление или обращение, в случае если текст будет неразборчивым. Если же и ваши личные данные или адрес вашего проживания будут написаны неразборчиво, работники прокуратуры оставляют за собой право не реагировать на ваше обращение и не возвращать вам ваше заявление или жалобу. Судебное представительство Москва от 30000 руб. Далее последовательно излагаются обстоятельства нарушения прав с указанием места, даты или периода. Напишите, что работодатель ваш выплатил вам всю сумму, которую должен был, и у вас к нему больше нет претензий.

Отзыв заявления в прокуратуру образец

Заявление может быть направлено по почте, в форме электронного документа или лично сдано в приемную.

В заявлении должно быть указано наименование органа, в который было направлено первичное обращение, свои фамилия, имя и отчество (при наличии), почтовый адрес или адрес электронной почты, на которые должен быть направлен ответ, просьба о прекращении рассмотрения обращения, личная подпись и дата.

Если такое заявление поступит в органы прокуратуры, то оно даст право должностному лицу прекратить дальнейшую проверку, если в полученных материалах нет сведений о наличии нарушений закона, требующих принятия мер прокурорского реагирования.

О принятом решении уведомляется заявитель, при этом первичное обращение не возвращается.

Отзыв жалобы в прокуратура

Решением Тимирязевского районного суда г. Москвы от 30 декабря г. Москва, ул. Клязьминская, д. На данное решение межрайонный прокурор Смердов Н. Жалоба в прокуратуру. Между заявителем и образовательным центром был заключен договор об оказании образовательных услуг. Со стороны заявитея обязательства по оплате указанных услуг выполнены. Однако, не смотря на заключенный договор, с стороны образовательного центра услуга по договору не предоставлена. Заявитель просит провести меры прокурорского реагирования образовательного центра на предмет законности действий указанной организации.

Заявлением в прокуратуру на работодателя называется официальное обращение нескольких лиц или одного гражданина к должностному лицу, в государственный орган, администрацию учреждения или орган местного самоуправления в отношении работодателя.

Заявление, в отличие от жалобы, не связано с нарушением его законных интересов и прав и не содержит просьбы устранить таковое нарушение, а направлено исключительно на реализацию интересов и прав заявителя или устранение каких-либо недостатков в работе предприятий, организаций, учреждений. В порядке апелляционного обжалования подаются жалобы на решения и определения, которые приняты судом по первой инстанции. К таким судебным постановлениям относятся в первую очередь решения мировых судей и решения районных городских судов.

Также в апелляционном порядке подаются жалобы на решения областных, краевых и республиканских судов, Верховного Суда РФ — вынесенные по первой инстанции. В этом же порядке подаются жалобы на определения судов первой инстанции. В порядке кассационного обжалования подаются жалобы на вступившие в законную силу судебные постановления. Заявления относят к деловому документу, который несет в себе условия или просьбы организации или физического лица и имеет определенную организацию информационных данных.

В большинстве организаций, крупных предприятий и корпорациях к написанию заявления предъявляются особые правила, свойственные такому учреждению. Жалоба в прокуратуру образец —это модель построения заявления в орган прокуратуры за защитой нарушенных прав и обязанностей гражданина. Такая форма обращения за восстановлением нарушенных законных интересов является достаточно эффективной и действенной. Однако составление жалобы, как и другого документа, требует определенных знаний и навыков.

Как подать жалобу в прокуратуру образец? Можно ли забрать жалобу из прокуратуры Очень хорошо обдумайте все обстоятельства вашего дела, прежде чем писать заявление и нести его к прокурору.

На нынешний день обжаловать можнож фактически все: судебное решение. Образец заявления как забрать трудовую книгу Вот образец. Переписка по поводу невостребованной при увольнении трудовой книжки требует.

Если же в указанный срок, являющийся последним рабочим днем, выдать трудовую книжку не представляется возможным, то работодатель обязан. Как отозвать заявление из прокуратуры Это могут быть как отдельные фразы, так и специфика отступа красных строк и абзацев.

Ответы В связи с невыплатой зарплаты за полгода на прошлой работе, написал в прокуратуру с просьбой взыскать с компании Нужен совет, как отозвать заявление из прокуратуры? Если есть возможность уладить дело мирным путем, лучше не доводить его до суда. Во встречном заявлении докажите, что состав или событие преступления отсутствует, иначе вы можете быть привлечены за ложное обвинение или донос по статье УК РФ.

Внимание Даже в суде не отзывают иск, а отказываются от него. Если у Вас нет претензий — напишите ещё одно заявление в ту же прокуратуру, где изложите, что Ваши права восстановлены в добровольном порядке или что-нибудь подобное. Ищу удалённую работу. Можно ли забрать заявление из прокуратуры?

Важно Очень хорошо обдумайте все обстоятельства вашего дела, прежде чем писать заявление и нести его к прокурору. Здравствуйте, мы подали заявление в прокуратуру онлайн на работодателя по причине не выплаты заработной платы. После обращения в прокуратуру он выплатил долг, можно ли отозвать заявление и можно ли это сделать онлайн. Это же утверждение она выдвинула, обратившись с заявлением в Тимирязевскую прокуратуру, что послужило основанием для возбуждения уголовного дела.

Два года с перерывами длился суд, год длилось расследование. Образцы жалоб — доска позора: Образец как отозвать жалобу С другой стороны. Шаг — 3Во встречном заявлении докажите, что состав или событие преступления отсутствует, иначе вы можете быть привлечены за ложное обвинение или донос по статье УК РФ. Например, если вы подали заявление на работодателя, во встречном документе вы должны написать, что заработная плата вам выплачена в полном объеме и претензий больше нет.

В качестве доказательства приложите расчетный листок и бумагу из банка о поступлении денег на счет. Далее, переходим к следующему шагу рекомендации. Шаг — 4Если вы подали заявление о похищении вашего имущества, но после решили, что не хотите отправлять грабителя в тюрьму, то забрать документ уже нельзя, но можно заявить ходатайство о прекращении уголовного дела.

Постарайтесь сначала уладить дело мирным путем, и если сделать это не получится, то только тогда подавайте заявление в прокуратуру.

Важно понимать одну вещь: заявление — это официальный документ, и на основании заявления, направленного в прокуратуру, возбуждается гражданское или уголовное дело.

И все-таки, заявление из прокуратуры забрать можно. Если дело по вашему заявлению не было возбуждено, то вам нужно прийти в прокуратуру и написать там другое заявление — о прекращении разбирательства. Но если окажется, что дело уже было возбуждено, то придется разбираться или мириться в суде.

Но, конечно, не всегда можно прекратить разбирательство — например, если было совершено тяжкое преступление.

Что такое военный билет? Военный билет выдается всем военнообязанным гражданам РФ в процессе прохождения ими службы в Вооруженных силах или выдается в случае зачисления в запас, а также при законном освобождении от нее.

Как только возраст мужчины достигает 27 лет, военкомат обязан выдать ему военный билет. Информацию об этом можно получить из п. Необходимые шаги при получении военного билета Для того чтобы гражданина сняли с воинского учета, его возраст должен достигать 27 лет. Подтверждается это свидетельством о рождении и паспортом. Их копии находятся в личном деле военнообязанного. Считается, что гражданин достиг 27 лет только по истечению суток, на которые пришелся его день рождения.

Можно ли отозвать заявление из прокуратуры после его подачи Советы Эксперта — Юрисконсульта Фото по теме Есть ли возможность прекратить уголовное или гражданское дело, если ваше заявление уже лежит в прокуратуре?

Этот вопрос возникает довольно часто, так как иногда люди сгоряча подают жалобу, а потом хотят вернуть все назад. Как можно добиться своего? Просто следуйте этим простым пошаговым советам, и Вы будете на верном пути при решении Ваших юридических вопросов. Как написать отказ от возбуждения уголовного дела — написать отказ от возбу … Шаг — 1Очень хорошо обдумайте все обстоятельства вашего дела, прежде чем писать заявление и нести его к прокурору. КоАП РФ Однако, не смотря на заключенный договор, с стороны образовательного центра услуга по договору не предоставлена.

Сотрудники государственного учреждения имеют право вернуть вам заявление или обращение, в случае если текст будет неразборчивым. Если же и ваши личные данные или адрес вашего проживания будут написаны неразборчиво, работники прокуратуры оставляют за собой право не реагировать на ваше обращение и не возвращать вам ваше заявление или жалобу. Судебное представительство Москва от руб. Далее последовательно излагаются обстоятельства нарушения прав с указанием места, даты или периода.

Напишите, что работодатель ваш выплатил вам всю сумму, которую должен был, и у вас к нему больше нет претензий. Какой-либо формы для подобного заявления не установлено.

Связано это с тем, что любое обращение сразу же попадает в обработку и по нему открывается дело. Забрать же жалобу из прокуратуры в том случае, если по ней уже началось разбирательство, невозможно. Зачастую случается так, что после того, как заявление будет уже подано, заявителя начинают обвинять в клевете.

Зачастую граждане после споров в порыве эмоций обращаются за защитой в государственные службы, о чем позже очень сильно жалеют. И перед ними встает очень сложная задача — забрать поданное заявление и снять с обвиняемого всю возможную ответственность. Перейдем к сложностям. При осуществлении надзора за исполнением законов органы прокуратуры не подменяют иные государственные органы.

Заявление гражданина является основанием для проведения прокуратурой проверки факта нарушения закона. Как написать заявление на юриста за мошенничество в полицию? Такое основание для прекращения проверки как отзыв заявления жалобы законом о прокуратуре не предусмотрено.

Прокуратура запросила документы от ООО, началась прокурорская проверка. Заявление такого типа пишется по стандартной форме: в шапке указываются имя, отчество и фамилия заявителя, адрес и телефон; в основной части описывается ситуация и просьба принять меры; в конце ставится число и подпись.

В каждой стране человек имеет свои права и обязательства. Если его права нарушаются, не стоит терпеть, следует обращаться в правоохранительные органы для разбирательства. Ведь когда неправомерные действия наказываются, то и преступлений становится меньше. Чтобы обращение в органы было рассмотрено и удовлетворено, следует его грамотно написать.

Для этого и существует образец заявления в прокуратуру, составить который за умеренную плату помогут специалисты адвокатских контор.

Пример отзыва письма из прокуратуры

Можно ли забрать заявление из прокуратуры?

Если вы примирились с противоположной стороной, не хотите для неё проблем и при этом не имеете претензий, то можно прекратить производство и тем самым аннулировать саму жалобу.

Обязательно уточните, имело ли место примирение сторон, откуда основания для прекращения дела появились и т.д.; Заключение.

Как отозвать жалобу из прокуратуры

Напишите, что работодатель ваш выплатил вам всю сумму, которую должен был, и у вас к нему больше нет претензий.

Приложите к своему заявлению и расчетный листок, а также документ о том, что на ваш счет поступили деньги.

Это все необходимо для того, чтобы не получилось так, что вас могут привлечь к ответственности за ложное обвинение – в соответствии со статьей 306 Уголовного Кодекса Российской Федерации.

Образец заявления как забрать трудовую книгу Вот образец. Переписка по поводу невостребованной при увольнении трудовой книжки требует.

Например, если вы подали заявление на работодателя, во встречном документе вы должны написать, что заработная плата вам выплачена в полном объеме и претензий больше нет.

Многие граждане из-за отсутствия свободного времени не имеют возможности лично подать жалобу в местный орган прокуратуры.

Инфо Когда будете писать заявление в прокуратуру о прекращении разбирательства, обязательно приведите в нем доказательства того, что состав преступления или событие отсутствует.

Напишите, что работодатель ваш выплатил вам всю сумму, которую должен был, и у вас к нему больше нет претензий.

Приложите к своему заявлению и расчетный листок, а также документ о том, что на ваш счет поступили деньги.

Можно ли отозвать официальное письмо администрации направленное в прокуратуру

Судебное представительство Москва от 30000 руб. Далее последовательно излагаются обстоятельства нарушения прав с указанием места, даты или периода.

По возможности следует назвать лицо, допустившее неправомерные действия.

Заявление может быть подано как в письменной форме, так и в форме электронного документа и должно содержать наименование прокуратуры, в которую направлено первичное обращение, фамилию, имя и отчество заявителя, почтовый адрес либо адрес электронной почты для направления ответа, соответствующую просьбу, личную подпись (если обращение подано в письменной форме) и дату.

После получения данного заявления у должностного лица, в производстве которого находится первичное обращение, возникает право прекратить дальнейшую проверку, если в полученных материалах нет сведений о наличии нарушений закона, требующих принятия мер прокурорского реагирования.

С уважением, Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ «Отозвать поданную в прокуратуру жалобу вы не можете.

Как отозвать жалобу из прокуратуры образец

Real help
Жалоба в прокуратуру образец
Заявление в прокуратуру на работодателя
Как отозвать жалобу из прокуратуры образец
Как отозвать заявление из прокуратуры
Как подать жалобу в прокуратуру (образец)?
Можно ли забрать жалобу из прокуратуры
Образец жалобы в прокуратуру на бездействия прокуратуры

Real help Решением Тимирязевского районного суда г. Москвы от 30 декабря 1998 г. было отказано в иске Сегиной Е.Г. о признании недействительным договора купли-продажи квартиры по адресу: г. Москва, ул. Клязьминская, д. 7, корп. 2, кв. 220.

Потерпевший вправе: — знакомиться со всеми материалами дела с момента окончания предварительного расследования и в любом объеме снимать с них копии.

Как отозвать жалобу из ФАС — образец заявления

Данные сведения также должны быть размещены в единой информационной системе и доступны для ознакомления. ВАЖНО! Несмотря на отзыв жалобы заявителем, ФАС в порядке, предусмотренном законом № 44-ФЗ, вправе провести внеплановую проверку, если в жалобе было указано на нарушение законодательства, заслуживающее внимания. Образец заявления об отзыве можно скачать .

В связи с этим, прокуратурой Республики Бурятия внесено представление в адрес руководителя Управления Федеральной налоговой службы Российской Федерации по Республике Бурятия, по результатам его рассмотрения виновные должностные лица привлечены к материальной ответственности.

Datalife Engine Demo

Подать заявление, содержащее отзыв на апелляционную жалобу, образец которого также получает вторая сторона, может любой гражданин, ранее подавший жалобу, либо прокурор. Если суд принимает отзыв, то судья прекращает апелляционное производство в ситуации, если другие участники процесса не обжаловали это решение.

Очень часто отзыв жалобы, образец которого не имеет строгих требований к оформлению, производится в следующей ситуации. После подачи искового заявления ответчик, не желая ввязываться в судебные тяжбы, соглашается удовлетворить все требования. После подачи отзыва иск не попадает на рассмотрение. Многие ошибочно считают, что при написании отзыва обязательно указание причины. На самом деле это не так, истец имеет право отозвать свое заявление без объяснения мотивов. Стоит заметить, что деньги, потраченные на разбирательства, не возвращаются, а потому логично добавить их к основной сумме иска.

Заявление об отзыве исполнительного листа

(27,5 KiB, 892 hits) В соответствии со ст. 46 Закона об исполнительном производстве исполнительный лист возвращается по заявлению взыскателя. Претензий по задолженности не имею.

Вернуть судебный приказ Приморского судебного участка Архангельской области от 15.10.2015 г. без дальнейшего исполнения.

Если основанием возбуждения исполнительного производства стало не решение суда, а акт органа государственной власти, следовательно, отзывается такой документ по заявлению указанного органа власти.

К сожалению, нарушения трудовых прав работников со стороны руководства не редкое явление, но его нельзя оставлять безнаказанным. Одной из самых первых и самых эффективных мер в таких случаях является подача жалобы.

Когда нужно подавать жалобу

Для начала потребуется выяснить, какие ситуации являются достаточным основанием для подачи жалобного письма. В частности, какие нарушения трудовых прав подчиненных караются согласно Трудовому и Гражданскому Кодексам России. Например, часто встречаются следующие нарушения:

передача обязанностей, которые не лежат в прямой компетенции сотрудника (согласно трудовому договору) и наказание за их невыполнение;
поручение несоизмеримо большого объёма работы и перевод на другую должность без согласия;
невыполнение обязательств по уплате зарплаты (не платят вообще, платят меньше или сильно задерживают, недоплачивают за переработку);
нарушение трудовых норм и предъявление несправедливых выговоров;
отказываются предоставлять отпуск в предусмотренные законом выходные;
безосновательное увольнение, отказ в предоставлении обязательных выплат и трудовых книжек;
отказ оформлять сотрудника и в предоставлении ему социальных гарантий.

Как правило, нарушения связаны с денежными вопросами и обеспечением комфортных условий труда. Если стали жертвой подобных нарушений, терпеть нельзя, а стоит сразу нажаловаться в уполномоченные органы.

Куда следует жаловаться на правонарушения сделанные работодателем

В России действует несколько инстанций, что уполномочены решать подобные конфликтные ситуации. Но прежде чем обращаться за их помощью, возможно, рациональнее было бы попытаться урегулировать ситуацию без вынесения конфликта на широкие массы. Точнее, поговорить с начальством.

трудовая инспекция;
прокуратура;
суд.

Каждая из рассматриваемых инстанций имеет свои особенности работы, о которых следует поговорить подробнее, прежде чем определиться, куда именно писать.

Как пожаловаться в трудовую инспекцию

Первое место, которое приходит на ум, как только зафиксирован факт несправедливого отношения начальства к работнику – это трудовая инспекция. Но учитывая узкую компетенцию рассматриваемого органа, следует принимать во внимание, какие вопросы он может рассматривать, а какие нет. Таким образом, жаловаться сюда следует в таких случаях:

если сотрудника не хотят официально оформлять на должности;
человек не получает зарплаты или она выплачивается в неполном размере;
отказывают в отпуске;
ненормированный график, не подразумевающий отдыха;
нарушены нормы обустройства рабочего места.

После получения жалобы, последует внеплановая проверка фирмы. Если описанные факты подтвердятся, начальство получит штраф и выговор, а также его обяжут избавиться от обозначенных недостатков.

Обращение в прокуратуру

Правоохранительные органы также могут существенно помочь, но обращаться к ним можно в следующих ситуациях:

Дальше прокуратура расследует дело. При этом руководствуются нормами трудового законодательства.

Обращение в суд

Обращение в суд считается крайней мерой, к которой многие прибегают, только если предыдущие попытки образумить начальство не дали никаких результатов. Судебное решение позволяет добиться следующего:

восстановление на должности;
получение возмещения морального ущерба;
возмещение компенсаций и т.п.

Учтите, в суд подают не жалобу, а иск, подкрепленный доказательствами факта правонарушений.

Как правильно составить жалобу

Успех в решении проблемной ситуации возможен только если правильно составить документ. В жалобе на работодателя нужно соблюдать следующую структуру:

Шапка. Указываются реквизиты органа, куда направляется документ (адрес и наименование отделения).
Реквизиты заявителя. ФИО, адрес, контакты (телефон).
Основная часть. Указывается, по какой причине подается жалоба, требования и т.п.
Дополнительные материалы. Перечень доказательств, подтверждающих факт нарушения.
Дата и подпись заявителя.

Написать жалобу можно от руки на листе А4 или напечатать на компьютере, рукой поставив только подпись.

Коллективные жалобы

Жалоба может быть составлена как одним человеком, так и целым коллективом. Права коллектива также нарушаются, поскольку обычно халатность начальства касается практически всех или большинства работников. Но для подачи коллективной жалобы нужно соблюдать правила и придерживаться норм.

Если нужно составить документ от имени коллектива, следует участь следующие особенности:

составление документа проводиться общими усилиями;
жалобу нужно подписать всеми заявителями или их представителем;
указываются имена и контакты всех обращающихся;
писать жалобу должны только те люди, которые действительно пострадали от действий начальства.

Представлять интересы коллектива должны не все его участники, а только представитель. Именно этот человек будет сотрудничать с органами, куда подавалась жалоба или иск (в случае судебного разбирательства). Важно чтобы у представителя была заверенная у нотариуса доверенность.

Куда отправлять документ мы разобрались, теперь нужно выяснить, как сделать так, чтобы жалоба попала в нужное место. Можно воспользоваться следующими способами:

Лично прийти в госорганы. Для этого с собой необходимо захватить документы (паспорт).
Воспользовавшись услугами представителей. Форма написания жалобы стандартная, но у представителя должна быть доверенность.
Почтой (в том числе курьером). Отправка делается заказным письмом с описью вложений. Взамен должно прийти уведомление о получении, на котором поставлена подпись принявшего документ лица.
В электронном формате. На сайте нужного вам органа нужно заполнить специальную форму.

Обращаться следует в местный орган регистрации предприятия. Рассматривать жалобу должны на протяжении 30 дней с момента получения. Также срок могут продлить. Если к жалобе приложены доказательства, рассмотрение проблемы начнется уже через две недели после подачи.

Возможна ли анонимная подача

Поскольку сотрудники часто не хотят жаловаться на нарушения своих прав из-за опаски, что это может отрицательно сказаться на их работе, анонимность интересует многих заявителей. Например, руководитель, узнав, что на него жалуется определенный работник, может создать невыносимые условия труда в дальнейшем. Все равно придется увольняться. Чтобы этого избежать, как раз и предусмотрена возможность анонимного обращения.

Законом не запрещается анонимное обращение, но оно возможно далеко не во всех случаях. Особенно если нужно индивидуальное возмещение морального ущерба, возвращение заработной платы и т.п. Потому в документе придется указывать свои персональные данные. Иначе органы просто не смогут связаться с заявителем. Чтобы начальство не узнало, кто является заявителем, об анонимности можно указать в самом документе. Таким образом, персональные данные не будут разглашаться.

В каких ситуациях жаловаться бесполезно: расписка об отсутствии претензий и зачем она нужна

Если возникают неприятные ситуации на работе, в ходе которых нарушаются права сотрудников, закономерным решением является написание жалобы на руководство. Пожаловаться могут все, особенно если все трудовые отношения прекращены. Но далеко не всегда подобные обращения являются обоснованными.

Работодатели могут обезопасить себя, предложив сотруднику при увольнении написать расписку об отсутствии претензий. Такая мера не редко применяется, даже пока работник ещё выполняет свои трудовые обязанности. Как правило, такой документ составляется в следующих ситуациях:

работодатель будет выплачивать образовавшуюся задолженность перед работниками;
у сторон нет претензий друг к другу, работнику выданы все документы и отданы полагающиеся деньги;
выполнены все договорные обязательства и т.п.

То есть, если сотрудник не доволен условиями труда, подписывать подобную расписку нельзя. Если же работодатель добросовестно выполнял все требования предусмотренные законом, расписка является его гарантией.

Итак, если на работе права человека нарушаются со стороны начальства, прекратить подобное можно пожаловавшись в соответствующие органы. Но и работодатели должны себя подстраховывать. Именно для этого используются расписки об отсутствии претензий. Если сотрудник добровольно их подписал, скорее всего, дальнейшие жалобы будут бесполезными.

ДАТА в адрес Прокурора Самарской области Кабалоева М.А. мною было направлено обращение в защиту интересов А. (копию заявления прикладываю к жалобе).

В своем заявлении я просил провести проверку и обязать сотрудников ГУ МВД России по Самарской области (УЭБиПК ГУ МВД России по Самарской области или ОП № 21 УМВД России по г. Тольятти), у которых находится материал проверки КУСП № НОМЕР от ДАТА по факту осуществления якобы незаконной банковской деятельности А., М., В., С.:

– устранить процессуальные нарушения, допущенные при проведении доследственной проверки в отношении А.;

— сообщить о результатах доследственной проверки по факту осуществления якобы незаконной банковской деятельности А., М., В., С., при котором у А. сотрудниками У ФСБ России по Самарской области по г. Тольятти ДАТА в аэропорту Курумоч и в жилище были изъяты денежные средства и предметы;

— предоставить копию протокола, где отражена выемка денежных средств в СУММЕ рублей, а также копию протокола обследования жилого помещение (где отражено изъятие предметов в жилом помещении у А.);

— возвратить изъятые у А. денежные средства в СУММЕ рублей, а также предметы (банковские карты, сим-карты, сотовые телефоны, ноутбук).

Ответ на мое обращение подписан начальником управления по надзору за следствием, дознанием и оперативно-розыскной деятельность старшим советником юстиции А.Н. Атяскиным, исполнитель В.В. Лошкарев.

Полагаю, что уполномоченный сотрудник областной прокуратуры не разобрался по существу обращения, формально отписав в мой адрес следующий текст: ”В соответствии с п. 3.2 Инструкции о порядке рассмотрения обращений и приема граждан в органах прокуратуры Российской Федерации, утвержденной приказом Генерального прокурора Российской Федерации № 45 от 30.01.2013, (далее — Инструкция) копия Вашего обращения в части доводов о возможных незаконных действиях сотрудников УФСБ России по Самарской области направлена в прокуратуру г. Тольятти.

О результатах рассмотрения обращения Вы будете уведомлены указанными органами”.

Игнорирование должностным лицом прокуратуры Самарской области доводов, изложенных в заявлении, приводят к существенному нарушению и лишению граждан конституционных прав и затрудняет их доступ к правосудию.

Как указал Конституционный Суд РФ в “Постановлении” от 3 мая 1995 года N 4-П, требует рассматривать гражданина не как объект государственной деятельности, а как равноправного субъекта, могущего защищать свои права всеми не запрещенными законом способами и спорить с государством в лице любых его органов, предполагают не только право подать в соответствующий государственный орган или должностному лицу заявление, ходатайство или жалобу, но и право получить на это обращение адекватный ответ. А не формальную отписку, в виде нежелания разбираться по существу обращений граждан.

Определением Конституционного Суда № 42 от 25.01.2005 сформулировано:

— требование к дознавателю, следователю, прокурору на досудебной стадии проводить исследования и оценки ВСЕХ приводимых в обращениях граждан доводов, Правовая позиция Суда сформирована в категорических выражениях: «… решения могут быть вынесены только после … опровержения доводов, выдвигаемых в обращениях,

— право каждого обратившегося в суд, а также в иной государственный орган на получения на свое обращение законного, обоснованного и мотивированного решение соответственно должностного лица или суда,

— обязанность лиц, принимающих решения по обращениям граждан, мотивировать свои процессуальные решения путем указания на конкретные, достаточные с точки зрения принципа разумности, основания.

В соответствии с п. 2.1 Указания генеральной прокуратуры РФ от 05.08.2003г. № 28/20 и приказом Генпрокурора РФ от 16.05.2005г. № 18, должна быть обеспечена всесторонняя проверка изложенных в жалобе доводов.

Между тем, защита законных интересов гражданина РФ, а также обеспечение доступа к правосудию традиционно провозглашается одной из основных задач и обязанностей прокуратуры.

Реализация этих прав, задач и обязанностей четко оговорена законом и охраняется им (ст.ст.18, 45 Конституции РФ, ст.2 УК РФ, п.1 ч.1 ст.6, ст.ст.21, 22, 42 УПК РФ). Органы прокуратуры действуют от имени государства и призваны контролировать исполнение этого закона, а не саботировать их исполнение. Положения ст. 46 и 52 Конституции РФ гарантируют право каждого на судебную защиту и право потерпевших от преступлений и злоупотреблений властью, на доступ к правосудию.

Вместо того, чтобы разобраться в поданном заявлении и принять меры прокурорского реагирования, прокуратура направляет заявление для проверки тому же органу (ГУ МВД России по Самарской области), чьи неправомерные действия мною обжалуются прокурору области.

На основании вышеизложенного,

Обязать должностных лиц Прокуратуры Самарской области провести полную проверку по фактам, изложенным в поданном мною заявлении.

Прошу уведомить меня о результатах рассмотрения данного обращения по адресу: 443080, г. Самара, проспект Карла Маркса, д. 192, оф. 619.

Что делать, если работодатель нарушает трудовые права своего сотрудника?

Трудовыми нарушениями считаются любые несоответствия профессиональной действительности пунктам, оговоренным в трудовом договоре. Работник, чьи права нарушил начальник, может решить ситуацию двумя способами:

Обратиться на прямую к самому руководителю организации, в которой он работает. Если в процессе переговоров подчиненный упомянет конкретные статьи Трудового кодекса РФ, по которым нарушаются его права, вероятность ликвидации нарушений самим начальником значительно возрастает;
Обратиться в трудовую инспекцию, правоохранительные органы или суд. Каждая из организаций занимается решением отдельных разновидностей нарушений;

Какими нарушениями занимается прокуратура?

Работодатель может подать заявление в правоохранительный орган, в случае:

Когда работодатель регулярно не выплачивает ему заработную плату;
Если оплата труда происходит несвоевременно положенному по договору графику;
Если руководитель заставляет работать сверхурочно, при этом никак не компенсируя это в денежном эквиваленте;
Когда работодатель удерживает часть положенной подчиненному заработной платы в качестве штрафных санкций;
Если уровень зарплаты ниже минимального размера заработной платы, установленной в регионе;
Когда начальник оказывает психологическое давление на своего подчиненного;
Если подчиненного неожиданного переводят на другое место работы, понижают по должности или вообще увольняют;

Для того, чтобы правоохранительный орган смог отследить нарушителя и привлечь его к ответственности, необходимо составить соответствующее заявление. Образец заявления можно найти как на просторах интернета, так и при непосредственном обращении в местное отделение или скачать ниже.

Структура составления заявления

Подать жалобу на работодателя можно:

В письменно форме на листе формата А4 в произвольной форме;
В электронном варианте, который после составления будет распечатан и заверен личной подписью составителя от руки;

Формально жалоба будет состоять из следующих частей:

Прописывание правоохранительного органа, в который направляется жалоба на работодателя;
Информация о составителе заявления;
Обозначение причины подачи документа в прокуратуру;
Перечисление конкретных нарушений с подкреплением соответствующих статьей Трудового кодекса РФ;
Обозначение требований к правоохранительному органу, а именно: привлечь виновную сторону к ответственности;
Документы, подтверждающие вышеизложенные факты. В конце заявления нужно перечислить все прилагающиеся материалы с обозначением каждого по отдельности;
Проставление даты составления жалобы на работодателя, а также заверение личной подписью;

Подробности составления жалобы

Для подачи заявления в прокуратуру нужно правильно указать все необходимые данные. Заполнять заявление нужно в правом верхнем углу:

Все факты нужно описывать деловым языком, кратко и лаконично, без особых подробностей, мелких деталей, выражения субъективной точки зрения или резко негативного отношения. В тексте не должно быть грубых выражений, грамматических ошибок и чего-то, что может осложнить восприятие конкретных фактов.

Количество (в страницах) и наименование каждого из дополнительных материалов нужно прописать в конце жалобы, чтобы в случае утери одного из них, сотрудники прокуратуры смогли связаться с заявителем и попросить повторно выслать утерянные материалы.

В конце нужно проставить дату подачи документа в прокуратуру (а не момент составления) и личную подпись написавшего жалобу (заявителя);

Если составитель жалобы хочется остаться анонимом, то это обстоятельство нужно прописать отдельным пунктом в конце жалобы. Правоохранительные органы с пониманием относятся к такому виду просьб.

Формы жалобы

Если работодатель нарушает права:

Одного сотрудника организации, то заявление нужно подавать в единоличной форме;
Нескольких работников организации, то жалоба должна подавать в коллективной форме с проставлением реквизитов и личных подписей всех заявителей;

Что делать, если решение прокуратуры не устраивает?

Крайней инстанцией на пути к правосудию является суд. В него и придется обратиться работникам, которые не смогли добиться справедливости другим способом.

Окончил Российский государственный университет правосудия (РГУП). Аспирант Московского института государственного управления и права (МГИУП). С начала 2007 года судебная практика, специализация Трудовое право и трудовые споры.

Читайте также: